Lediga jobb som Regionchef, butik i Lund

Se lediga jobb som Regionchef, butik i Lund. Genom att välja en specifik arbetsgivare kan du även välja att se alla jobb i Lund som finns hos arbetsgivaren.

Konditori Katarina söker Kedjechef 8 butiker

Konditori Katarina söker Sälj- och Driftsansvarig - Ny tjänst   Konditori Katarina har gamla anor och startade som ett familjeföretag 1959. Genom åren har verksamheten utvecklats och idag har vi 8 butiker och serveringar. Vi har också en stor del B2B och förenings försäljning.  Verksamheten sysselsätter idag ett 75-tal medarbetare som alla vill leverera bakverk av högsta kvalitet i rätt tid. 362 dagar om året från tidig morgon arbetar de med att kavla wien... Visa mer
Konditori Katarina söker Sälj- och Driftsansvarig - Ny tjänst
 
Konditori Katarina har gamla anor och startade som ett familjeföretag 1959. Genom åren har verksamheten utvecklats och idag har vi 8 butiker och serveringar. Vi har också en stor del B2B och förenings försäljning.  Verksamheten sysselsätter idag ett 75-tal medarbetare som alla vill leverera bakverk av högsta kvalitet i rätt tid. 362 dagar om året från tidig morgon arbetar de med att kavla wienerdeg, mata surdeg, dekorera tårtor, doppa chokladbiskvier och tillreda fräscha sallader.
 
Nu tar Konditori Katarina nästa stora steg och söker en proaktiv ledare med resultat och lösningsfokus. Du skall tillsammans med dina butikschefer ge våra kunder de allra bästa produkterna och upplevelser i våra konditorier. Du kommer också ansvara för vår B2B och den växande föreningsförsäljningen.
 
Denna roll är en ny tjänst som tillsammans med VD skall fokusera på att driva och utveckla företaget mot uppsatta mål och fortsatt tillväxt. Du rapporterar till VD och sitter i ledningsgruppen.
 
För att lyckas i rollen har du mycket god affa?rsfo?rsta?else och fo?rsa?ljningsdriv. Du arbetar uppsökande och proaktivt med att bearbeta företag och föreningar. Du har dokumenterat goda ledarerfarenheter genom att du skapar fo?rtroende, samverkan, engagemang, utveckling och ansvar. Du inspirerar och motiverar fo?r att bidra till en positiv fo?retagskultur i alla konditorierna som syftar till no?jda medarbetare.
 
Du älskar att skapa nya affärer likväl som behålla och utveckla befintliga kunder. Detta gör du genom att ansvara fo?r att fo?rsa?ljningsverksamheten bedrivs mot fo?retagets satta ma?l, operativa riktlinjer och koncept- och driftsrutiner. 

 
Huvudsyfte med rollen: 
 

• Affa?rsma?ssigt maximera omsa?ttnings- och lo?nsamhetstillva?xten i konditorierna ( idagsläget 8 st).
• Fo?ljer upp och kvalitetssa?krar konditoriernas handlingsplaner och nyckeltal 
• Ansvarig fo?r att sa?kersta?lla att efterlevnad av konceptet, rutiner och regler fo?ljs av alla konditorier.
• O?vergripande resultatansvar och ansvarig fo?r samtlig personal ansta?llda pa? konditorierna.
• Ansvar fo?r rekrytering, utbildning och utveckling av butikscheferna samt sa?kra tillva?xten av nya BC.
• Ansvara fo?r fo?retagets systematiska arbetsmiljo?arbete, brandskyddsarbete och sa?kerhet pa? konditorierna.
• Ansvarig fo?r att erforderliga myndighets tillsta?nd och krav uppra?ttha?lls pa? konditorierna
 
Vi tror för att du skall lyckas i rollen 
 
Du har flera?rig driftserfarenhet fra?n retail med ledaransvar. Du har erfarenhet av att arbeta med verksamhetsutveckling och ständiga förbättringar. Meriterande med erfarenhet av B2B försäljning sedan tidigare. Du har bra dokumenterat ledarskap och van att leda chefer. Som ledare är du resultat- och lösningsorienterad. Med god kommunikationsförmåga, bra samarbetsförmåga och ett pedagogiskt förhållningssätt skapar du bra relationer. Du är organiserad och strukturerad och van att arbeta Ad hoc. Du inspirerar dina kollegor och medarbetare på ett sätt som skapar starkt laganda.
 
Vad erbjuder vi dig?
 
Detta är en bred och aktiv roll där du arbetar med stort eget ansvar. Du får möjligheten att vara med på en spännande tillväxtresa tillsammans med fantastiska kollegor.
 
Övrigt
 
Tjänsten är en ny roll på heltid, tillsvidare med 6 månaders provanställning. Placering är på HK Malmö och resor ingår i tjänsten. 
 
I samband med denna rekrytering samarbetar AB Konditori Katarina med Retail Recruitment. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att ansöka. Vi tar endast emot registrerade ansökningar via vår hemsida.
 
Läs mer på www.konditorikatarina.se


AB Konditori Katarina - när smaken får avgöra

Konditori Katarina har gamla anor och startades som ett familjeföretag på Sallerupsvägen redan 1959. Genom åren har verksamheten utvecklats och 2004 startades den första filialen mitt i Malmö. Den omedelbara succén ledde till att man växte ur bageriet på Sallerupsvägen och hösten 2011 invigdes det nya bageriet och butiken på Limhamn. Sedan 2018 har nya ägare tagit vid med intuitionen att driva bolaget vidare i samma goda anda.

I över 60 år har vi erbjudit bakverk och bröd av högsta kvalitet bakade med bara de bästa råvarorna. Råvarorna tillsammans med ett gediget hantverk och färskhet är naturliga delar av vårt företag och genomsyrar allt vi gör på Konditori Katarina. Allt för att vi ska kunna leva upp till kundens krav på oss, och vårt motto: Konditori Katarina, när smaken får avgöra! Visa mindre

Konditori Katarina söker Kedjechef 8 butiker

Konditori Katarina söker Sälj- och Driftsansvarig - Ny tjänst   Konditori Katarina har gamla anor och startade som ett familjeföretag 1959. Genom åren har verksamheten utvecklats och idag har vi 8 butiker och serveringar. Vi har också en stor del B2B och förenings försäljning.  Verksamheten sysselsätter idag ett 75-tal medarbetare som alla vill leverera bakverk av högsta kvalitet i rätt tid. 362 dagar om året från tidig morgon arbetar de med att kavla wien... Visa mer
Konditori Katarina söker Sälj- och Driftsansvarig - Ny tjänst
 
Konditori Katarina har gamla anor och startade som ett familjeföretag 1959. Genom åren har verksamheten utvecklats och idag har vi 8 butiker och serveringar. Vi har också en stor del B2B och förenings försäljning.  Verksamheten sysselsätter idag ett 75-tal medarbetare som alla vill leverera bakverk av högsta kvalitet i rätt tid. 362 dagar om året från tidig morgon arbetar de med att kavla wienerdeg, mata surdeg, dekorera tårtor, doppa chokladbiskvier och tillreda fräscha sallader.
 
Nu tar Konditori Katarina nästa stora steg och söker en proaktiv ledare med resultat och lösningsfokus. Du skall tillsammans med dina butikschefer ge våra kunder de allra bästa produkterna och upplevelser i våra konditorier. Du kommer också ansvara för vår B2B och den växande föreningsförsäljningen.
 
Denna roll är en ny tjänst som tillsammans med VD skall fokusera på att driva och utveckla företaget mot uppsatta mål och fortsatt tillväxt. Du rapporterar till VD och sitter i ledningsgruppen.
 
