Lediga jobb som Enhetschef, offentlig förvaltning i Lund

Varje år fattar Försäkringskassan 24 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 250 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan.

Nära ledarskap, förändring, hållbar arbetsplats
Som enhetschef är du den chef som befinner dig närmast medarbetarna och verksamheten. Du ansvarar för att leda och driva det dagliga arbetet utifrån avdelningens uppdrag och mål där den statliga värdegrunden genomsyrar ditt arbete. Genom ditt ledarskap förmedlar du tydliga förväntningar, följer upp mål och ger dina medarbetare rätt förutsättningar att ta sitt ansvar. Du har personalansvar såväl som resultat- och uppföljningsansvar för teamen i din enhet. Det kan även vara aktuellt att du representerar Försäkringskassan i externa samarbeten.

Din enhet består av 21 medarbetare som arbetar med förmånen aktivitetsersättning och har sin placering i Lund och Helsingborg. Genom ett nära ledarskap skapar du den förutsägbarhet, trygghet och hållbarhet som är nödvändig för att medarbetarna ska kunna ta sitt ansvar samt möta behov av förändring. Du skapar förståelse för sammanhang, riktning och de målbilder avdelningen satt upp och tar fram de planer din verksamhet behöver. Som enhetschef är du ett stöd för områdeschefen och du ingår i områdets ledningsgrupp som består av 19 personer där du bidrar med din kompetens och ditt engagemang. Du anpassar och utövar ditt ledarskap på ett sätt som skapar förutsättningar för medarbetarna att använda sitt omdöme och kompetens.

Tjänsten innebär att vilket du hanterar sekretessbelagda uppgifter ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. I denna tjänst ingår samverkan med andra aktörer, så som arbetsförmedlingen och kommuner.

Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar.

Vi söker dig som

• har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga
• har god ledarskapsförmåga
• främjar andras professionella och personliga utveckling
• arbetar för att nå mål och resultat, följer upp effekterna av egna och andras aktiviteter
• har ett systematiskt arbetssätt
• har god självkännedom och är stabil som person, främjar ett förtroendeskapande arbetsklimat
• främjar ömsesidig dialog, är lyhörd och anpassar sin kommunikation efter behov och situation

Det är meriterande om du

• har erfarenhet av operativt ledarskap
• har erfarenhet av ledarskap i liknande verksamhet
• har erfarenhet av coachande ledarskap och att leda i förändring
• har erfarenhet av att leda team
• har erfarenhet av att leda på distans
• har erfarenhet av produktionsstyrning av ärendehandläggning
• har erfarenhet av att planera din verksamhet i samarbete med chefskollegor på distans
• har erfarenhet av att samverka med andra aktörer gällande myndighetens uppdrag
• har god förståelse för Försäkringskassans uppdrag
• har erfarenhet av kompetensbaserad rekrytering inom staten.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övrigt
En tjänst, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Försäkringskassan kan komma att göra viss ekonomisk personkontroll innan anställning.  I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Resor ingår i tjänsten.

Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök fk.se/jobbahososs

Kontaktpersoner
Chef: Fredrik Samnegård, tel 010-116 28 30 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Marina Kireeva, tel 010-112 31 40 (för frågor om rekryteringsprocessen). Fackförbundet ST: Johanna Ryderling, tel 010-119 76 22. Saco-S: Myléne Ramstedt, tel 010-118 38 45. Seko: Eliza Grundström, tel 010-115 34 02

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 6 juni 2023. Ladda gärna upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Visa mindre

Varje år fattar Försäkringskassan 24 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 250 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan.

Nära ledarskap, förändring, hållbar arbetsplats
Som enhetschef är du den chef som befinner dig närmast medarbetarna och verksamheten. Du ansvarar för att leda och driva det dagliga arbetet utifrån avdelningens uppdrag och mål där den statliga värdegrunden genomsyrar ditt arbete. Genom ditt ledarskap förmedlar du tydliga förväntningar, följer upp mål och ger dina medarbetare rätt förutsättningar att ta sitt ansvar. Du har personalansvar såväl som resultat- och uppföljningsansvar för teamen i din enhet. Det kan även vara aktuellt att du representerar Försäkringskassan i externa samarbeten.

Din enhet består av 21 medarbetare som arbetar med förmånen aktivitetsersättning och har sin placering i Lund och Helsingborg. Genom ett nära ledarskap skapar du den förutsägbarhet, trygghet och hållbarhet som är nödvändig för att medarbetarna ska kunna ta sitt ansvar samt möta behov av förändring. Du skapar förståelse för sammanhang, riktning och de målbilder avdelningen satt upp och tar fram de planer din verksamhet behöver. Som enhetschef är du ett stöd för områdeschefen och du ingår i områdets ledningsgrupp som består av 19 personer där du bidrar med din kompetens och ditt engagemang. Du anpassar och utövar ditt ledarskap på ett sätt som skapar förutsättningar för medarbetarna att använda sitt omdöme och kompetens.

Tjänsten innebär att vilket du hanterar sekretessbelagda uppgifter ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. I denna tjänst ingår samverkan med andra aktörer, så som arbetsförmedlingen och kommuner.

Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar.

Vi söker dig som

• har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga
• har god ledarskapsförmåga
• främjar andras professionella och personliga utveckling
• arbetar för att nå mål och resultat, följer upp effekterna av egna och andras aktiviteter
• har ett systematiskt arbetssätt
• har god självkännedom och är stabil som person, främjar ett förtroendeskapande arbetsklimat
• främjar ömsesidig dialog, är lyhörd och anpassar sin kommunikation efter behov och situation

Det är meriterande om du

• har erfarenhet av operativt ledarskap
• har erfarenhet av ledarskap i liknande verksamhet
• har erfarenhet av coachande ledarskap och att leda i förändring
• har erfarenhet av att leda team
• har erfarenhet av att leda på distans
• har erfarenhet av produktionsstyrning av ärendehandläggning
• har erfarenhet av att planera din verksamhet i samarbete med chefskollegor på distans
• har erfarenhet av att samverka med andra aktörer gällande myndighetens uppdrag
• har god förståelse för Försäkringskassans uppdrag
• har erfarenhet av kompetensbaserad rekrytering inom staten.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övrigt
En tjänst, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Försäkringskassan kan komma att göra viss ekonomisk personkontroll innan anställning.  I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Resor ingår i tjänsten.

Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök fk.se/jobbahososs

Kontaktpersoner
Chef: Fredrik Samnegård, tel 010-116 28 30 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Marina Kireeva, tel 010-112 31 40 (för frågor om rekryteringsprocessen). Fackförbundet ST: Johanna Ryderling, tel 010-119 76 22. Saco-S: Myléne Ramstedt, tel 010-118 38 45. Seko: Eliza Grundström, tel 010-115 34 02

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 6 juni 2023. Ladda gärna upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Gemensam servicefunktion är ett verksamhetsområde inom Regionservice, med uppdrag att leverera tjänster inom områdena ekonomi, HR och kundcenter. Tillsammans är vi ett av Sveriges största Administrativa Service Center med cirka 400 medarbetare. Vår målbild är att vi ska göra skillnad och upplevas som en ledande aktör som skapar bästa värde. Våra administrativa processer ska frigöra tid och resurser till Region Skånes kärnverksamhet och därmed nytta för medborgarna i Skåne. Med ett tydligt kundfokus arbetar vi strategiskt med att utveckla vår service och vår organisation. Vi ligger i framkant med digitalisering av arbetssätt och bygger upp kunskap om ny teknik som gör det möjligt att automatisera fler administrativa uppgifter. För oss är det avgörande att kunna attrahera och behålla medarbetare som vill utvecklas i linje med vision och värderingar.

Gemensam servicefunktion HR har som uppdrag att leverera tjänster inom HR-området till Region Skånes förvaltningar och bolag. Området har cirka 130 anställda med specialistkompetenser inom: lön och anställning, pension och försäkring, rekrytering och övrig HR-administration.

Enheten Serviceteam HR-nära stöd och uppdrag bildades under 2020 med huvudsyfte att samla medarbetare med fördjupad kompetens inom chefsstöd och HR-administration. Resultatet är en serviceinriktad och driven grupp på 30 medarbetare som levererar avtal, intyg och chefsstöd i HR-Fönster till flera av Region Skånes förvaltningar.

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef har du det övergripande ledningsansvaret med huvuduppdrag att driva och utveckla verksamheten i linje med övergripande mål, vision och värderingar. Uppdraget kräver samverkan med vår uppdragsgivare Koncernstab HR, övriga enhetschefer inom verksamheten såväl som med andra samarbetspartners i Region Skåne.

Du har ansvar för verksamhet, ekonomi och personal och det direkta personalansvaret för cirka 30 medarbetare. Därutöver ansvarar du för enhetens samlade uppdrag och leverans. Som chef är du en inspirerande förebild som med energi och engagemang säkerställer, tillvaratar och utvecklar medarbetarnas kompetens samt coachar och stödjer dem.
Du rapporterar till områdeschefen och ingår i områdets ledningsgrupp. Till din hjälp i det dagliga arbetet har du operativt stöd från teamledare, chefsstöd, controller och övriga stabsfunktioner. För att utvecklas i din ledarroll erbjuder vi dig ledarskapsutbildning och annan kompetensutveckling utifrån dina behov. Tjänsten är placerad i moderna lokaler på Medicon Village i Lund men du har möjlighet att fördela arbetsveckan mellan distansarbete och tjänstgöring på plats.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med relevant högskoleutbildning, alternativt annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. För att lyckas i rollen krävs att du har chefserfarenhet med ansvar för personal, verksamhet och ekonomi samt att du uttrycker dig väl i svenska i tal och skrift. Vidare är det meriterande om du har erfarenhet av serviceyrke och/eller erfarenhet av förändringsledning och utvecklingsarbete. För att lyckas i rollen behöver du ha förståelse för den politiska processen och offentlig sektor.

Vi söker dig som har ett tydligt kundfokus och som vill vara med och driva arbetet med att frigöra tid för Region Skånes kärnverksamhet. Du är drivande i arbetet med att marknadsföra våra tjänster och är lyhörd inför verksamheternas behov. Du skapar tillit och har förmåga att se och ta tillvara på medarbetarnas potential och drivkraft. Vidare arbetar du långsiktigt med att bygga en positiv arbetsplatskultur, en gemenskap och stolthet över uppdraget. Du har en ödmjuk inställning inför uppgiften, där du involverar dina medarbetare och delegerar ansvar. I ditt ledarskap har du ett strukturerat och lösningsfokuserat arbetssätt, en förmåga att utifrån ett helhetsperspektiv planera och organisera samt följa upp beslut och resultat.

Viktigt är att du visar handlingskraft genom att fatta nödvändiga beslut samt att du har mod att utmana din omgivning och dig själv till utveckling. Du kan med självklarhet bära Region Skånes värderingar och verkar aktivt för Gemensam servicefunktions mål och vision. Vidare har du en god kommunikativ förmåga som gör att du har lätt för att skapa goda relationer och samverka såväl inom som utanför enheten. Vid tillsättning av tjänsten kommer stor vikt läggas vid personlig lämplighet med särskilt fokus på våra värderingar.

Låter detta som en spännande roll för dig? Varmt välkommen med din ansökan redan idag!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Regionservice är Region Skånes serviceförvaltning med ansvar för måltider, lokalvård, inrednings- och textiltjänster samt administrativa tjänster inom ekonomi- och HR. Vi utför även patienttransporter inom sjukhusområdet samt transporterar av olika sorters gods i hela Skåne.
Att arbeta med servicelösningar för sjukvården i Region Skåne är ett stort och utmanande uppdrag. Vi är 2 200 engagerade, kompetenta och stolta kollegor vars verksamheter tillsammans omsätter cirka två miljarder kronor årligen. Vårt viktigaste uppdrag är att ge den skånska hälso- och sjukvården de bästa förutsättningarna för att patienterna ska få en god och säker vård.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?


Serviceförvaltningen tillgodoser övriga förvaltningar och kommunala bolags behov av service, exempelvis inom lokaler, skolmåltider, grönyteskötsel eller entreprenadjobb. Vi har drygt 600 anställda fördelade över affärsområdena Lundafastigheter, Markentreprenad och Måltidsservice samt vår stab. Hos oss är du med och gör skillnad för små och stora Lundabor!



Om oss
Lundafastigheters uppdrag är att svara för lokal- och bostadsförsörjningen till de kommunala verksamheterna.

Vi planerar, bygger och förvaltar allt ifrån förskolor, skolor, idrottsanläggningar till badhus, gruppboenden, butiks- och kontorslokaler. Totalt förvaltar vi omkring 500 fastighetsobjekt, 700 bostäder och 1100 byggnader, omfattande 700 000 kvm bruksarea. Tillsammans säkerställer vi att kommunen är en effektiv och modern organisation, vi tar ansvar för en god samhällsservice och sätter medborgarnas bästa i fokus.

Då ordinarie chef för bostadsverksamheten nu går på föräldraledighet söker vi dig som under ett år vill vara delaktig i verksamhetens fortsatta utvecklingsresa.

Bostadsavdelningen är en del av Lundafastigheter och här samlas bostadsverksamheten i kommunen. Bostadsavdelningens uppdrag är att efter beställning från övriga förvaltningar ansvara för uthyrning till de målgrupper där kommunen är ansvarig att, under en period, ordna bostadslösning. I uppdraget ingår hyresvärdsansvar, ekonomisk och teknisk förvaltning samt att skapa goda förutsättningar för hyresgästen att komma vidare till permanent bostad. Bostadsbeståndet utgörs av ca 700 bostäder. Teamet på Bostadsavdelningen består av bostadssamordnare, bostadsadministratörer och bostadsförvaltare och avdelningen har ett nära samarbete med övriga kollegor inom Lundafastigheter och Serviceförvaltningen samt beställande förvaltningar.





Arbetsuppgifter

I rollen som enhetschef ansvarar du tillsammans med dina medarbetare för en god och effektiv bostadsförsörjning i Lunds kommun över tid. Bostadsavdelningen ansvarar för att anskaffa tillräckligt många bostäder utifrån inkommande beställningar både på kort och lång sikt. Enhetschefen arbetar för att bygga upp och bibehålla goda samarbeten med extern och interna samarbetspartners såsom Arbetsmarknads- och socialförvaltningen samt Migrationsverket.

I rollen ingår att leda och samordna arbetet med att upprätta rutiner och arbetsinstruktioner inom enheten och gentemot samarbetspartners och beställare.  I egenskap av enhetschef för bostadsavdelningen ansvarar du för budget- och prognosarbete samt nyckeltalsuppföljning och löpande uppföljning av verksamheten. Du fattar beslut kring uppsägningar, investeringar och inhyrningar. Du bevakar markanvisningar och verkar för goda relationer gentemot externa fastighetsägare och bostadsrättsföreningar.

Tillsammans med medarbetarna sätter du upp mål och planerar för utveckling av verksamheten. Du verkar för långsiktiga kundrelationer och samarbete med personer såväl inom som utanför den egna organisationen och är en viktig länk mellan olika parter. Du samordnar och stöttar medarbetarna och deltar vid behov i dialogerna med hyresvärdar och hyresgäster och har stor vana att hantera skriftande kundbehov.

I uppdraget ingår personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för ca 10 medarbetare Du coachar och motiverar dina medarbetare och förser dem med de befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål för Lundafastigheters verksamhet. Att skapa engagemang och delaktighet är en självklarhet för dig.





Vi söker dig som
vill vara med och göra skillnad för stora och små Lundabor!

 

I denna rekrytering kommer vi att lägga stor vikt vid personlig lämplighet och följande kompetenser:

Du arbetar relationsbyggande och har erfarenhet av att ingå i samarbeten med externa samarbetspartners och myndigheter. Du har tidigare erfarenhet av att arbeta som chef och ledare och motiveras av att skapa förutsättningar för dina medarbetare att växa och utvecklas i sina uppdrag. Du har en förmåga att skapa trygghet, stabilitet och tillämpar ett tillitsbaserat förhållningssätt i ditt ledarskap.

Som person är du utvecklingsinriktad, positiv, lyhörd och tydlig i ditt sätt att kommunicera. Du har förmåga att se helheten, initierar, leder och utvärderar processer. Att arbeta i en miljö som kräver flexibilitet, handlingskraft och social kompetens är något du trivs med. Du arbetar relationsbyggande och har erfarenhet av att arbeta mot fastighetsägare, hyresgäster och Migrationsverket. Genom att samverka och motivera dina medarbetare skapar du resultat och når uppsatta mål. Som person är du bra på att arbeta både självständigt och i team, du vågar utmana och arbetar lösningsfokuserat. Ditt ledarskap är coachande och präglas av öppenhet, respekt och ansvarstagande.

Vi söker dig som har:

- för uppdraget, relevant högskole-/universitets- eller KY-utbildning inom fastighets- eller bygginriktning
- alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig
- erfarenhet av arbete som chef och ledare
- erfarenhet av ekonomisk uppföljning, budget och prognosarbete

Vi förutsätter att du har goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och skrift, samt att du är van att arbeta med olika typer av verksamhetssystem och digitala verktyg (Officepaketet etc.).

B-körkort krävs för tjänsten.

Det är meriterande om du har:

- erfarenhet av fastighetsrelaterat arbete
- goda kunskaper i hyreslagstiftning
- erfarenhet av fastighetsförvaltning och projektledning
- erfarenhet av arbete inom politiskt styrd organisation
- arbetat i fastighetssystemet Xpand

Vi erbjuder dig en operativ ledarroll i en verksamhet där kundfokus, utveckling och affärsmässighet går hand i hand. Här får du möjlighet att vara med och göra skillnad på riktigt. Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Enheten Ekonomi verksamhetsnära på Skånes universitetssjukhus söker en enhetschef som har en vilja och intresse, lust och passion för att vara med och utveckla och påverka den skånska sjukvården!

Enheten är en del av Avdelning ekonomi och vårt primära fokus är att ge ett professionellt verksamhetsnära ekonomistöd till sjukhusets chefer.

Vi stödjer verksamheterna vad gäller uppföljning, budgetarbete samt analys med inriktning på ekonomi- och verksamhetsstyrning. Tillsammans med övriga inom Avdelning ekonomi arbetar vi för att uppfylla Skånes universitetssjukhus (Sus) vision om bästa möjliga hälsa i livets alla skeden.

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef hos oss har du som högsta prioritet att sörja för ett professionellt ekonomistöd till förvaltningens chefer och därmed bidra till att våra mål nås. Du leder med fokus på att skapa resultat och utvecklar ekonomiprocesserna utifrån verksamheternas behov. Du rapporterar till ekonomichefen på Sus och ingår i avdelningens ledningsgrupp.

Tillsammans med ekonomichef, övriga enhetschefer och medarbetare inom avdelning ekonomi ansvarar du för och säkerställer:
- ett professionellt ekonomistöd till verksamheterna.
- ett professionellt ekonomistöd till förvaltningsledning, politisk styrelse och koncernkontor.
- att arbetet bedrivs utifrån en Sus-gemensam helhetssyn.

Du har ansvar för verksamhet, ekonomi och personal och blir närmsta chef för enhetens cirka 20 medarbetare. Du stöttar, utvecklar och följer medarbetarnas arbete för att ni som enhet ska nå uppsatta mål och fortsätta driva verksamheten framåt. Genom ditt ledarskap bidrar du till att motivera, engagera och utveckla medarbetare. Det är av stor vikt att du tillvaratar den kraft som finns hos medarbetarna för att på så sätt skapa en attraktiv arbetsplats och utveckla nya arbetssätt.

Fokus inom det verksamhetsnära ekonomiarbetet är främst på att stötta verksamheternas ekonomiarbete men även att hjälpa till i förvaltningsövergripande processer. Medarbetarna inom den verksamhetsnära enheten sitter utspridda på de respektive verksamhetsområde som de stöttar.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är kommunikativ, utvecklingsinriktad och fattar beslut utifrån en helhetssyn. Du har en förmåga att inspirera och skapa engagemang och arbetsglädje hos dina medarbetare samt visa tillit och ge stöd, men också utmana i syfte att utveckla såväl medarbetare som verksamhet. Vi lägger stor vikt vid din förmåga att skapa goda relationer och förtroendefulla samarbeten.

För att vara aktuell för tjänsten har du akademisk examen inom ekonomi eller av arbetsgivare bedömd likvärdig utbildning och erfarenhet. Du har goda kunskaper inom området och förmåga att driva ekonomifrågor gällande verksamhetsstyrning utifrån verksamhetens behov. Vi ser att du har tidigare chefs- eller ledarerfarenhet och att du är van vid att delegera ansvar till dina medarbetare. Vidare ser vi att du har god förmåga att leda förändringsarbete.

Erfarenhet av arbete inom politiskt styrda organisationer är meriterande.

Vi tillämpar löpande urval i denna process. Varmt välkommen med din ansökan redan idag!


ÖVRIGT
Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör.

Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen!

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?


Kultur- och fritidsförvaltningens cirka 350 medarbetare arbetar med att ge lundaborna tillgång till meningsfulla fritidsaktiviteter och berikande kulturupplevelser, nu och i framtiden. Vi brinner för kultur, bibliotek, idrott och fritid, och arbetar för att skapa förutsättningar och tillgång till stimulerande livsmiljöer och aktiviteter som inte bara ökar livskvalitén, utan också främjar god hälsa och aktivt intellekt. Det gör vi genom att tänka stort om smått och vara lyhörda för vad medborgare och föreningar önskar och behöver.



Om oss
Är du en trygg ledare som motiveras av att organisera och skapa sammanhållning i arbetsgrupper? Wes söker för Lunds kommun en badchef som vill driva och utveckla en verksamhet som är en given destination där säkerhet är i fokus.

Ta chansen och sök rollen som Lunds nya badchef.

Arbetsuppgifter
Idrottsverksamheten ingår som ett område inom Kultur- och fritidsförvaltningen och består av två enheter; bad och idrottsservice samt stab. Under vinterhalvåret består badverksamheten av ca 24 medarbetare och under sommarmånaderna av cirka 50 medarbetare. Som badchef rapporterar du till idrottschefen.

Du ansvarar för verksamhet, personal och budget och arbetar tillsammans med dina medarbetare för att skapa bästa tänkbara badupplevelse. Du är i kontinuerlig dialog med Lunds simföreningar, dina medarbetare samt med andra förvaltningar inom kommunen. Uppdraget har flera dimensioner; både att leda anläggningar där säkerhet är i fokus och där driftsfrågor är centrala men baden är också givna destinationer för Lundabor, besökare och turister.

Det krävs att du har ett stort intresse för verksamheten och att du drivs av att marknadsföra kommunens bad. Det är meriterande med förståelse för att arbeta i en politiskt styrd organisation och vi ser gärna att du arbetat både inom en affärsmässig verksamhet och inom det offentliga.

Du är en ledare som har kapacitet att arbeta fokuserat med arbetsmiljön/kulturen inom badenheten. Du är trygg och kommunikativ och leder genom att själv var en förebild. Vidare så är du inkluderande och förtroendeingivande i ditt ledarskap och du har en förmåga att på ett tydligt och strukturerat sätt genomföra förändringar. Stundtals kan rollen vara i blickfånget och vana av medialt fokus är meriterande.

Vi söker dig som
Vi söker dig som har:

• Branscherfarenhet från liknande verksamhet är meriterande.
• Tidigare chefserfarenhet från arbete i en politiskt styrd organisation och god förståelse för den politiska processen.
• Erfarenhet och kunskap av att leda i förändring med starkt fokus på ett inkluderande ledarskap, medarbetare och kultur.

Personliga egenskaper:

• Förmåga att skapa och upprätthålla förtroende såväl internt som externt genom ett tydligt, tillitsstyrt och modigt ledarskap.
• Förmåga att skapa trygghet och stabilitet och få medarbetare att växa i sina roller.
• Skapa en organisation där medarbetares engagemang och drivkraft för verksamheten framåt.
• Mycket bra samarbetsförmåga, lyhörd och kommunikativ.
• Inkluderande, nyfiken och uthållig.
• God organisatorisk förmåga som skapar ett klimat präglat av samverkan, delaktighet och arbetsglädje.

Utbildning:

• Högskoleexamen.
• Flytande svenska och engelska.

Information och ansökan:
I denna rekrytering samarbetar Lunds Kommun med Wes och ansvarig konsult är Agnetha Dahlström. För mer information kontakta [email protected] eller 0709-73 73 70.
Länk till annons och ansökan: https://wes.positionett.se/assignment.php?id=1180#top Visa mindre

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?


På barn- och skolförvaltningen arbetar vi för att skapa likvärdighet och goda förutsättningar för att alla barn och elever inom våra förskolor, grundskolor och grundsärskolor ska nå sina mål. Tillsammans arbetar vi för en enhetlig och tydlig styrning av förskola och skola i en modern och effektiv organisation, med målet att möjliggöra en utbildning i världsklass. Våra ambitioner är höga och vi strävar alltid efter att skapa goda förutsättningar för utveckling och värnar om en hög kvalitet i verksamheten.



Om oss
Inom förvaltningen har vi från årsskiftet startat igång en ny organisation som på bästa möjliga sätt skapar förutsättningar för att uppnå vår målbild – en utbildning i världsklass.

Verksamhetsområde kansli startades upp 1 januari 2023 och här finns flera av förvaltningens stödjande funktioner samlade. Totalt utgörs verksamhetsområdet av ca 20 personer i specialistfunktioner. Inom verksamhetsområdet arbetar till exempel olika administrativa funktioner, myndighetshandläggare, huvudregistrator, nämndsekreterare och processamordnare.

Området kansli består av tre enheter, Enheten för nämnd- och förvaltningsadministration, Placeringsenheten och Myndighetsenheten. Nu söker vi en enhetschef till Myndighetsenheten som tillika är förvaltningsjurist. 

Myndighetsenheten ansvarar för att utveckla förvaltningsövergripande strukturer och förvaltningsövergripande rutiner, stödmaterial och handlingsplaner kopplat till myndighetsutövning och utgör på detta sätt en garant för att huvudmannen fullgör sitt uppdrag i enlighet med gällande lagstiftning. Det kan handla om exempelvis kränkande behandling, problematisk skolfrånvaro eller särskilt stöd. Enhetens medarbetare handlägger också flertalet olika ärendetyper som rör myndighetsutövning mot enskild samt hanterar klagomål och ärenden från tillsynsmyndigheter. Vidare finns inom enheten ett väl upparbetat arbetssätt där enheten är rådgivande instans bl.a. för rektorer i frågor som rör juridik och myndighetsutövning. Enheten erbjuder också fortbildning och stöd till organisationen som helhet avseende juridik och myndighetsutövning och bevakar rättsutvecklingen inom relevanta rättsområden samt vid behov uppdaterar och reviderar framtaget stödmaterial. 

Vi söker nu dig som vill ta dig an uppdraget som enhetschef tillika förvaltningsjurist. Vi erbjuder dig en utvecklande roll med många samarbetsytor där du får möjlighet att påverka såväl form som innehåll. Du möts av en enhet med god stämning och en chef som leder med stor tillit. 

Arbetsuppgifter
Som enhetschef för myndighetsenheten har du medarbetaransvar för enhetens myndighetshandläggare, som i dagsläget är fem till antalet. Du har även budget – och arbetsmiljöansvar. Du har det dagliga ansvaret för att arbetsleda enhetens medarbetare och att säkerställa att enheten har en god stöd- och serviceanda med hög kvalitet samt att arbetet som bedrivs är i linje med gällande lagstiftning. En viktig uppgift för dig som enhetschef är planera, skapa struktur och koordinera aktiviteter för att driva verksamheten framåt, mot beslutade mål och planer. Tillsammans med övriga enhetschefer och verksamhetschef arbetar vi tillsammans för att utveckla verksamheten och för att uppnå vår målbild en utbildning i världsklass. 

Som förvaltningsjurist är du förvaltningens expertkompetens i juridiska frågor. Som förvaltningsjurist ger du kvalificerad juridisk rådgivning till förvaltningen, nämnden och chefer framför allt i skollagsfrågor, men även frågor utifrån annan lagstiftning t.ex. förvaltningslagen, kommunallagen, offentlighets- och sekretesslagen, avtalsfrågor och GDPR. Förvaltningsjuristen bistår också med kvalificerat juridiskt rättsutredningsarbete. Utifrån den bevakning av rättsutvecklingen som sker inom enheten är det du som initierar och tillser att ett arbete görs för att förvaltningen och nämnden är uppdaterade på gällande bestämmelser. Som förvaltningsjurist kommer du företräda nämnd vid förhandlingar som huvudsakligen sker skriftligen. Du kommer ingå i kommunövergripande juristnätverk.

 

Vi söker dig som
Vi söker dig som har juristexamen och erfarenhet av arbete inom offentlig förvaltning. Du ska också ha erfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete i domstol. Har du erfarenhet av att arbeta med skoljuridiska frågor är det meriterande. Det är även meriterande om du har genomfört notarietjänstgöring eller på annat sätt har skaffat dig erfarenhet av att driva ärenden i domstol.

Du har erfarenhet som samordnare, teamledare eller liknande inom kommunal eller statlig verksamhet, förmodligen inom administration, ekonomiadministration eller myndighetsutövning, och kan omsätta dina goda kunskaper om systematiskt arbetsmiljöarbete, ekonomiskt uppföljningsarbete och kostnadseffektivitet i praktik i ditt ledarskap. Har du även tidigare erfarenhet som chef är detta meriterande, liksom erfarenhet och kunskap om handläggning.

För att lyckas och trivas i uppdraget är det en fördel om du har goda kunskaper i skoljuridik, förvaltningsrätt och angränsande rättsområden. Som person är du analytisk, metodisk och har förmågan att kommunicera på ett tydligt och pedagogiskt vis. Du har lätt för att samarbeta och ett professionellt förhållningssätt till alla du möter. Vidare har du lätt för att snabbt sätta dig in i nya frågor på såväl detaljnivå som på mer övergripande nivå, du är lösningsinriktad, strukturerad och ansvarstagande och ser samarbete och samverkan såsom självklart.

Det är ett krav att du har en mycket god förmåga att uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. 

Du är trygg, tydlig och empatisk i ditt ledarskap och i ditt sätt att kommunicera beslut och information till medarbetarna, både muntligt och skriftligt. Du visar och skapar förtroende, engagemang, nyfikenhet och verkar för ett positivt arbetsklimat. Du är en närvarande, tydlig och kommunikativ ledare som ser till verksamhetens bästa i agerande och beslut.

Ditt ledarskap kännetecknas av långsiktig hållbarhet, ett strukturerat arbetssätt och en helhetssyn på verksamheten.

Vi planerar att hålla de första intervjuerna den 2 och 7 mars och ber dig därför planera din tillgänglighet. Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Regionfastigheter utvecklar och förvaltar Region Skånes fastigheter. Just nu gör vi de största investeringarna någonsin på sjukhusområdena i Skåne. Regionfastigheter projektleder, bygger och utvecklar stora komplexa projekt i känslig sjukhusmiljö.

Vi förvaltar fastigheter och avancerade tekniska system och måste kunna garantera hög driftsäkerhet årets alla dagar. Vårt arbete är en förutsättning för säker och trygg vård. Vi bygger också ut infrastrukturen för kollektivtrafiken i Skåne, med nya servicedepåer för buss, spårvagn och tåg.

Fastighetsdrift Lund ansvarar för den tekniska driften av Region Skånes fastigheter i Lund och ingår i Regionfastigheter. Vi har till uppgift att skapa en driftsäker hälso- och sjukvård och ansvarar för drift och underhåll på Region Skånes universitetssjukhus samt Skånetrafikens spårvagnsdepå och bussdepå i Lund. Tillsammans är vi cirka 45 medarbetare som är baserade på sjukhuset i Lund, med huvudansvar för att skapa en driftsäkerhet i världsklass och att utgöra en trygg partner till vården.

Driftområdet innehåller en mångfald av tekniska installationer såsom ventilation, värme, kyla, styr och regler, medicinska gaser samt elförsörjning och distribution. Även verksamhetsteknisk utrustning ingår i ansvaret. Det är komplexa system där vi ansvarar för förebyggande underhållsarbete samt medverkar vid större renoveringar och nya installationsprojekt. Arbetet bedrivs i sjukhusmiljö, med patientsäkerheten i fokus och i nära samarbete med Region Skånes verksamheter och dess personal, projektledare, konsulter samt entreprenörer Regionfastigheter utvecklar och förvaltar Region Skånes fastigheter.

ARBETSUPPGIFTER
Brinner du för att leda? Lägger du vikt vid att upprätta och underhålla goda relationer med samarbetspartners? Har du en nyfikenhet i att söka nya möjligheter och driva utvecklingsarbete? Då kan du vara personen vi söker till rollen som enhetschef till Fastighetsdrift i Lund!

Som enhetschef ingår du i ledningsgruppen för Fastighetsdrift i Lund och ansvarar för arbetsmiljö, ekonomiskt resultat, kvalitativ prestation samt cirka 15 medarbetare. Med stort engagemang coachar, stödjer och utvecklar du medarbetarna inom enheten. Du visar tillit och stöd samtidigt som du kan utmana i syfte att utveckla. Därtill kommunicerar du visioner och mål på ett sätt som motiverar, engagerar och entusiasmerar. Rollen innebär ett ledarskap under förändring där du driver, leder och utvecklar enheten och dess produktion.

Dina huvudsakliga ansvarsområden är att:
- Säkerställa hög driftsäkerhet genom planering av underhåll, reparationer och akuta åtgärder.
- Följa upp produktions- och verksamhetsmål
- Medverka till en ökad digitalisering och utveckling av processer och verktyg.
- Följa lagar, avtal, riktlinjer och policys
- Säkerställa kompetensbehov och hålla en god fördelning mellan intern och extern personal
- Verka för ett aktivt medarbetarskap.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en teknisk utbildning, gärna som drifttekniker eller driftingenjör, alternativt annan jämförbar utbildning och/eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har en god teknisk kompetens inom fastighetsområdet samt tidigare arbetslivserfarenhet från fastighetsdrift- och underhåll. Då resor förekommer i tjänsten är B-körkort ett krav. För att bli aktuell för tjänsten har du tidigare ledarerfarenhet och vi betraktar en formell chefsroll som meriterande. Det är fördelaktigt om du har ledarskapsutbildning samt kunskaper inom arbetsmiljölagen (AML) och organisationsfrågor. Vi förutsätter att du har god datorvana samt kan hantera Microsoft Office.

Som person är du prestigelös, flexibel och trygg samt vågar ta ställning i viktiga frågor. I din ledarroll trivs du med att vara synlig och brinner för att coacha, motivera, engagera och utveckla dina medarbetare. På samma sätt brinner du för att leda värdeskapande processer i syfte att möjliggöra förbättringar, skapa en ännu mer effektiv verksamhet och främja en god arbetsmiljö. Tjänsten ställer även krav på att du har en god analytisk förmåga, helhetsperspektiv, att du är målinriktad, kommunikativ och lyhörd. Vi ser det som en självklarhet att du är stolt över att leva Region Skånes värderingar välkomnande, drivande, omtanke och respekt. Vi är måna om att hitta rätt person till denna tjänst och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet.

Låter detta som en spännande roll för dig? Varmt välkommen med din ansökan redan idag! I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval.

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Regionfastigheter utvecklar Region Skånes fastigheter. Vi förvaltar drygt 1 miljon m2 i egna fastigheter och ansvarar för fastighetsdrift och fastighetsunderhåll. Dessutom hyr vi cirka 500 000 m2 runt om i Skåne av andra fastighetsägare. Regionfastigheter ansvarar också för all om- och nybyggnation av Region Skånes lokaler. Just nu gör vi de största investeringarna någonsin på sjukhusområdena i Skåne, och bygger ut infrastrukturen med en servicedepå för Öresundstågen, spårvagnsdepå i Lund och planerar för flera nya bussdepåer. Vi är cirka 450 anställda med bred och stark kompetens inom byggprojektledning, teknik och fastighetsförvaltning. Vårt arbete bidrar till ständigt bättre förutsättningar för vård, trafik och utveckling i Region Skåne. skane.se/vibygger

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Att jobba som chef på Rättsmedicinalverket är inspirerande. Här får du utvecklas i din roll som ledare samtidigt som du är med och bidrar till ett rättssäkert samhälle. På Rättsmedicinalverket får du göra både och. Elias Palm, avdelningschef på avdelningen för rättsmedicin.

Vi är den medicinska länken i rättskedjan. Här arbetar rättsläkare, utredare, rättsmedicinska assistenter, biomedicinska analytiker, administratörer och många fler på uppdrag av bland annat polis, åklagare och domstol.

Rättsmedicinska avdelningen genomför varje år cirka 6000 rättsmedicinska obduktioner på uppdrag av polis och åklagare. Vi undersöker också misstänkta gärningsmän och brottsoffer som utsatts för våldsbrott. Vi bistår även vid polisens fyndplatsundersökningar, vid identifiering av avlidna samt utför medicinska åldersbedömningar.

Det här gör vi:
Rättsmedicin - Rättsmedicinalverket (rmv.se)

På enheten i Lund arbetar cirka 25 medarbetare från fem olika yrkesgrupper. Det finns en biträdande enhetschef som även är gruppchef för en del av medarbetarna, samt en medicinsk chef som i samråd med enhetschefen säkerställer en god medicinsk kvalitet i verksamheten.

 

Ditt uppdrag

Som enhetschef är du direkt underställd avdelningschefen och ansvarar på plats för den operativa verksamheten och de medarbetare som arbetar på enheten. Du ansvarar för planering, uppföljning och utveckling av verksamheten och för att process och flöden blir så effektiva som möjligt med god kvalitet. Du är kvalitetsansvarig för enhetens frågor och ansvarar för att forskning och utveckling bedrivs i verksamheten. Du har arbetsgivar- och arbetsmiljöansvar på enheten samt det övergripande ansvaret för ST-utbildningen som bedrivs där. Du ansvarar för enhetens resultat och budget och rapporterar till Avdelningschefen. Du ingår i avdelningens ledningsgrupp och arbetar nära övriga enhetschefer inom avdelningen.

 

Kvalifikationer


• Högskoleexamen relevant för verksamheten, eller annan utbildning som jämte praktisk erfarenhet kan prövas likvärdig, för anställningen
• Flerårig chefserfarenhet inom offentlig verksamhet
• Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift samt goda kunskaper i engelska.

 

Meriterande


• Chefserfarenhet i statlig myndighet
• Erfarenhet av att arbeta utifrån samverkansavtal
• God kunskap om rättsmedicin

 

Personliga egenskaper/förmågor
Du har mycket god samarbetsförmåga, lyssnar lyhört och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du är lugn och stabil i pressade situationer samt fokuserar på rätt saker. Som ledare skapar du engagemang och delaktighet samt motiverar du andra att nå gemensamma mål. Du har förmåga att se det större perspektivet och ser till hela verksamhetens bästa i ditt agerande och i dina beslut.

 

Anställningen


Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Lund som inleds med sex månaders provanställning. Den som anställs kan tillsvidareanställas som enhetschef alternativt få ett femårigt chefsförordnande som enhetschef med en grundanställning inom sin profession.
I tjänsten förekommer resor, i första hand till Stockholm för centrala möten, men i viss mån även till orter där avdelningen bedriver verksamhet. Rättsmedicinalverket tillämpar individuell lönesättning. Tillträde sker enligt överenskommelse. 

Vi tillämpar en kompetensbaserad rekryteringsprocess och det kan förekomma arbetspsykologiska tester, kunskapsprov eller arbetsprov.  I vissa av våra rekryteringar genomförs en bakgrundskontroll. I samband med anställning vid Rättsmedicinalverket följer en skyldighet att krigsplaceras.

 

Vill du veta mer?
För mer information är du välkommen att kontakta rekryterande chef, Elias Palm, tel 010-4834915. Fackliga företrädare för Saco är Maritha Torkildsen Nilsson, för ST/OFR Nina Ringquist och för Seko Christer Johansson, samtliga nås via växeln tfn 010-483 46 00.

Här kan du möta några av våra medarbetare:
https://www.rmv.se/om-oss/jobba-hos-oss/vara-medarbetare/

Ta gärna del av våra förmåner:
https://www.rmv.se/om-oss/jobba-hos-oss/att-jobba-pa-rattsmedicinalverket/formaner-hos-oss/

Vill du också vara med och bidra till ett rättssäkert samhälle?
Välkommen med din ansökan senast 2023-01-16. Betyg och övriga handlingar tas med vid en eventuell intervju.
 


Rättsmedicinalverket värnar om en rekrytering fri från diskriminering och strävar efter att ge lika möjligheter för alla.

Övrigt
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i denna rekrytering. Visa mindre

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?

På Barn- och skolförvaltningen arbetar vi för att skapa likvärdighet och goda förutsättningar för att alla barn och elever inom våra förskolor, grundskolor och grundsärskolor ska nå sina mål. Tillsammans arbetar vi för en enhetlig och tydlig styrning av förskola och skola i en modern och effektiv organisation, med målet att möjliggöra en utbildning i världsklass. Våra ambitioner är höga och vi strävar alltid efter att skapa goda förutsättningar för utveckling och värnar om en hög kvalitet i verksamheten.

Om oss

Barn- och skolförvaltningen ansvarar för verksamheten i Lunds kommuns förskolor och grundskolor och har 3500 medarbetare. Cirka 17 600 barn går på kommunens 73 förskolor och 44 grundskolor och grundsärskolor. Inom förvaltningen pågår just nu ett spännande arbete med att skapa verksamhetsområden som på bästa möjliga sätt ger förutsättningar för att uppnå vår målbild – en utbildning i världsklass.

Verksamhetsområde kvalitet och pedagogiskt stöd startas upp 1 januari 2023. I verksamhetsområdet finns fyra enheter som stödjer, följer upp och bidrar till utveckling av de pedagogiska kärnverksamheterna. Totalt utgörs enheten Pedagogiskt stöd av ca 15 specialister med expertis inom olika områden. Nu söker vi dig som vill vara med från början och vara delaktig i uppbyggnaden av den nya enheten och verksamhetsområdet. Vi erbjuder dig en utvecklande roll med många samarbetsytor där du får möjlighet att påverka såväl form som innehåll.

Arbetsuppgifter

Enhetschefens uppdrag är att tillsammans med medarbetarna bygga upp den nya enheten, som effektivt ska stödja kärnverksamheten i att nå sina formulerade mål och uppdrag. En annan viktig uppgift är att hitta samarbetsformer gentemot förskola, grundskola, grundsärskola, gymnasieskola samt andra intressenter. Det är också viktigt att hitta synergieffekter mellan professionerna som gör att gruppen tillsammans blir ett än starkare stöd för varandra och verksamheten. Enhetschefen leder kvalitetsarbetet inom enheten samt i matris mellan linjeorganisationens olika delar. I arbetet med att dokumentera behov i kärnverksamheten har du ett nära samarbete med kollegor inom andra verksamhetsben - enhetschefer, rektorer och verksamhetscontrollers.

Som enhetschef har du personalansvar för enhetens 15 medarbetare samt ansvar för budget och arbetsmiljö. Du rapporterar till verksamhetschef för kvalitet och pedagogiskt stöd och ingår i dennes ledningsgrupp.

Vi söker dig som

Vi söker dig som har flerårig skolledarerfarenhet och erfarenhet av att leda systematiskt kvalitetsarbete. Du är legitimerad lärare eller motsvarande som kan bedömas likvärdigt. Utbildning inom elevhälsa är meriterande. Det är ett plus om du tidigare har lett olika specialistfunktioner och har erfarenhet av att bygga upp eller göra större förändringar av en verksamhet. Du har insikt i och stort intresse av elevhälsofrågor och är väl insatt i skollagen. 

Du representerar ett tryggt ledarskap som kännetecknas av lyhördhet, relationsskapande, kommunikation och helhetssyn. Som person har du stort engagemang, god förmåga att inspirera medarbetare och ett systematiskt och strukturerat arbetssätt. För att lyckas i rollen som enhetschef behöver du ha en mycket god samarbets- och samverkansförmåga. Då förvaltningen är inne i ett pågående förändringsarbete är det viktigt att du trivs i en miljö som befinner sig i utveckling.

Placering

Vi sitter tillsammans i moderna lokaler i centrala Lund och det finns goda pendlingsmöjligheter.

Ansökan

I denna rekrytering samarbetar Lunds kommun med Maquire. Välkommen med din ansökan senast den 27 november via denna länk till annonsen https://lund.varbi.com/se/what:job/jobID:548924/

Vänta inte med att höra av dig om du är intresserad, vi följer upp efter hand. Om du har frågor är du välkommen att kontakta Per Synnes på 0702-99 15 30, [email protected]. Varmt välkommen med din ansökan!

Fackliga företrädare:

Håkan Bengtsson Diurlin, Sveriges skolledarförbund, 046-3597465

Cecilia Åkesson, Vision, 046-3597039

Babe Strömberg, Sveriges psykologförbund, [email protected] Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.
Att arbeta sida vid sida med sjukvården i Region Skåne är ett stort och utmanande uppdrag. Som serviceleverantör verkar Regionservice i en komplex miljö, där vikten av rätt flöden, fungerande logistik och optimal byggplanering påverkar hur väl vården lyckas med sitt uppdrag att ge patienterna god och säker vård. Här är Regionservice en viktig resurs.

I Lund har vi fått i uppgift att implementera servicevärdar fullt ut vilket innebär att verksamheten kommer att växa under de närmaste åren och inledningsvis söker vi nu en ny kollega som enhetschef för servicevärdar och lokalvårdare. Du kommer att ansvara för en del av sjukhuset. Den kan bestå av ett antal patientavdelningar, mottagningar och administrativa ytor.
En servicevärd arbetar sida vid sida med vården inne på en avdelning. Arbetsuppgifterna varierar med schemat men består i huvudsak av lokalvård samt att ansvara för köket vad gäller beställning av förnödenheter samt servering av frukost, lunch, middag och mellanmål till patienterna.

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef ansvarar du för budget, personal och verksamhet för en enhet som omfattas av cirka 35-40 medarbetare. I rollen som enhetschef är din främsta uppgift att driva den dagliga verksamheten, att etablera arbetsprocesserna samt skapa enhetliga arbetssätt inom enheten. Givetvis förväntas du också att arbeta proaktivt och med fokus på det dagliga förbättringsarbetet. Som ledare är en viktig uppgift att bereda väg för medarbetarna att bli aktiva i det arbetet.
Ytterligare arbetsuppgifter och ansvarsområden är:
- att planera bemanningen av personalen
- kundansvar samt uppföljning av leverans och kundnöjdhet
- personalutveckling och effektiv resursfördelning

Vidare innebär tjänsten att leda, fördela och följa upp enhetens arbete och i nära samarbete med din teamledare planerar ni det som är bäst för enheten utifrån kvalitet och effektivitet. Du arbetar nära din teamledare och tillsammans göra det som är bäst för enheten.
Du rapporterar till områdeschefen och ingår tillsammans med övriga fem enhetschefer i Område Lunds ledningsgrupp. Tillsammans med dina kollegor förväntas du aktivt delta och bidra i det fortsatta utvecklingsarbetet inom området.

KVALIFIKATIONER
Du har avslutad gymnasieutbildning, gärna någon eftergymnasial alternativt högskoleutbildning, samt arbetslivserfarenhet inom området som vi bedömer som relevant för tjänsten. Vi ser gärna att du har några års erfarenhet som chef men välkomnar även dig med erfarenhet som teamledare, projektledare eller motsvarande roll. Vidare har du erfarenhet från serviceorganisation inom facility management. Som enhetschef har du ansvar för leverans till kund och vi vill därför att du även har erfarenhet från kunddialog med ansvar för uppföljning av leverans och kundnöjdhet. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av att leda förbättrings- och utvecklingsarbete och har du tillika ledarskapsutbildning är det ett plus.