För att lyckas i rollen har du mycket god affa?rsfo?rsta?else och fo?rsa?ljningsdriv. Du arbetar uppsökande och proaktivt med att bearbeta företag och föreningar. Du har dokumenterat goda ledarerfarenheter genom att du skapar fo?rtroende, samverkan, engagemang, utveckling och ansvar. Du inspirerar och motiverar fo?r att bidra till en positiv fo?retagskultur i alla konditorierna som syftar till no?jda medarbetare.
 
Du älskar att skapa nya affärer likväl som behålla och utveckla befintliga kunder. Detta gör du genom att ansvara fo?r att fo?rsa?ljningsverksamheten bedrivs mot fo?retagets satta ma?l, operativa riktlinjer och koncept- och driftsrutiner. 

 
Huvudsyfte med rollen: 
 

• Affa?rsma?ssigt maximera omsa?ttnings- och lo?nsamhetstillva?xten i konditorierna ( idagsläget 8 st).
• Fo?ljer upp och kvalitetssa?krar konditoriernas handlingsplaner och nyckeltal 
• Ansvarig fo?r att sa?kersta?lla att efterlevnad av konceptet, rutiner och regler fo?ljs av alla konditorier.
• O?vergripande resultatansvar och ansvarig fo?r samtlig personal ansta?llda pa? konditorierna.
• Ansvar fo?r rekrytering, utbildning och utveckling av butikscheferna samt sa?kra tillva?xten av nya BC.
• Ansvara fo?r fo?retagets systematiska arbetsmiljo?arbete, brandskyddsarbete och sa?kerhet pa? konditorierna.
• Ansvarig fo?r att erforderliga myndighets tillsta?nd och krav uppra?ttha?lls pa? konditorierna
 
Vi tror för att du skall lyckas i rollen 
 
Du har flera?rig driftserfarenhet fra?n retail med ledaransvar. Du har erfarenhet av att arbeta med verksamhetsutveckling och ständiga förbättringar. Meriterande med erfarenhet av B2B försäljning sedan tidigare. Du har bra dokumenterat ledarskap och van att leda chefer. Som ledare är du resultat- och lösningsorienterad. Med god kommunikationsförmåga, bra samarbetsförmåga och ett pedagogiskt förhållningssätt skapar du bra relationer. Du är organiserad och strukturerad och van att arbeta Ad hoc. Du inspirerar dina kollegor och medarbetare på ett sätt som skapar starkt laganda.
 
Vad erbjuder vi dig?
 
Detta är en bred och aktiv roll där du arbetar med stort eget ansvar. Du får möjligheten att vara med på en spännande tillväxtresa tillsammans med fantastiska kollegor.
 
Övrigt
 
Tjänsten är en ny roll på heltid, tillsvidare med 6 månaders provanställning. Placering är på HK Malmö och resor ingår i tjänsten. 
 
I samband med denna rekrytering samarbetar AB Konditori Katarina med Retail Recruitment. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att ansöka. Vi tar endast emot registrerade ansökningar via vår hemsida.
 
Läs mer på www.konditorikatarina.se


AB Konditori Katarina - när smaken får avgöra

Konditori Katarina har gamla anor och startades som ett familjeföretag på Sallerupsvägen redan 1959. Genom åren har verksamheten utvecklats och 2004 startades den första filialen mitt i Malmö. Den omedelbara succén ledde till att man växte ur bageriet på Sallerupsvägen och hösten 2011 invigdes det nya bageriet och butiken på Limhamn. Sedan 2018 har nya ägare tagit vid med intuitionen att driva bolaget vidare i samma goda anda.

I över 60 år har vi erbjudit bakverk och bröd av högsta kvalitet bakade med bara de bästa råvarorna. Råvarorna tillsammans med ett gediget hantverk och färskhet är naturliga delar av vårt företag och genomsyrar allt vi gör på Konditori Katarina. Allt för att vi ska kunna leva upp till kundens krav på oss, och vårt motto: Konditori Katarina, när smaken får avgöra! Visa mindre

Konditori Katarina söker Sälj- och Driftsansvarig

Konditori Katarina söker Sälj- och Driftsansvarig - Ny tjänst   Konditori Katarina har gamla anor och startade som ett familjeföretag 1959. Genom åren har verksamheten utvecklats och idag har vi 8 butiker och serveringar. Vi har också en stor del B2B och förenings försäljning.  Verksamheten sysselsätter idag ett 75-tal medarbetare som alla vill leverera bakverk av högsta kvalitet i rätt tid. 362 dagar om året från tidig morgon arbetar de med att kavla wien... Visa mer
Konditori Katarina söker Sälj- och Driftsansvarig - Ny tjänst
 
Konditori Katarina har gamla anor och startade som ett familjeföretag 1959. Genom åren har verksamheten utvecklats och idag har vi 8 butiker och serveringar. Vi har också en stor del B2B och förenings försäljning.  Verksamheten sysselsätter idag ett 75-tal medarbetare som alla vill leverera bakverk av högsta kvalitet i rätt tid. 362 dagar om året från tidig morgon arbetar de med att kavla wienerdeg, mata surdeg, dekorera tårtor, doppa chokladbiskvier och tillreda fräscha sallader.
 
Nu tar Konditori Katarina nästa stora steg och söker en proaktiv ledare med resultat och lösningsfokus. Du skall tillsammans med dina butikschefer ge våra kunder de allra bästa produkterna och upplevelser i våra konditorier. Du kommer också ansvara för vår B2B och den växande föreningsförsäljningen.
 
Denna roll är en ny tjänst som tillsammans med VD skall fokusera på att driva och utveckla företaget mot uppsatta mål och fortsatt tillväxt. Du rapporterar till VD och sitter i ledningsgruppen.
 
För att lyckas i rollen har du mycket god affa?rsfo?rsta?else och fo?rsa?ljningsdriv. Du arbetar uppsökande och proaktivt med att bearbeta företag och föreningar. Du har dokumenterat goda ledarerfarenheter genom att du skapar fo?rtroende, samverkan, engagemang, utveckling och ansvar. Du inspirerar och motiverar fo?r att bidra till en positiv fo?retagskultur i alla konditorierna som syftar till no?jda medarbetare.
 
Du älskar att skapa nya affärer likväl som behålla och utveckla befintliga kunder. Detta gör du genom att ansvara fo?r att fo?rsa?ljningsverksamheten bedrivs mot fo?retagets satta ma?l, operativa riktlinjer och koncept- och driftsrutiner. 

 
Huvudsyfte med rollen: 
 

• Affa?rsma?ssigt maximera omsa?ttnings- och lo?nsamhetstillva?xten i konditorierna ( idagsläget 8 st).
• Fo?ljer upp och kvalitetssa?krar konditoriernas handlingsplaner och nyckeltal 
• Ansvarig fo?r att sa?kersta?lla att efterlevnad av konceptet, rutiner och regler fo?ljs av alla konditorier.
• O?vergripande resultatansvar och ansvarig fo?r samtlig personal ansta?llda pa? konditorierna.
• Ansvar fo?r rekrytering, utbildning och utveckling av butikscheferna samt sa?kra tillva?xten av nya BC.
• Ansvara fo?r fo?retagets systematiska arbetsmiljo?arbete, brandskyddsarbete och sa?kerhet pa? konditorierna.
• Ansvarig fo?r att erforderliga myndighets tillsta?nd och krav uppra?ttha?lls pa? konditorierna
 
Vi tror för att du skall lyckas i rollen 
 
Du har flera?rig driftserfarenhet fra?n retail med ledaransvar. Du har erfarenhet av att arbeta med verksamhetsutveckling och ständiga förbättringar. Meriterande med erfarenhet av B2B försäljning sedan tidigare. Du har bra dokumenterat ledarskap och van att leda chefer. Som ledare är du resultat- och lösningsorienterad. Med god kommunikationsförmåga, bra samarbetsförmåga och ett pedagogiskt förhållningssätt skapar du bra relationer. Du är organiserad och strukturerad och van att arbeta Ad hoc. Du inspirerar dina kollegor och medarbetare på ett sätt som skapar starkt laganda.
 
Vad erbjuder vi dig?
 
Detta är en bred och aktiv roll där du arbetar med stort eget ansvar. Du får möjligheten att vara med på en spännande tillväxtresa tillsammans med fantastiska kollegor.
 
Övrigt
 
Tjänsten är en ny roll på heltid, tillsvidare med 6 månaders provanställning. Placering är på HK Malmö och resor ingår i tjänsten. 
 
I samband med denna rekrytering samarbetar AB Konditori Katarina med Retail Recruitment. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att ansöka. Vi tar endast emot registrerade ansökningar via vår hemsida.
 
Läs mer på www.konditorikatarina.se


AB Konditori Katarina - när smaken får avgöra

Konditori Katarina har gamla anor och startades som ett familjeföretag på Sallerupsvägen redan 1959. Genom åren har verksamheten utvecklats och 2004 startades den första filialen mitt i Malmö. Den omedelbara succén ledde till att man växte ur bageriet på Sallerupsvägen och hösten 2011 invigdes det nya bageriet och butiken på Limhamn. Sedan 2018 har nya ägare tagit vid med intuitionen att driva bolaget vidare i samma goda anda.

I över 60 år har vi erbjudit bakverk och bröd av högsta kvalitet bakade med bara de bästa råvarorna. Råvarorna tillsammans med ett gediget hantverk och färskhet är naturliga delar av vårt företag och genomsyrar allt vi gör på Konditori Katarina. Allt för att vi ska kunna leva upp till kundens krav på oss, och vårt motto: Konditori Katarina, när smaken får avgöra! Visa mindre

Senior E-handelschef till Qvesarum

Ansök    Dec 14    Gigstep AB    Regionchef, butik
Vi söker nu dig som vill vara med att expandera Qvesarums e-handel i Sverige och vidare ut i Europa. Om tjänsten: Du kommer vara ytterst ansvarig för att utveckla och förbättra e-handeln på våra befintliga marknader, Sverige, Danmark, Norge och Tyskland, men även etablera Qvesarum på nya marknader. Du kommer att ha personalansvar för teamet inom marknad, E-com, kundtjänst och logistik, så projektledning och analyser kommer vara en naturlig del av din v... Visa mer
Vi söker nu dig som vill vara med att expandera Qvesarums e-handel i Sverige och vidare ut i Europa.

Om tjänsten:

Du kommer vara ytterst ansvarig för att utveckla och förbättra e-handeln på våra befintliga marknader, Sverige, Danmark, Norge och Tyskland, men även etablera Qvesarum på nya marknader. Du kommer att ha personalansvar för teamet inom marknad, E-com, kundtjänst och logistik, så projektledning och analyser kommer vara en naturlig del av din vardag. Tjänsten kommer även innefatta budget- och resultatansvar för affärsområdet vilket du rapporterar till bolagets VD.

Vem är du?

Du är en analytisk person med minst 4-5 års erfarenhet av internationell e-handel i ledande roller. Du har god förståelse för SEO, PPC/SEM/SEA display, A/B testning, UX. Du bör ha en en god förmåga att lyfta blicken och se helheten samtidigt som du måste kunna och vilja jobba operativt. Du leder genom exempel och det är naturligt för dig att driva på och motivera personal. Du är van att arbeta mycket och i högt tempo.

Qvesarum startade år 2000 och är idag ett av de branschledande företagen i Sverige när det kommer till produktsegmentet specialanpassade ”high end” bygg-och inredningsprodukter. Vi är ca 30 anställda i Sverige och har ett helägt dotterbolag i Indonesien med ca 100 anställda. Qvesarum har haft en tillväxt på ca 30% per år de sista 5 åren och omsatte år 2020 54 000 000. Utvecklingen är fortsatt expansiv. Våra kunder finns i hela Sverige och under de senaste 18 månaderna har vi även lanserat vår E-handel i Danmark, Norge och Tyskland. Visa mindre

Specsavers söker en Regionchef Syd - ny tjänst

Specsavers Sweden AB är en del av den internationella optikkedjan Specsavers Optical Group som bildades på Guernsey 1984. Under dessa år har Specsavers vuxit till att bli den största privatägda optikerkedjan med ca 2000butiker i Europa, Australien, Nya Zeeland och Canada. Specsavers etablerades i Sverige 2004 och är nu marknadsledande med ca 115 butiker spridda över hela Sverige. Vi söker nu en Regional Relationship Manager (Regionchef) till Region Syd... Visa mer
Specsavers Sweden AB är en del av den internationella optikkedjan Specsavers Optical Group som bildades på Guernsey 1984. Under dessa år har Specsavers vuxit till att bli den största privatägda optikerkedjan med ca 2000butiker i Europa, Australien, Nya Zeeland och Canada. Specsavers etablerades i Sverige 2004 och är nu marknadsledande med ca 115 butiker spridda över hela Sverige.


Vi söker nu en Regional Relationship Manager (Regionchef) till Region Syd

Brinner du för försäljning och service och har du ett driv att vara med och vidareutveckla Specsavers Sverige? Vi expanderar och utökar nu vårt team med ytterligare en region!
 
Vi söker en regionchef, eller Regional Relationship Manager (RRM) som det kallas hos oss, som har till uppgift att dagligen arbeta med drift och utveckling av Specsavers butiker på vår nya region Syd. Region Syd innefattar +20 butiker som i första hand är koncentrerade till Skåne, Blekinge och Småland. Tjänsten utgår ifrån ditt hem och det är en fördel om du bor inom eller i närheten av ovanstående geografi.  

RRM är den primära kontakten mot våra butiker vilka huvudsakligen drivs av Franchisetagare och Joint-venture Partners. Tillsammans med ett starkt team på supportkontoret är RRM ansvarig för att driva verksamheten framåt och se till att butikens profil och operationella riktlinjer följer vårt koncept.
 
Övergripande ansvar

• Vidare ansvarar RRM för regionens försäljning och en viktig del i rollen är att tillhandahålla överlägsen kundservice till interna kollegor, externa kunder samt till våra franchisetagare/JV-partners och butiksteam.
• Du utvärderar löpande butikens prestanda och skapar, i samarbete med butiksägaren, åtgärder för förbättringar.
• Det är viktigt att du på ett tydligt sätt kommunicerar vikten av att arbeta med best practice i enlighet med vårt koncept samt att du förstår vår bransch och kan hjälpa partners med att skapa och driva prioriterade strategier.
• Du agerar som coach och utvecklar affärsplaner samt identifierar mål som möjliggör ständig utveckling.

Ett gott samarbete med specialistfunktioner på andra avdelningar som t.ex.  Produkt, Marknad och Finans är oerhört viktigt för att främja försäljningsresultat i butikerna, samt för att introducera och stötta utrullning av nya initiativ till butikerna.
 
Hur kommer du att lyckas som RRM?
 
Som person som trivs med att alltid vara på språng! Detta är ett jobb som kräver en hel del resande med övernattningar när det behövs.