Vi söker en person som är trygg i sin ledarroll och som arbetar utifrån ett utvecklande och coachande ledarskap. Du delar gärna med dig av dina kunskaper till dina kollegor och trivs med att utveckla och att motivera medarbetarna. Du har förmåga att se och bekräfta medarbetarna, men även att utmana och inspirera. Vidare är du en nyfiken och engagerad person som trivs med att arbeta med varierande arbetsuppgifter i en organisation i ständig förändring. Du har en positiv inställning och ser möjligheter i förändring. Du drivs av att arbeta målinriktat och sporras av att hålla de tidsplaner som är uppsatta. Andra egenskaper vi värdesätter är att du är prestigelös och har förmåga att bygga och bevara goda relationer med våra kunder.

Region Skåne är en värderingsstyrd organisation och jobbar aktivt med våra värdeord som är: Välkomnande, Drivande, Omtanke och Respekt. Dessa värdeord ska genomsyra vårt arbete och vårt sätt att leda verksamheten, allt för patientens bästa.

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Regionservice är Region Skånes serviceförvaltning med ansvar för måltider, lokalvård, inrednings- och textiltjänster samt administrativa tjänster inom ekonomi- och HR. Vi utför även patienttransporter inom sjukhusområdet samt transporterar av olika sorters gods i hela Skåne.
Att arbeta med servicelösningar för sjukvården i Region Skåne är ett stort och utmanande uppdrag. Vi är 2 200 engagerade, kompetenta och stolta kollegor vars verksamheter tillsammans omsätter cirka två miljarder kronor årligen. Vårt viktigaste uppdrag är att ge den skånska hälso- och sjukvården de bästa förutsättningarna för att patienterna ska få en god och säker vård.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Gemensam servicefunktion är ett verksamhetsområde inom Regionservice, med uppdrag att leverera tjänster inom områdena ekonomi, HR och kundcenter. Tillsammans är vi ett av Sveriges största Administrativa Service Center med cirka400 medarbetare. Vår målbild är att vi ska göra skillnad och upplevas som en ledande aktör som skapar bästa värde. Våra administrativa processer ska frigöra tid och resurser till Region Skånes kärnverksamhet och därmed nytta för medborgarna i Skåne. Med ett tydligt kundfokus arbetar vi strategiskt med att utveckla vår service och vår organisation. Vi ligger i framkant med digitalisering av arbetssätt och bygger upp kunskap om ny teknik som gör det möjligt att automatisera fler administrativa uppgifter. För oss är det avgörande att kunna attrahera och behålla medarbetare som vill utvecklas i linje med vision och värderingar.

Kundcenter är en del av Gemensam servicefunktion och finns till för att ge våra kunder en enkel och tydlig väg in, så att kunden får möjlighet att vända sig till oss dygnet runt alla dagar om året, för att få hjälp med sina ärenden. Våra kunder är Region Skånes samtliga verksamheter såväl som våra medborgare i regionen. Vårt mål är att säkerställa kvalitet, enhetlighet och effektivitet i kundmötet. Vår verksamhet är under ständig utveckling och vi får kontinuerligt in nya uppdrag, vilket gör att vi fortsätter att växa som område. Idag är vi cirka 110 kollegor som sitter i fräscha lokaler på Medicon Village i Lund.


ARBETSUPPGIFTER
Är du en trygg och engagerad ledare med ett genuint intresse för verksamhetsutveckling som är skicklig på att motivera andra? Motiveras du av att arbeta kundnära och att kunna påverka din roll inom en politiskt styrd organisation? Vill du dessutom utgöra ett viktigt stöd för verksamheten kring det fortsatta utvecklingsarbetet? Då kan tjänsten som enhetschef på Kundcenter vara en unik möjlighet för dig!

Som enhetschef ansvarar du för verksamhet, ekonomi och personal och du arbetar aktivt med att driva och utveckla vårt arbete på kundcenter. Du har ett viktigt uppdrag att tillsammans med områdeschef och övriga enhetschefer arbeta utifrån verksamhetens mål där du driver arbetet med att hantera Kundcenters olika uppdrag utifrån aktuella kommunikationskanaler. För oss är det viktigt att du delar vår ambition om att vara den bästa partnern för vården. Vi ser det som en självklarhet att du delar vår gemensamma värdegrund om att vilja ta ansvar för och ta initiativ till områdets utveckling, samt agerar utifrån kundernas och medarbetarnas bästa.

Du ansvarar för att planera, leda, utveckla samt följa upp verksamheten utifrån uppställda mål. Vidare förmedlar du mål, resultat och direktiv i dialog med medarbetarna samt omsätter dessa i praktiska rutiner och arbetsresultat. Du analyserar utveckling och konsekvenser av fattade beslut samtidigt som du hanterar och tar ställning till skiftade förutsättningar i den operativa verksamheten. Ett viktigt uppdrag för dig som enhetschef är att stimulera och stödja medarbetarna samt ta till vara och utveckla deras kompetens. Verksamheten bedrivs dygnet runt och det förekommer ärenden av akut karaktär som behöver hanteras under dygnets alla timmar.
Du rapporterar till områdeschefen på Kundcenter. Placeringsort för tjänsten är Lund men resor inom Skåne förekommer. Inom tjänsten finns goda chanser till kompetenshöjande insatser med möjlighet att bli insatt i flera spännande utvecklingsprojekt.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har relevant universitets-/högskoleutbildning alternativt annan utbildning och/eller yrkeserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vidare har du erfarenhet av arbete som chef/ledare, gärna med ansvar för verksamhet, personal och budget. Är din erfarenhet från callcenter/supportverksamhet är det meriterande. Vi ser det som en självklarhet att du har god datorvana och därmed arbetar obehindrat i Microsoft Windows och Officepaketet samt har vana av att arbeta inom olika administrativa system.

Som person är du driven, resultatinriktad och strukturerad samt omsätter med enkelhet strategier till konkreta operativa åtgärder. Du kommunicerar mål och uppföljning på ett tydligt sätt. Då verksamheten är dynamisk och vi får nya uppdrag löpande tror vi att du är en person som stimuleras av förändring samt har en hög nivå av flexibilitet i ditt arbete. Du skapar arbetsglädje genom att inspirera, entusiasmera och utveckla dina medarbetare i deras dagliga arbete. Vi ser därför att du trivs med att arbeta nära dina medarbetare i det operativa arbetet genom coachning och feedback. Du är van vid arbete med operativ styrning utifrån tydlig målbild och nyckeltal på individ- och enhetsnivå både utifrån produktionstal och kundnöjdhet.

Som chef inom Region Skåne är det självklart att du delar våra grundläggande värderingar; välkomnande, drivande, omtanke och respekt. Du kan i handling omsätta vår värdegrund och därmed agera förebild för dina medarbetare.

Låter detta som en spännande roll för dig? Varmt välkommen med din ansökan redan idag!


ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Regionservice är Region Skånes serviceförvaltning med ansvar för måltider, lokalvård, inrednings- och textiltjänster samt administrativa tjänster inom ekonomi- och HR. Vi utför även patienttransporter inom sjukhusområdet samt transporterar av olika sorters gods i hela Skåne.
Att arbeta med servicelösningar för sjukvården i Region Skåne är ett stort och utmanande uppdrag. Vi är 2 200 engagerade, kompetenta och stolta kollegor vars verksamheter tillsammans omsätter cirka två miljarder kronor årligen. Vårt viktigaste uppdrag är att ge den skånska hälso- och sjukvården de bästa förutsättningarna för att patienterna ska få en god och säker vård.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Har du ett genuint intresse för ledarskap, modern teknik, agila metodiker och du stimuleras av att omsätta strategier till taktiska planer och operativa lösningar? Motiveras du av att få utgöra ett viktigt stöd för ledning och verksamhet kring det fortsatta utvecklingsarbetet inom vår förvaltning och att tillhöra ett kompetent team? Då kan tjänsten som enhetschef Utveckling och API vara en unik möjlighet för dig!

Förvaltningen Digitalisering IT och MT ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Förvaltningens uppdrag är att införa en modern och sammanhållen digital vårdmiljö parallellt med drift och effektiv konsolidering av dagens befintliga IT-miljö. I uppdraget ingår förvaltning och support av befintliga och kommande system. Medicinsk teknik (MT) arbetar även med service, underhåll, inköp och egentillverkning av medicinteknisk utrustning.

Förvaltningen innehåller cirka 350 medarbetare. Inom förvaltningen är VO Utveckling och gemensamma funktioner ett av förvaltningens verksamhetsområde och består idag av fem enheter. Antal medarbetare inom enheterna växer successivt. Idag består verksamhetsområdet av cirka 100 medarbetare.

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef ligger stort fokus på att leda och utveckla din verksamhet och din personal. Du tydliggör och kommunicerar visioner, mål och strategier och som ledare är du en inspirerande förebild som främjar nytänkande. Vidare visar du personlig omtanke där du coachar och stödjer dina medarbetare. Du identifierar medarbetarnas styrkor och utvecklingsbehov samt tillvaratar deras kompetens och engagemang.

I rollen som enhetschef för Utveckling och API har du även det övergripande ledningsansvaret för verksamhet, medarbetare, arbetsmiljö och ekonomi på enheten. Du rapporterar till verksamhetschefen för verksamhetsområde VO Utveckling och Gemensamma funktioner och ingår i ledningsgruppen bestående av verksamhetschefen, enhetschefer och chefsarkitekt.

En viktig del av arbetet kommer bestå i att fortsätta driva initiativet kring API-management och vara delaktig i vägen framåt för etablering av container-teknologi, orkestrering och microservices.

Du kommer också spela en viktig roll i arbetet med att etablera en DevOps-struktur och arbetssätt tillsammans med andra kollegor inom förvaltningen. Tillsammans identifierar ni samarbets- och utvecklingsmöjligheter såväl inom verksamhetsområdet som med andra delar av förvaltningen.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med adekvat högskoleutbildning alternativt annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren finner likvärdig. Du har en djup förståelse för teknik, mjukvara och arkitektur med god erfarenhet av att skriva egen kod. Därtill bör du ha erfarenhet av agila metoder som till exempel SCRUM eller Kanban samt förståelse för vattenfallsmetoder. Vi vill också att du har någon form av ledarskapserfarenhet. Mycket goda språkkunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift är en förutsättning.

För tjänsten är det meriterande om du har följande:
• .NET- och Java fullstack som utvecklare eller techlead, både vad gäller publika moln- och on-premise-miljöer, API-management, process och teknik och AI/ML
• Ledningsarbete inom hälso- och sjukvårdsområdet och IT
• Tjänste- och produktutveckling samt dess införande och underhåll, både för specifik verksamhet/kund, men även för publika digitala tjänster.
• Kännedom om regional offentlig verksamhet.
• erfarenhet av organisationsutveckling och uppstart av ny verksamhet.

Då du förväntas leda ett fortsatt förändringsarbete ser vi att du har ett strategiskt och taktiskt helhetsperspektiv och står för nytänkande och förändringskraft givet verksamhetens förutsättningar och uppdrag. Du står för ett tydligt ledarskap och en stark vilja, vision och mod för att driva den förändring som Utveckling & API ska göra för att möta de krav som den nya vården ställer.

Som person är du strukturerad, analytisk och har god förmåga till helhetssyn och avvägningar i komplexa frågeställningar och situationer. Du har en god samarbetsförmåga och förståelse för verksamheter även utanför ditt eget uppdrag. Du delar Regions Skånes värderingar och leder därigenom samt har ett invånar- och patientperspektiv i allt du gör.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi tillämpar löpande urval i denna rekryteringsprocess. Vi ser fram emot att lära känna dig!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Tillbemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Regionfastigheter utvecklar och förvaltar Region Skånes fastigheter. Just nu gör vi de största investeringarna någonsin på sjukhusområdena i Skåne. Regionfastigheter projektleder, bygger och utvecklar stora komplexa projekt i känslig sjukhusmiljö.

Vi förvaltar fastigheter och avancerade tekniska system och måste kunna garantera hög driftsäkerhet årets alla dagar. Vårt arbete är en förutsättning för säker och trygg vård. Vi bygger också ut infrastrukturen för kollektivtrafiken i Skåne, med nya servicedepåer för buss, spårvagn och tåg.

Fastighetsdrift Lund ansvarar för den tekniska driften av Region Skånes fastigheter i Lund och ingår i Regionfastigheter. Vi har till uppgift att skapa en driftsäker hälso- och sjukvård och ansvarar för drift och underhåll på Region Skånes universitetssjukhus samt Skånetrafikens spårvagnsdepå och bussdepå i Lund. Tillsammans är vi cirka 45 medarbetare som är baserade på sjukhuset i Lund, med huvudansvar för att skapa en driftsäkerhet i världsklass och att utgöra en trygg partner till vården.

Driftområdet innehåller en mångfald av tekniska installationer såsom ventilation, värme, kyla, styr och regler, medicinska gaser samt elförsörjning och distribution. Även verksamhetsteknisk utrustning ingår i ansvaret. Det är komplexa system där vi ansvarar för förebyggande underhållsarbete samt medverkar vid större renoveringar och nya installationsprojekt. Arbetet bedrivs i sjukhusmiljö, med patientsäkerheten i fokus och i nära samarbete med Region Skånes verksamheter och dess personal, projektledare, konsulter samt entreprenörer Regionfastigheter utvecklar och förvaltar Region Skånes fastigheter.

Just nu gör vi de största investeringarna någonsin på sjukhusområdena i Skåne. Regionfastigheter projektleder, bygger och utvecklar stora komplexa projekt i känslig sjukhusmiljö. Vi förvaltar fastigheter och avancerade tekniska system och måste kunna garantera hög driftsäkerhet årets alla dagar. Vårt arbete är en förutsättning för säker och trygg vård. Vi bygger också ut infrastrukturen för kollektivtrafiken i Skåne, med nya servicedepåer för buss, spårvagn och tåg.

ARBETSUPPGIFTER
Brinner du för att leda? Lägger du vikt vid att upprätta och underhålla goda relationer med samarbetspartners? Har du en nyfikenhet i att söka nya möjligheter och driva utvecklingsarbete? Då kan du vara personen vi söker till rollen som enhetschef till Fastighetsdrift i Lund!

Som enhetschef ingår du i ledningsgruppen för Fastighetsdrift i Lund och ansvarar för arbetsmiljö, ekonomiskt resultat, kvalitativ prestation samt cirka 15 medarbetare. Med stort engagemang coachar, stödjer och utvecklar du medarbetarna inom enheten. Du visar tillit och stöd samtidigt som du kan utmana i syfte att utveckla. Därtill kommunicerar du visioner och mål på ett sätt som motiverar, engagerar och entusiasmerar. Rollen innebär ett ledarskap under förändring där du driver, leder och utvecklar enheten och dess produktion.

Dina huvudsakliga ansvarsområden är att:

- Säkerställa hög driftsäkerhet genom planering av underhåll, reparationer och akuta åtgärder.
- Följa upp produktions- och verksamhetsmål.
- Medverka till en ökad digitalisering och utveckling av processer och verktyg.
- Följa lagar, avtal, riktlinjer och policys.
- Säkerställa kompetensbehov och hålla en god fördelning mellan intern och extern personal.
- Verka för ett aktivt medarbetarskap.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en teknisk utbildning, gärna som drifttekniker eller driftingenjör, alternativt annan jämförbar utbildning och/eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har en god teknisk kompetens inom fastighetsområdet samt tidigare arbetslivserfarenhet från fastighetsdrift- och underhåll. Då resor förekommer i tjänsten är B-körkort ett krav. För att bli aktuell för tjänsten har du tidigare ledarerfarenhet och vi betraktar en formell chefsroll som meriterande. Det är fördelaktigt om du har ledarskapsutbildning samt kunskaper inom arbetsmiljölagen (AML) och organisationsfrågor. Vi förutsätter att du har god datorvana samt kan hantera Microsoft Office.

Som person är du prestigelös, flexibel och trygg samt vågar ta ställning i viktiga frågor. I din ledarroll trivs du med att vara synlig och brinner för att coacha, motivera, engagera och utveckla dina medarbetare. På samma sätt brinner du för att leda värdeskapande processer i syfte att möjliggöra förbättringar, skapa en ännu mer effektiv verksamhet och främja en god arbetsmiljö. Tjänsten ställer även krav på att du har en god analytisk förmåga, helhetsperspektiv, att du är målinriktad, kommunikativ och lyhörd. Vi ser det som en självklarhet att du är stolt över att leva Region Skånes värderingar välkomnande, drivande, omtanke och respekt. Vi är måna om att hitta rätt person till denna tjänst och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet.

Låter detta som en spännande roll för dig? Varmt välkommen med din ansökan redan idag! I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval.

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Regionfastigheter utvecklar Region Skånes fastigheter. Vi förvaltar drygt 1 miljon m2 i egna fastigheter och ansvarar för fastighetsdrift och fastighetsunderhåll. Dessutom hyr vi cirka 500 000 m2 runt om i Skåne av andra fastighetsägare. Regionfastigheter ansvarar också för all om- och nybyggnation av Region Skånes lokaler. Just nu gör vi de största investeringarna någonsin på sjukhusområdena i Skåne, och bygger ut infrastrukturen med en servicedepå för Öresundstågen, spårvagnsdepå i Lund och planerar för flera nya bussdepåer. Vi är cirka 350 anställda med bred och stark kompetens inom byggprojektledning, teknik och fastighetsförvaltning. Vårt arbete bidrar till ständigt bättre förutsättningar för vård, trafik och utveckling i Region Skåne. skane.se/vibygger

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Har du ett genuint intresse för ledarskap, modern teknik, agila metodiker och du stimuleras av att omsätta strategier till taktiska planer och operativa lösningar? Motiveras du av att få utgöra ett viktigt stöd för ledning och verksamhet kring det fortsatta utvecklingsarbetet inom vår förvaltning och att tillhöra ett kompetent team? Då kan tjänsten som enhetschef Utveckling och API vara en unik möjlighet för dig!

Förvaltningen Digitalisering IT och MT ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Förvaltningens uppdrag är att införa en modern och sammanhållen digital vårdmiljö parallellt med drift och effektiv konsolidering av dagens befintliga IT-miljö. I uppdraget ingår förvaltning och support av befintliga och kommande system. Medicinsk teknik (MT) arbetar även med service, underhåll, inköp och egentillverkning av medicinteknisk utrustning.

Förvaltningen innehåller cirka 350 medarbetare. Inom förvaltningen är VO Utveckling och gemensamma funktioner ett av förvaltningens verksamhetsområde och består idag av fem enheter. Antal medarbetare inom enheterna växer successivt. Idag består verksamhetsområdet av cirka 100 medarbetare.

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef ligger stort fokus på att leda och utveckla din verksamhet och din personal. Du tydliggör och kommunicerar visioner, mål och strategier och som ledare är du en inspirerande förebild som främjar nytänkande. Vidare visar du personlig omtanke där du coachar och stödjer dina medarbetare. Du identifierar medarbetarnas styrkor och utvecklingsbehov samt tillvaratar deras kompetens och engagemang.

I rollen som enhetschef för Utveckling och API har du även det övergripande ledningsansvaret för verksamhet, medarbetare, arbetsmiljö och ekonomi på enheten. Du rapporterar till verksamhetschefen för verksamhetsområde VO Utveckling och Gemensamma funktioner och ingår i ledningsgruppen bestående av verksamhetschefen, enhetschefer och chefsarkitekt.

En viktig del av arbetet kommer bestå i att fortsätta driva initiativet kring API-management och vara delaktig i vägen framåt för etablering av container-teknologi, orkestrering och microservices.

Du kommer också spela en viktig roll i arbetet med att etablera en DevOps-struktur och arbetssätt tillsammans med andra kollegor inom förvaltningen. Tillsammans identifierar ni samarbets- och utvecklingsmöjligheter såväl inom verksamhetsområdet som med andra delar av förvaltningen.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med adekvat högskoleutbildning alternativt annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren finner likvärdig. Du har en djup förståelse för teknik, mjukvara och arkitektur med god erfarenhet av att skriva egen kod. Därtill bör du ha erfarenhet av agila metoder som till exempel SCRUM eller Kanban samt förståelse för vattenfallsmetoder. Vi vill också att du har någon form av ledarskapserfarenhet. Mycket goda språkkunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift är en förutsättning.

För tjänsten är det meriterande om du har följande:
• .NET- och Java fullstack som utvecklare eller techlead, både vad gäller publika moln- och on-premise-miljöer, API-management, process och teknik och AI/ML
• Ledningsarbete inom hälso- och sjukvårdsområdet och IT
• Tjänste- och produktutveckling samt dess införande och underhåll, både för specifik verksamhet/kund, men även för publika digitala tjänster.
• Kännedom om regional offentlig verksamhet.
• erfarenhet av organisationsutveckling och uppstart av ny verksamhet.

Då du förväntas leda ett fortsatt förändringsarbete ser vi att du har ett strategiskt och taktiskt helhetsperspektiv och står för nytänkande och förändringskraft givet verksamhetens förutsättningar och uppdrag. Du står för ett tydligt ledarskap och en stark vilja, vision och mod för att driva den förändring som Utveckling & API ska göra för att möta de krav som den nya vården ställer.

Som person är du strukturerad, analytisk och har god förmåga till helhetssyn och avvägningar i komplexa frågeställningar och situationer. Du har en god samarbetsförmåga och förståelse för verksamheter även utanför ditt eget uppdrag. Du delar Regions Skånes värderingar och leder därigenom samt har ett invånar- och patientperspektiv i allt du gör.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi tillämpar löpande urval i denna rekryteringsprocess. Vi ser fram emot att lära känna dig!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Tillbemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Gemensam servicefunktion är ett verksamhetsområde inom Regionservice, med uppdrag att leverera tjänster inom områdena ekonomi, HR och kundcenter. Tillsammans är vi ett av Sveriges största Administrativa Service Center med cirka 400 medarbetare. Vår målbild är att vi ska göra skillnad och upplevas som en ledande aktör som skapar bästa värde. Våra administrativa processer ska frigöra tid och resurser till Region Skånes kärnverksamhet och därmed nytta för medborgarna i Skåne. Med ett tydligt kundfokus arbetar vi strategiskt med att utveckla vår service och vår organisation. Vi ligger i framkant med digitalisering av arbetssätt och bygger upp kunskap om ny teknik som gör det möjligt att automatisera fler administrativa uppgifter. För oss är det avgörande att kunna attrahera och behålla medarbetare som vill utvecklas i linje med vision och värderingar.

Gemensam Service Funktion HR har som uppdrag att leverera tjänster inom HR-området till Region Skånes förvaltningar och bolag. Området har cirka 110 anställda med specialistkompetenser inom: lön och anställning, pension och försäkring, rekrytering och övrig HR-administration.

Enheten för Pension, utbildning & controlling består av tre mindre team som bland annat sköter kvalitetssäkringen av våra löneprocesser, utbildar i vårt HR-system, hanterar löneekonomi och ansvarar för pensionshanteringen för Regions Skånes anställda. Vi är totalt 22 medarbetare som jobbar på enheten och har ställt om till att fördela veckan mellan distansarbete och tjänstgöring på plats i våra moderna lokaler på Medicon Village i Lund.

ARBETSUPPGIFTER
Är du en erfaren och trygg förändringledare som brinner för verksamhetsutveckling, att inspirera dina medarbetare och att skapa en modern och hållbar arbetsplatskultur? Vill du dessutom arbeta i en nätverkande roll i en samhällsviktig organisation där du får vara med och utveckla och driva Region Skånes service- och organisationsutveckling inom Gemensam Service Funktion HR? Då kan tjänsten som enhetschef vara en unik möjlighet för dig!