Du gillar att arbeta med många projekt parallellt och du kommer bra överens med alla typer av människor. Du ser möjligheter i varje utmaning och är bra på att kommunicera, sälja och övertyga. Att du brinner för kundservice och exceptionella kundupplevelser samt är en team-player är en självklarhet.  I rollen krävs en förmåga att arbeta produktivt och strukturerat, både i samarbete med andra och på egen hand.

Sist men inte minst så brinner du för att arbeta inom retail!
 
Vad önskar vi från dig?
 

• Du har minst 3-5 års erfarenhet av en liknande roll inom retail och har du erfarenhet från franchiseverksamhet är det ett stort plus.
• Vi vill att du ska kunna visa upp goda resultat ifrån tidigare arbete inom försäljning.
• God numerisk och ekonomisk förståelse är avgörande för att lyckas i rollen samt bra skriftlig och muntlig kommunikation, både på engelska och svenska.
• Erfarenhet av att arbeta med coaching som verktyg är önskvärt.
• Erfarenhet från optik-branschen är meriterande.
• Du kommer att köra mycket bil i tjänsten så är körkort ett krav.
 
Varför Specsavers?

Hos oss hittar du en engagerad och entusiastisk personalstyrka, som ständigt arbetar för att göra Specsavers till kundens val av optikerkedja. Vi är en internationell kedja med goda utvecklingsmöjligheter och konkurrenskraftiga villkor där vi brinner för det vi gör. i Specsavers lever vi våra värderingar, och behandlar andra som vi själva vill bli behandlade.

OBS - vänta inte med att söka då vi intervjuar och presenterar kandidater fortlöpande. Sök genom att trycka på knappen nedan.

Låter det spännande? I samband Vänta inte med att höra av dig eller skicka in din ansökan, (gärna i PDF-format), då vi kallar fortlöpande till intervju. I samband med denna rekytering samarbarbetar Specsavers med Executive Recruitment.


Krav:

Körkort:
* B (Personbil) Visa mindre

Interim Operations Manager till ALD i Lund

Ansök    Jun 28    The Place AB    Regionchef, butik
The Place är ett rekryterings- och konsultuthyrningsföretag som är specialiserade inom ekonomi, marknad/kommunikation och administrativa tjänster. Varje år tillsätter vi hundratals tjänster hos våra kunder som befinner sig i många olika branscher. Vi har funnits sedan 1988 och vår verksamhet är en av branschens mest erfarna och betrodda. Vi är auktoriserade och medlemmar i Bemanningsföretagen. Tjänsten I rollen som Interims Operations Manager ha... Visa mer
The Place är ett rekryterings- och konsultuthyrningsföretag som är specialiserade inom ekonomi, marknad/kommunikation och administrativa tjänster. Varje år tillsätter vi hundratals tjänster hos våra kunder som befinner sig i många olika branscher. Vi har funnits sedan 1988 och vår verksamhet är en av branschens mest erfarna och betrodda. Vi är auktoriserade och medlemmar i Bemanningsföretagen.

Tjänsten

I rollen som Interims Operations Manager har du en viktig uppgift. Vi söker dig som är en trygg ledare och som gärna har några års erfarenhet från bilbranschen. Det här är ett konsultuppdrag på 4 månader först och främst men det finns mycket goda möjligheter att stanna kvar i bolaget.
Som Operations Director ansvarar du för ett tekniskt team samt operations support och försäkring. Du driver och utvecklar ditt team som består av 17 personer. Du ser till att teammedlemmarna agerar enligt den policy och strukturer som ni satt upp tillsammans. En viktig faktor är att ni tillsammans jobbar med att förbättra ALD:s kundnöjdhet. Du finns som stöd för dem under arbetets gång och ser till så att de har alla verktyg de behöver för att nå uppsatta mål både i det dagliga arbetet och mot de mer långsiktiga och strategiska målen. Några av de arbetsuppgifter som ingår i tjänsten förutom det:

• Öka NPS inom underhåll och försäkring
• Stärka kostnadskontrollen och förbättra underhålls- och försäkringsmarginalen
• Styra, leda och coacha teamet så ni tillsammans når era mål.
• Sätta båda operativa och strategiska mål både för individen och för hela teamet.
• Ha god överblick över KPI:er och se till så att ni har en tydlig handlingsplan för avvikelser.
• Rekrytering av ny personal samt on- och offboarding
• Jobba proaktivt med arbetsmiljön för de anställda
• Planering och schemaläggning av personal
• Förbered och genomför årlig lönediskussion enligt ALD: s principer

Kvalifikationer

För den här rollen söker vi dig som stämmer in på följande bakgrund

• Avslutad gymnasial bakgrund och gärna en vidareutbildning inom relevant område
• Minst 5 års erfarenhet som ledare inom försäkrings- eller bilbranschen
• Mist 5 års erfarenhet av liknande arbetsuppgifter
• Mycket god vana att jobba med analyser och KP:ier
• Tidigare erfarenhet av att ansvara och leda personal/medarbetare
• Flytande kunskaper i engelska och svenska i tal och skrift

Personligt
För den här rollen söker vi dig som är en positiv, inspirerande och motiverande ledare. Du driver förbättringar, är kvalitetsorienterad och har en analytisk inställning. Att vara ett lag är viktigt för dig och att tillsammans nå resultat och se till så att kunden alltid är nöjd. Du tar ansvar för ditt och dina kollegors jobb och driver på och jobbar med att hela tiden förbättra processer och tillvägagångssätt.

Känner du igen dig i beskrivningen? Då tycker jag du ska söka tjänsten redan idag.
Vi jobbar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas redan innan sista ansökningsdag.

Vi är ett av Sveriges ledande leasingföretag

ALD Automotive är ett av världens ledande leasingbolag och ett dotterbolag till den franska bankkoncernen Société Générale med nära 1,76 miljoner bilar och 6 600 medarbetare i 43 länder. Vi är specialiserade på fordonsleasing till företag och i vårt koncept ingår fullständig outsourcing av våra kunders hela bilparker. Vårt strategiarbete fokuserar på att få branschens nöjdaste kunder genom att leverera hållbara mobilitetslösningar. Genom att överlåta ansvaret för driften av bilparken till oss får våra kunder större frihet att koncentrera sig på att driva sin kärnverksamhet. ALD Automotive är märkesoberoende och finansierar alla märken. Läs gärna mer på www.aldautomotive.se

The Place – Where happy work happens

Låter detta intressant och du fortfarande vill söka jobbet? Bra – du som lyckas knipa platsen blir dessutom en del av The Place! Som medarbetare hos The Place erbjuds du kompetensnätverk, mentorskap och trygga villkor. I The Place har du en Worklife Partner som är intresserad av att följa och utveckla ditt arbetsliv över tid.

Några förmåner som medarbetare hos The Place:

• En tilldelad jobbagent som tillsammans med dig tittar på utvecklingsmöjligheter
• Engagerat och modernt ledarskap med förståelse för livspussel
• Onboardingplan
• Kollektivavtal med pensionssparande, föräldralön m.m.
• Friskvårdsbidrag
• Specialerbjudanden
• Mentorskap
• Nätverksträffar
• Kompetensutveckling

 

Nyckelord: Operations director, bilbranschen, chef, ledare, ALD, Lund Visa mindre

Elon Knut Pers söker Retail Manager

ELON Knut Pers är ett fullserviceföretag inom vitvaror och kök med 10 butiker i Malmö och södra Skåne. ELON Knut Pers omsätter ca 200MKr och har närmare 70-tal anställda. Förutom B2C-försäljning av vitvaror och kök har man en betydande B2B-verksamhet mot bygg och fastighetsförvaltning. Företaget är privatägt, startade 1955 i Skurup och är delägare i ELON Group. Elon Group är en nordisk allians som ägs och drivs av egna företagare och handlare i Sverige, ... Visa mer
ELON Knut Pers är ett fullserviceföretag inom vitvaror och kök med 10 butiker i Malmö och södra Skåne. ELON Knut Pers omsätter ca 200MKr och har närmare 70-tal anställda. Förutom B2C-försäljning av vitvaror och kök har man en betydande B2B-verksamhet mot bygg och fastighetsförvaltning. Företaget är privatägt, startade 1955 i Skurup och är delägare i ELON Group.

Elon Group är en nordisk allians som ägs och drivs av egna företagare och handlare i Sverige, Norge, Island, Finland och Danmark. Med över 500 butiker runtom i hela Norden finns man tillgänglig för att hjälpa och erbjuda service där kunderna finns, men valet att handla på Elons hemsida och att få varan hemlevererad – eller själv hämta i butik – finns också. Varje butik har egna säljare, rådgivare, installatörer och montörer. Butikerna fungerar även som lokala lager nära kunden, vilket möjliggör oslagbara ledtider.

Läs mer om ELON på www.elongroup.se




Elon Knut Pers är inne i ett tillväxtläge där en Retail Manager behövs för att fortsätta utveckla och driftsäkra vårt starka koncept.

Om tjänsten

Retail Mangern skall ansvara för att driva försäljningen och nå våra uppsatta mål. Som Retail Manager är du chef över och ansvarar för affärsområdet Retail som i dagsläget består av 10 butiker runt om i södra Skåne.
 
Tjänsten innebär att du är lika bra på att tänka strategiskt som att agera operativt. Detta kräver gott ledarskap och tydlighet i allt vi gör.
 
  I rollen ingår även:

• Budgetarbete och resultatuppföljning
• Att sätta mål och göra uppföljning av KPI:er
• Säkerställa och utveckla butikskonceptet
• Se till att vi alltid har den bästa butiksorganisationen
• Att sortimentmixen är rätt
• Övergripande ansvar för marknadsföring av butikerna
• Skapa mötesstruktur och effektiv rapportering
• Rutiner, manualer samt riktlinjer för ett fungerande butiksarbete
•  Utveckla butikernas Visual Merchandising
• Coacha och stötta butikscheferna
• Arbeta med värdering och skapa samsyn kring kundbemötande i världsklass
• Fackliga förhandlingar och kollektivavtalsrelaterade frågor
• Rekrytering
• Kontakt med leverantörer och hyresvärdar samt övriga avtalsfrågor
Du arbetar aktivt i ledningsgruppen för hela Elon Knut Pers-gruppen och du rapporterar till ägarna. Placering är i Malmö. Elon Knut Pers har ytterligare 2 affärsområden – B2B och Service/Installation där samarbete sker för att optimera och effektivisera.
 
Din profil

• Du har en god social kompetens och hanterar såväl kunder som leverantörer och personal på ett förtroendeingivande sätt.
• Du har ett starkt driv och är duktig på att skapa en helhet som innebär både struktur och stark utveckling.
• Som ledare har du en modern ledarprofil med ett kundorienterat synsätt, ett stort engagemang och en klok helhetssyn.
• Du är en ödmjuk och affärsdriven ledare med en jordnära approach.
• Du är prestigelös och flexibel men samtidigt målmedveten och är bra på att engagera och motivera andra för att nå bästa resultat.
• Personen vi söker skall ha stort driv inom försäljning och även ha strategisk höjd med en bra blick för marknad och varumärkesfrågor.
• Du har en gedigen erfarenhet inom retail/kedjedrift/detaljhandeln med djup insikt i framgångsfaktorer för lönsamma affärer i branschen.
• Du är entrepröneriell, har hög energinivå, öppen, tydlig och rak i din kommunikation.
• En ledare som ställer krav på sin organisation och är duktig att delegera, så att var och en tar ansvar för sin arbetsuppgift.



Egenskaper som behövs för att nå framgång i denna tjänst:

• Analytisk
• Strukturerad
• Affärsmannaskap/Säljorienterad
• Driv och engagemang
• Alltid agera som ett gott föredöme och visa vägen
• Skapa samarbete 
Övrigt

Tjänsten är vakant och kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag så vänta inte med att skicka in din ansökan. I samband med denna rekrytering samarbetar Elon Knut Pers med Executive Recruitment och ansvarig rekryterare Olle Mikkelsen.
 
Pga GDPR så kan vi enbart hantera ansökningar via länken i annonsen eller via retailrecruitment.se.


Krav:

Körkort:
* B (Personbil) Visa mindre

Elon Knut Pers söker Retail Manager

ELON Knut Pers är ett fullserviceföretag inom vitvaror och kök med 10 butiker i Malmö och södra Skåne. ELON Knut Pers omsätter ca 200MKr och har närmare 70-tal anställda. Förutom B2C-försäljning av vitvaror och kök har man en betydande B2B-verksamhet mot bygg och fastighetsförvaltning. Företaget är privatägt, startade 1955 i Skurup och är delägare i ELON Group. Elon Group är en nordisk allians som ägs och drivs av egna företagare och handlare i Sverige, ... Visa mer
ELON Knut Pers är ett fullserviceföretag inom vitvaror och kök med 10 butiker i Malmö och södra Skåne. ELON Knut Pers omsätter ca 200MKr och har närmare 70-tal anställda. Förutom B2C-försäljning av vitvaror och kök har man en betydande B2B-verksamhet mot bygg och fastighetsförvaltning. Företaget är privatägt, startade 1955 i Skurup och är delägare i ELON Group.

Elon Group är en nordisk allians som ägs och drivs av egna företagare och handlare i Sverige, Norge, Island, Finland och Danmark. Med över 500 butiker runtom i hela Norden finns man tillgänglig för att hjälpa och erbjuda service där kunderna finns, men valet att handla på Elons hemsida och att få varan hemlevererad – eller själv hämta i butik – finns också. Varje butik har egna säljare, rådgivare, installatörer och montörer. Butikerna fungerar även som lokala lager nära kunden, vilket möjliggör oslagbara ledtider.

Läs mer om ELON på www.elongroup.se




Elon Knut Pers är inne i ett tillväxtläge där en Retail Manager behövs för att fortsätta utveckla och driftsäkra vårt starka koncept.

Om tjänsten

Retail Mangern skall ansvara för att driva försäljningen och nå våra uppsatta mål. Som Retail Manager är du chef över och ansvarar för affärsområdet Retail som i dagsläget består av 10 butiker runt om i södra Skåne.
 
Tjänsten innebär att du är lika bra på att tänka strategiskt som att agera operativt. Detta kräver gott ledarskap och tydlighet i allt vi gör.
 
  I rollen ingår även:

• Budgetarbete och resultatuppföljning
• Att sätta mål och göra uppföljning av KPI:er
• Säkerställa och utveckla butikskonceptet
• Se till att vi alltid har den bästa butiksorganisationen
• Att sortimentmixen är rätt
• Övergripande ansvar för marknadsföring av butikerna
• Skapa mötesstruktur och effektiv rapportering
• Rutiner, manualer samt riktlinjer för ett fungerande butiksarbete
•  Utveckla butikernas Visual Merchandising
• Coacha och stötta butikscheferna
• Arbeta med värdering och skapa samsyn kring kundbemötande i världsklass
• Fackliga förhandlingar och kollektivavtalsrelaterade frågor
• Rekrytering
• Kontakt med leverantörer och hyresvärdar samt övriga avtalsfrågor
Du arbetar aktivt i ledningsgruppen för hela Elon Knut Pers-gruppen och du rapporterar till ägarna. Placering är i Malmö. Elon Knut Pers har ytterligare 2 affärsområden – B2B och Service/Installation där samarbete sker för att optimera och effektivisera.
 