I rollen som enhetschef har du det samlade ledningsansvaret för verksamhet, medarbetare och ekonomi på enheten.
Ditt huvuduppdrag innebär att utveckla verksamheten i linje med övergripande mål, vision och värderingar. Du leder och planerar verksamheten inom enheten utifrån gällande lagar och avtal och enligt fattade beslut vid Region Skåne och Regionservice. Tillsammans med medarbetarna förväntas du utveckla och skapa framdrift i enhetens interna processer samt bidra till utvecklingen av de regiongemensamma HR-processerna. Du rapporterar till områdeschefen samt ingår i dennes ledningsgrupp. Du arbetar såväl strategiskt som operativt med service- och organisationsutveckling inom Gemensam Service Funktion HR. Uppdraget kräver samverkan med övriga enhetschefer inom verksamheten samt andra samarbetspartner i Region Skåne. Du kommer ingå i Region Skånes förhandlarforum och representera Gemensam Service Funktion HR.

Till din hjälp i det dagliga arbetet har du operativt stöd från teamledare, chefsstöd, controller och övriga stabsfunktioner.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med relevant högskoleutbildning inom ekonomi, juridik eller HR, alternativt annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vidare har du flerårig erfarenhet av uppdrag i ledande befattning varav några år som chef med ansvar för personal, verksamhet och ekonomi och då gärna inom en större offentlig förvaltning. Du bör ha erfarenhet av och förståelse för lag och avtal inom HR och offentlig sektor och en merit om du har kunskap inom lön och kommunala pensionsavtal. Erfarenhet av att leda en större grupp medarbetare är meriterande. Likaså är erfarenhet av att leda på distans samt erfarenhet av projektledning, förändrings- och utvecklingsarbete är en fördel.

Som person skapar du tillit och har förmågan att verkligen se och ta tillvara på medarbetarnas individuella potential och drivkraft. Du arbetar långsiktigt med att bygga en positiv arbetsplatskultur, en gemenskap och stolthet över uppdraget. Med stort engagemang arbetar du för att driva verksamheten framåt. Du är en prestigelös person som har en ödmjuk inställning inför uppgiften, där du involverar dina medarbetare och delegerar ansvar. I ditt ledarskap har du förmåga att utifrån ett helhetsperspektiv planera och organisera samt följa upp beslut och resultat. Du trivs med att driva utvecklings- och förbättringsarbete samt har förmåga att skapa trygghet i förändring.

Viktigt är att du står trygg i egna ställningstaganden samt har mod att utmana din omgivning och dig själv till utveckling. Du kan med självklarhet bära Region Skånes värderingar samt aktivt verka för Gemensam Service Funktions mål och vision. Vidare har du en god kommunikativ förmåga som gör att du har lätt för att skapa goda relationer och samverka såväl inom som utanför enheten och hantera många simultana kontaktytor. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Varmt välkommen med din ansökan redan idag!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Regionservice är Region Skånes serviceförvaltning med ansvar för måltider, lokalvård, inrednings- och textiltjänster samt administrativa tjänster inom ekonomi- och HR. Vi utför även patienttransporter inom sjukhusområdet samt transporterar av olika sorters gods i hela Skåne.
Att arbeta med servicelösningar för sjukvården i Region Skåne är ett stort och utmanande uppdrag. Vi är 2 200 engagerade, kompetenta och stolta kollegor vars verksamheter tillsammans omsätter cirka två miljarder kronor årligen. Vårt viktigaste uppdrag är att ge den skånska hälso- och sjukvården de bästa förutsättningarna för att patienterna ska få en god och säker vård.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Förvaltningen Digitalisering IT och MT bildades i januari 2020 och ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Förvaltningens uppdrag är att införa en modern och sammanhållen digital vårdmiljö parallellt med drift och effektiv konsolidering av dagens befintliga IT-miljö. I uppdraget ingår förvaltning och support av befintliga och kommande system samt att ansvara för att, genom hela produktlivscykeln, upprätthålla driftsäkerheten av Region Skånes medicintekniska produkter (MTP) och bistå Region Skånes olika verksamheter och samarbetspartners med teknisk kompetens och support i medicintekniskt relaterade ärenden.

Förvaltningen ansvarar också för de grundläggande vårdinformationssystemen, och driver utvecklingen av framtidens vårdinformation samt möjliggör arbetet med digitalisering och införande av nya arbetssätt i Region Skånes verksamheter.

Nu söker vi dig med vilja och lust att få vara med och bidra som en viktig del av vårt verksamhetsområde och som vill vara med på en spännande utvecklingsresa tillsammans med oss!

ARBETSUPPGIFTER
Är du en erfaren och trygg förändringledare som brinner för verksamhetsutveckling och digitalisering? Är du dessutom skicklig på innovativa lösningar och att inspirera andra? Vill du samtidigt vara med och utveckla och driva digitaliseringen i Region Skåne och ansvara för driftsäkerheten av sjukvårdens medicintekniska produkter? Då kan tjänsten som enhetschef vara en unik möjlighet för dig!

I rollen som enhetschef rapporterar du till verksamhetschef MT och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Tillsammans med övriga enhetschefer och nyckelpersoner utvecklar och driver du verksamheten, ser samarbets- och utvecklingsmöjligheter med andra funktioner, verksamheter och processer inom och utanför förvaltningen. Ditt primära ansvarsområde innebär att du verkar för samsyn, harmonisering av arbetsflöden mellan enheterna med fokus på avtal och anskaffningsrelaterade ärende kopplade till behov från olika vårdgivande organisationer. Du ser även till hur Medicinteknik bäst kan utveckla och möta upp med rätt service och leverans kopplade till befintliga liksom till nya samarbetsstrukturer.

I rollen som enhetschef förväntas du följande:

• säkra gränssnitt och ansvarsfördelning mellan MT och förvaltningens övriga verksamhetsområden för effektiva aktivitetsflöden
• bidra till att driva MT:s ständiga förbättring och utveckling samt kvalitetssäkra MTs leveranser till andra verksamhetsområden, liksom till verksamhetens olika vårdorganisationer i enlighet med erforderliga lagar, föreskrifter och övriga bestämmelser
• arbeta med dokumenterade processer med stöd av ITIL
• bidra till att driva mål och strategiarbetet inom verksamhetsområdet genom att bland annat säkerställa implementering av verktyg för en god, transparant och effektiv verksamhetsuppföljning
• ansvara för att etablera grundstrukturen för MTs roll och ansvar i relation till fokusområdena Privata vårdgivare liksom Vård i hemmet
• vara aktiv i arbetet med tjänstfieringen av MTs leveranser tillsammans med övriga kollegor i ledningsgruppen
• leda, inspirera, motivera, coacha samt utveckla dina medarbetare

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med relevant högskole-/universitetsutbildning alternativt annan utbildning med erfarenhet inom IT och medicintekniska lösningar från hälso- och sjukvård ur ett helhetsperspektiv. Vidare är ett krav att du har tidigare ledar-/chefserfarenhet från liknande roller eller befattningar. Därtill är det meriterande om du har förståelse för att leda och/eller driva arbete med tjänsteutveckling inom en politisk styrd organisation och därmed kännedom om offentlig verksamhet.

Som person har du förmåga att tänka nytt, arbeta självständig och har mod att driva den förändring som området MT måste göra för att möta hälso- och sjukvårdens föränderliga behov. Vidare har du erfarenhet av att strukturera och implementera nya tjänsteleveranser och ser det som en framgångsfaktor att ha helhetsperspektiv, samarbeta och verka för verksamhetens allra bästa med delaktiga och engagerade medarbetare. För att lyckas i rollen krävs att du är en stark värderingsbärare samt har förståelse för att utvecklingen av verksamheten/området måste ske inom givna ekonomiska ramar. Du är en stabil person med utmärkt kommunikationsförmåga och har en god kombination av humor och ett hjärta som slår för gott ledarskap. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Låter detta som en spännande roll för dig? Varmt välkommen med din ansökan redan idag! I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval.

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Förvaltningen Digitalisering IT och MT ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Förvaltningens uppdrag är att införa en modern och sammanhållen digital vårdmiljö parallellt med drift och effektiv konsolidering av dagens befintliga IT-miljö. I uppdraget ingår förvaltning och support av befintliga och kommande system. Medicinsk teknik (MT) arbetar även med service, underhåll, inköp och egentillverkning av medicinteknisk utrustning.
Förvaltningen ansvarar också för de grundläggande vårdinformationssystemen och driver utvecklingen av framtidens vårdinformation. Vi är cirka 350 medarbetare i förvaltningen och finns vid samtliga sjukhusområden i Skåne med huvudsäte i Lund.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Tillbemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser Visa mindre

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?


Kultur- och fritidsförvaltningens cirka 350 medarbetare arbetar med att ge lundaborna tillgång till meningsfulla fritidsaktiviteter och berikande kulturupplevelser, nu och i framtiden. Vi brinner för kultur, bibliotek, idrott och fritid, och arbetar för att skapa förutsättningar och tillgång till stimulerande livsmiljöer och aktiviteter som inte bara ökar livskvalitén, utan också främjar god hälsa och aktivt intellekt. Det gör vi genom att tänka stort om smått och vara lyhörda för vad medborgare och föreningar önskar och behöver.



Kulturskolan ingår i verksamheten Kultur, där även Lunds Konsthall, Stadsteatern, Folkparken, Stenkrossen, kultur för barn och unga samt kulturstöd ingår.

Vi söker två enhetschefer till Kulturskolan Lund, som med mod och handlingskraft vill vara med att driva och tillsammans med andra skapa vår Framtidsresa!

På Kulturskolan Lund erbjuder vi ett brett utbud av konstnärlig utbildning - förutom musik i alla dess former även dans, drama/teater, film/animation, bild, nycirkus, komposition och skrivande. Kulturskolan Lund är väl kända och arbetar med spets och bredd i sitt utbud.

Vi är idag cirka 100 medarbetare som arbetar vid Kulturskolan Lund. Kulturskolans undervisning sker på ett tiotal platser runtom i kommunen i en mängd olika lokaler, både i Lunds stad och i byarna runtomkring.

Arbetsuppgifter

Vi har påbörjat en utvecklingsresa, som innebär att kulturskolan nu leds av en kulturskolechef, vilken har det övergripande ansvaret för verksamheten. Som enhetschef arbetar du tillsammans med kulturskolechefen och två enhetschefskollegor i en ledningskvartett. Innehållet i respektive enhetschefs uppdrag kommer att utarbetas när de två nya enhetscheferna är på plats. Vi kommer – i dialog med medarbetare – att forma verksamheten för barnens bästa.

Som enhetschef är du första linjens chef och har direkt ledningsansvar över cirka 30 medarbetare. Du leder och fördelar det dagliga arbetet och arbetar tillsammans med övriga chefer och medarbetare för att utveckla verksamheten i enlighet med fastställda mål. Du har budget- och arbetsmiljöansvar för delar av verksamheten och ingår i Kulturskolans ledningsgrupp.

Som enhetschef inom Kulturskolan Lund sätter du lundabarnen i första rummet och verkar för att alla barn ska få möjlighet att få den bästa konstnärliga utbildningen utifrån sina förutsättningar. Du har därför ett barnrättsperspektiv, som genomsyrar alla dina beslut.

Du arbetar aktivt, varje dag, för att skapa en kulturskoleverksamhet i världsklass genom att ge förutsättningar för pedagoger och övriga medarbetare i verksamheten så att samtliga medarbetare kan utöva sin profession och leva upp till, de av politiken, ställda målen.

Vi söker dig som är en erfaren chef och ledare och som har förmåga att skapa trygghet och stabilitet och får medarbetare att växa i sina roller. Du är visionär och kan omsätta idéer och tankar till konkret handling och verksamhet. Du har ett helhetsperspektiv och arbetar strategiskt i samverkan med andra. Du vill skapa en organisation där medarbetarnas engagemang och drivkraft för verksamheten framåt.

Du har

- högskoleutbildning inom relevant område för verksamheten eller, av arbetsgivaren bedömd, likvärdig utbildning eller arbetslivserfarenhet

- gärna ledarskapsutbildning

- minst tre års erfarenhet av arbete som chef eller ledare i offentlig verksamhet

- erfarenhet av ledarskap inom kulturverksamhet för barn och unga och/eller pedagogisk verksamhet

- erfarenhet av utvecklingsorienterad ledning av komplex verksamhet

Du har god kännedom om kulturskoleverksamheter i Sverige och de trender och tendenser som råder där. Du är flexibel och snabb och kan anpassa ditt ledarskap efter situationer. Du är också strukturerad och har god organisatorisk förmåga som skapar ett klimat präglat av samarbete, delaktighet och arbetsglädje.

Som en av flera chefer för verksamheten behöver du ha god samarbetsförmåga, vara ödmjuk och ha god självkännedom. Vi ser också att du gärna har erfarenhet av facklig samverkan.

Du är

Genuint intresserad av ledarskapsfrågor, målinriktad, lösningsfokuserad, pedagogisk, flexibel, trygg, ödmjuk, reflekterande, tydlig, kommunikativ, positiv, empatisk, ärlig, självgående, ansvarstagande, visionär och offensiv.

Men – framför allt: Du vill något. Det vill vi med! Visa mindre

Statens servicecenters uppdrag är att erbjuda effektiv service till medborgare och myndigheter. Vi ansvarar för Sveriges lokala servicekontor där vi ger information och service från Skatteverket, Pensionsmyndigheten, Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen. Vi bidrar även till en effektivare statsförvaltning genom att leverera administrativa tjänster och konsultstöd till statliga myndigheter inom ekonomi, lön och HR. Tillsammans är vi cirka 1500 anställda.
Servicekontoren finns över hela landet, från Trelleborg i söder till Kiruna i norr. Vårt huvudkontor finns i Gävle.

Hos oss får du bidra med din kompetens i arbetet för en effektivare statsförvaltning nära medborgaren.

Avdelningen för verksamhetsskydd ansvarar för det övergripande och samordnande säkerhetsarbetet inom myndighetens samtliga verksamhetsområden. I detta ingår bland annat informationssäkerhet, säkerhetsskydd, signalskydd, kris- och beredskapsplanering, skydd av person, lokaler och egendom.

Avdelningen består av tre enheter; enheten för beredskap och fysisk säkerhet, enheten för informationssäkerhet och säkerhetsskydd samt enheten för personsäkerhet och säkerhetssamordning.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som chef för enheten för personsäkerhet och säkerhetssamordning planerar, leder och följer du upp enhetens arbete så att det bedrivs effektivt och kvalitetssäkert mot verksamhetsmålen. Du bidrar aktivt till att skapa en positiv arbetsmiljö som uppmuntrar till kreativitet och samarbete.

För att lyckas i rollen som chef för enheten för personsäkerhet och säkerhetssamordning är du van att leda personal och har vana att leda ett strategiskt och operativt säkerhetsarbete. Medarbetarna på enheten är placerade på flera olika orter och de är specialister inom sitt område. Du behöver därför ha förmåga att anpassa ditt ledarskap efter individens behov, tillämpa tillitsbaserat ledarskap och finnas tillhands när du behövs. Du är en person med integritet och du är en god förebild.  Du ser statstjänstemannarollen och den statliga värdegrunden som en självklar grund att utgå från och du är ett proffs på bemötande.

Du drivs av att tillsammans med andra utveckla organisationen, ser helheter och tar dig an svåra uppgifter som inte har någon självklar lösning. Arbetet är kvalificerat och kräver driv och eget ansvar. Du arbetar i ett högt tempo, ofta med många olika frågor samtidigt. Arbetsuppgifterna är ofta komplexa och myndighetsövergripande vilket ställer höga krav på din förmåga att prioritera. Du tycker om miljöer där det händer mycket och du anpassar dig snabbt till nya förutsättningar. Inom enhetens ansvarsområde inryms bl.a. personsäkerhet, incidentledning av säkerhetsincidenter, utbildning och stöd till övrig verksamhet, förvaltning av säkerhetsanläggningar samt genomförande av visselblåsarutredningar. Enheten svarar också för att planera och upprätthålla avdelningens beredskapstjänstgöring.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
• Akademisk examen alternativt eftergymnasial utbildning med säkerhetsinriktning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten
• Minst tre års chefserfarenhet med personal, verksamhets- och budgetansvar 
• Minst två års erfarenhet under de senaste fem åren av att leda ett strategiskt och operativt säkerhetsarbete inom statlig myndighet
• Erfarenhet av att ha jobbat med personsäkerhetsfrågor och eller förvaltning av säkerhetsanläggningar
• Kunskap och erfarenhet av ytterligare minst ett av enhetens ansvarsområden

Vidare ska du ha följande förmågor:
• Mycket god förmåga att uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift
• Att bygga upp och stärka relationer, dvs lätt för att skapa förtroende, vara trygg, ödmjuk och empatisk
• Är lugn, stabil och har kontroll över dig själv i utmanande situationer. Du är ansvarskännande, har en hög personlig mognad och ett gott omdöme
• Att skapa struktur för ditt eget och andras arbete
• Att förmedla information så att andra förstår, dvs vara bekväm med att tala inför grupp, hålla presentationer och utbildningar
• Att välja utifrån helheten vad som ska göras och i vilken ordning. Du kan snabbt sätta dig in i olika problemställningar och prioritera
• Att bidra med strategiskt perspektiv
• Att upptäcka utvecklingsbehov, sätta sig in i olika problemställningar
• Att få andra att växa, vara prestigelös och gärna dela med dig av dina kunskaper och erfarenheter

Övrigt
Anställningen är 100% och tillsvidare med tillträde snarast efter överenskommelse.
Vi tillämpar vanligtvis sex månaders provanställning.
Anställningen är placerad i Göteborg, Lund, Stockholm eller Östersund.
Resor förekommer.

Då vi arbetar med säkerhetskänslig verksamhet är anställningen inplacerad i säkerhetsklass. Detta innebär att en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du måste därför vara svensk medborgare.

Välkommen med din ansökan innehållande personligt brev och CV senast 25 mars 2022. Intervjuer kommer att hållas under vecka 16 och 17.
För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår kan vi inte göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.


Statens servicecenter verkar för en diskrimineringsfri arbetsplats med ökad mångfald och jämställdhet.

Vi har gjort medieval för våra annonser och undanber kontakter från medie- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Är du en erfaren ledare med stort engagemang för att bidra till en bättre hälso- och sjukvård för patienten? Vill du vara med att utveckla stödet till vårdens medarbetare och organisation för en hälso- och sjukvård byggd på bästa möjliga kunskap? Brinner du för att stärka möjligheterna för patienten att vara delaktig i sin egen vård? Då kan detta roliga uppdrag vara något för dig!

Enhet sjukhusbibliotek och patientforum ingår i avdelning forskning och utbildning vid Skånes universitetssjukvård (Sus). Inom enheten finns 15 medarbetare. Verksamheten utgår från Lund och Malmö. Sjukhusbiblioteken är ett medicinskt, verksamhetsnära kunskapsstöd i vårdens vardag. Sjukhusbibliotekens medicinska bibliotekarier arbetar aktivt för att tillhandahålla ett uppdaterat informationsutbud i både tryckt och elektronisk form. E-bibliotek, kliniska kunskapsstöd och andra verktyg ska vara lättnavigerade och tillgängliga dygnet runt. Den medicinska bibliotekarien är vårdpersonalens handledare inom informationsområdet och undervisning inom informationskompetens (förmåga att söka, värdera och hantera information) är en prioriterad uppgift. Patientforum erbjuder aktiviteter och kunskapsstöd för vårdverksamheter, anordnar utbildningar i grupp för patienter och närstående, workshoppar, populärmedicinska föreläsningar med mera. Patientperspektivet är en naturlig integrerad del av patientforum och bygger på ett mångårigt och nära samarbete med patientföreningar, intresseorganisationer och vårdverksamheter. Tillsammans med sjukhusbiblioteket arbetar patientforum för att stödja den personcentrerade vården och patientens möjlighet att vara medskapare i sin egen vård. Sjukhusbiblioteken fyller också en viktig funktion som plats för avkoppling, rekreation och samverkan mellan kultur- och hälsoområdet. Biblioteksverksamheten inom hälso- och sjukvården omfattas av bibliotekslagen. Enhet sjukhusbibliotek och patientforum har ett nära samarbete med enhet HTA Syd som också finns inom avdelning forskning och utbildning. Tillsammans med sjukvårdens verksamheter tar HTA Syd (Health Technology Assessment) fram evidensunderlag för systematisk och transparent prioritering. De två enheterna erbjuder ett sammanhållet kunskapsstöd i såväl vårdens vardag som i arbetet med kunskapsstyrning.

Nu söker vi dig som vill leda och utveckla enhet sjukhusbibliotek och patientforum tillsammans med dina medarbetare!


ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef ansvarar du för verksamhet, ekonomi och personal. Du ingår även i avdelningens ledningsgrupp där du tillsammans med övriga chefer bidrar till ett helhetsgrepp och till avdelning forskning och utbildnings överordnade mål om framstående forskning, utbildning och utveckling. Du rapporterar direkt till Sus forskningschef.

Prioriterade områden för ditt arbete är bibliotekens medicinska kunskapsstöd och fortsatt förnyelse och anpassning av undervisning och stöd inom informationsområdet till vårdpersonal och patienter, metodstödet för ett stärkt patientperspektiv och en personcentrerad vård samt bibliotekens roll som kulturförmedlare och hälsofrämjande tillgängliga mötesplatser.

Vi kan erbjuda dig:
• Ett omväxlande och stimulerande arbete där du ständigt lär dig nya saker.
• En dynamisk miljö där du arbetar tillsammans med kollegor från olika professioner.
• En möjlighet att tillsammans med kollegor och chef påverka enhetens fortsatta utvecklingsarbete och förnyelse utifrån organisationens behov.
• Flexibilitet vad gäller arbetstider och möjligheter att kombinera arbete på plats med distansarbete.


KVALIFIKATIONER
Vi vänder oss till dig som har en akademisk utbildning som är relevant för uppdraget, gärna med biblioteks- och informationsvetenskaplig inriktning eller med inriktning vård- eller hälsopedagogik. Kompetens och erfarenhet av biblioteksverksamhet samt patientnära verksamhet och arbete inom hälso- och sjukvården är mycket meriterande. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att leda strategiskt utvecklings- och förändringsarbete samt att du har erfarenhet av projektledning. Det är meriterande med chefserfarenhet.

Tillsammans med dina medarbetare vill du kontinuerligt utveckla och förbättra verksamheten, alltid med medborgarens bästa i fokus. Du tycker att det är viktigt att skapa delaktighet och att på bästa sätt tillvarata och utveckla den kompetens och kraft som finns i ditt arbetslag. Som ledare är du en förebild för dina medarbetare och du har lust och mod att leda vägen. För dig är det naturligt att sätta ut riktningen, följa upp, utvärdera och återkoppla. Du arbetar strukturerat och systematiskt med hög transparens. Som person är du lyhörd och har stor kommunikativ förmåga som gör att du lätt kan skapa goda relationer såväl inom som utanför enheten. Vi vill att du, precis som vi, känner dig hemma i Region Skånes värderingar: välkomnande, drivande, omtanke och respekt. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Låter detta spännande? Välkommen med din ansökan!


ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Skånes universitetssjukvård är en av Region Skånes sex hälso- och sjukvårdsförvaltningar och består av Skånes universitetssjukhus, som finns i Lund och Malmö, samt sjukhusen i Trelleborg, Landskrona och Ystad. Skånes universitetssjukvård erbjuder vård, forskning och utbildning på nationell, regional och internationell nivå. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation, där våra 13 500 medarbetare driver och utvecklar hälso- och sjukvård i livets alla skeden tillsammans med våra patienter och deras närstående. Välkommen!

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut och betalar ut cirka 230 miljarder kronor, som påverkar människors liv och hela samhället.
Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan.