Din profil

• Du har en god social kompetens och hanterar såväl kunder som leverantörer och personal på ett förtroendeingivande sätt.
• Du har ett starkt driv och är duktig på att skapa en helhet som innebär både struktur och stark utveckling.
• Som ledare har du en modern ledarprofil med ett kundorienterat synsätt, ett stort engagemang och en klok helhetssyn.
• Du är en ödmjuk och affärsdriven ledare med en jordnära approach.
• Du är prestigelös och flexibel men samtidigt målmedveten och är bra på att engagera och motivera andra för att nå bästa resultat.
• Personen vi söker skall ha stort driv inom försäljning och även ha strategisk höjd med en bra blick för marknad och varumärkesfrågor.
• Du har en gedigen erfarenhet inom retail/kedjedrift/detaljhandeln med djup insikt i framgångsfaktorer för lönsamma affärer i branschen.
• Du är entrepröneriell, har hög energinivå, öppen, tydlig och rak i din kommunikation.
• En ledare som ställer krav på sin organisation och är duktig att delegera, så att var och en tar ansvar för sin arbetsuppgift.



Egenskaper som behövs för att nå framgång i denna tjänst:

• Analytisk
• Strukturerad
• Affärsmannaskap/Säljorienterad
• Driv och engagemang
• Alltid agera som ett gott föredöme och visa vägen
• Skapa samarbete 
Övrigt

Tjänsten är vakant och kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag så vänta inte med att skicka in din ansökan. I samband med denna rekrytering samarbetar Elon Knut Pers med Executive Recruitment och ansvarig rekryterare Olle Mikkelsen.
 
Pga GDPR så kan vi enbart hantera ansökningar via länken i annonsen eller via retailrecruitment.se.


Krav:

Körkort:
* B (Personbil) Visa mindre

SALES ACTIVATOR – SONY ELECTRONICS

Ansök    Nov 25    Retail United AB    Regionchef, butik
Retail United skapades 2015 genom att slå ihop reklambyrån Locomotiv och säljsupportbyrån Brand Support i nära samarbete med retailkonsulterna Agenda Retail till ett gemensamt erbjudande – en fullservicebyrå inom säljande kommunikation. Det fanns nämligen ett behov på marknaden av en riktigt stark byrå inom strategi och insiktsarbete, kommunikationslösningar och säljstöd och som samtidigt har en förståelse för konsumenters behov och de utmaningar och möjl... Visa mer
Retail United skapades 2015 genom att slå ihop reklambyrån Locomotiv och säljsupportbyrån Brand Support i nära samarbete med retailkonsulterna Agenda Retail till ett gemensamt erbjudande – en fullservicebyrå inom säljande kommunikation.

Det fanns nämligen ett behov på marknaden av en riktigt stark byrå inom strategi och insiktsarbete, kommunikationslösningar och säljstöd och som samtidigt har en förståelse för konsumenters behov och de utmaningar och möjligheter som finns i köpögonblicket.

Vi har ett tredelat erbjudande; strategi, kommunikation och aktivering. Välj alla delar eller bara en av tjänsterna beroende på hur behovet ser ut för just er. Oavsett hur vårt uppdrag ser ut kan du alltid stenhårt räkna med ett trevligt och prestigelöst samarbete. Higher education and/or sales experience with documented results
Driving license class B
The ability to stand in front of a large crowd and present Sony products
Great English skills – written and verbal
Good computer skills – Microsoft Office and CRM systems
Good relationbuilding abilities
Technically interested
Flexible in regards to travel/overnight stays We are strengthening our team and therefor looking for new resources. As a Sales Activator you will be responsible for the retailers representing SONY Electronics products in your allocated district. You will report to the RAM (Retail Activation Manager) and the NPM (Nordic Project Manager). The work requires a lot of travelling and meeting Nordic targets regarding visibility of SONY products and number of storevisits.

As Sales Activator you will be responsible for the following:

Promoting Sony Electronics products to both retailers and end customers
Conducting local sales days, selling to end-users on weekends
Following up campaigns and activities arranged by the Retail Activation Manager
Creating and securing profiling value for Sony Electronics within retail
Running stands and presentations for clients
Following up the retailes on TV, camera and audio (relationship building and support)
Ensuring that SONY products are well liked by the staff in store
Qualifications

Higher education and/or sales experience with documented results
Driving license class B
The ability to stand in front of a large crowd and present Sony products
Great English skills – written and verbal
Good computer skills – Microsoft Office and CRM systems
Good relationbuilding abilities
Technically interested
Flexible in regards to travel/overnight stays


The person we are looking for enjoys a high paced work and is structured and goal-oriented. You know what is required to succeed in sales, and will be a good contributor with regards to your clients and colleagues. Characteristics that make you good at building relationships and enable you to work independently will be given extra emphasis. A flexible approach is required due to a lot of travelling and some late nights.

Sony Electronics offers product training and an exciting position in a rapidly developing industry. The TV, camera and audio division is growing, and the person appointed will have the opportunity to be part of the expansion of Sony Electronics in 2018.

In addition, you will become part of a very pleasant working environment, with good conditions and a company car.

The appointment will take place through the company Retail United AB. Retail United has its head office in Stockholm and manages the entire Nordic staff who work in retail for Sony Electronics. Read more about it here; www.retailunited.se/om-oss

We encourage graduates to apply.

About the appointment
Sony Electronics is a subsidiary of Sony. Through our TV, camera and audio division, Sony Electronics provides the best of Sony technology, premium content and services, as well as easy connectivity to Sony’s world of products. Sony Electronics has a workforce of around 5,000 people and is expanding in Norway. Global functions are located in Tokyo and the company is represented in some of the largest markets in the world. The four offices engaged in research and product development are located in Tokyo, Beijing, Lund and Silicon Valley. Our strategic partnerships include cooperation with FIFA (Fédération Internationale de Football Association), the WTA (Women’s Tennis Association) and Facebook.


Employer: Retail United AB
Job Title: Sales Activator
Industry: Retail and trade/Marketing and advertising/Electronics
Job Function: Sales/Product Sales/Consultant /Consultant
Deadline: ASAP
Duration: Permanent Visa mindre

Byggmax söker Regionchef Syd

Byggmax idé är enkel, vi erbjuder byggvaror med bra kvalitet till ett lågt pris till både hemmafixare och proffs. Vi har‹, spridda i Sverige, Norge och Finland. Varuhusen präglas av self-service, som kund lastar och plockar du själv byggmaterialet i vår drive-in. Läs mer på: www.byggmax.se Det går bra för Byggmax som nu står inför en fortsatt expansion och utveckling mot sin vision: Världens bästa bygghandel. Vi söker en engagerad och driven Regionche... Visa mer
Byggmax idé är enkel, vi erbjuder byggvaror med bra kvalitet till ett lågt pris till både hemmafixare och proffs. Vi har‹, spridda i Sverige, Norge och Finland. Varuhusen präglas av self-service, som kund lastar och plockar du själv byggmaterialet i vår drive-in.
Läs mer på: www.byggmax.se


Det går bra för Byggmax som nu står inför en fortsatt expansion och utveckling mot sin vision: Världens bästa bygghandel. Vi söker en engagerad och driven Regionchef som tillsammans med sina 14 platschefer och medarbetare tar Byggmax till nästa nivå. Regionen består av 14 anläggningar runt och omkring Skåne. Du rapporterar till Sverigechefen för Byggmax.
 