Ansvar och arbetsuppgifter

Som chef inom Försäkringskassan arbetar du enligt myndighetens uppdrag från regeringen. Du ansvarar för att din verksamhet är rättssäker och effektiv samt präglas av en god service. Du leder verksamheten utifrån en helhetssyn och med respekt för fattade beslut. Genom dialog om verksamhetens syfte, mål och strategier skapar du förutsättningar för att dina medarbetare ska kunna och vilja ta stort ansvar för teamets resultat och för sin egen utveckling. I rollen som Enhetschef ingår personalansvar och det yttersta resultat- och uppföljningsansvaret för teamen i enheten.

Ditt engagemang i ledarskapet är stort och den statliga värdegrunden genomsyrar ditt arbete. Genom att balansera kortsiktiga krav på resultat med en långsiktigt hållbar verksamhet erbjuder du dina medarbetare en hälsofrämjande arbetsmiljö. Du har en god förmåga att anpassa ditt ledarskap utifrån vad situationen och uppdraget kräver.

Som Enhetschef ingår du i områdets ledningsgrupp och bidrar där med din kompetens och ditt engagemang. Din enhet består av medarbetare som arbetar med sjukersättning och har sin placering i Malmö, Lund och Helsingborg. Du är en god kommunikatör på både individ- och gruppnivå och representerar Försäkringskassan i externa samarbeten. Som enhetschef hanterar du sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande.

Vi söker dig som


• Har akademisk examen från högskola/universitet eller erfarenheter/kvalifikationer som bedöms likvärdiga
• Har god ledarskapsförmåga
• Är initiativtagande, målinriktad och skapar resultat
• Kan skapa förutsättningar för engagemang, lärande och ständiga förbättringar utifrån verksamhetens mål
• Har god självkännedom och är stabil som person
• Har god organisatorisk förståelse och kan omsätta denna i verksamheten
• Samarbetar och samverkar effektivt med andra
• Har god kommunikativ förmåga

Det är meriterande om du


• Har erfarenhet av operativt ledarskap
• Har erfarenhet av ledarskap i liknande verksamhet
• Har erfarenhet av coachande ledarskap och att leda i förändring
• Har erfarenhet av att leda team
• Har erfarenhet av att leda på distans
• Har erfarenhet av produktionsstyrning av ärendehandläggning
• Har erfarenhet av att planera din verksamhet i samarbete med chefskollegor på distans
• Har god förståelse för Försäkringskassans uppdrag

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övrigt

En tjänst, tillsvidare, heltid med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Resor ingår i tjänsten. Försäkringskassan gör viss ekonomisk personkontroll innan anställning. I denna rekrytering kan arbetspsykologiska test komma att användas som en del i urvalsarbetet.

Kontaktpersoner

Chef: Birgitta Örnberg, 010-119 26 04 (för frågor om tjänsten): HR-specialist: Ottilia Rasimus, 010-112 24 09 (för frågor om rekryteringsprocessen) tel. Fackförbundet ST: Tommy Hedlund, 010-118 08 45 och Per-Olof Ståhl, 010-118 38 52 Saco-S: Myléne Ramstedt, 010-118 38 45 Seko: Eliza Grundström 010-115 34 02.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 13 mars 2022. Ladda gärna upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Du kan även kontakta HR Helpdesk 0771-52 44 40. Visa mindre

Förvaltningen Digitalisering IT och MT ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Förvaltningens uppdrag är att införa en modern och sammanhållen digital vårdmiljö parallellt med drift och effektiv konsolidering av dagens befintliga IT-miljö. I uppdraget ingår förvaltning och support av befintliga och kommande system.

Verksamhetsområdet Medicinsk Teknik, inom förvaltningen Digitalisering IT/MT, är en teknisk driftorganisation och ett verksamhetsområdet som ansvarar för att, genom hela produktlivscykeln, upprätthålla driftsäkerheten av sjukvårdens medicintekniska produkter (MTP) och bistå med medicinteknisk kompetens i MT-relaterade ärenden.

ARBETSUPPGIFTER
Är du en erfaren och trygg förändringledare som brinner för verksamhetsutveckling och digitalisering? Är du dessutom skicklig på innovativa lösningar och att inspirera andra? Vill du samtidigt vara med och utveckla och driva digitaliseringen i Region Skåne och ansvara för driftsäkerheten av sjukvårdens medicintekniska produkter? Då kan tjänsten som enhetschef vara en unik möjlighet för dig!

I rollen som enhetschef rapporterar du till verksamhetschef MT och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Tillsammans med övriga enhetschefer och nyckelpersoner utvecklar och driver du verksamheten, ser samarbets- och utvecklingsmöjligheter med andra funktioner, verksamheter och processer inom och utom förvaltningen. Ditt primära ansvarsområde innebär utveckling av MT:s leverans samt uppföljning och samverkan där du är den sammanhållande länken mellan VO MT och övriga verksamhetsområden inom Digitalisering IT och MT.

En modern och sammanhållen digital vårdmiljö (SDV) är just nu under införande. Under pågående projekt kommer du att agera bryggan mellan SDV programmet och VO MT. Efter överlämnandet till förvaltning kommer arbetet gälla både den del av processen som gäller strategisk utveckling och uppföljning men också projektledning och mer operativa punktinsatser. Du är även starkt bidragande till att bygga den framtida organisation som krävs för att ta emot leverans från projektet.

I rollen som enhetschef förväntas du följande:

• säkra gränssnitt mellan verksamhetsområdena MT, IT och SDV förvaltning men även arbeta aktivt med andra närliggande verksamhetsområden inom andra förvaltningar
• bidra till att driva MT:s ständiga utveckling och kvalitetssäkra MTs leveranser till andra verksamhetsområde liksom till vården i enlighet med erforderliga lagar, föreskrifter och övriga bestämmelser
• arbeta med dokumenterade processer med stöd av ITIL
• leda arbetsförbättrande workshops och ansvara för utbildningsplattformen för MTs medarbetare
• bidra till att driva mål och strategiarbetet inom verksamhetsområdet genom att säkerställa implementering av ITEL processer och medverka till ökad tjänstifiering av MTs leveranser.
• leda, inspirera, motivera, coacha och utveckla dina medarbetare

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med relevant högskole-/universitetsutbildning alternativt annan utbildning med erfarenhet inom IT och medicintekniska lösningar från hälso- och sjukvård ur ett helhetsperspektiv. Vidare är ett krav att du har tidigare ledar-/chefserfarenhet från liknande roller eller befattningar. Därtill är det meriterande om du har förståelse för att leda och/eller driva arbete med tjänsteutveckling inom en politisk styrd organisation och därmed kännedom om offentlig verksamhet.

Som person har du förmåga att tänka nytt, arbeta självständig och har mod att driva den förändring som området MT måste göra för att möta hälso- och sjukvårdens föränderliga behov. Vidare har du erfarenhet av att strukturera och implementera nya tjänsteleveranser och ser det som en framgångsfaktor att ha helhetsperspektiv, samarbeta och verka för verksamhetens allra bästa med delaktiga och engagerade medarbetare. För att lyckas i rollen krävs att du är en stark värderingsbärare samt har förståelse för att utvecklingen av verksamheten/området måste ske inom givna ekonomiska ramar. Du är en stabil person med utmärkt kommunikationsförmåga och har en god kombination av humor och ett hjärta som slår för gott ledarskap. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Låter detta som en spännande roll för dig? Varmt välkommen med din ansökan redan idag!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Förvaltningen Digitalisering IT och MT ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Förvaltningens uppdrag är att införa en modern och sammanhållen digital vårdmiljö parallellt med drift och effektiv konsolidering av dagens befintliga IT-miljö. I uppdraget ingår förvaltning och support av befintliga och kommande system. Medicinsk teknik (MT) arbetar även med service, underhåll, inköp och egentillverkning av medicinteknisk utrustning.
Förvaltningen ansvarar också för de grundläggande vårdinformationssystemen och driver utvecklingen av framtidens vårdinformation. Vi är cirka 350 medarbetare i förvaltningen och finns vid samtliga sjukhusområden i Skåne med huvudsäte i Lund.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Tillbemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser Visa mindre

Förvaltningen Digitalisering IT och MT ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Förvaltningens uppdrag är att införa en modern och sammanhållen digital vårdmiljö parallellt med drift och effektiv konsolidering av dagens befintliga IT-miljö. I uppdraget ingår förvaltning och support av befintliga och kommande system. Medicinsk teknik (MT) arbetar även med service, underhåll, inköp och egentillverkning av medicinteknisk utrustning.

Verksamhetsområde Skånes Digitala Vårdsystem (VO SDV) är ett av förvaltningens verksamhetsområden och består idag av sex enheter som i början av 2022 kommer att utökas till åtta enheter. Idag består verksamhetsområdet av cirka 100 medarbetare och uppdraget för VO SDV kommer vara att förvalta och utveckla Skånes Digitala Vårdsystem (SDV) efter projektimplementation.

Har du ett genuint intresse för digitalisering, ledarskap, utbildning och förändringsledning? Motiveras du av att få utgöra ett viktigt stöd för ledning och verksamhet kring det fortsatta utbildningsbehovet inom Skånes Digitala Vårdsystem? Då kan tjänsten som enhetschef för enheten SDV träning vara en unik möjlighet för dig!

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef för enheten SDV träning är du underställd verksamhetschef SDV och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Tillsammans med dina chefskollegor och ett antal nyckelpersoner i förvaltningen bidrar du till utveckling och förädling av verksamheten.

Enhetens uppdrag är utveckling av träningsdomänen, e-coach och träningsdokumentation. Som enhetschef ansvarar du för koordinering av träning/utbildning i Regions Skånes verksamheter samt framtagande och uppdatering av tränings/utbildningsmaterial ur både ett tekniskt och funktionellt perspektiv.

Initialt blir ditt uppdrag att utveckla strategi för träning/utbildning i förvaltningsfas av SDV, vilket sker i nära samarbete med den kliniska delen Framtidskontoret. Under implementationsprojektets gång agerar du brygga mellan projektets träningsteam, verksamhetsområde SDV och övriga verksamhetsområden inom Digitalisering IT och MT.

I rollen ingår att:
• Säkra gränssnitt och samarbete mellan verksamhetsområdet SDV och den kliniska delen av SDV förvaltning (Framtidskontoret) samt Region Skånes verksamheter.
• Driva kravställningen mot SDV implementationsprojektet för att säkra mottagandet av SDV gällande träning och träningsmaterial
• Hålla ihop och följa upp leveransen gällande träning och träningsmaterial för SDV
• Arbeta i enlighet med standardiserade IT processer, gärna med stöd av ITIL
• Delta i arbetet med etablering av regional process för behovshantering utifrån SDV träning
• Leda inspirera, motivera, coacha och utveckla dina medarbetare

För att lyckas i rollen krävs, utöver att du är en stark värderingsbärare, även förståelse för att utvecklingen av enheten måste ske inom givna ekonomiska ramar.

KVALIFIKATIONER
Är du intresserad av digitaliseringens möjligheter och hur de kan tillämpas i en samhällsviktig verksamhet som Region Skåne?

Vi söker dig som är nytänkande, har mod och stark vilja att vara med och driva den förändring som området SDV måste göra för att möta hälso- och sjukvårdens behov. Som enhetschef är du trygg och stabil i dig själv, har en god samarbetsförmåga samt en utmärkt kommunikationsförmåga som du anpassar efter mottagaren. Den pedagogisk förmågan finns naturligt och ditt holistiskta perspektiv guidar dig till sunda bedömningar och avvägningar i vardagen. Därtill har du en god kombination av humor och ett hjärta som slår för gott ledarskap. Vi har kul på arbetet och ser gärna att även du bidrar till ett gott arbetsklimat.

Gällande den formella kompetensen söker vi dig som har en adekvat högskoleutbildning alternativt annan utbildning i kombination med relevant yrkeserfarenhet av IT lösningar ur ett helhetsperspektiv.

Därtill ser vi att du:
• Har erfarenhet av att etablera och genomföra omfattande utbildningsinsatser för komplexa IT lösningar i större organisationer.
• Har djup IT förståelse
• Har tidigare ledarerfarenhet och brinner för att utveckla medarbetare och vår kultur
• Har erfarenhet av förändringsledning
• Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift.

Meriterande är om du har erfarenhet av ledningsarbete inom IT, SDV eller standardiserade IT-processer. Har du kunskap, förståelse och respekt för den politiska processen och kännedom om offentlig verksamhet är även det en fördel. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

I din ansökan vill vi att du beskriver din kompetens, erfarenhet och personliga egenskaper samt vad du kan bidra med i rollen som enhetschef för SDV träning.

Låter detta som en spännande roll för dig? Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Förvaltningen Digitalisering IT och MT ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Förvaltningens uppdrag är att införa en modern och sammanhållen digital vårdmiljö parallellt med drift och effektiv konsolidering av dagens befintliga IT-miljö. I uppdraget ingår förvaltning och support av befintliga och kommande system. Medicinsk teknik (MT) arbetar även med service, underhåll, inköp och egentillverkning av medicinteknisk utrustning.
Förvaltningen ansvarar också för de grundläggande vårdinformationssystemen och driver utvecklingen av framtidens vårdinformation. Vi är cirka 350 medarbetare i förvaltningen och finns vid samtliga sjukhusområden i Skåne med huvudsäte i Lund.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Tillbemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser Visa mindre

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?


På kommunkontoret arbetar cirka 300 medarbetare inom strategiska funktioner. Tillsammans säkerställer vi att kommunen är en effektiv och modern organisation. Just nu befinner vi oss på en spännande utvecklingsresa med målet att fungera som en motor i utvecklingen av hela organisationen. Där vi tar ansvar för helheten, och sätter medborgarnas bästa i fokus.



Om oss
Enheten för omvärld och externa relationer är ny och kommer att skapas i samband med att aktuell tjänst tillsätts.

Enheten kommer att ha en viktig roll i att samordna och utveckla kommunens relationer och samverkan med omvärlden. Enheten ska stödja kommunens ledning och verksamheter i att utveckla Lunds roll som en internationell universitetsstad och regional tillväxtmotor. Enhetens uppdrag är vidare att stödja den kommunledningen i att positionera Lund gränsregionalt (Öresund), nationellt, europeiskt och internationellt.

Enheten arbetar både strategiskt och operativt. Det innebär att enheten arbetar med långsiktiga politiska strategier och prioriteringar samt hanterar operativa frågor som event, projekt och mottagande av officiella delegationer till kommunfullmäktige och kommunstyrelsen samt protokollära frågor.

Enheten kommer initialt bestå av befintliga strateger med inriktning på universitet och studentsamverkan, regional utveckling, extern finansiering, protokollära frågor samt internationellt samarbete.

Arbetsuppgifter
I uppdraget som enhetschef kommer du, tillsammans med enhetens medarbetare, att utveckla en ny struktur för samordning av kommunens externa relationer, samarbeten och protokollära frågor. Det innebär att du ska leda enhetens medarbetare i en förändringsresa. Som enhetschef är det viktigt med ett utvecklingsorienterat förhållningssätt samt en utvecklad förmåga att sätta riktning och skapa delaktighet och få medarbetare att växa. Din uppgift blir att på ett mål- och resultatinriktat sätt leda enheten och dess arbete med såväl strategiska som operativa frågor. Du förväntas dra nytta av den samlade kunskapen hos dina kollegor och naturligtvis bidra med din unika erfarenhet och personlighet.

Tillsammans med enhetens medarbetare kommer du samverka nära flera parter i både kommunens organisation såväl som i omvärlden. Det är viktigt att du trivs med att bygga relationer och att du har en social färdighet där du obehindrat och prestigelöst kan röra dig mellan olika sammanhang; lokalt, regionalt, nationellt och internationellt.

I uppdraget som enhetschef kommer du att tillsammans med dina medarbetare på enheten och samverkansparter driva viktiga utvecklingsfrågor samt stödja Lunds ledning i att åstadkomma positionsförflyttningar utifrån politiska prioriteringar.

Du är även kommunens protokollchef och är tillsammans med dina medarbetare ett aktivt stöd till kommunens representationskommitté som består av kommundirektören, kommunstyrelsens presidium och kommunfullmäktiges presidium.

Just nu pågår en översyn av kommunkontorets organisation och var enheten placeras kommer att fastställas under våren. Du kommer, beroende på frågornas art, att rapportera till olika funktioner inom kommunkontoret.

Vi söker dig som har
Akademisk examen inom statsvetenskap alternativt annan utbildningsinriktning som arbetsgivaren bedömer adekvat för uppdraget. Internationell/europeisk inriktning är meriterande.

Dokumenterad chefs- eller ledarerfarenhet där du i din ledarroll har erfarenhet av att leda människor i samverkan och förändring.

Erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation. Arbete nära den högsta politiska ledningen är meriterande.

Mycket god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska. Fler språk är meriterande.

God vana att samverka tvärsektoriellt med olika aktörer internationellt, regionalt och nationellt.
Erfarenhet av protokollära frågor är meriterande. Visa mindre

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?


Serviceförvaltningen tillgodoser övriga förvaltningar och kommunala bolags behov av service, exempelvis inom lokaler, skolmåltider, grönyteskötsel eller entreprenadjobb. Vi har drygt 600 anställda fördelade över affärsområdena Lundafastigheter, Markentreprenad och Måltidsservice samt vår servicestab. Hos oss är du med och gör skillnad för små och stora Lundabor!



Om oss
Lund skapar framtiden – med kunskap, innovation och öppenhet! Vi vågar tänka stort, visa

handlingskraft och med tillit låta nya idéer växa till hållbara lösningar.

Vill du vara med och skapa

framtiden med oss?

 





Arbetsuppgifter
Som enhetschef ansvarar du för verksamheten och dess utveckling, du ansvarar för att planera, driva och följa upp projekt med ansvar för personal-, ekonomi-, arbetsmiljö- och kvalitetsfrågor. Du deltager i Avdelningens ledningsgrupp, och tillsammans med övriga Enhetschefer, samt Avdelningschefen ansvarar ni gemensamt för att utveckla avdelningen, men även se till helheten inom Markentreprenad verksamhet.

 

Anläggningsavdelningen utför bland annat underhåll och anläggning av gator och torg. Vi bygger om och nyanlägger offentliga parkmiljöer så som skolgårdar, parker och utför dränering av kommunens fastigheter och etablering av tillfälliga moduler. På beställning av Kraftringen gräver och förlägger vi fjärrvärmeledningar. Vi schaktar och förlägger tomrör för el, fiberkanalisation samt blåser fiberkablar.

 

Som enhetschef för Fjärrvärme/Opto ansvarar du för drift, underhåll och anläggningsprojekt i gatumiljö på uppdrag av bland annat Kraftringen och andra kommunala bolag inom Lunds kommun. Enheten består av 2 arbetsledare samt 7 medarbetare, geografiskt placerade runt om i kommunen.

 





Vi söker dig som
Vi söker dig som är trygg i ditt ledarskap och som har stort fokus på kommunikation, är tydlig och lyhörd och mån om att ta tillvara och utveckla dina medarbetares kompetenser och kunskaper

Du har en coachande ledarstil och du får andra att trivas och växa. Du arbetar lösningsorienterat, du kan prioritera och se till verksamhetens helhet.

Du har kapacitet och driv för att fatta beslut, skapa struktur och resultat genom god projektöverblick.

Du har en stark inre drivkraft, god självinsikt och mod att leda i utveckling.

Du är affärs- och resultatinriktad och ser till Lunds kommuns bästa och verkar för att uppsatta mål förverkligas. Du har god erfarenhet av att hantera och ansvara för budget och ekonomiska uppföljningar.

Din grundutbildning är gymnasieutbildning. Övrig dokumenterad utbildning inom ledarskap, ekonomi, anläggning är meriterande.

Du har dokumenterad erfarenhet som enhetschef eller platschef och minst tre till fem års erfarenhet som chef och ledare inom anläggningssektorn.

Erfarenhet av att arbeta inom offentlig sektor samt utbildning inom entreprenadjuridik och ekonomi är meriterande.

Du kan formulera dig väl i både tal och skrift på svenska och är van att arbeta inom Office-programmet.

Markentreprenad är en växande organisation med goda utvecklingsmöjligheter och attraktiva förmåner. Under din första tid hos oss får du en skräddarsydd introduktion som utgår ifrån dina behov och dina erfarenheter.

 

Vi ser fram emot din ansökan. Visa mindre

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?


Serviceförvaltningen har till uppgift att efter beställning tillgodose övriga kommunala förvaltningars och kommunala bolags behov av service. Serviceförvaltningen har drygt 600 anställda som är fördelade på affärsområdena Lundafastigheter, Markentreprenad, Måltidsservice samt Servicestaben.



Om oss
Serviceförvaltningen

Lund skapar framtiden – med kunskap, innovation och öppenhet! Vi vågar tänka stort, visa

handlingskraft och med tillit låta nya idéer växa till hållbara lösningar.

Vill du vara med och skapa

framtiden med oss?





Arbetsuppgifter
Som Enhetschef på  Serviceförvaltningen, Lokalvårdsavdelning ansvarar du för verksamheten och dess utveckling inom ditt område.  Har personal-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar enligt delegation. Ansvarar för enhetens verksamhet utifrån de avtal vi har med beställande förvaltningar. Ingår dessutom ansvar för kvalitet och miljö.





Vi söker dig som
Du har en engagerande, entusiasmerande och coachande ledarstil.  Är affärs- och resultatinriktad och ser till Lunds kommuns bästa och ansvarar tillsammans med dina medarbetare för att uppsatta mål förverkligas.

 

Du har en stark inre drivkraft, god självinsikt och mod att leda i utveckling. Du har ett engagemang och glädje för uppdraget inom samhällsnyttan.

 

Du har erfarenhet  av att arbeta i ledande befattningar samt erfarenhet av arbete med strategiska frågor i ledningsgrupp.

 

Du har tidigare erfarenhet som Ledare/Chef eller motsvarande inom specialstäd med god kunskap och erfarenhet inom fönsterputs, golvvård, storstäd, höghöjdstäd, sanering, klottersanering och övrig specialstäd.

 

Meriterande för denna tjänst är liftkort och alla behörigheter att kunna utföra ledarskap inom arbetsgruppen.

 

Du har en områdesansvarig som direkt rapporterar till dig.

 

Du kan formulera dig väl i både tal och skrift och är van att arbeta inom Office-programmet.

 

Det är meriterande om du också har erfarenhet av att ha jobbat i digital miljö och tycker att det är utmanande och roligt att driva utveckling i nya system.

 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet Visa mindre

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?




Om oss
Kultur- och fritidsförvaltningen ansvarar för verksamheten inom områdena bibliotek, fritid, idrott och kultur samt har cirka 350 medarbetare.

En stark kultur- och fritidsverksamhet bidrar till god livskvalitet och är viktig för utvecklingen av stimulerande livsmiljöer i kommun och region. Förvaltningens verksamhet är därmed en viktig grund i ett gott samhälle där människor mår bra till både kropp och själ.



På Kulturskolan i Lund erbjuder vi ett mycket brett utbud av konstnärlig utbildning, förutom musik i alla dess former även dans, drama/teater, film/animation, bild, nycirkus och komposition. Vi är idag cirka 100 medarbetare som arbetar vid Kulturskolan Lund. Kulturskolans undervisning sker på ett tiotal platser runtom i kommunen i en mängd olika lokaler, både i Lunds stad och i de olika byarna runtomkring. Verksamheten rymmer både Stadsorkester, Lunds ungdomsorkester och bred undervisningsverksamhet inom hela kulturspektrat. Musikundervisningen sker både inom ramen för kommunens musikcheckssystem och i andra former.

Arbetsuppgifter
Just nu pågår en organisatorisk förändring av Kulturskolans ledning. Tjänsten som kulturskolechef är ny, och innebär att ett ytterligare chefsled skapas i verksamheten. Som kulturskolechef är du direkt underställd kulturchefen, och ingår i dennes ledningsgrupp tillsammans med konsthallschef och chef över enheten scener. Du leder genom 2-3 enhetschefer, och är även direkt chef över en administrativ stab. 