Huvudsakliga arbetsuppgifter:
 
Ett viktigt ansvar för våra Regionchefer är att vara den som har det övergripande ansvaret för utvecklingen och försäljningen för regionen, samt att säkerställa att samtliga anställda är involverade i och bidrar till de mål och den plan som finns för regionen. Rollen ställer höga krav på ledarskap och förmåga att både vara operativ och strategisk. Eftersom du ansvarar för hela regionen ingår en del resor.
 
Du som Regionchef:

• ska tillsammans med platscheferna leda, utveckla och samordna anläggningarna inom den egna regionen.
• är väl insatt i driften av anläggningarna i regionen och du jobbar gemensamt med platschefer för att säkra personalutveckling och kundupplevelsen.
• har en de viktigaste uppgifterna att säkra att regionen har nöjda kunder och engagerade medarbetare och du som RC ska utveckla arbetssätt som leder till detta.
• tar ansvaret för att regionen når sina mål, målen innefattar nyckeltal så som personalkostnader, svinn, driftskostnader, EBIT och givetvis omsättningen.
• ska vara väl insatt i organisationen, policy och affärsidé för Byggmax, samt vilja påverka Byggmax utveckling.
• ska du fortlöpande under året sammankalla till platschefmöten för att öka involveringen, säkra arbete i gemensam riktning, möjliggöra erfarenhetsutbyte och stärka gemenskapen inom regionen.
• har du alltid ha rätt team på rätt plats och säkra att alla har den kunskap de behöver för att kunna utföra sitt arbete.
• brinner för försäljning och service, och ser fram emot att förstärka kundupplevelsen på Byggmax.
 
Som person:

• är du en prestigelös men tydlig som gärna föregår med gott exempel och du vet styrkan i att ha ett situationsanpassat ledarskap.
• du driver du din region på ett tydligt affärsmässigt sätt och hittar möjligheter till utveckling av försäljning såväl som till kostnadsbesparingar. · du får och tar ett stort eget mandat och hanterar det med lätthet. 
• tar du egna initiativ, och vågar fatta beslut inom ramarna för värderingar och mål.
• lever du i enlighet med Byggmax värderingar.
• är det självklart för dig att du ger teamet bästa möjliga förutsättningar och verktyg.
• är du lyhörd för individen och kan inspirera teamet då det behövs.
• Du gillar kunder och servie och har stort fokus på kunderna och hur varje butik arbetar i alla led för att ge bästa möjliga upplevelse som gör att man vill komma tillbaka.
 
Erfarenheter och utbildning:

• mångårig erfarenhet från detaljhandeln med 2-4 års erfarenhet av att leda andra ledare.
• avslutad gymnasieutbildning.
• eftergymnasial utbildning inom ledarskap och management är meriterande
• grundläggande kunskaper inom officepaketet och van att arbeta i olika affärssystem.
• du talar och skriver flytande svenska och engelska.
•  

Vad erbjuder Byggmax dig:

• stabilt och tryggt börsbolag.
• positiv utveckling sedan start och fortsatt stark tillväxt.
• starka värderingar: Ansvar, Roligt, Positiv attityd, Engagemang, Respekt, 100%.
• prestigelös och positiv kultur, stor trivsel.
• stora utvecklingsmöjligheter. Starkt fokus på intern utveckling.
• tjänstebil.
• goda möjligheter till bonus.
• Övertidsavlöst och med sex veckors semester.
 
Övrigt:
 
Tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders provanställning och tillträde efter överenskommelse. Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med din ansökan.


Vi värdesätter mångfald och välkomnar alla sökande, vår rekryteringsprocess är därför byggd för att ge oss objektivitet.

Känner du att detta är rätt utmaning för dig?
Urvalet sker löpande, skicka därför din ansökan redan idag.

I samband med denna rekrytering samarbetar Byggmax med Executive Recruitment och ansvarig rekryterare Olle Mikkelsen

Vi ser gärna att ditt CV är i PDF-format.

Välkommen till Byggmax!


Krav:

Körkort:
* B (Personbil) Visa mindre

Swedol söker Regionchef Syd

Sedan 1 april 2020 är Swedol en del av Momentum Group och bildar tillsammans med TOOLS ett gemensamt affärsområde för verktyg, förnödenheter, arbetskläder och skydd. Momentum Group är en av de ledande återförsäljarna av industriförnödenheter och industrikomponenter, tjänster och service till professionella slutanvändare inom industri- och byggsektorerna i Norden. Den sammanslagna koncernen omsätter drygt 9 miljarder SEK per år, varav det sammanslagna affär... Visa mer
Sedan 1 april 2020 är Swedol en del av Momentum Group och bildar tillsammans med TOOLS ett gemensamt affärsområde för verktyg, förnödenheter, arbetskläder och skydd. Momentum Group är en av de ledande återförsäljarna av industriförnödenheter och industrikomponenter, tjänster och service till professionella slutanvändare inom industri- och byggsektorerna i Norden. Den sammanslagna koncernen omsätter drygt 9 miljarder SEK per år, varav det sammanslagna affärsområdet för verktyg, förnödenheter, arbetskläder och skydd svarar för cirka 8 miljarder SEK. Momentum Group är noterat på Nasdaq Stockholm Mid Cap.

TOOLS gör kundens vardag enklare, säkrare och mer lönsam genom att leverera kompetens och rådgivning kring produkter och tjänster inom främst verktyg och maskiner, arbetskläder, skyddsutrustningar, fastighetsprodukter och arbetsplatsutrustningar.

Swedol är multispecialisten på verktyg, yrkeskläder och skydd. Vi?erbjuder ett brett kvalitetssortiment?av produkter, tjänster, verkstad och rådgivning för yrkesfolk?– allt på ett ställe. Kunderna finns huvudsakligen inom?bygg och anläggning,?industri och verkstad,?åkeri och transport,?jord- och skogsbruk?och?offentlig service.?

Tillsammans utgör Swedol och TOOLS affärsområdet Verktyg, Förnödenheter, Arbetskläder & Skydd. Mer information om samgåendet kan du läsa om på www.swedoltools.se.

Är du vår nya Regionchef som vill jobba i en framgångsrik butikskedja?
 
Sedan 1 april 2020 är Swedol en del av Momentum Group och bildar tillsammans med TOOLS ett gemensamt affärsområde för verktyg, förnödenheter, arbetskläder och skydd. Till vår region i Södra Sverige söker vi dig som vill arbeta i ett företag med korta beslutsvägar, hög service och med goda framtidsutsikter! 
 
Du ska även kunna presentera Swedol och TOOLS för kunder inom ditt närområde och skapa kundrelationer med våra kundsegment: industri & verkstad, bygg & anläggning, offentlig verksamhet, åkeri & transport eller jord- & skogsbruk. Din arbetsplats är regionens butiker, vilket kräver hög fysisk närvaro genom regelbundna besök.
 
I rollen som Regionchef Butik ansvarar du för ca 12 Swedol-,-Grolls-, och TOOLS butiker. Du ansvarar för regionens resultat och arbetar tätt med butikscheferna för att utveckla butikerna och optimera lönsamheten både i butik och i regionen.
 
Som regionchef ansvarar du också för att säkerställa att koncept, riktlinjer och värderingar efterlevs och att utvecklingen sker i enlighet med företagets övergripande mål, visioner och värdegrund. 
 
 
Övergripande arbetsuppgifter
 

• Säkerställa att regionen når sina mål
• Coacha och utveckla medarbetare
• Arbeta tvärfunktionellt i hela organisationen och samarbeta med övriga funktioner
• Delaktig och driva projekt inom ramen för sina arbetsuppgifter
• Ansvar att vara kontaktyta mot olika funktioner (sortiment och inköp, koncept och marknad, logistik, IT, ekonomi, HR, affärsutveckling och hållbarhet).
• I övrigt förekommande arbetsuppgifter som kan ingå inom rollen
 
Din profil 

• Ett krav är att du tidigare har haft Regionchefsansvar inom detaljhandel/B2B eller lång erfarenhet som butikschef inom affärsområdet
• Du brinner för försäljning och för att sätta kunden i fokus, såväl den externa som den interna kunden
•  Du är en ledare som bygger tillit genom att vara pålitlig, trovärdig och närvarande
• Du visar genuint intresse för dina medarbetare och ger utvecklande feedback
• Du kommunicerar rakt och tydligt, är lyhörd och aktivt lyssnande samtidigt som du inte är rädd att ta obekväma beslut
•  Du är inspirerande, drivande, ordningsam och har god kunskap i Officepakten och systemförståelse för relevanta affärssystem
• Att du är van att jobba mot uppsatta mål och följa upp på distans ser vi som en självklarhet
• Vi har ett önskemål att du bor i regionen
 
Vi erbjuder

Vi erbjuder ett mycket intressant och omväxlande arbete där det finns stora möjligheter till personlig utveckling och där du har stor påverkan på regionens framgång. Dina närmsta kollegor är Regionchef Bearbetning samt dina regionchefs-kollegor inom butik. Du rapporterar till Försäljningschef Butik.
 
Region Syd är städerna med butiker:
 

• Helsingborg
• Kristianstad
• Lund
• Malmö
• Landskrona
 
Övrig information
Tjänsten är på heltid med 6 månaders provtjänstgöring. Vi har kollektivavtal med Unionen. Då tjänsten är förenad med mycket resor är B-körkort ett krav. I samband med denna rekrytering samarbetar Swedol med Executive  Recruitment.
 
Vänta inte med att skicka oss din ansökan då vi rekryterar fortlöpande och tillsättning kan ske innan ansökningstiden löpt ut. Sök via vår hemsida, vi tar inte emot ansökningar via e-post.
 
Välkommen till Swedol! Visa mindre

Distriktschef sökes till Reitan Convenience , Pressbyrån / 7 - Eleven

Ansök    Maj 10    Reitan Servicekontor    Regionchef, butik
Kanske känner du inte till så mycket om Reitan Convenience Sweden AB, förutom att vi har ett lååångt namn. Dagligdags kallar vi oss för RCS eller Reitan. Men du har säkert någon slags relation till våra två koncept – Pressbyrån och 7-Eleven. Vi är stolta över att vara ett Servicekontor, inte ett huvudkontor. Det ska vara tydligt för alla att i RCS börjar och slutar allt i butik. Vi har allt fokus på våra kunder och våra butikers verksamheter. Våra åtta v... Visa mer
Kanske känner du inte till så mycket om Reitan Convenience Sweden AB, förutom att vi har ett lååångt namn. Dagligdags kallar vi oss för RCS eller Reitan. Men du har säkert någon slags relation till våra två koncept – Pressbyrån och 7-Eleven.

Vi är stolta över att vara ett Servicekontor, inte ett huvudkontor. Det ska vara tydligt för alla att i RCS börjar och slutar allt i butik. Vi har allt fokus på våra kunder och våra butikers verksamheter.

Våra åtta värderingar är en del av vårt DNA. Vi vill vara kända som det mest värderingsdrivna företaget i Norden. Och vår vision är, att genom framgångsrika köpmän vara Europas största, bästa och mest lönsamma företag inom servicehandel. För att nå dit följer vi vår ledarskapsfilosofi: Att bygga stora människor som skapar handling genom tillit. Så har vi jobbat sedan företaget grundades. Och så möter vi framtiden.

På RCS unnar och beundrar vi varandra så fort vi får chansen. Det kan vara allt från att lyfta en medarbetare på ett informationsmöte till vårt storslagna Riksmöte där vi firar årets framgångar och sätter upp nya mål tillsammans med våra Köpmän.

I rollen som distriktschef är du ansvarig för våra franchisebutiker inom koncepten Pressbyrån och 7-Eleven. Du har ett coachande förhållningssätt till våra franchisetagare och stöttar dem på bästa sätt för att nå lönsamhet och resultat. Arbetet innebär allt ifrån förhandlingar till att följa upp resultat och marknadsaktiviteter.

Utmaningarna är många, både stora och små. I rollen har du nytta av dina kunskaper inom försäljning, marknadsföring och kedjedrift. Områden som du ständigt utifrån uppgifterna även utvecklas inom. I den expansiva fas som Reitan Convenience befinner sig i ingår även ansvar för nyetablering av butiker i distriktet.

För tjänsten som Distriktschef krävs högskoleutbildning, eller motsvarande, inom områdena ekonomi eller marknadsföring samt erfarenhet från branschen eller liknande verksamhet. Som Distriktschef är det viktigt att kunna coacha franchisetagaren inom flera olika områden, varför din förmåga till helhetssyn spelar en viktig roll. Ca 80 % av arbetstiden kommer du att vara ute på fältet och eftersom utmaningarna kan vara av olika slag bör du finna glädje i att "hugga i".

Vi är en starkt resultat- och målfokuserad organisation vilket även bör prägla ditt arbetssätt. Du är van vid att ha många bollar i luften, arbeta i ett högt tempo och är stresstålig. Du bör vara utrustad med en administrativ förmåga. Det är dock av största vikt att du trivs med att vara ute mycket på fältet och därmed ha ett ständigt fokus på butiksdriften.

Eftersom tjänsten innebär ett nära samarbete med såväl regionsteamet som franchisetagarna ställs höga krav på din samarbetsförmåga och ditt bidrag till laget. Vi ser också att det är en självklarhet att du delar och arbetar utifrån bolagets 8 värderingar.

Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning. Placering är på vårt kontor i Lund, men framförallt är butikerna i distriktet dina arbetsplatser, varav körkort är ett krav. Du rapporterar till Regionchef och till din hjälp finns inom företaget ett antal specialistfunktioner som du kommer att ha ett nära samarbete med. Vi erbjuder en positiv arbetsmiljö där det är högt i tak och finns goda utvecklingsmöjligheter för rätt person.

Urval kommer att ske löpande. Tillsättning snarast.

Vi ser fram emot din ansökan!

För kandidater som går vidare i vår rekryteringsprocess gör vi en bakgrundskontroll. Detta för att bekräfta information som framgår i ansökan och vid intervju. Bakgrundskontrollen genomförs efter samtycke av kandidat.


Vi är Reitan Convenience Sweden AB, dagligdags kallar vi oss för RCS eller Reitan. Du har säkert någon slags relation till våra två koncept – Pressbyrån och 7-Eleven.

Vi är stolta över att vara ett Servicekontor, inte ett huvudkontor. Det ska vara tydligt för alla att i RCS börjar och slutar allt i butik. Vi har allt fokus på våra kunder och våra butikers verksamheter.

Våra åtta värderingar är en del av vårt DNA. Vi vill vara kända som det mest värderingsdrivna företaget i Norden. Och vår vision är, att genom framgångsrika köpmän vara Europas största, bästa och mest lönsamma företag inom servicehandel. För att nå dit följer vi vår ledarskapsfilosofi: Att bygga stora människor som skapar handling genom tillit. Så har vi jobbat sedan företaget grundades. Och så möter vi framtiden. Visa mindre