Som chef i Lunds kommun arbetar du utifrån ledorden Lyssna, Lära och Leda. Det betyder att du är lyhörd både uppåt och nedåt, öppen för att lära dig och vidga dina egna perspektiv, men också modig nog att leda och peka ut vägen för din verksamhet.

Som kulturskolechef har du det övergripande ansvaret för Kulturskolan i Lund, och ansvarar för såväl ekonomi, verksamhet, personal och lokaler. Du utvecklar verksamheten i enlighet med fastställda mål och företräder Kulturskolan gentemot ledning och externa samarbetspartners. Du står för långsiktiga visioner och utveckling och utvecklar Kulturskolans särart som aktör inom kommunens musikcheckssystem. Då Kulturskolans verksamhet bedrivs och finansieras både genom ramtilldelning och genom checksystemet behöver du kunna se helheten och förstå de olika perspektiv och målsättningar som verksamheten ska svara mot.

Vi söker dig som
- Har högskoleutbildning inom relevant område för verksamheten
- Har minst tre års erfarenhet som chef inom kulturskola eller annan kulturinstitution
- Har erfarenhet som chef i kommunal verksamhet
- Meriterande är ledarskapsutbildning och om du har varit chef över chefer

Du har god kännedom om kulturskolesverige och de trender och tendenser som råder där. Du är flexibel och snabb och kan anpassa ditt ledarskap efter situationer. Du är strukturerad och har god organisatorisk förmåga som skapar ett klimat präglat av samarbete, delaktighet och arbetsglädje.

Eftersom verksamheten har genomgått en kraftig expansion de senaste åren och fortfarande befinner sig i förändring är du en stark ledare med förmågor och kunskaper för att leda i förändring. Förståelse för komplexiteten i en politiskt styrd organisation är en förutsättning för framgång. Visa mindre

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?




Om oss
Lund skapar framtiden – med kunskap, innovation och öppenhet! Vi vågar tänka stort, visa handlingskraft och med tillit låta nya idéer växa till hållbara lösningar.

Vill du vara med och skapa framtiden med oss?

Kultur- och fritidsförvaltningen ansvarar för verksamheten inom områdena bibliotek, fritid, idrott och kultur samt har cirka 400 medarbetare. En stark kultur- och fritidsverksamhet bidrar till god livskvalitet och är viktig för utvecklingen av stimulerande livsmiljöer i kommun och region. Förvaltningens verksamhet är därmed en viktig grund i ett gott samhälle där människor mår bra till både kropp och själ.

På Kulturskolan i Lund erbjuder vi ett mycket brett utbud av konstnärlig utbildning, förutom musik i alla dess former även dans, drama/teater, film/animation, bild, nycirkus, komposition och skrivande. Vi är idag cirka 100 medarbetare som arbetar vid Kulturskolan Lund. Kulturskolans undervisning sker på ett tiotal platser runtom i kommunen i en mängd olika lokaler, både i Lunds stad och i de olika byarna runtomkring.

Arbetsuppgifter
Just nu pågår en organisatorisk förändring av Kulturskolans ledning. En Kulturskolechef kommer att rekryteras under hösten 2021 som får det övergripande ansvaret för verksamheten. Tjänsten som enhetschef är underställd Kulturskolechefen, och kommer att vara en av två eller tre enhetschefer beroende på vilka beslut som fattas framöver.



Som enhetschef är du första linjens chef och har direkt ledningsansvar över cirka 30 medarbetare. Du leder och fördelar det dagliga arbetet, och arbetar tillsammans med övriga chefer och medarbetare för att utveckla verksamheten i enlighet med fastställda mål. Du har budget- och arbetsmiljöansvar för delar av verksamheten och ingår i Kulturchefens ledningsgrupp.

Som enhetschef inom Kulturskolan i Lund sätter du lundabarnen i första rummet, och verkar för att alla barn ska få möjlighet att få den bästa konstnärliga utbildningen utifrån sina förutsättningar. Du arbetar aktivt varje dag för att skapa förutsättningar för pedagoger och övriga medarbetare i verksamheten att utöva sin profession och leva upp till målen.

Vi söker dig som
- Har högskoleutbildning inom relevant område för verksamheten

- Har minst tre års erfarenhet av arbete inom kulturskoleverksamhet

- Har erfarenhet av ledarskap inom kulturskola

- Har egen erfarenhet av undervisning och utövande av något av de ämnen som förekommer i kulturskolan

Du har god kännedom om kulturskolesverige och de trender och tendenser som råder där. Du är flexibel och snabb och kan anpassa ditt ledarskap efter situationer. Du är också strukturerad och har god organisatorisk förmåga som skapar ett klimat präglat av samarbete, delaktighet och arbetsglädje.

Som en av flera chefer för verksamheten behöver du ha god samarbetsförmåga, vara ödmjuk och ha god självkännedom. Visa mindre

Lund skapar framtiden – med kunskap, innovation och öppenhet! Vi vågar tänka stort, visa handlingskraft och med tillit låta nya idéer växa till hållbara lösningar. Vill du vara med och skapa framtiden med oss?


Serviceförvaltningen har till uppgift att efter beställning tillgodose övriga kommunala förvaltningars och kommunala bolags behov av service. Serviceförvaltningen har drygt 600 anställda som är fördelade på affärsområdena Lundafastigheter, Markentreprenad, Måltidsservice samt Servicestaben.



Arbetsuppgifter
Som enhetschef ansvarar du för verksamheten och dess utveckling, du ansvarar för att planera, driva och följa upp projekt med ansvar för personal-, ekonomi-, arbetsmiljö- och kvalitetsfrågor

Anläggningsavdelningen utför bland annat underhåll och anläggning av gator och torg.

Vi bygger om och nyanlägger offentliga parkmiljöer så som skolgårdar, parker och utför dränering av kommunens fastigheter och etablering av tillfälliga moduler. På beställning av Kraftringen gräver och förlägger vi fjärrvärmeledningar. Vi schaktar och förlägger tomrör för el, fiberkanalisation samt blåser fiberkablar.  

Som enhetschef för Gata- Drift ansvarar du för drift, underhåll och anläggningsprojekt i gatumiljö på uppdrag av Tekniska förvaltningen, Lunds kommun. Enheten består av 4-5 arbetsledare samt 23 medarbetare, geografiskt placerade runt om i kommunen.

Vi söker dig som
Vi söker dig som är trygg i ditt ledarskap och som har stort fokus på kommunikation, är tydlig och lyhörd och mån om att ta tillvara och utveckla dina medarbetares kompetenser och kunskaper

Du har en coachande ledarstil och du får andra att trivas och växa. Du arbetar lösningsorienterat, du kan prioritera och se till verksamhetens helhet.

Du har kapacitet och driv för att fatta beslut, skapa struktur och resultat genom god projektöverblick.

Du har en stark inre drivkraft, god självinsikt och mod att leda i utveckling.

Du är affärs- och resultatinriktad och ser till Lunds kommuns bästa och verkar för att uppsatta mål förverkligas. Du har god erfarenhet av att hantera och ansvara för budget och ekonomiska uppföljningar.

Din grundutbildning är gymnasieutbildning. Övrig dokumenterad utbildning inom ledarskap, ekonomi, anläggning är meriterande.

Du har dokumenterad erfarenhet som enhetschef eller platschef och minst tre till fem års erfarenhet som chef och ledare inom anläggningssektorn.

Erfarenhet av att arbeta inom offentlig sektor samt utbildning inom entreprenadjuridik och ekonomi är meriterande.

Du kan formulera dig väl i både tal och skrift på svenska och är van att arbeta inom Office-programmet.

Markentreprenad är en växande organisation med goda utvecklingsmöjligheter och attraktiva förmåner. Under din första tid hos oss får du en skräddarsydd introduktion som utgår ifrån dina behov och dina erfarenheter.

 

Vi ser fram emot din ansökan. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Regionfastigheter utvecklar och förvaltar Region Skånes fastigheter. Just nu gör vi de största investeringarna någonsin på sjukhusområdena i Skåne. Regionfastigheter projektleder, bygger och utvecklar stora komplexa projekt i känslig sjukhusmiljö.

Vi förvaltar fastigheter och avancerade tekniska system och måste kunna garantera hög driftsäkerhet årets alla dagar. Vårt arbete är en förutsättning för säker och trygg vård. Vi bygger också ut infrastrukturen för kollektivtrafiken i Skåne, med nya servicedepåer för buss, spårvagn och tåg.

Inom Verksamhetsområde Teknik finns Skåneteknik som har till uppgift att skapa en driftsäker hälso- och sjukvård och ansvarar för drift och service på Region Skånes sjukhus. På Skåneteknik i Lund är vi 40 medarbetare baserade på sjukhusområdet och vi har huvudansvaret för att skapa en driftsäkerhet i världsklass och utgöra en trygg partner till vården. Här arbetar, allmäntekniker, elektriker, tekniker VVS, driftingenjörer och administrativ personal och vår arbetsplats präglas av stort engagemang, glädje, lagkänsla och lojalitet.

Driftområdet innehåller en mångfald av tekniska installationer såsom ventilation, värme, kyla, styr och regler, medicinska gaser samt elförsörjning och distribution. I ansvaret ingår även viss verksamhetsteknisk utrustning. Det är komplexa system där vi ansvarar för förebyggande underhållsarbete samt medverkar vid större renoveringar och nya installationsprojekt. Arbetet bedrivs i sjukhusmiljö, med patientsäkerhet i fokus, i nära samarbete med Region Skånes verksamheter och dess personal, projektledare, konsulter samt entreprenörer.


ARBETSUPPGIFTER
Är du en engagerad ledare som lägger stor vikt vid att upprätta och underhålla goda relationer med samarbetspartners? Är du dessutom nyfiken som person och motiveras av att söka nya möjligheter och driva utvecklingsarbete? Då kan detta vara helt rätt tjänst för dig!

Som enhetschef ingår du i ledningsgruppen för Skåneteknik i Lund och ansvarar för verksamhet, ekonomiskt resultat samt för ett team på cirka 20 medarbetare. Med stort engagemang coachar, stödjer och utvecklar du medarbetarna inom enheten. Rollen innebär ett ledarskap under förändring där du driver, leder och utvecklar enheten och dess produktion.

Dina huvudsakliga ansvarsområden innebär att:
- Säkerställa en hög driftsäkerhet genom planering av underhåll, reparationer och akuta åtgärder.
- Följa upp produktions- och verksamhetsmål.
- Medverka till en ökad digitalisering och utveckling av processer och verktyg.
- Följa lagar, avtal, riktlinjer och policys.
- Säkerställa kompetensbehov samt hålla en god fördelning mellan intern och extern personal.
- Verka för ett aktivt medarbetarskap.


KVALIFIKATIONER
Vi vill att du, som lägst, har godkänd gymnasieutbildning samt erfarenhet som ledare, gärna med ansvar för verksamhet, personal och ekonomi. Det är meriterande om du har en eftergymnasial utbildning, med fördel inriktad mot teknik. Vi ser det även som meriterande om du har teknisk kompetens inom fastighetsområdet. Du har god datorvana och kan hantera Officepaketet. Då resor förekommer i tjänsten är B-körkort ett krav.

Som person är du prestigelös, flexibel, trygg och vågar ta ställning i viktiga frågor. I din ledarroll är du synlig och coachar, motiverar och utvecklar dina medarbetare. Du drivs av att leda värdeskapande processer i syfte att möjliggöra förbättringar, skapa en mer effektiv verksamhet samt främja en god arbetsmiljö. Tjänsten ställer även krav på att du är strukturerad och har en god analytisk förmåga samt ett helhetsperspektiv. Vidare är du målinriktad, kommunikativ och lyhörd. Vi ser det som en självklarhet att du är stolt över att leva Region Skånes värderingar och vill vara en god förebild för dina medarbetare. I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet.

Låter detta som en spännande roll för dig? Varmt välkommen med din ansökan!


ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Regionfastigheter utvecklar Region Skånes fastigheter. Vi förvaltar drygt 1 miljon m2 i egna fastigheter och ansvarar för fastighetsdrift och fastighetsunderhåll. Dessutom hyr vi cirka 500 000 m2 runt om i Skåne av andra fastighetsägare. Regionfastigheter ansvarar också för all om- och nybyggnation av Region Skånes lokaler. Just nu gör vi de största investeringarna någonsin på sjukhusområdena i Skåne, och bygger ut infrastrukturen med en servicedepå för Öresundstågen, spårvagnsdepå i Lund och planerar för flera nya bussdepåer. Vi är cirka 350 anställda med bred och stark kompetens inom byggprojektledning, teknik och fastighetsförvaltning. Vårt arbete bidrar till ständigt bättre förutsättningar för vård, trafik och utveckling i Region Skåne. skane.se/vibygger

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Lund skapar framtiden – med kunskap, innovation och öppenhet! Vi vågar tänka stort, visa handlingskraft och med tillit låta nya idéer växa till hållbara lösningar. Vill du vara med och skapa framtiden med oss?


Serviceförvaltningen har till uppgift att efter beställning tillgodose övriga kommunala förvaltningars och kommunala bolags behov av service. Serviceförvaltningen har drygt 600 anställda som är fördelade på affärsområdena Lundafastigheter, Markentreprenad, Måltidsservice samt Servicestaben.



Om oss




Arbetsuppgifter
Som Enhetschef ansvarar du för verksamheten och dess utveckling inom ditt område och du har personal-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar enligt delegation.

Du ansvarar för enhetens verksamhet utifrån de avtal vi har med beställande förvaltningar och övriga aktörer. I rollen ingår dessutom ansvar för kvalitet och miljö.

Som Enhetschef på Lokalvården ansvarar du för enheten som sköter lokalvård främst till kommunala beställare.

Vi söker dig som
Du har en engagerande, entusiasmerande och coachande ledarstil och du får andra att trivas och växa. Du arbetar lösningsorienterat och kommer i kontakt med och samarbetar med många olika människor vilket ställer krav på social förmåga, stresstålighet och eget initiativ.

Du är affärs- och resultatinriktad och ser till Lunds kommuns bästa och verkar för att uppsatta mål förverkligas.

Du har en stark inre drivkraft, god självinsikt och mod att leda i utveckling. Du finner lust och glädje för uppdraget inom samhällsnyttan.

Du har för uppdraget lämplig Lokalvårdsutbildning (PRYL, SRY) eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer som relevant. Mertierande är utbildning inom området städkvalitet (INSTA 800).

Du har erfarenhet av att arbeta i ledande befattningar samt erfarenhet av arbete med strategiska frågor i ledningsgrupp.

Du kan formulera dig väl i både tal och skrift och är van att arbeta inom Office-programmet.

Det är meriterande om du också har erfarenhet av att ha jobbat i digital miljö och tycker att det är utmanande och roligt att driva utveckling i nya system.

Arbetet som enhetschef är komplext då vi är en serviceorganisation som verkar i andras ytor/enheter och därför krävs det en stor förmåga att se större sammanhang och förstå hur olika processer går hand i hand. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet Visa mindre

Lund skapar framtiden – med kunskap, innovation och öppenhet! Vi vågar tänka stort, visa handlingskraft och med tillit låta nya idéer växa till hållbara lösningar. Vill du vara med och skapa framtiden med oss?




Om oss
På Park och naturavdelningen, inom Tekniska förvaltningen, arbetar vi med ny- och ombyggnad samt drift och underhåll av kommunens parker, naturområden och offentliga rum.

Vi är verksamma i faserna planering, projektering och förvaltning. Vill du vara med och leda i vår spännande utveckling?

Arbetsuppgifter
Enheten för Natur och friluftsliv är placerad på Park och naturavdelningen. Enhetschefens arbete innebär ett brett ansvar för naturfrågor och friluftsliv samt att leda enhetens åtta medarbetare i sina respektive uppdrag. Verksamheten styrs i huvudsak av teknisk nämnd, varför den politiska samverkan är en viktig del av uppdraget. Verksamhetens målsättningar återfinns bland annat i grönprogram för Lunds kommun (www.lund.se/gronprogram).

Enheten ansvarar för förvaltning av naturmark, skåneleden, parkeringsplatser, stigar, fågeltorn med mera. Förvaltningen sker till stor del genom upphandling och uppföljning av skötselentreprenader samt genom betesavtal. Medarbetarna inom enheten verkar som sakkunniga inom biologisk mångfald, ekosystemtjänster och friluftsfrågor både inom förvaltningen och gentemot hela Lunds kommun, exempelvis inom framtagandet av översiktsplan och andra planeringsunderlag. Sekretariaten för Kävlingeån och Höje å vattenråd som arbetar med övervakning och åtgärdsplaner för förbättrad vattenkvalité i hela avrinningsområdena. Naturum Skrylle arbetar med naturvägledning och tillgängliggörande av kommunens natur gentemot skolor och allmänhet.

I rollen som enhetschef har du ett helhetsansvar för verksamheten. I detta ingår upprättande av budgetunderlag, ekonomisk och teknisk uppföljning och sammanställning av årsrapporter. Du planerar och leder verksamheten och skapar förutsättningar för utveckling av enheten och dess medarbetare. Enhetschefen representerar Lunds kommun som huvudman för naturum Skrylle och arbetar brett med samverkan både externt och internt.

Vi söker dig som
Till tjänsten söker vi en driven person med stort intresse för verksamhetsområdet. Minst treårig universitets/högskoleexamen med inriktning som arbetsgivaren bedömer adekvat krävs. Utbildningsinriktning kan exempelvis vara biolog, ekolog eller landskapsingenjör. Du har flera års relevant erfarenhet men det behöver inte nödvändigtvis vara från ledande befattning. Viktigare är att du har goda ledaregenskaper som du vill utveckla och att du är intresserad av kvalitativt arbetsmiljöarbete.

Vi söker dig som är ansvarsfull, strukturerad och utåtriktad. Du är van vid, och har förutsättningar för, att hantera flera saker samtidigt och trivs med detta. Du kommunicerar väl i både tal och skrift och har vana vid att teckna olika typer av avtal och kontrakt.

Ledare i Lunds kommun har en avgörande betydelse för verksamhetens kvalitet. Du har stort inflytande på hur medarbetare presterar och trivs samt hur servicen till brukarna är. Det finns fem kompetenskriterier: Ledarens förmåga att formulera målen för verksamheten utifrån de politiska målen, Ledaren värnar om goda relationer i verksamheten, Ledaren skiljer mellan vad som är viktigt och oviktigt, dvs kan prioritera, Ledaren är trygg i sig själv, Ledaren har en stark drivkraft att utveckla verksamheten, sina medarbetare och sig själv. Visa mindre

Försäkringskassan är en av Sveriges största myndigheter. Vi spelar en stor roll för den enskilde individen och för välfärden i det svenska samhället. Läs mer om Försäkringskassan som arbetsgivare och hur det är att jobba hos oss. Att jobba statligt innebär att du delar våra grundläggande värderingar.

Ansvar och arbetsuppgifter
Som chef i Försäkringskassan arbetar du enligt myndighetens uppdrag från regeringen. Du ansvarar för att din verksamhet är rättssäker och effektiv samt präglas av en god service. Du leder verksamheten utifrån en helhetssyn och med respekt för fattade beslut. Genom dialog om verksamhetens syfte, mål och strategier skapar du förutsättningar för att dina medarbetare ska kunna och vilja ta stort ansvar för teamets resultat och för sin egen utveckling. I rollen som Enhetschef ingår personalansvar och det yttersta resultat- och uppföljningsansvaret för teamen i enheten.

Ditt engagemang i ledarskapet är stort och den statliga värdegrunden genomsyrar ditt arbete. Genom att balansera kortsiktiga krav på resultat med en långsiktigt hållbar verksamhet erbjuder du dina medarbetare en hälsofrämjande arbetsmiljö. Du har en god förmåga att anpassa ditt ledarskap utifrån vad situationen och uppdraget kräver.

Som Enhetschef ingår du i områdets ledningsgrupp som består av 18 medarbetare varav 14 är enheteschefer och bidrar där med din kompetens och ditt engagemang. Din enhet består av mellan 20-25 medarbetare som arbetar med sjukersättning. Våra två enheter för sjukersättning är i huvudsak placerade i Malmö, Lund och Helsingborg. Dina medarbetare utreder rätten till sjukersättning och ansvarar tillsammans med övriga SE-enheter i landet för SE-telefoni. Du sammarbetar med dina kollegor i området men också med övriga enheteschefer inom sjukersättning i landet i ditt uppdrag. Du är en god kommunikatör på både individ- och gruppnivå och representerar Försäkringskassan i externa samarbeten. Som enhetschef hanterar du sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande.

Vi söker dig som:


• Har akademisk examen från högskola/universitet eller erfarenheter/kvalifikationer som bedöms likvärdiga
• Har god ledarskapsförmåga
• Är initiativtagande, målinriktad och skapar resultat
• Kan skapa förutsättningar för engagemang, lärande och ständiga förbättringar utifrån verksamhetens mål
• Har god självkännedom och är stabil som person
• Har god organisatorisk förståelse och kan omsätta denna i verksamheten
• Samarbetar och samverkar effektivt med andra
• Har god kommunikativ förmåga
• Har körkort för personbil

Det är meriterande om du:


• Har erfarenhet av coachande ledarskap och att leda team i förändring.
• Har erfarenhet av produktionsstyrning av ärendehandläggning
• Har erfarenhet av att arbeta med kollegor och medarbetare på distans
• Har erfarenhet av att planera din verksamhet i samarbete med chefskollegor
• Har god förståelse för Försäkringskassans uppdrag och erfarenhet av att leda liknande verksamhet
• Har erfarenhet av kompetensbaserad rekrytering inom staten

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Möjliga placeringsorter är Malmö, Lund eller Helsingborg.

Övrigt
En tjänst, tillsvidare, heltid med tillträde snarast enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Resor ingår i tjänsten. Försäkringskassan gör viss ekonomisk personkontroll innan anställning. I denna rekrytering kan arbetspsykologiska test komma att användas som en del i urvalsarbetet.

Kontaktpersoner
Chef: Birgitta Örnberg, tel 010-1192604 : HR-specialist: (för frågor om rekryteringsprocessen)Anneli Wetterholt, tel, 010-1186812. Fackförbundet ST: Tommy Hedlund, tel, 010- 1180845 Saco-S: Ingmarie Johansson tel 010-1192637, Nils Fridell, tel 010-1112559 Seko Eliza Grundström, tel 010-1153402.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 6 september 2020. Ladda gärna upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Gemensam Servicefunktion är ett verksamhetsområde inom Regionservice, med uppdrag att leverera tjänster inom områdena Ekonomi, HR och Kundcenter. Tillsammans är vi ett av Sveriges största Shared Service Center med cirka 300 medarbetare. Vår målbild är att vi ska göra skillnad och upplevas som en ledande aktör som skapar bästa värde. Våra administrativa processer ska frigöra tid samt resurser till Region Skånes kärnverksamhet och därmed göra nytta för medborgarna i Skåne. Med tydligt kundfokus arbetar vi strategiskt med att utveckla vår service och vår organisation. Vi ligger i framkant när det kommer till digitalisering av arbetssätt och bygger upp kunskap om ny teknik som gör det möjligt att automatisera fler administrativa uppgifter. För oss är det avgörande att kunna attrahera och behålla medarbetare som vill utvecklas i linje med vår vision och våra värderingar. Vi genomför därför utvecklingsprogram för interna talanger och arbetar för att etablera ett systematiskt förbättringsarbete som involverar och tar tillvara på medarbetarnas kreativitet och innovationskraft.

Specialistteam redovisning och controlling är en enhet som ansvarar för att leverera månads-, tertial och årsbokslut för Region Skåne och ett antal av Region Skånes helägda bolag. Enheten ansvarar även för ett antal controlleruppdrag samt för internkontroll av administrativa funktioner.

ARBETSUPPGIFTER
Till enheten Specialistteam redovisning och controlling söker vi nu en enhetschef som vill vara med på en spännande resa där team på två orter ska integreras för att arbeta närmare varandra med syfte att effektivisera processer, arbeta likartat och möta digitaliseringen på bästa sätt och fungera som en grupp.

2019 slogs två enheter, en i Kristianstad och en i Lund, med liknande arbetsuppgifter ihop till en. Nu tar vi nästa steg och behöver då ha en ledare som engagerat och tydligt, men även lyhört och ödmjukt tar gruppen vidare på förändringsresan.

Vi söker dig som vill ta ansvar för och vågar ta initiativ kring våra leveranser och enhetens utveckling samt alltid agerar för medarbetarnas och kundernas bästa. I rollen som enhetschef ansvarar du för personal, budget och verksamhetsutveckling. Du leder och driver den dagliga verksamheten, vidareutvecklar standardiserade processer, skapar enhetliga arbetssätt inom enheten samt arbetar med avvikelsehantering och ständiga förbättringar. Din uppgift blir att utifrån en helhetssyn uppnå kvalitet och effektivitet i delprocesser inom ekonomiområdet. Vi behöver dig som är en engagerad chef, en god kommunikatör och som tycker om att arbeta i en dynamisk miljö med högt tempo. Vi erbjuder ett stimulerande arbete med många kontaktytor i en organisation som är i ständig förändring.

KVALIFIKATIONER
Vi söker en erfaren chef med ett stort intresse för relationer och grupputveckling. Du har högskoleutbildning, troligtvis inom ekonomi, god verksamhetskännedom inom området och dess processer samt erfarenhet av att implementera, driva och utveckla processer. Vidare är det meriterande om du har erfarenhet av arbete i en organisation präglad av service.

Du har ett coachande ledarskap samt motiverar och utvecklar dina medarbetare. Samtidigt är det viktigt för oss att du är analytisk och lösningsfokuserad. Att du är en nyfiken och engagerad person som trivs med att arbeta med varierande arbetsuppgifter ser vi som en självklarhet. Du drivs av att arbeta målinriktat och sporras av att hålla uppsatta tidplaner. Vidare har du god samarbetsförmåga och delar gärna med dig av dina kunskaper till dina medarbetare. Då arbetet innebär mycket kundkontakt värderar vi att du är serviceinriktad och har ett gott bemötande. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Tjänsten är placerad i Lund, men rollen kräver att du är i Kristianstad cirka två dagar i veckan. Fler resor i tjänsten förekommer.

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne.
Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt som grund för allt vi gör.
Regionservice viktigaste uppdrag är att ge den skånska hälso- och sjukvården de bästa förutsättningarna för att våra patienter ska få en god och säker omvårdnad. Tillsammans skapar vi attraktiva och professionella servicelösningar med målet att tillfredsställa våra kunder och uppdragsgivare. Vi är 1 900 engagerade, kompetenta och stolta kollegor vars verksamheter tillsammans omsätter cirka två miljarder kronor årligen.

Att arbeta med servicelösningar för sjukvården i Region Skåne är ett stort och utmanande uppdrag. Regionservice verkar i en komplex miljö, där vikten av rätt flöden, fungerande logistik och optimal serviceleverans påverkar hur väl vården lyckas med sitt uppdrag att ge patienterna god och säker vård.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Digitalisering IT och MT (IT/MT) är Region Skånes nya förvaltning och består sedan årsskiftet av en sammanslagning av avdelningen för digitalisering och IT samt av verksamhetsområdet medicinsk teknik (MT). Syftet med den nya förvaltningen är att bättre kunna tillvarata möjligheterna inom den eskalerande utvecklingen inom digitaliseringsområdet, samt för att samla resurserna i samband med införandet av Skånes Digitala Vårdsystem (SDV).

Förvaltningens uppdrag blir att införa en modern och sammanhållen digital vårdmiljö genom att bland annat utveckla och införa nya e-hälsotjänster parallellt med drift och effektiv konsolidering av dagens befintliga IT-miljö. I uppdraget ingår även förvaltning och support av befintliga och kommande system. Det medicintekniska verksamhetsområdet (MT) i förvaltningen arbetar med service, underhåll, inköp och egentillverkning av medicinteknisk utrustning. Den nya förvaltningen kommer innehålla drygt 300 medarbetare och finnas representerad på samtliga sjukhusområden i Skåne.

Nu välkomnar vi en enhetschef till infrastruktur. Du kommer arbeta i team med verksamhetschef och övriga fyra enhetschefer inom verksamhetsområde IT. Där ska vi tillsammans upprätthålla säker och stabil drift, utveckling av befintliga tjänster/system inom Region Skåne.


ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara med och utveckla en ny enhet där du har ansvaret för Region Skåne infrastukturmiljö? Är du en kommunikativ ledare med en bakgrund inom IT. Då kan det här vara en tjänst för dig!

I rollen som enhetschef infrastruktur har du ett helhetsansvar för Region Skånes infrastrukturmiljö som levereras via sourcingpartners som idag är uppdelat på två större avtal, Server, Lagring & Applikation (S L A) samt Kommunikation Som Tjänst. Avtalen hanterar bland annat Servrar, Lagring, Applikationsdrift, LAN, WAN, MFN, IP-telefoni samt säkerhetsfunktionalitet inom dessa områden. Du ansvarar för verksamhet, budget och cirka 16 medarbetare. I uppdraget ingår att leda, planera och organisera verksamheten samt tydliggöra och kommunicera visioner, mål och strategier. Vidare fattar och genomför du beslut samt följer upp resultat. Du rapporterar till verksamhetschefen för område IT.

Medarbetarna kommer att arbeta processtyrt med medarbetare från andra verksamhetsområden. Fokus är leveransuppföljning och utveckling av Region Skånes infrastrukturleveranser. Som enhetschef deltar du i Region Skånes verksamhetsstyrda styr- och förvaltningsmodell inom olika förvaltningsobjekt.

Du visualiserar arbetsprocesser/rutiner samt implementerar och följer upp ett processorienterat och strukturerat arbetssätt. Att nå en sammanhållen verksamhet med samstämmig ambition och målsättning i gruppen blir av stor vikt. Som chef inspirerar, motiverar, coachar och utvecklar du befintliga medarbetare. I teamet har du regelbunden uppföljning av medarbetares individuella mål samt gruppmål.


KVALIFIKATIONER
Gällande den formella kompetensen vill vi att du har en adekvat högskole-/universitetsutbildning alternativt annan utbildning och/eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Du har ledarskapserfarenhet samt mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Vi ser det som meriterande om du har haft personalansvar. Det är en fördel om du har erfarenhet och kunskap om avtal och upphandlingar inom offentlig sektor. Vidare är det meriterande om du har mycket goda kunskaper om IT-infrastruktur samt förmågan att se hur helheten måste samverka för att en säker och stabil miljö skall kunna levereras. Därutöver har du erfarenhet av organisations- och processutveckling samt av förändringsledning.

Att vara chef på mellannivå ställer höga krav på förmåga att prioritera, kommunicera, delegera och följa upp. Du är noggrann, strukturerad och metodisk samt har förmågan att kombinera akut problemlösning med långsiktig planering. Som ledare är du coachande och kommunikativ med hög integritet. Som person visar du mod och kraft att genomföra beslut och du har den vilja, driv och vision som krävs för att driva de förändringar som området IT måste göra för att möta den nya vårdens krav. För att lyckas i rollen behövs ett tydligt ledarskap, tålamod, en god samarbetsförmåga och förståelse för verksamheter utanför ditt eget uppdrag. Vi ser också att du bör ha en förståelse och god kännedom om offentlig verksamhet. Självklart delar du Region Skånes värderingar. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.


ÖVRIGT
Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne.
Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt som grund för allt vi gör.
Digitalisering IT och MT ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Förvaltningen arbetar med digitalisering av vården, och utveckling av e-hälsa inom Region Skåne. Medicinsk teknik, MT, arbetar med service, underhåll, inköp och egentillverkning av medicinteknisk utrustning. Förvaltningen ansvarar också för degrundläggande vårdinformations-systemen, och driver utvecklingen av framtidens vårdinformation. Vi är cirka 300 medarbetare i förvaltningen och finns vid samtliga sjukhusområden i Skåne medhuvudsäte i Lund.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Tillbemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Chef för nyinrättade enheten Stab och utveckling inom Området för informationsstyrning och förvaltning vid Koncernkontoret, Region Skåne. Placering i Lund eller Malmö efter överenskommelse.

Området sysselsätter lite drygt hundra medarbetare i fyra enheter och har verksamhet på fyra orter i Skåne. Vi arbetar med styrning, försörjning och förvaltning av analog och digital information till Region Skånes övriga verksamheter, andra myndigheter och medborgare. I området ingår också Regionarkivet som är Region Skånes verkställande arkivmyndighet samt den regionala funktionen för dataskydd.


ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu en chef för den nyinrättade enheten Stab och utveckling inom Området för informationsstyrning och förvaltning vid Koncernkontoret. Tjänsten är placerad antingen i Lund eller i Malmö efter överenskommelse med dig som får tjänsten.

Som enhetschef är du direkt underställd vår verksamhetschef och ingår i dennes ledningsgrupp. Du har ansvar för enhetens ekonomi, personal samt verksamheten. Du bidrar med stöd i projektmetodik och i de strategiska utvecklingsfrågor som faller inom vårt område.

I rollen har du också det övergripande implementeringsansvaret för utrullningen av Region Skånes dokumenthanteringsplattform.


KVALIFIKATIONER
För att vara aktuell för tjänsten som enhetschef hos oss vill vi att du har mångårig chefserfarenhet med inslag av förändringsledning samt dokumenterad erfarenhet av strategiskt ledningsarbete och verksamhetsutveckling.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av digitalisering och implementering av tekniska systemstöd i verksamhetsprocesser samt systematiskt kvalitets- eller säkerhetsarbete.

Vi tror att du som söker har utbildning inom ledarskap, verksamhetsutveckling och strategisk styrning, samt eventuellt inom information och dokumentation.
Utbildning inom projektledning anses meriterande.

Som person tror vi att du är en tydlig och empatisk ledare samt en resultatorienterad problemlösare. Du är lyhörd och en kommunikativ lagspelare och relationsbyggare.

I den här rekryteringen tillämpar vi löpande urval, välkommen med din ansökan redan idag!


ÖVRIGT
Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne.
Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt som grund för allt vi gör.
Koncernkontorets uppdrag är att stödja regionstyrelsen, som har ansvaret för den samlade förvaltningsorganisationen i Region Skåne. Koncernkontoret arbetar bland annat med frågor som rör regional utveckling, folkhälsa och miljöfrågor, hälso- och sjukvårdsplanering, kommunikation, ekonomi och HR. Vi är drygt 800 medarbetare och våra arbetsplatser finns främst i Kristianstad och i Västra Hamnen i Malmö.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Lund skapar framtiden – med kunskap, innovation och öppenhet! Vi vågar tänka stort, visa handlingskraft och med tillit låta nya idéer växa till hållbara lösningar. Vill du vara med och skapa framtiden med oss?

Serviceförvaltningen har till uppgift att efter beställning tillgodose övriga kommunala förvaltningars och kommunala bolags behov av service.
Serviceförvaltningen har drygt 600 anställda som är fördelade på affärsområdena Lundafastigheter, Markentreprenad, Måltidsservice samt Servicestaben.

Inom Markentreprenad har vi en bred verksamhet med många uppgifter för att skapa och sköta en bra utemiljö för lundaborna. Vår duktiga personal anlägger och sköter bland annat gator, parker, skogsområden och skolgårdar. Dessutom kör vi särskolebarn till och från skolor, transporterar mat till skolor och boenden och ansvarar för postdistributionen mellan förvaltningarna. Vi driver även kommunens tryckeri. Förutom den dagliga verksamheten håller vi beredskap för vattenläckor, stopp i avlopp och vinterväghållning.


ARBETSUPPGIFTER
Lunds kommun har som första kommun i landet tagit fram en ny modell för optimerade tjänsteresor för att uppnå målet att bli en fossilbränslefri organisation till 2020. Vi är på mycket god väg samt har alla verktyg och modeller på plats. Det är Mobilitetsservice som ska implementera detta nya arbetssätt hos övriga avdelningar och förvaltningar inom kommunen. Vi söker nu dig som vill driva den spännande utvecklingen av Mobilitetsservices arbete i Lunds kommun, inom avdelningen för Transport och Service på Markentreprenad. Uppdraget som chef för Mobilitetsservice innebär att du har ansvar för totalt 12 medarbetare, där fem arbetar med fordonspooler och leasingfordon inom kommunen, och en arbetsledare och sex medarbetare som arbetar i vår fordonsverkstad.

Som chef för Mobilitetsservice har du personal-, arbetsmiljö-, budget- och verksamhetsansvar. I samråd med avdelningschefen för Transport och Service kommer du att leda, styra och utveckla såväl medarbetare som enhetens verksamhet.
Hela Transport och Service består idag av cirka 50 medarbetare som arbetar med transporter, postservice, mobilitetsservice, verkstad samt tryckeri och förråd.
I dina arbetsuppgifter ingår att ha god kontakt med våra uppdragsgivare och samarbetspartner och arbeta strategiskt med införsäljning av Mobilitetsservice tjänster mot våra kunder i organisationen. I rollen kommer du även att ha ett visst fokus på ekonomisk analys, ekonomiuppföljning och upphandlingar. I detta arbete har du hjälp av vår upphandlingsstrateg och controller samt ekonomiadministratörer.
I din roll ingår att säkerställa att din enhet möter Markentreprenads övergripande mål samt att i övrigt bidra till verksamhetens utveckling.


KVALIFIKATIONER
Vi söker en innovativ och engagerad ledare med ett kommunikativt och lösningsorienterat förhållningssätt. Det är viktigt att du har erfarenhet av sätta upp och styra mot gemensamma mål och på ett tydligt sätt kan förmedla organisationens förutsättningar både internt och externt. Du är tydlig med vilka förväntningar och mål som ställs på verksamheten och medarbetarna, både ekonomiskt och resultatmässigt, och följer upp dessa mål kontinuerligt tillsammans med dem.
Det är viktigt att du är trygg i ditt ledarskap har stort fokus på att leda genom andra och bidra till ett aktivt medarbetarskap. Vi vill att du har arbetat som chef minst några år och ser ledarskapet som en väsentlig del av ditt uppdrag. Du har förmåga att leverera goda resultat i en verksamhet i förändring, där stora krav ställs på samarbete internt och externt. Du har ett ledarskap som engagerar och får dina medarbetare att växa och ta ansvar.
Då vi är en serviceorganisation ser vi gärna att du har arbetat inom en service- och/eller kundorienterad organisation. Vi vill att du har erfarenhet från något av följande: arbete med mobilitet, fordonspooler, uthyrning eller leasing alternativt utveckling av en ny verksamhet.

Om du har några frågor är du välkommen att kontakta avdelningschef Kenneth Nilsson, se kontaktuppgifter nedan.

Vi kommer att göra löpande urval så vi välkomnar gärna din ansökan så snart som möjligt!

Välkommen med din ansökan!


ÖVRIGT
Från 1 januari 2020 publiceras alla våra lediga tjänster på www.varbi.se, istället för www.offentligajobb.se. Visa mindre

Försäkringskassan är en av Sveriges största myndigheter. Vi spelar en stor roll för den enskilde individen och för välfärden i det svenska samhället. Läs mer om Försäkringskassan som arbetsgivare och hur det är att jobba hos oss. Att jobba statligt innebär att du delar våra grundläggande värderingar.

Ansvar och arbetsuppgifter

Som chef i Försäkringskassan arbetar du enligt myndighetens uppdrag från regeringen. Du ansvarar för att din verksamhet är rättssäker och effektiv samt präglas av en god service. Du leder verksamheten utifrån en helhetssyn och med respekt för fattade beslut. Genom dialog om verksamhetens syfte, mål och strategier skapar du förutsättningar för att dina medarbetare ska kunna och vilja ta stort ansvar för teamets resultat och för sin egen utveckling. I rollen som Enhetschef ingår personalansvar och det yttersta resultat- och uppföljningsansvaret för teamen i enheten.

Ditt engagemang i ledarskapet är stort och den statliga värdegrunden genomsyrar ditt arbete. Genom att balansera kortsiktiga krav på resultat med en långsiktigt hållbar verksamhet erbjuder du dina medarbetare en hälsofrämjande arbetsmiljö. Du har en god förmåga att anpassa ditt ledarskap utifrån vad situationen och uppdraget kräver.

Som Enhetschef ingår du i områdets ledningsgrupp som består av områdeschef, 8 enhetschefer, controller samt en lokal försäkringssamordnare och bidrar där med din kompetens och ditt engagemang. Din enhet består av medarbetare som arbetar med sjukförsäkringen och har sin placering i Lund/Helsingborg. Du är en god kommunikatör på både individ- och gruppnivå och representerar Försäkringskassan i externa samarbeten. Som enhetschef hanterar du sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande.

Vi söker dig som


• Har akademisk examen från högskola/universitet eller erfarenheter/kvalifikationer som bedöms likvärdiga
• Har god ledarskapsförmåga
• Är initiativtagande, målinriktad och skapar resultat
• Kan skapa förutsättningar för engagemang, lärande och ständiga förbättringar utifrån verksamhetens mål
• Har god självkännedom och är stabil som person
• Har god organisatorisk förståelse och kan omsätta denna i verksamheten
• Samarbetar och samverkar effektivt med andra
• Har god kommunikativ förmåga
• Har körkort för personbil

Det är meriterande om du


• Har goda kunskaper inom socialförsäkringen
• Har erfarenhet av operativt ledarskap eller erfarenhet av ledarskap i liknande verksamhet
• Har erfarenhet av coachande ledarskap och att leda i förändring
• Har erfarenhet av att leda team
• Har erfarenhet av produktionsstyrning av ärendehandläggning
• Har erfarenhet av att planera din verksamhet i samarbete med chefskollegor på distans
• Har god förståelse för Försäkringskassans uppdrag

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övrigt

Ett antal tjänster, tillsvidare, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Resor ingår i tjänsten. Försäkringskassan gör viss ekonomisk personkontroll innan anställning. I denna rekrytering kan arbetspsykologiska test komma att användas som en del i urvalsarbetet. Placeringsorter: Lund och Helsingborg.

Kontaktpersoner

Chef Cecilia Sporre, tel. 010-118 56 97 (för frågor om tjänsten) HR-specialist Amelia Lesniewicz, tel. 010-118 68 53 (för frågor om rekryteringsprocessen) Fackförbundet ST: Linda Badom, tel. 010-118 08 96 samt Johanna Ryderling, tel. 010-119 76 22, Saco-S: Lina Lundgren tel. 010-118 56 44 samt Dagny Skuladottir, tel.010-118 56 45, Seko: [email protected].

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 26 augusti 2019. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Sedan 1 juli pågår förberedelser inför lanseringen av en ny förvaltning för Digitalisering och IT och Medicinsk teknik (MT), som träder i kraft 1 januari 2020. Den nya förvaltningen kommer dels att bestå av den nuvarande avdelningen för digitalisering och IT och dels av verksamhetsområdet medicinsk teknik. Syftet med omstruktureringen är att bättre kunna tillvarata möjligheterna inom den eskalerande utvecklingen inom digitaliseringsområdet, samt för att samla resurserna i samband med införandet av Skånes Digitala Vårdsystem (SDV).
Förvaltningens uppdrag blir att införa en modern och sammanhållen digital vårdmiljö genom att bland annat utveckla och införa nya e-hälsotjänster parallellt med drift och effektiv avveckling av dagens befintliga IT-miljö. I uppdraget ingår även förvaltning och support av befintliga och kommande system. Den nya förvaltningen kommer innehålla drygt 250 medarbetare och finnas representerad på samtliga sjukhusområden i Skåne.

Inom den nya förvaltningen är det planerat för att SDV blir ett av den nya förvaltningens verksamhetsområden. I planen ligger även att verksamhetsområdet SDV kommer att innehålla sex enheter. Enheterna kommer succesivt att byggas upp till att innehålla cirka 95 medarbetare varav cirka 35 nya rekryteringar behöver vara tillsatta senast i Mars 2020. Idag finns en enhet, Digitala vårdprocesser med 17 medarbetare, som under 2020 behöver utökas till tre enheter. Det kommer att finnas informatiker och processledare som ansvarar för underhåll av processer mellan designområden, integrationskoordinator som är länken mellan design för funktion och teknik, utbildningskoordinator som koordinerar så medarbetare i de kliniska förvaltningarna får rätt utbildningar i rätt tid för införandet, change manager och utvecklare för rapporter, datalager och analys. Förutom enhetschefer kommer det även att finnas koordinerande systemanalytiker och systemanalytiker som ska ansvara för verktyg kopplade mot SDV samt design och support av SDV. Nu välkomnar vi en enhetschef för hälsoinformatik.

ARBETSUPPGIFTER
I rollen som enhetschef hälsoinformatik har du ansvar för att starta upp enheten hälsoinformatik och dokumentera samt underhålla flödena mellan vårdprocesserna i SDV.
I uppdraget arbetar du utifrån ett helhetsperspektiv och ansvarar för enhetens samlade verksamhet, ekonomi och personal. Du leder, planerar och utvecklar verksamheten samt tydliggör och kommunicerar visioner, mål och strategier. Vidare fattar och genomför du beslut samt följer upp resultat och rapporterar direkt till verksamhetschef för område SDV.

Du leder ett team med cirka 12 hälsoinformatiker och terminologer samt ett team med cirka 8 processledare. Som chef bjuder du in till dialog och delaktighet och genom ett coachande förhållningssätt skapar du förutsättningar för att entusiasmera, utveckla och tillvarata medarbetarnas kompetens. Tillsammans ansvarar ni för att beskriva, koordinera och identifiera standarder för terminologi ur ett helhetsperspektiv och för att beskriva, koordinera och identifiera vårdprocesser mellan de olika vårdområdena ur ett helhetsperspektiv. Medarbetarna kommer att arbeta processtyrt och fungera i en virtuell organisation med medarbetare från andra enheter inom SDV området. Största delen av gruppen är placerad i Lund.

I uppdraget ingår även att utveckla och underhålla verksamhetsnätverk för hälsoinformatik inom Region Skåne samt att omvärldsbevaka området eHälsa. Du samordnar och driver grupperingar inom hälsoinformatikarbetet i Region Skåne så som Fackspråksråd och Styrgrupp journaldokumentation. Som representant för Region Skånes hälsoinformatikarbete nationellt och eventuellt internationellt arbetar du för samverkan inom och utanför Region Skåne i frågor som rör hälsoinformatik.
Tjänsten är nyinrättad och vi erbjuder en möjlighet att vara med och påverka och forma verksamheten.

KVALIFIKATIONER
Gällande den formella kompetensen vill vi att du har en adekvat högskoleutbildning alternativt har du annan utbildning och/eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Du har ledarskapserfarenhet samt mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift. Vi ser det som meriterande om du har haft personalansvar, har arbetslivserfarenhet från hälso- och sjukvård, organisation- och processutveckling samt att starta upp nya verksamheter. Vidare är det meriterande om du har examen inom hälsoinformatik. För att lyckas i rollen är det viktigt att du är intresserad av hur informatik, processer och teknik kan samverka inom vården.

Att vara chef på mellannivå ställer höga krav på förmåga att prioritera, kommunicera, delegera och följa upp. Du är noggrann, strukturerad och metodisk samt har förmågan att kombinera akut problemlösning med långsiktig planering. Som ledare är du coachande, tydlig och kommunikativ med hög integritet.
Du är en tydlig ledare som visar mod och kraft att genomföra beslut, och du har den vilja och vision som krävs för att driva de förändringar som området SDV måste göra för att möta den nya vårdens krav. För att lyckas i rollen behövs en god samarbetsförmåga och förståelse för verksamheter utanför ditt eget uppdrag. Vi ser också att du har en förståelse för och god kännedom om offentlig verksamhet.

Självklart känner du dig hemma i Region Skånes värderingar; välkomnande, drivande, omtanke och respekt.
I din ansökan vill vi att du beskriver din kompetens, erfarenhet och personliga egenskaper samt vad du kan bidra med i rollen som enhetschef. Stor vikt kommer att läggas vid balansen mellan färdighet, erfarenhet och personlighet.
Vi tillämpar löpande urval i denna rekryteringsprocess. Vi ser fram emot att lära känna dig!

ÖVRIGT
Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne.
Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt som grund för allt vi gör.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Lund skapar framtiden – med kunskap, innovation och öppenhet! Vi vågar tänka stort, visa handlingskraft och med tillit låta nya idéer växa till hållbara lösningar. Vill du vara med och skapa framtiden med oss?

Barn- och skolförvaltningen arbetar för att skapa likvärdighet och goda förutsättningar för barn och elever att nå målen. Vi arbetar för en enhetlig och tydlig styrning för skola och förskola och en ändamålsenlig och effektiv organisation. Vidare strävar vi efter att skapa förbättrade förutsättningar för utveckling och kvalitet i verksamheten.

Vi arbetar aktivt med att vara en attraktiv arbetsgivare för såväl nuvarande som blivande medarbetare. En viktig del i detta arbete är att möjliggöra en bra vikariehantering och tryggare anställningar för vår visstidsanställda personal som också säkerställer att verksamheternas behov av extra personal kvalitetssäkras. Under hösten kommer vi att påbörja arbetet med att digitalisera vikariehanteringen och utveckla våra arbetssätt för att skapa framtidens bemanningsenhet.

Vill du utveckla och utvecklas med oss på HR- och kommunikationsavdelningen i barn- och skolförvaltningen? Vi sitter i moderna lokaler i centrala Lund med goda pendlingsmöjligheter.

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef för förvaltningens vikariehantering och VFU-samordning kommer du, tillsammans med dina medarbetare, bygga upp och skapa en modern vikarie- och VFU enhet som bidrar till förvaltningens kompetensförsörjningsarbete. Initialt kommer ditt uppdrag att innebära att implementera nytt IT-stöd, Time Care Pool, och digitalisera tidrapporteringen för vikarier. Du kommer också att, i samarbete med verksamheterna, HR och kommunikation, ta fram nya rutiner och arbetssätt som möjliggör ett professionellt stöd till verksamheterna.

I ditt uppdrag som enhetschef kommer du att vara chef för medarbetare inom vikarieproffsen samt en bemanningsadministratör. Du har ansvar för enhetens arbetsmiljö, budget, personal och verksamhet.

I enhetens uppdrag ligger exempelvis att:
• bemanna verksamheterna med vikarier
• utvärdera och kvalitetssäkra vikarier
• samordna introduktions/informationsträffar för nya vikarier
• samverka och samarbeta med utbildningsanordnare för att synliggöra Barn- och skolförvaltningen som framtidens arbetsplats
• bygga upp och utveckla den nya VFU-organisationen i förvaltningen och samordna arbetet kring mottagande av VFU-studenter. Enheten kommer att fungera som länk till de lokala VFU-samordnare som finns på förskolorna och skolorna
• initiera och genomföra riktad kompetensutveckling för handledare och samordna aktiviteter för handledare och studenter

Du driver och utvecklar arbetet och säkerställer att vikarie- och VFU enheten är proaktiv i kontakten med såväl interna som externa samverkansparter.

KVALIFIKATIONER
Vi vill att du har universitets- eller högskoleexamen, minst 180 hp, inom det beteendevetenskapliga området. Du behöver också ha chefs- eller projektledarerfarenhet och har du genomfört något projekt- eller ledarutvecklingsprogram är det meriterande. Har du tidigare erfarenhet av likvärdigt uppdrag är detta också meriterande.

För oss är det viktigt att du är en trygg ledare som får andra människor att växa i sina uppdrag och du arbetar utifrån ett coachande förhållningssätt. Du har förmåga att se lösningar istället för hinder och du tycker om att arbeta i team. Har du dessutom erfarenhet av utvecklingsarbete och kännedom om barn- eller skolverksamhet kommer det att underlätta ditt arbete.

Du kommer att ha ett nära samarbete med övriga kollegor i barn- och skolförvaltningen samt mycket kontakt med externa aktörer. För att lyckas i uppdraget är det viktigt att du är relationsskapande och har god samarbetsförmåga.

Ditt uppdrag kommer att präglas av förändrings- och utvecklingsarbete och för att trivas i uppdraget tror vi att du har ett flexibelt förhållningssätt som gör att du lätt kan förhålla dig till ändrade omständigheter och anpassa ditt arbetssätt. Du är kreativ och har förmåga att tänka nytt men kan också se konsekvenser och sakers långsiktiga betydelse.

Vi förutsätter att du är bekväm med att arbeta i olika system och IT stöd och hos oss kommer du bland annat att arbeta i Personec, WinLas och Time Care pool.

Hos oss får du engagerade och kompetenta kollegor, möjlighet att vara med och påverka och vi har ett gott arbetsklimat och nära till skratt. Vi erbjuder ledarnätverk, flextidsavtal, friskvård och möjlighet att semesterväxla. Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Vi kommer att hålla våra första urvalsintervjuer den 15 och 20 augusti och ber därför dig som söker att planera din tillgänglighet.

Lunds kommun arbetar efter en strukturerad modell för rekrytering och annonsering. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Lund skapar framtiden – med kunskap, innovation och öppenhet! Vi vågar tänka stort, visa handlingskraft och med tillit låta nya idéer växa till hållbara lösningar. Vill du vara med och skapa framtiden med oss?

På kommunkontoret, som är kommunstyrelsens förvaltning, arbetar cirka 200 medarbetare med att stödja politiska nämnder och förvaltningar i kommunen. Inom kommunkontoret finns kommungemensamma funktioner som HR, ekonomi, kommunikation, IT, strategisk utveckling och näringsliv.

ARBETSUPPGIFTER
Lund ligger centralt beläget i den expanderande Öresundsregionen. Staden lockar människor som vill förändra världen. Här finns ett världsledande universitet med 47 000 studenter, företag med en global marknad och ett universitetssjukhus i forskningens framkant. De nya forskningsanläggningarna MAX IV och ESS kommer att prägla hela regionen. I Lunds kommun arbetar 9 000 personer med att skapa bästa möjliga förhållanden för våra 121 000 invånare, våra företag och för alla som besöker oss.
Vi söker nu medarbetare som tillsammans med oss vill vara med om att forma framtidens Lund.

IT-avdelningen driver kommunens digitalisering som innebär en förändring av processer och arbetssätt inom hela kommunen med fokus på innovativa digitala lösningar, automatisering och agila arbetssätt. Vi söker nu en enhetschef som vill bidra till avdelningens ledning och utveckling framöver. Vi söker dig som vill ha ett komplext och utvecklande arbete inom IT-området på ledningsnivå.

Enheten för ITutveckling har 19 medarbetare. Tjänsten omfattar chefsansvar för IT-avdelningens IT-arkitekter, systemförvaltare och mjukvaruutvecklare.

Som enhetschef har du personal-, verksamhets- och ekonomiskt ansvar. Du leder en kompetent verksamhet som bidrar till utveckling av lunds kommuns arbetssätt och processer. IT-leveransen till våra kunder ska präglas av ett högt säkerhetstänkande och en hög kvalitet. Avdelningen ska så långt som möjligt leverera en kostnadseffektiv, stabil och tekniskt väl fungerande IT-miljö.

Dina huvudsakliga uppgifter blir att leda det dagliga arbetet inom enheten, vilket innebär att:
• leda, styra och utveckla din verksamhet och dina medarbetare
• ansvara för att utveckla och framtidssäkra kommunens IT-arkitektur och IT-säkerhet
• driva effektiviseringsarbete genom förbättrings- och förändringsaktiviteter inom enheten och ansvarsområdet
• tillse att enheten har rätt kompetens
• ansvara och verka för en miljö som stimulerar till samarbete, kreativitet och ständiga förbättringar
• utifrån uppdraget coacha, motivera, stödja och skapa förutsättningar för dina medarbetare att nå sin fulla potential
• ansvara för kommunens utveckling av interna och externa e-tjänster
• ansvara för kommunens mjukvaruutveckling inom automation och BI

Du Som enhetschef ingår du i avdelningens ledningsgrupp, där du bidrar till att strategiskt vidareutveckla hela IT-avdelningens verksamhet i enlighet med vår vision och mål.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning samt flera års erfarenhet inom något av områdena IT-arkitektur, systemförvaltning, projektledning eller mjukvaruutveckling. Dessutom har du erfarenhet av att driva och leda i en komplex organisation med höga krav på att samordna och prioritera olika intressenters krav och behov.
Du arbetar med stort engagemang och har ett intresse för samhällsfrågor, vi ser gärna att du också har erfarenhet av att driva förändringsarbete. Det är meriterande om du har erfarenhet av ITIL och PM3 modellen.

Du är trygg, stabil, har god självinsikt, är drivande, arbetar övergripande och målinriktat för att åstadkomma delaktighet, engagemang samt resultat på lång och kort sikt. Vi lägger stor vikt vid goda ledaregenskaper såsom lyhördhet och god kommunikativ förmåga, samt att du är analytisk, strukturerad och kvalitetsmedveten.

För att lyckas med kommunens ambitioner och långsiktiga mål är det viktigt att du som chef jobbar för att arbetsmiljön på avdelningen präglas av arbetsglädje, effektivitet och ständig utveckling. Är du en ledare som vill göra skillnad för samhället då är detta jobbet för dig!


ÖVRIGT
Lunds kommun arbetar efter en strukturerad modell för rekrytering och annonsering. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Vårdcentralen Getingen är en av Lunds yngsta vårdcentraler och startade sin verksamhet i maj 2014. Vi började då utan listade patienter och sedan dess har vår listning stigit till i dagsläget cirka 7000 patienter. I vårt utbud finns bland annat diabetesmottagning och en mycket populär äldremottagning. Vi är ackrediterade i hälsovalet för psykoterapi och har en specialistsjuksköterska i psykiatri för ett intensifierat arbete kring patienter med psykisk ohälsa. Vår rehabiliteringskoordinator stöttar i arbetet med våra sjukskrivna patienter. På vårdcentralen arbetar olika yrkeskategorier och tillsammans är vi cirka 30 medarbetare.

Verksamheten präglas av stark utveckling och framåtanda. Vi strävar efter att erbjuda en tillgänglig och god vård av hög kvalitet. Som medarbetare hos oss får du chansen att jobba i ett team med gott samarbete och högt i tak där förståelse finns för individuella behov hos medarbetarna. Vi tror att vi bedriver en bättre och säkrare vård om vi trivs på vårt jobb!

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som vill leda och utveckla vår verksamhet. Som enhetschef har du ansvar för såväl ekonomi som personal och verksamhet. Som enhetschef jobbar du i nära samverkan med verksamhetschef Lena Ekelius och chefsstöd Anna Jönsson.
Du har en central roll i att stötta och coacha medarbetarna i deras dagliga arbete och du för en dialog och är med och skapar tydlighet kring beslut, riktlinjer, uppsatta mål och arbetssätt. Du arbetar också med att utveckla verksamheten och skapar en arbetsplats där medarbetarnas kompetens används och utvecklas.

Hos oss på Vårdcentralen Getingen kommer du att kombinera ditt ledningsuppdrag med klinisk verksamhet. Innehållet i det kliniska arbetet läggs upp i dialog med dig utifrån din kompetens och vårdcentralens behov.
Vi kommer att ta vara på ditt engagemang och din kunskap och erbjuder dig goda utvecklingsmöjligheter anpassade utefter din kompetensprofil.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med ledarskapserfarenhet som är utbildad inom något medicinskt område, med behörighet att verka inom svensk sjukvård och har tidigare erfarenheter av medicinskt kvalitetsarbete.

Du har kunskaper i svenska språket som motsvarar lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala. Det kan också innebära godkänt betyg i svenska 3 alternativt godkänt betyg i svenska som andraspråk 3, eller godkänt resultat på kurs i svenska för utomnordiska studenter motsvarande 60 hp.

Eftersom många av våra patienter kommer från olika bakgrund uppskattar vi flerspråkiga medarbetare. Tidigare chefserfarenhets samt arbetslivserfarenhet inom primärvård är också meriterande.

Du som söker har ett stort intresse för ledarskap och av att driva förändringsarbete - alltid med patienten i centrum. Du har lust, vilja och trygghet i att leda och kan visa personlig omtanke för varje medarbetare samtidigt som du driver och utvecklar verksamheten.

Som person är du positiv, ansvarsfull, och har en god kommunikativ förmåga. Det är viktigt att du är flexibel då arbetet kan komma att kräva snabba omprioriteringar. Du har lätt för att ta egna initiativ samtidigt som du är bra på att samarbeta och klarar att behålla lugnet och agera professionellt, även vid pressade situationer. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval, välkommen med din ansökan redan idag!

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Arbets- och miljömedicin Syd (AMM Syd) är en vårdgivare med expertkompetens om hur riskfaktorer i arbetsmiljö och omgivningsmiljö påverkar människans hälsa. Vi utreder samband mellan skadlig exponering och sjukdom hos enskilda patienter. Vi arbetar även sjukdomsförebyggande genom att bedriva utbildning och forskning. På kliniken finns ett analyslaboratorium som analyserar ämnen i arbetsmiljö eller omgivningsmiljö för att bestämma och bedöma hälsoskadlig exponering.

På AMM Syd samarbetar personal inom ett antal yrkesområden som medicinska, samhälls- och beteendevetenskapliga, tekniska och naturvetenskapliga specialiteter. Våra kontaktytor är andra delar av sjukvården, företagshälsovården, arbetsgivare, fackliga organisationer och myndigheter, främst inom Södra sjukvårdsregionen som är vårt upptagningsområde.

Verksamhetens arbete bedrivs dels i processer och dels i arbetsgrupper som spänner över två enheter.

AMM Syd har ett mycket nära samarbete med Lunds universitet. Flera av verksamhetens medarbetare är forskningsaktiva.

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef för Enhet 2 kommer du att leda drygt 20 medarbetare. Enhetens huvudsakliga uppgifter är att utföra miljömedicinska riskbedömningar, undersöka och mäta exponering för kemiska eller fysikaliska riskfaktorer i patientutredningar samt utföra kemiska laboratorieanalyser av riskämnen i arbetsmiljö eller biologiska markörer. Laboratoriet har mycket kvalificerad utrustning med bla ICP-MS och HPLC-MS och utför även ackrediterade analyser. Enheten ansvarar för två processer; labprocessen för kemiska analyser samt riskbedömningsprocessen. Processerna leds av processteamledare som rapporterar till dig.

Du ansvarar för budget, personal och verksamhet. Verksamheten planeras, utvecklas och följs upp i nära samarbete med processteamledarna. Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i chefsgruppen och ledningsgrupper för processer och förebyggande arbete. Vidare har du tillgång till HR-specialist, ekonom och administrativt stöd.

KVALIFIKATIONER
Vi söker en engagerad och positiv chef med lång erfarenhet av att leda, gärna från experimentell verksamhet, till exempel kemiskt analyslaboratorium eller motsvarande. Du har förmåga att se till både helhet och detaljer inom verksamheten. Ditt arbetssätt är kommunikativt, tydligt och öppet vilket möjliggör goda samarbeten. Du är strukturerad och har förmåga att prioritera samt delegera. Du behöver vara trygg i din chefsroll och trivas med att leda och utveckla både medarbetare och verksamhet i en komplex miljö utifrån uppsatta mål.

Du har en högskole-/universitetsutbildning inom naturvetenskap, teknik eller hälso- och sjukvård.
Det är meriterade om du har forskningserfarenhet inom något av områdena naturvetenskap, teknik eller hälso- och sjukvård.

För dig är det naturligt att du företräder verksamhet och arbetsgivare, vilket bland annat innebär att du delar Region Skånes värderingar; Välkomnande, Drivande, Omtanke och Respekt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne.

Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt som grund för allt vi gör.

Medicinsk service ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Våra tjänster omfattar alltifrån laboratoriemedicin och medicinsk teknik till uppdrag inom prehospital sjukvård och forskning. I Medicinsk service ingår division Labmedicin samt division MT och Prehospital sjukvård. Vi är ca 2100 medarbetare i förvaltningen. Division Labmedicin har klinisk verksamhet inom områdena arbets- och miljömedicin, biobank, genetik, immunologi och transfusionsmedicin, kemi, mikrobiologi och patologi. Vi bedriver forskning och utveckling inom våra områden och har ansvar för verksamhet på uppdrag av Södra sjukvårdsregionen. Vi är ca 1350 medarbetare i divisionen.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Arbets- och miljömedicin Syd (AMM Syd) är en vårdgivare med expertkompetens om hur riskfaktorer i arbetsmiljö och omgivningsmiljö påverkar människans hälsa. Vi utreder samband mellan skadlig exponering och sjukdom hos enskilda patienter. Vi arbetar även sjukdomsförebyggande genom att bedriva utbildning och forskning. På kliniken finns ett analyslaboratorium som analyserar ämnen i arbetsmiljö eller omgivningsmiljö för att bestämma och bedöma hälsoskadlig exponering.

På AMM Syd samarbetar personal inom ett antal yrkesområden som medicinska, samhälls- och beteendevetenskapliga, tekniska och naturvetenskapliga specialiteter. Våra kontaktytor är andra delar av sjukvården, företagshälsovården, arbetsgivare, fackliga organisationer och myndigheter, främst inom Södra sjukvårdsregionen som är vårt upptagningsområde.

Verksamhetens arbete bedrivs dels i processer och dels i arbetsgrupper som spänner över två enheter.

AMM Syd har ett mycket nära samarbete med Lunds universitet. Flera av verksamhetens medarbetare är forskningsaktiva.


ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef för Enhet 1 kommer du att leda drygt 20 medarbetare. Enheten ansvarar för patientprocessen där patientutredningar genomförs för att kartlägga samband mellan exponering och ohälsa. Processen leds av en processteamledare som rapporterar till dig. I enheten finns bland annat en ergonomisk verksamhet som är specialiserad på utvärdering och prevention av ergonomisk belastning.

Du ansvarar för verksamhet, budget och personal. Verksamheten planeras, utvecklas och följs upp i nära samarbete med processteamledaren och medicinskt ledningsansvarig. Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i chefsgruppen och ledningsgrupper för processer och förebyggande arbete. Vidare har du tillgång till HR-specialist, ekonom och administrativt stöd.


KVALIFIKATIONER
Vi söker en engagerad och positiv chef med lång erfarenhet av att leda, gärna från kunskapsintensiva organisationer. Du har förmåga att se till både helhet och detaljer inom verksamheten. Ditt arbetssätt är kommunikativt, tydligt och öppet vilket möjliggör goda samarbeten. Du är strukturerad och har förmåga att prioritera samt delegera. Du behöver vara trygg i din chefsroll och trivas med att leda och utveckla både medarbetare och verksamhet i en komplex miljö utifrån uppsatta mål.

Du har högskole-/universitetsutbildning inom hälso- och sjukvård, naturvetenskap, teknik eller sociala vetenskaper. Kompetens inom det arbets- och miljömedicinska området är meriterande.

Det är en fördel om du har forskningserfarenhet inom något av områdena hälso- och sjukvård, sociala vetenskaper, naturvetenskap eller teknik och gärna avseende miljöfaktorers hälsopåverkan.

För dig är det naturligt att du företräder verksamhet och arbetsgivare, vilket bland annat innebär att du delar Region Skånes värderingar; Välkomnande, Drivande, Omtanke och Respekt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.


ÖVRIGT
Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne.

Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt som grund för allt vi gör.

Medicinsk service ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Våra tjänster omfattar alltifrån laboratoriemedicin och medicinsk teknik till uppdrag inom prehospital sjukvård och forskning. I Medicinsk service ingår division Labmedicin samt division MT och Prehospital sjukvård. Vi är ca 2100 medarbetare i förvaltningen. Division Labmedicin har klinisk verksamhet inom områdena arbets- och miljömedicin, biobank, genetik, immunologi och transfusionsmedicin, kemi, mikrobiologi och patologi. Vi bedriver forskning och utveckling inom våra områden och har ansvar för verksamhet på uppdrag av Södra sjukvårdsregionen. Vi är ca 1350 medarbetare i divisionen.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Arbets- och miljömedicin Syd (AMM Syd) är en vårdgivare med expertkompetens om hur riskfaktorer i arbetsmiljö och omgivningsmiljö påverkar människans hälsa. Vi utreder samband mellan skadlig exponering och sjukdom hos enskilda patienter. Vi arbetar även sjukdomsförebyggande genom att bedriva utbildning och forskning. På kliniken finns ett analyslaboratorium som analyserar ämnen i arbetsmiljö eller omgivningsmiljö för att bestämma och bedöma hälsoskadlig exponering.

På AMM Syd samarbetar personal inom ett antal yrkesområden som medicinska, samhälls- och beteendevetenskapliga, tekniska och naturvetenskapliga specialiteter. Våra kontaktytor är andra delar av sjukvården, företagshälsovården, arbetsgivare, fackliga organisationer och myndigheter, främst inom Södra sjukvårdsregionen som är vårt upptagningsområde.

Verksamhetens arbete bedrivs dels i processer och dels i arbetsgrupper som spänner över två enheter.

AMM Syd har ett mycket nära samarbete med Lunds universitet. Flera av verksamhetens medarbetare är forskningsaktiva.


ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef för Enhet 2 kommer du att leda drygt 20 medarbetare. Enhetens huvudsakliga uppgifter är att utföra miljömedicinska riskbedömningar, undersöka och mäta exponering för kemiska eller fysikaliska riskfaktorer i patientutredningar samt utföra kemiska laboratorieanalyser av riskämnen i arbetsmiljö eller biologiska markörer. Laboratoriet har mycket kvalificerad utrustning och utför även ackrediterade analyser. Enheten ansvarar för två processer; labprocessen för kemiska analyser samt riskbedömningsprocessen. Processerna leds av processteamledare som rapporterar till dig.

Du ansvarar för budget, personal och verksamhet. Verksamheten planeras, utvecklas och följs upp i nära samarbete med processteamledarna. Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i chefsgruppen och ledningsgrupper för processer och förebyggande arbete. Vidare har du tillgång till HR-specialist, ekonom och administrativt stöd.


KVALIFIKATIONER
Vi söker en engagerad och positiv chef med lång erfarenhet av att leda, gärna från experimentell verksamhet, till exempel kemiskt analyslaboratorium eller motsvarande. Du har förmåga att se till både helhet och detaljer inom verksamheten. Ditt arbetssätt är kommunikativt, tydligt och öppet vilket möjliggör goda samarbeten. Du är strukturerad och har förmåga att prioritera samt delegera. Du behöver vara trygg i din chefsroll och trivas med att leda och utveckla både medarbetare och verksamhet i en komplex miljö utifrån uppsatta mål.

Du har en högskole-/universitetsutbildning inom naturvetenskap, teknik eller hälso- och sjukvård.
Det är meriterade om du har forskningserfarenhet inom något av områdena naturvetenskap, teknik eller hälso- och sjukvård.

För dig är det naturligt att du företräder verksamhet och arbetsgivare, vilket bland annat innebär att du delar Region Skånes värderingar; Välkomnande, Drivande, Omtanke och Respekt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.


ÖVRIGT
Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne.

Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt som grund för allt vi gör.

Medicinsk service ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Våra tjänster omfattar alltifrån laboratoriemedicin och medicinsk teknik till uppdrag inom prehospital sjukvård och forskning. I Medicinsk service ingår division Labmedicin samt division MT och Prehospital sjukvård. Vi är ca 2100 medarbetare i förvaltningen. Division Labmedicin har klinisk verksamhet inom områdena arbets- och miljömedicin, biobank, genetik, immunologi och transfusionsmedicin, kemi, mikrobiologi och patologi. Vi bedriver forskning och utveckling inom våra områden och har ansvar för verksamhet på uppdrag av Södra sjukvårdsregionen. Vi är ca 1350 medarbetare i divisionen.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre