Lediga jobb som Organisationsutvecklare i Lund

Om företaget
Avaron AB är ett växande konsultbolag med fokus på teknik, finans och verksamhetsstöd. Vi matchar din spetskompetens med marknadens mest intressanta uppdrag och erbjuder en plattform där din utveckling står i centrum.
Om uppdraget
Vi söker en erfaren strategikonsult som vill bidra till ett nationellt samverkansinitiativ med fokus på att stärka implementeringen av innovation i svensk hälso- och sjukvård. Uppdraget handlar om att stötta ett påverkansarbete som syftar till att formalisera innovationsuppdraget inom vården och skapa bättre förutsättningar för innovationsarbete genom aktiv policyutveckling. Du arbetar nära relevanta aktörer på både regional och nationell nivå, med tydlig koppling till tidigare lärdomar och rekommendationer inom området.
ArbetsuppgifterGe strategisk rådgivning kopplat till policyutveckling och strukturerat påverkansarbete.
Sammanställa, analysera och vidareutveckla en påverkansplan utifrån tidigare erfarenheter och rekommendationer.
Säkerställa att påverkansinsatser utgår från identifierade behov och utmaningar inom regionalt och nationellt innovationsarbete i vården.
Bidra till att ta fram samt kvalitetssäkra tydliga och genomförbara policyrekommendationer.
Stödja framtagande av plan för policyutveckling och påverkan riktad mot relevanta beslutsfattare.
Facilitera och stödja löpande dialog och samverkan med beslutsfattare, myndigheter, regioner och andra nyckelaktörer.
Planera och genomföra strukturerade forum och mötesformat, exempelvis i samband med bransch- och samhällsarenor.
Vid behov planera och genomföra workshops, rundabordssamtal och andra dialogaktiviteter.
Stödja uppföljning genom analys av resultat, effekter och lärdomar kopplade till påverkansarbetet.
Vid behov bidra med underlag för rapportering till relevanta nationella aktörer.
KravErfarenhet av policyutveckling samt strategisk och strukturerad dialog med relevanta beslutsfattare på nationell och regional nivå.
Djup erfarenhet och förståelse av regional hälso- och sjukvård samt den nationella nivån.
Djup erfarenhet och kunskap om politiskt påverkansarbete på både regional och nationell nivå.
MeriterandeDokumenterad erfarenhet av att leda komplexa policyprocesser med flera aktörer på nationell och regional nivå.
Etablerat nätverk inom hälso- och sjukvårdssektorn (regionala och nationella beslutsmiljöer).
Erfarenhet av att facilitera dialoger med politiska beslutsfattare, tjänstemän och andra nyckelaktörer.
Erfarenhet av att ta fram underlag som positionspapper, policyförslag eller motsvarande resultat från framgångsrikt påverkansarbete.
Hög leveransprecision och god referenshistorik.
Ansökan
Våra tjänster kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, då vi hanterar ansökningarna löpande. Vi rekommenderar dig därför att söka så snart som möjligt. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Vill du bidra till att utveckla och stärka den palliativa vården i Region Skåne? Vi utökar nu vårt team och söker två nya medarbetare till Palliativt utvecklingscentrum. Medarbetarna kommer att arbeta nära varandra med olika huvudfokus en med inriktning mot specialiserad palliativ vård, och en mot allmän palliativ vård och våra mobila närsjukvårdsteam.

Område Mobila Team och specialiserad palliativ vård är uppdelat på fem geografiska verksamhetsområden samt Palliativt utvecklingscentrum. Här bedrivs specialiserad palliativ vård och avancerad hemsjukvård, samt vård via våra mobila närsjukvårdsteam, i hela Skåne, i nära samarbete med andra vårdgivare och kommuner.

Palliativt utvecklingscentrum är en del av Region Skåne med Lunds universitet som samarbetspartner. Här arbetar forskare, doktorander, verksamhetsutvecklare, kommunikationsspecialister och statistiker tillsammans med att driva forskning, utveckling och utbildning inom både allmän och specialiserad palliativ vård. Vår styrka ligger i vårt trefaldiga uppdrag med forskning, utveckling och utbildning där samverkan mellan den kliniska verksamheten och akademin är central.

Vårt övergripande mål är att människor med livshotande sjukdomar ska få vård av högsta kvalitet, och att forskningen inom området ska vara nationellt och internationellt erkänd. Allt arbete vid Palliativt utvecklingscentrum genomsyras av nyfikenhet, lärande och delande av kunskap, samt den palliativa vårdens starka teamarbete och respekt för varandras kompetenser. Vi erbjuder utbildningar, kurser, seminarier och konferenser, samt driver olika forsknings- och utvecklingsarbeten för att främja en god palliativ vård för alla. Samverkan sker både inom regionen, nationellt och internationellt.

Är du en driven och engagerad person med erfarenhet av kliniskt arbete inom specialiserad palliativ vård eller kommunal vård och har vana av att arbeta systematiskt med kvalitets- och utvecklingsfrågor? Vill du bidra till att stärka forskningen, utvecklingen och undervisningen inom palliativ vård? Då kan du vara en av våra nya medarbetare på Palliativt utvecklingscentrum.

ARBETSUPPGIFTER
Uppdraget som verksamhetsutvecklare syftar till att skapa en tydlig och ömsesidig brygga mellan Palliativt utvecklingscentrum och den kliniska verksamheten, samt att stärka samverkan i frågor som bidrar till sammanhållen och kunskapsbaserad vård i Skåne.

I uppdraget ingår att både bidra till verksamhetens gedigna utbud och att vidareutveckla Palliativt utvecklingscentrums olika verksamheter. Du kommer också att arbeta med att forma framtida erbjudanden utifrån aktuella behov i omgivningen och de utmaningar som vården står inför. Uppdraget är brett och varierat, med fokus på vårt trefaldiga uppdrag: forskning, utveckling och utbildning.

Rollen kräver personligt driv, förmåga att se helheten och att prioritera samt att självständigt leda avgränsade utvecklings- och utbildningsprojekt. Du arbetar både strategiskt och operativt, med uppgifter som kan omfatta projektledning, analys, metodutveckling, uppföljning och administration. I rollen är fokus på att vara en brygga som säkerställer en kontinuerlig och ömsesidig samverkan och utbyte mellan Palliativt utvecklingscentrum och den kliniska verksamheten.

Som verksamhetsutvecklare rapporterar du direkt till verksamhetschefen.

Vi erbjuder ett spännande, utmanande och varierat arbete tillsammans med engagerade kollegor. Hos oss får du möjlighet att arbeta strategiskt och operativt med FOUU-frågor inom både den allmänna och specialiserade palliativa vården och att bidra till omställningen till Nära Vård. Vi är övertygade om att fortlöpande kompetensutveckling för våra medarbetare är en förutsättning för att driva verksamheten framåt.

Tjänsten är placerad på Medicon Village i Lund. Resor i arbetet kan förekomma.

KVALIFIKATIONER
För tjänsten krävs läkare-, sjuksköterske- eller motsvarande examen med vidareutbildning inom för tjänsten relevant område. Utöver detta krävs längre erfarenhet av kliniskt patientnära arbete samt erfarenhet av strategiskt och operativt arbete med utvecklingsfrågor. Språkkunskaper i svenska lägst motsvarande nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Har du ledarskapserfarenhet samt dokumenterade pedagogiska meriter är detta starkt meriterande.

Som medarbetare är du driven, stabil och trygg i din roll. Det är viktigt att du har ett strategiskt förhållningssätt. Du som söker är driven, strukturerad och nyfiken, med en mycket god förmåga att arbeta både självständigt och i team. Du har klinisk erfarenhet inom uppdragets relevanta område samt en genuin vilja att göra skillnad för patienter och medarbetare, och att bidra till den kontinuerliga utvecklingen av den palliativa vården.

Stor vikt läggs vid att hitta rätt person för tjänsten, med särskilt fokus på personlig lämplighet.

Vi ser fram emot din ansökan!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Förvaltningen Nära vård och hälsa har funnits sedan den 1 januari 2025. Förvaltningen ansvarar för anslagsfinansierad vårdverksamhet inom nära vård. I detta innefattas bland annat mobila team och specialiserad palliativ vård, mottagningsverksamhet inom nära vård, akutvård inom nära vård, 1177 på telefon samt vissa regiongemensamma funktioner. Dessutom ansvarar förvaltningen för utveckling och uppföljning av omställningen till nära vård i Region Skåne. Antalet medarbetare beräknas bli omkring 1 000.

På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner.
När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR).

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

At Tetra Pak we commit to making food safe and available, everywhere; and we protect what's good – protecting food, protecting people, and protecting the planet. By doing so we touch millions of people's lives every day.
And we need people like you to make it happen.
We empower you to reach your potential with opportunities to make an impact to be proud of – for food, people and the planet.
Job Summary
The Transformation Competence & Service Center's mission is to support the effective and efficient delivery of our change programmes through increased professionalism in transformation throughout Tetra Pak.
We are now looking for a Transformation Expert who will be responsible to develop and establish our transformation ways of working and the support CSC offers our business transformation community. You will report to the Director CSC Transformation.
The position is permanent and based at any of our sites in EMEA (preferred location of Lund or Modena).
What you will do
While we already have processes around transformation, we still have a challenge in driving and delivering transformation, including making changes stick long-term. This role will lead improvement and deploying of methods and practices to support our stakeholders when driving different aspects of transformation.
Main responsibilities:
Continuous Improvement and deployment our Transformation work practices, focused significantly on Change, Programme and Project Management
Promote best practice through the Transformation community
Content owner & development of our learning catalogue
Develop competence of the "Transformation bench"
Drive clinics and workshops for programme roadblocks
Drive engagement with the greater Transformation community
Coach and support stakeholders in the application of processes and tools
Maintain connection towards our Communications Business Partner

We believe you have
You have a university degree preferably within Business and/or Engineering. We believe you have 3- 5 years of experience in a change management orientated role with varied stakeholder level interaction. You have a very good command in English, both written and verbal.
Besides that, we believe you have a good understanding of what it takes to drive change, with the energy and passion to create something new. You are persistent, willing to challenge the status quo and should not be afraid to test new things. You have strong proven communication skills, and building relationships is something that comes naturally. If this sounds like you, you could be one we are looking for.
We Offer You
A variety of exciting challenges with ample opportunities for development and training in a truly global landscape
A culture that pioneers a spirit of innovation where our industry experts drive visible results
An equal opportunity employment experience that values diversity and inclusion
Market competitive compensation and benefits with flexible working arrangements


Apply Now
If you are inspired to be part of our promise to protect what's good; for food, people, and the planet, apply through our careers page at https://jobs.tetrapak.com/.
This job posting expires on July 2.
To know more about the position contact Adam Smith at +46 73 336 1004
Questions about your application contact Johanna Delshammar at +46 733 36 30 94
For trade union information, contact Unionen Lisbeth Larsson at +46 46 36 2320 and Sveriges Ingenjörer Lars Haraldsson at +46 46 36 2533
Diversity, equity, and inclusion is an everyday part of how we work. We give people a place to belong and support to thrive, an environment where everyone can be comfortable being themselves and has equal opportunities to grow and succeed. We embrace difference, celebrate people for who they are, and for the diversity they bring that helps us better understand and connect with our customers and communities worldwide. Visa mindre

Om rollen och dina arbetsuppgifter
Som utvecklingsstrateg hos oss kommer du att ansvara för kommunstyrelsens och kommunkontorets strategiska planering, uppföljning och arbete med intern kontroll.

Ansvaret innefattar dialog med verksamhet och förvaltningsledning och du kommer ha en viktig roll i att samordna övriga stödfunktioner som är involverade i processerna. Du kommer ansvara för att skriva fram såväl verksamhetsplan som uppföljningsrapporter till nämnden. 

Utöver ditt ansvar för delar av förvaltningens styrande processer blir du en viktig spelare i förvaltningens utveckling och kommer självständigt driva olika utvecklingsinitiativ i syfte att utveckla förvaltningen till en än mer effektiv och funktionell organisation.

Tjänsten är ett föräldravikariat under 11 mån med eventuell möjlighet till förlängning.

Vi söker dig
Uppdraget erbjuder många kontaktytor där din förmåga att skapa och bibehålla goda relationer, likaväl som din förmåga att smidigt navigera och skapa förtroende, är framgångsfaktorer. Du kommer få ett stort personligt ansvar och förväntas dra nytta av den samlade kunskapen hos dina kollegor, och naturligtvis bidra med dina erfarenheter och kompetenser.

Vi söker dig som

- Har akademisk examen inom statsvetenskap eller ekonomi alternativt annan utbildningsinriktning som arbetsgivaren bedömer adekvat för uppdraget.
- Har erfarenhet av strategisk verksamhetsutveckling i politiskt styrd organisation, gärna nära ledningsgrupp.
- Du har erfarenhet av och/eller utbildning inom förändringsledning, projektledning eller systematiskt kvalitetsarbete och har arbetat med digitala verktyg för beslutsstöd och verksamhetsplanering.

Vi söker dig som är strukturerad och drivande med ett analytiskt förhållningssätt och förmåga att arbeta med komplexa frågor. Du är kommunikativ med ett pedagogiskt och lyhört förhållningssätt. Trivs du i en laganda där samarbete såväl som individuellt initiativtagande är lika självklart som viktigt, kan du vara den vi söker!

Vi erbjuder dig
Som medarbetare hos oss erbjuds du en rad förmåner med fokus på balans, trygghet och hälsa. Lunds kommun är en stor organisation med många spännande verksamheter och möjligheter för medarbetare till utveckling. Som medarbetare får du även tillgång till vår förmånsportal där du enkelt kan se dina förmåner och administrera dessa.
https://lund.se/arbete-och-lediga-jobb/sa-ar-det-att-arbeta-med-oss/det-har-ger-vi-dig-som-medarbetare

Om rekryteringen
I den här rekryteringen har vi valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vi planerar hålla första urvalsintervjuer digitalt via Teams den 29-30 september samt slutintervjuer på plats 14 + 16 oktober (fm). Vi ber dig därför planera din tillgänglighet.

Om arbetsplatsen
Tjänsten är placerad på enheten för styrning och projekt som är en del av Utvecklingsavdelningen på kommunkontoret. Enheten utgör ledningens förlängda arm med ansvar för processer kopplade till vision, mål, budget, uppföljning och verksamhetsutveckling. På enheten är vårt uppdrag att överbrygga mellanrum mellan avdelningar och funktioner på kommunkontoret och verka för gemensamma arbetssätt och samordnad leverans i relation till övriga förvaltningar. Arbetet på enheten är såväl stöttande som styrande i relation till kommunkontoret och övriga förvaltningar. Kommunkontoret, liksom hela Lunds kommun, är mitt uppe i en spännande utvecklingsresa för att stå rustade att möta framtidens stora utmaningar - vilket innebär att kommunkontoret nu ännu tydligare tar ansvar för helheten och visar riktningen i hela kommunkoncernen.  

På kommunkontoret arbetar cirka 400 medarbetare inom strategiska funktioner. Tillsammans säkerställer vi att kommunen är en effektiv och modern organisation. Just nu befinner vi oss på en spännande utvecklingsresa med målet att fungera som en motor i utvecklingen av hela organisationen. Där vi tar ansvar för helheten, och sätter medborgarnas bästa i fokus.

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss? Visa mindre

Om rollen och dina arbetsuppgifter
Som utvecklingsstrateg hos oss kommer du att ansvara för kommunstyrelsens och kommunkontorets strategiska planering, uppföljning och arbete med intern kontroll.

Ansvaret innefattar dialog med verksamhet och förvaltningsledning och du kommer ha en viktig roll i att samordna övriga stödfunktioner som är involverade i processerna. Du kommer ansvara för att skriva fram såväl verksamhetsplan som uppföljningsrapporter till nämnden. 

Utöver ditt ansvar för delar av förvaltningens styrande processer blir du en viktig spelare i förvaltningens utveckling och kommer självständigt driva olika utvecklingsinitiativ i syfte att utveckla förvaltningen till en än mer effektiv och funktionell organisation.

Vi söker dig
Uppdraget erbjuder många kontaktytor där din förmåga att skapa och bibehålla goda relationer, likaväl som din förmåga att smidigt navigera och skapa förtroende, är framgångsfaktorer. Du kommer få ett stort personligt ansvar och förväntas dra nytta av den samlade kunskapen hos dina kollegor, och naturligtvis bidra med dina erfarenheter och kompetenser.

Vi söker dig som

- Har akademisk examen inom statsvetenskap eller ekonomi alternativt annan utbildningsinriktning som arbetsgivaren bedömer adekvat för uppdraget.
- Har erfarenhet av strategisk verksamhetsutveckling i politiskt styrd organisation, gärna nära ledningsgrupp.
- Du har erfarenhet av och/eller utbildning inom förändringsledning, projektledning eller systematiskt kvalitetsarbete och har arbetat med digitala verktyg för beslutsstöd och verksamhetsplanering.

Vi söker dig som är strukturerad och drivande med ett analytiskt förhållningssätt och förmåga att arbeta med komplexa frågor. Du är kommunikativ med ett pedagogiskt och lyhört förhållningssätt. Trivs du i en laganda där samarbete såväl som individuellt initiativtagande är lika självklart som viktigt, kan du vara den vi söker!

Vi erbjuder dig
Som medarbetare hos oss erbjuds du en rad förmåner med fokus på balans, trygghet och hälsa. Lunds kommun är en stor organisation med många spännande verksamheter och möjligheter för medarbetare till utveckling. Som medarbetare får du även tillgång till vår förmånsportal där du enkelt kan se dina förmåner och administrera dessa.
https://lund.se/arbete-och-lediga-jobb/sa-ar-det-att-arbeta-med-oss/det-har-ger-vi-dig-som-medarbetare

Om rekryteringen
I den här rekryteringen har vi valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vi planerar hålla första urvalsintervjuer digitalt via Teams den 9/6 (fm,) 11/6 hela dagen samt slutintervjuer på plats den 19/6 fm. Vi ber dig därför planera din tillgänglighet.

Om arbetsplatsen
Tjänsten är placerad på enheten Styrning och projekt som är en del av Utvecklingsavdelningen på kommunkontoret. Enheten utgör ledningens förlängda arm med ansvar för processer kopplade till vision, mål, budget, uppföljning och verksamhetsutveckling. På enheten är vårt uppdrag att överbrygga mellanrum mellan avdelningar och funktioner på kommunkontoret och verka för gemensamma arbetssätt och samordnad leverans i relation till övriga förvaltningar. Arbetet på enheten är såväl stöttande som styrande i relation till kommunkontoret och övriga förvaltningar. Kommunkontoret, liksom hela Lunds kommun, är mitt uppe i en spännande utvecklingsresa för att stå rustade att möta framtidens stora utmaningar - vilket innebär att kommunkontoret nu ännu tydligare tar ansvar för helheten och visar riktningen i hela kommunkoncernen.  

På kommunkontoret arbetar cirka 400 medarbetare inom strategiska funktioner. Tillsammans säkerställer vi att kommunen är en effektiv och modern organisation. Just nu befinner vi oss på en spännande utvecklingsresa med målet att fungera som en motor i utvecklingen av hela organisationen. Där vi tar ansvar för helheten, och sätter medborgarnas bästa i fokus.

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss? Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Vi söker en processledare som, i nära samverkan med kommunerna och Region Skåne, vill samordna och leda arbetet med FACT Ung i mellersta Skåne!

Psykiatrisk öppenvård finns i fyra geografiska områden i Skåne och målgruppen är barn och ungdomar med svår och medelsvår psykisk ohälsa. Område Barn- och ungdomspsykiatri (Bup) i Lund bedriver specialistpsykiatri inom öppenvården och vi vänder oss till barn och ungdomar upp till 18 år och deras familjer i mellersta Skånes åtta kommuner. På Bup utförs bedömningar, utredningar och behandlingar av barn, ungdomar och deras familjer. Mycket samverkan sker med övriga vårdgrannar och andra aktörer såsom elevhälsa och socialtjänst. Mottagningarna utmärks av en bred barn- och ungdomspsykiatrisk kompetens med stort fokus på utvecklingsfrågor och tvärfacklighet samt nära samarbete mellan olika yrkesgrupper.

En av de största utmaningarna inom sjukvård och socialtjänst är att säkra möjlighet till kontinuitet, helhet och medverkan i utbudet av vård och stöd för de målgrupper som behöver det som mest. För personer med långvarig psykisk ohälsa och funktionsnedsättning vet vi sedan länge att strukturerade och integrerade samverkansformer är av stor vikt för att detta ska vara möjligt. En av dessa samverkansmodeller är Flexibel Assertive Community Treatment (FACT) och en implementering av FACT-modellen pågår just nu på olika sätt runt om i Skåne.

Inom ramen för mellersta Skånes psykiatrisamverkan vill vi nu utveckla arbetet med FACT för att arbetssättet och insatserna ska komma även barn och ungdomar och deras familjer till del. Målet är att kunna arbeta med FACT som arbetsmetod på ett likartat sätt för barn och ungdomar vilka tillhör målgruppen och är bosatta i Burlöv, Eslöv, Hörby, Höör, Kävlinge, Lomma, Lund eller Staffanstorp.

ARBETSUPPGIFTER
I rollen som processledare kommer du att tillsammans med kommunerna inventera och kartlägga målgruppen för FACT samt vara implementeringsstöd till chefer och medarbetare i såväl kommunerna som i Region Skåne.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar att ansvara för att ta fram gemensamma rutiner och riktlinjer och eventuella avtal för FACT-samarbetet och för att informera om FACT i delregionen. Du är ett stöd till de kommunala FACT-samordnarna och du arbetar med att skapa ett delregionalt nätverk för dessa. Vidare planerar du för och medverkar i utbildningar som berör arbetsmetoden. Därtill stöttar du kontinuerligt mottagningarna i förbättringsarbeten kring metoder, arbetssätt och processer ur ett målgrupps- och medarbetarperspektiv. Du utgår från ett helhetsperspektiv kring utveckling och uppföljning samt har många kontaktytor i arbetet med både chefer, medarbetare och externa aktörer. Dina uppdrag ges av båda huvudmännen och följer hälso-och sjukvårdens samt socialtjänstens lagstiftning inom området.

Din faktiska anställning kommer vara på Bup i Lund men ditt samverkansuppdrag utgår från mellersta Skånes psykiatrisamverkan där alla kommuner är representerade. Kommunerna i mellersta Skåne ansvarar för att ta en aktiv roll i implementeringen av FACT i sin kommun.

Observera att denna annons finns publicerad under flera olika yrkeskategorier som är kopplade till en huvudannons. Du kan därför komma att slussas vidare när du söker jobbet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en högskole- eller universitetsexamen inom hälso- och sjukvård, socialt arbete eller annan likvärdig utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant för uppdraget. Du har goda språkkunskaper i svenska, i såväl tal som skrift. Vi ser helst att du har arbetslivserfarenhet från verksamhet som möter barn och unga, såsom inom Bup, socialtjänst eller elevhälsa. Därtill ser vi gärna att du har tidigare erfarenhet av att leda och driva projekt och/eller förändringsarbete. Meriterande är kunskap och erfarenhet av arbetsmetoden FACT.

Du behöver ha god kännedom om såväl regional som kommunal verksamhet och likaså är det viktigt att du har god insikt i lagstiftning och regelverk, såsom socialtjänstlagen och hälso- och sjukvårdslagen.

Detta är en roll för dig som drivs av utveckling och är van vid att självständigt driva och planera ditt arbete. Du är initiativtagande och har en god förmåga att hantera och lösa problem som uppstår längst vägen. Som person trivs du med att sammanställa och presentera information anpassat till olika målgrupper. I din kommunikation är du tydlig och du har en god förmåga att kommunicera beslut och åtgärder. Då rollen innebär många kontaktytor är det av stor vikt att du har en god samarbetsförmåga, bygger förtroendefulla relationer och är lyhörd för andras kunskaper och erfarenheter. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Utdrag ur misstanke- och belastningsregister kommer att göras innan en eventuell anställning.

Välkommen att höra av dig om du har frågor om tjänsten! Vi planerar att hålla intervjuer den 20 och 22 maj.

I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag, vi ser fram emot att lära känna dig!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Psykiatri, habilitering och hjälpmedel är den näst största förvaltningen med verksamheter runt om i hela Skåne. Vi har ett brett uppdrag där många olika kompetenser tillsammans ger våra patienter den bästa vården och omsorgen. Med nyfikenhet och stort intresse satsar vi också på utveckling och forskning.

Uppdraget inom psykiatri är att bedriva specialiserad vård i den offentligt drivna barn-, vuxen- och rättspsykiatrin. Habiliteringen bedriver habilitering och rehabilitering inom den offentligt drivna barn-, ungdoms- och vuxenhabiliteringen. Hjälpmedel har i uppdrag att hantera hjälpmedel som föreskrivs till patienter i Skåne. Inom förvaltningen finns också syn-, hörsel och dövverksamhet och ungdomsmottagningarna i Skåne.

På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

We are now looking for you, a coordinator with working knowledge from leading change initiatives and manage communication in a global company, to join our IT-Compliance team in Lund.

Who is your future team?
IT Compliance belongs to IT Governance, and we are a team of specialists, that collaborate cross-functional in Axis as well as with stakeholders of global spread. We are specialists in privacy (GDPR), in information security, compliance frameworks, and in contract management related to IT-systems. Part of the IT-Compliance team responsibility is also to stay compliant with international regulations and standards (ISO27001 etc), leading to that we actively coach the Axis organization and shares recommendation of corrective actions with objective to continuously improve Axis security posture. As we operate across the Axis organization it requires us to secure, we have efficient stakeholder networks and that we communicate regularly in these networks.

What you'll do here as Coordinator, IT Compliance

* Actively propose scope, project plan and implementation of various change and / or communication initiatives e.g. new ways of working in IT-Compliance / IT-Governance or coordinate communication projects together with us in IT-Compliance: Change management is a natural component of all these initiatives.
* Coordinate and create communication activities to our stakeholders: Input on WHAT needs to be communicated comes from the team, you define HOW to communicate it!
* Lead and report progress / challenges of IT-Compliance initiatives to IT-G management team: May include coordination cross functional teams & projects as well

Who are we looking for?
To succeed in this position, you have a proven track record of coordinating / leading initiatives in a global context. Your stakeholder and communication management skills will be key. Change management with regards to ways of working should be one of your work experiences. You are a good communicator with strong people and networking skills. You have strong Leadership qualities and a strategic mindset with operational skill.

We'd love to hear that you have/are:

* Theoretical and practical project management knowledge
* Experience from global organizations
* Self-driven, problem-solving mindset and a responsive team player
* Excellent in Swedish and English, both written and speech
* Experience from coordinating and driving change and communication initiatives, where experience in this area for a few years is seen as a merit

In short, we believe that a successful candidate for this role, besides genuine project coordination experiences, has a strong personal drive, enjoy implementation of changes with developed people management and communication skills.

What Axis has to offer
By joining Axis, you will embark on an exciting journey of personal and professional growth. We will offer you a great introduction to Axis with training. Our team will support you but also listen to your experiences and give you freedom to explore and realize your ideas. We are a fast-growing company that can offer you great career opportunities and a competitive package of benefits.

In exchange for your dedication, Axis offers you a job in an open, friendly, and professional environment. We work in an innovative and global organization that takes great pride in delivering world-class, high-quality products, services, and solutions to our customers. Working with us gives you an excellent opportunity to develop in an organization promoting professional and individual growth. You will have a role where your operational effort really will be of great impact to the overall success of Axis.

We want you to enjoy working with us, which is why we offer benefits such as flexible working hours, morning "fika" every day, Friday cake, company bonus, wellness allowance, health insurance and your very own Axis bicycle - to name a few.

We believe in sustainability, equality and inclusion. Read more here

Curious to discover more?
We have a host of places where you can learn more about Axis, our products, solutions, company culture, and what working at Axis is really like.

Check out:
Life at Axis blog
Engineering at Axis blog
Innovation at Axis

Ready to Act?
Axis is a company realizing the benefits of a diverse workforce. We welcome all applications.
In case of questions, please reach out to recruiting manager Kristina Ahlgren, Visa mindre

Skånes Kommuner är en medlemsorganisation för de 33 skånska kommunerna. Vi är en politiskt styrd organisation och vår styrelse består av förtroendevalda från våra medlemskommuner. Vårt uppdrag är främst att samordna, samverka och vara en samlad röst för Skåne. Detta för att våra medlemmar ska kunna nyttja sin gemensamma styrka. 
 
Skånes Kommuner som Regional samverkans- och stödstruktur (RSS) verkar på länsnivå i förhållande till den nationella nivån, i nära samarbete med SKR, Socialstyrelsen och andra myndigheter. I den rollen kanaliserar Skånes Kommuner bland annat gemensamma statsbidrag och stödjer kommunerna i kunskapsutveckling och kunskapsstyrning.  
Skånes Kommuner utvecklar sin verksamhet i linje med ett statsbidrag för en mer kunskapsbaserad äldreomsorg och söker en strateg med inriktning äldre.

ARBETSUPPGIFTER
Som strateg ansvarar du för att stödja kommunerna i kunskapsutveckling och kunskapsstyrning inom ramen för den regionala regional samverkans- och stödstrukturen (RSS) med särskilt fokus på äldre. Du ansvarar för att leda och samordna berörda nätverk och arbetsgrupper. I rollen ingår även att vara projektledare för statsbidraget för en mer kunskapsbaserad äldreomsorg.

En betydande del i uppdraget är att vara uppdaterad om befintlig och ny kunskap inom området, för att sedan kunna sprida denna kunskap till olika berörda aktörer inom länets kommuner samt att ge praktiskt stöd i att omsätta denna kunskap till praktik och därmed främja kunskapsbaserade arbetssätt inom äldreomsorgens verksamhet. 

I rollen som projektledare ska du ha fokus på demenssjukdom, dels brett inom hela äldreomsorgen, men även brett för målgruppen demenssjukdom till exempel inom funktionshinderomsorgen. Uppdraget kommer delvis att formuleras under uppdragets gång, det behöver ske i mycket nära dialog med kommunerna och utifrån behov som finns i verksamheterna. Uppdraget kan även innebära att arbeta med att Individbaserad systematisk verksamhetsuppföljning inom äldreomsorgen, arbete med stöd och utveckling av anhörigstöd och förebyggande arbetssätt.  Avgörande samarbetsytor för uppdraget är Yrkesresan, kunskapsstyrning socialtjänst, kunskapsstyrning hälso-och sjukvård och aktuella områdesnätverk. Sammantaget kan arbetet beskrivas i form av att arbeta med förbättrings-och utvecklingsarbete inom äldreomsorgen och i angränsande berörda områden.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har minst en treårig högskoleutbildning inom socialt arbete eller liknande utbildning. Hälso- och sjukvårdsutbildning kan vara aktuellt beroende på övrig arbetslivserfarenhet. Det är ett krav av erfarenhet av en chefsroll eller utvecklingsuppdrag inom äldreomsorg och meriterande med särskild kompetens inom demenssjukdomar.  

Du har en uttalad utvecklingsprofil och brinner för att driva utvecklingsfrågor och snabbt kunna förstå samband som påverkar de gemensamma processerna. Du har förmågan att lyfta blicken med ett tydligt strategiskt perspektiv och är flexibel. Du har tidigare erfarenheter av att driva utvecklings- och förbättringsarbete och är en erfaren processledare som kan leda på ett tydligt sätt utan att vara chef. 
Du kan bygga och samla team med olika kompetenser för att nå uppsatta mål och du har erfarenhet av att arbeta med målstyrning eller systematisk uppföljning.  
 
I uppdraget har du många interna och externa kontakter. Du har ett utåtriktat förhållningssätt och har förmågan att entusiasmera och samarbeta med andra. Eftersom uppdraget kommer att kräva skriftlig dokumentation, förväntar vi oss att du uttrycker dig väl i tal och skrift i det svenska språket. 
 
Vi kommer att fästa stor vikt vid personlig lämplighet. Vi välkomnar manliga sökande samt sökande med utländsk bakgrund  då vi arbetar för mångfald på vår arbetsplats.

ÖVRIGT
Urval kommer ske löpande. Visa mindre

Skånes Kommuner är en medlemsorganisation för de 33 skånska kommunerna. Vi är en politiskt styrd organisation och vår styrelse består av förtroendevalda från våra medlemskommuner.

Vi söker en engagerad och strukturerad utvecklingsledare till vår avdelning för utbildning och arbetsmarknad. I denna roll kommer du att vara behjälplig med att utreda, analysera och ta fram beslutsunderlag. Du kommer i huvudsak att stödja vår vetenskapliga ledare och avdelningschef i arbetet mot de gemensamma målen för verksamheten.

Vi välkomnar manliga sökande samt sökande med utländsk bakgrund då vi arbetar för mångfald på vår arbetsplats.

Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö där du får möjlighet att vara med och påverka och utveckla vår verksamhet och göra skillnad för våra medlemskommuner. Du kommer att arbeta i nära samarbete med engagerade kollegor och ha stor möjlighet att bidra till regionens utveckling inom utbildning och arbetsmarknad.

ARBETSUPPGIFTER
· I rollen ingår att delta i nationella och regionala nätverk och processer, vilket kräver omvärldsbevakning inom området på nationell och regional nivå.

· Framställa och kvalitetssäkra beslutsunderlag och andra dokument.

· Följa utredningar samt skriva remisser och tjänsteskrivelser inom området.

· Arbeta projekt- och processtyrt samt samverka intern och externt.

· Koordinera och samordna regionala nätverk och konferenser, där du förväntas vara en aktiv och representativ deltagare.

KVALIFIKATIONER
• Akademisk examen, gärna med pedagogisk bakgrund eller annan för arbetsgivaren relevant inriktning/erfarenhet.
• Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift.
• Goda kunskaper inom statistisk analys.
• God förmåga att se helheten och verksamhetens bästa.
• God förmåga till med strategiskt tänkande med ett brett perspektiv på frågor. 
• Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation.
• Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta i en större organisation.
• God förmåga att administrera, ta egna initiativ och arbeta agilt.
• God förmåga och erfarenhet att kommunicera, samordna processer och samarbeta med andra.

ÖVRIGT
Vi kommer genomföra indelande intervjuer den 12 december. Visa mindre

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 47 000 studenter och mer än 8 800 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor.


Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet.




Beskrivning av arbetsplatsen 
K2 är Sveriges nationella centrum för forskning och utbildning om kollektiv mobilitet med kollektivtrafik som ryggrad.

Här möts akademi, offentliga aktörer och näringsliv för att tillsammans diskutera och utveckla kollektivtrafikens roll i Sverige. Vi forskar om hur kollektiv mobilitet kan bidra till framtidens attraktiva och ha?llbara städer och regioner. Vi utbildar kollektivtrafikens aktörer och sprider kunskap till beslutsfattare så att debatten om kollektiv mobilitet förs på vetenskaplig grund. 

K2 erbjuder en bred akademisk miljö. Centret drivs och finansieras av Lunds universitet, Malmö universitet och VTI i samarbete med Region Stockholm, Västra Götalandsregionen och Region Skåne. Vi får också stöd av Vinnova och Trafikverket.

Med start 2025 kommer Lunds universitet att stå som värd för K2 och därför anställs föreståndaren vid Institutionen för teknik och samhälle. Anställningen erbjuder en möjlighet att aktivt medverka till samhällsutvecklingen genom kunskap kring kollektiv mobilitet.

Läs mer om vilka vi är och vad vi gör på https://www.k2centrum.se/ och https://www.tos.lth.se/.  

Vi erbjuder
Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. 

Lunds universitet har även ett flextidsavtal som skapar goda förutsättningar för balans mellan arbete och fritid.

Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd hos oss https://www.lu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss

Arbetsuppgifter och ansvarsområden
Som föreståndare är du K2:s ansikte utåt i externa kontakter såväl nationellt som internationellt och koordinerar aktiviteter och aktörer inom K2. Här följer de centrala arbetsuppgifterna:

- Du upprätthåller kontakter med K2:s parter och finansiärer och företräder K2 i olika sammanhang.
- Du leder verksamheten på K2 och ansvarar för budget- och resursanvändning.
- Du har ansvar för kommunikationsplanens genomförande.
- Du följer upp genomförandet av beslutade K2-projekt.
- Du ansvarar för att utveckla och genomföra K2:s strategiska inriktning.
- Du identifierar möjligheter till extern finansiering och tar initiativ till att projektansökningar kommer till stånd.
- Du ansvarar för kontakten med K2:s regionala och internationella rådgivande råd.
- Du för en kontinuerlig dialog med politiska företrädare, myndigheter och näringsliv om relevanta forskningsfrågor, genomförandet av forskningsprojekt och implementering av forskningsresultat.
- Du upprätthåller kontakt och samarbete med forskningsmiljöer såväl nationellt som internationellt.

Arbetet som föreståndare innebär ett stort eget ansvar. I arbetet som föreståndare förverkligar du högt ställda mål och visioner från idé till verklighet.

Din närmaste chef är prefekten vid Institutionen för teknik och samhälle, men verksamhets- och innehållsmässigt rapporterar du direkt till K2:s styrelse.

Tjänsteresor förekommer, främst nationellt, men också ibland internationellt. 

Kvalifikationer 
Krav för anställningen är:

- Mycket goda kunskaper svenska och engelska i tal och skrift. 
- God kompetens gällande ekonomisk planering, redovisning och uppföljning/analys.
- Erfarenhet av att leda forskningsgrupper, -miljöer eller -projekt.
- Du har förmågan att, både självständigt och tillsammans med andra, fatta beslut och har en god initiativförmåga. Du har gott omdöme.
- Du har god kommunikativ förmåga och förmåga att samarbeta med många olika parter. Du är lyhörd och skapar och bibehåller goda relationer både internt och externt. Du har förmågan att planera och organisera ditt arbete, har lätt för att sätta upp mål, organisera resurser, följa upp och avsluta aktiviteter. 
- Avslutad forskarutbildning.

Meriterande för anställningen är:

- Erfarenhet av tvärvetenskaplig forskning och kunskaper om samhällsbyggnadsprocesser och transportsystemet. 
- Kännedom om kollektivtrafikens förutsättningar från tidigare arbete eller forskning inom kollektivtrafiksektorn.
- Erfarenhet av administrativt arbete.
- Om du har ett starkt engagemang för hållbar utveckling.
- Erfarenhet av att söka finansiering/forskningsfinansiering.
- Erfarenhet av kontakter med forskningsfinansiärer, myndigheter och andra externa aktörer nationellt och internationellt. 

Hänsyn kommer att tas till hur den sökande genom sin erfarenhet och kompetens bedöms stärka arbetet inom K2 och institutionen samt bidra till deras framtida utveckling.

Övrigt 
Anställningen är tillsvidare med omfattningen 100 procent med tillträde den 1 december 2024 eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.

Intervjuer planeras att hållas i oktober 2024.

Så här söker du
Ansökan ska innehålla CV och personligt brev med motivering till varför du är intresserad av anställningen och på vilket sätt anställningen matchar dina meriter. Ansökan bör även innehålla examensbevis eller motsvarande samt övrigt som du önskar åberopa (kopior av betyg, uppgifter till referenser, rekommendationsbrev etc).

Välkommen med din ansökan!

LTH – Lunds Tekniska Högskola – är den tekniska fakulteten vid Lunds universitet. På LTH utbildar vi människor, bygger kunskap för framtiden och arbetar hårt för att utveckla samhället. Vi skapar utrymme för briljant forskning och inspirerar till kreativ utveckling av teknik, arkitektur och design. Här läser närmare 10 000 studenter. Varje år publicerar våra forskare – varav många verkar inom världsledande profilområden – omkring 100 avhandlingar och 2 000 vetenskapliga rön. En rad forskningsresultat och studentarbeten förädlas till innovationer. Tillsammans utforskar och skapar vi – till nytta för världen.

Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Vill du vara med och göra skillnad för samhället och bidra till större trygghet för Skånes medborgare? Har du dessutom ett starkt intresse för samhällsfrågor och drivs av att arbeta relationsbyggande? Då kan detta vara en tjänst för dig!

Tjänsten som utvecklare är placerad på Enhet säkerhet i Lund inom Koncernstab Säkerhet- och Beredskap. Koncernstab Säkerhet- och beredskap ansvarar för att på kort och lång sikt bidra till Region Skånes samlade förmåga inom hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och regional utveckling, en utveckling som drivs regionövergripande på strategisk nivå.

På Enhet säkerhet är vi sex medarbetare som har varierande kompetenser och ansvarar för att säkerställa att Region Skåne övergripande har adekvata systematiska säkerhetsprocesser som skyddar verksamheten. Vårt arbete sker i nära samverkan med koncernstabens beredskapsenhet.

Välkommen att bli en del av vårt team!

ARBETSUPPGIFTER
I rollen som utvecklare hos oss arbetar du med att systematiskt och strategiskt medvetandegöra säkerhet genom att leda, driva, utveckla, samordna och följa upp Region Skånes säkerhetsarbete på regionsövergripande nivå. Dina arbetsuppgifter består bland annat av att:

• utvärdera, utveckla och samordna regionens olika utbildningar inom säkerhetsområdet
• arbeta strategiskt med åtgärder för att höja säkerhets medvetenheten inom Region Skåne
• omvärldsbevakning inklusive sammanställning och ta fram rapporter.

Som medarbetare hos oss deltar du också i vårt gemensamma målarbete på enheten. Tjänsten kan komma att utvecklas utifrån ditt intresse, din kompetens och verksamhetens behov. 

KVALIFIKATIONER
Det här är en tjänst för dig som har ett gediget intresse för samhällsfrågor i ett brett perspektiv. För att bli framgångsrik i rollen behöver du vara en kommunikativ och engagerad person som har lätt för att samarbeta med andra och ser värdet i att skapa och bevara goda relationer. Du är också utvecklingsinriktad med en vilja att ligga i framkant och tar en aktiv roll i att leda och driva ditt arbete framåt. Därtill behöver du vara analytisk, ha ett strategiskt tänk samt ha förmåga att arbeta med flera olika frågor samtidigt på ett strukturerat sätt i ett varierande arbetstempo. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Vi vänder oss till dig som har flera års erfarenhet av att arbeta med kompetenshöjande åtgärder inom större organisationer. Därtill har du kunskap, genom utbildning och/eller arbetslivserfarenhet, inom verksamhetsutveckling och förändringsarbete samt i målgruppsanpassning av utbildningar och utbildningsmaterial. Du har också universitets-/högskoleutbildning, exempelvis inom beteendevetenskap eller samhällsvetenskap, alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant. Det krävs att du har en god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift samt vana av att arbeta i Microsoft Office-paketet. För tjänsten är det en fördel om du har erfarenhet från kommun, region eller statlig myndighet inom säkerhetsområdet med en vana att formulera beslutsärenden, ta fram yttranden samt genomföra utredningar.

Låter det här som en tjänst för dig? Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Koncernkontorets uppdrag är att stödja regionstyrelsen, som har ansvaret för den samlade förvaltningsorganisationen i Region Skåne. Koncernkontorets drygt 750 medarbetare arbetar bland annat med frågor som rör regional utveckling, folkhälsa och miljö, hälso- och sjukvårdsplanering, kommunikation, ekonomi och HR. Koncernkontorets arbetsplatser finns främst i Rådhuset i Kristianstad och på Dockplatsen i Västra Hamnen i Malmö.

På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser Visa mindre

At Tetra Pak we commit to making food safe and available, everywhere; and we protect what's good – protecting food, protecting people, and protecting the planet. By doing so we touch millions of people's lives every day. And we need people like you to make it happen.
We empower you to reach your potential with opportunities to make an impact to be proud of – for food, people and the planet.
Job Summary
Are you a professional who enjoys building capabilities, manage communications and partnering with a global audience, with an excellent business mindset and customer understanding, then you should apply for this.
We are looking for a Smart Sales Training and Program Expert for the Sales & Customer Management team within Marketing Operations. Your key focus is to identify training needs and develop training programs related to Smart Sales (Customer Relationship Management -CRM, Configure Price Quote - CPQ and Marketing Automation -MA), along with planning and executing communication plans related to tool updates and transformation in the way we work.
Your primary objective is to support the transformation around CRM, CPQ and MA. You identify training needs based on user feedback, tool developments and desired way of working and translate these into training programs and materials. You will be responsible for continues improvements and will collaborate with various stakeholders across the organization and across the globe. You will be maintaining the relevant support pages on the intranet, to assure we reach the target audience effectively.
In this role, you will report to the Customer Experience & Smart Sales CoE manager. The location is EMEA region and requires to provide support across different time zones on need basis.
What you will do
Identify training and communication needs related to CRM, CPQ and MA, to
Design and/or deliver specialised training programs, tailored to specific needs and audiences, using traditional and nontraditional methods in collaboration with the global learning team.
Coach your team members and colleagues in the markets to drive adoption of Smart Sales and establish best practices.
Pro-actively participate in change management and training preparation for new projects related to CRM, CPQ and MA as integration with other tools or changes in current routines across functions.
Design and maintain internal support pages to guide end-users where to find training material and share tool updates along with tips & tricks.

We believe you have
Excellent interpersonal and observation skills, a pro-active approach with a Can-Do mentality and are adaptable to changing situations and different cultures.
The ability to convey complex information in a way that people understand.
Excellent planning and time management skills, to manage various demands in a professional and effective manner.
Building successful relations with stakeholders comes natural to you and you know how to get things done, both through formal channels and the informal network.
Ability to effectively communicate and engage with employees at all levels, with strong presentation skills and are fluent in speech and writing in English.
You have a relevant degree and level of business understanding along with a couple of years working experience in e.g. Customer and or Sales teams, combined with Change management or Capability building.
CRM - CPQ experience is required and you have a good knowledge of PowerPoint, Excel and PowerBi.

To succeed in this position, you have a passion for learning and development, are result driven and structured. You have an ability to define what is required in a dynamic environment and prioritise activities. Your creativity and attention to detail along with organisational abilities, will be impact full for training and communication initiatives. We believe you are a team player, who enjoys working in an international environment, driving business transformation and collaboration.
You have excellent communication skills and have a proven ability to develop effective relationships and gain credibility, on all levels and in an international organisation. You are open minded, able to listen to your stakeholders, and show a high level of customer orientation along with the drive for productivity with a strong service mindset.
We Offer You
A variety of exciting challenges with ample opportunities for development and training in a truly global landscape
A culture that pioneers a spirit of innovation where our industry experts drive visible results
An equal opportunity employment experience that values diversity and inclusion
Market competitive compensation and benefits with flexible working arrangements

Apply Now
If you are inspired to be part of our promise to protect what’s good; for food, people, and the planet, apply through our careers page at https://jobs.tetrapak.com/.
This job posting expires on 11th of July 2024.
If you have any questions about your application, please contact Barbara Horváth at [email protected].
For trade union information in Sweden: contact Sveriges Ingenjörer Lars Haraldsson at +46 46 36 2533 and Unionen Lisbeth Larsson at +46 46 36 2320
Diversity, equity, and inclusion is an everyday part of how we work. We give people a place to belong and support to thrive, an environment where everyone can be comfortable being themselves and has equal opportunities to grow and succeed. We embrace difference, celebrate people for who they are, and for the diversity they bring that helps us better understand and connect with our customers and communities worldwide. Visa mindre

At Tetra Pak we touch millions of people’s lives every day, ensuring better nutrition and healthier lifestyles through safe packaging and food processing solutions. Guided by our global brand promise, PROTECTS WHAT’S GOOD, we strive to make a difference by protecting food, people and our futures. To do this we need more than smart technology. We are looking for world-class engineering and scientific talent. People like you, who want to work with people like us.
Job summary
Business transformation is critical to meeting customer needs and remaining competitive in the marketplace. The Business Transformation Office is entrusted to coordinate large scale transformation initiatives as well as to maximize the benefits gained from such transformation initiatives. It does this through a focus on people, processes, systems, and data as well as close partnership with each of the Global Process Teams.
In the area of Business Transformation Portfolio Management, we are looking for a dynamic person to drive our Business Transformation Project Portfolio and maximise the value for the company and our customers.
What you will do
As a Project Portfolio Expert, you will manage the Business Transformation (BT) project portfolio, within a defined resource frame (budget). You will do this in close collaboration with the Strategy Deployment Programme and support the prioritisation process to maximise value. Your focus will be to bring transparency & visibility of the BT portfolio, highlight resource conflicts & interdependencies, drive quality control and adoption of standards and best practices. This role does not have direct reports.
You will focus on:
Lead the implementation of prioritisation criteria for the BT Portfolio
Reinforce project governance and support project management with benefit realisation
Coordinate prioritisation with Strategy Deployment and follow up of relevant projects
Prepare Tollgate Review Forum (TRF) meetings in close collaboration with project Steering Groups
Communicate and explain the BT Portfolio to relevant stakeholders (including GPD meetings and PPIF)
Support Process teams in maintaining Process Roadmaps ensuring quality and transparency
Maintain updated view on all current and expected BT projects (project pipeline); drive visibility of BT Portfolio
Identify resource conflicts (Global Process teams, IT resources, Cluster resources) and recommend resolutions
Leverage on Planview capabilities to deliver maximum scope in the fastest way with least disruptions
Identify and recommend best practices and changes to the BT Process
This position is based in Lund, Sweden. You will work in a global arena and you travel approximately 10% of your time.

Who you are
We are looking for a person with personal drive who likes taking responsibility. You are a strong collaborator and an ability to engage with others. Your communication skills are excellent. In addition, you have a strong business understanding and you have a profound understanding of the business transformation process and project portfolio management.
You hold a university degree within Economics or relevant area. You have minimum 5 years’ experience of project or portfolio management. Your English skills are excellent, spoken as well as written.
We offer you
Variety of exciting challenges with ample opportunities for development and training in a truly global landscape
Culture that pioneers spirit of innovation where our engineering genius drives visible result
Equal opportunity employment experience that values difference and diversity
Market competitive compensation and benefits with flexible working arrangements

Apply Now
This job posting expires on 2024-07-12.
If you are inspired to be part of our promise to protect what’s good; for food, people, and the planet, please send your CV to [email protected] Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Gemensam servicefunktion är ett verksamhetsområde inom Regionservice, med uppdrag att leverera tjänster inom områdena ekonomi, HR och kundcenter. Tillsammans är vi ett av Sveriges största Shared Service Center med cirka 400 medarbetare. Vår målbild är att vi ska vara en samarbetspartner som genom engagemang och nytänkande gör skillnad och frigör tid för Region Skånes kärnverksamhet och därmed göra nytta för medborgarna i Skåne. Vi ska vara den bästa och självklara partnern som levererar service i världsklass!

Serviceteam HR-nära stöd och uppdrag skapades 2020 för att samla kompetens inom HR-administration på samma enhet och därmed nå fördelar som centraliserad kompetensöverföring, minskad sårbarhet samt kvalitetssäkrade och effektivare arbetssätt. Sedan dess har enheten och dess uppdrag vuxit till en serviceinriktad och driven grupp på 23 medarbetare som levererar tjänster till både administrativa och vårdinriktade delar av Region Skånes organisation.


ARBETSUPPGIFTER
Har du ett genuint intresse av att arbeta med utveckling och förbättring på en strategisk nivå? Är du lösningsinriktad och har förmågan att involvera och motivera andra? Då kan tjänsten som verksamhetsutvecklare vara rätt för dig!

Som verksamhetsutvecklare driver och utvecklar du värdeskapande processer och rutiner i syfte att skapa goda förutsättningar för medarbetarnas dagliga arbete. Tillsammans med enhetschef marknadsför du enheten för att få in nya uppdrag samt tar hand om nyinkomna uppdrag och fördelar ut dem på medarbetarna. Därutöver fångar du upp om arbetssätt behöver förändras och säkerställer att de förändringar vi gör ligger i linje med de mål och värderingar vi har. Du följer också månadsvis upp och tar fram statistik för våra uppdrag, beställda avtal och intyg. En annan del av ditt arbete är att introducera samt beställa behörigheter och utrustning till nya medarbetare.

I ditt arbete agerar du bollplank till teamledarna i utvecklings- och förbättringsarbetet kopplat till deras operativa uppdrag på både kort och lång sikt. Du ingår i enhetens ledningsgrupp och arbetar nära både enhetschefen och teamledarna. Som verksamhetsutvecklare är du drivande när det kommer till att hitta och välja lösningar inom identifierade områden. I tjänsten ingår även samverkan med våra kunder.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med eftergymnasial utbildning, alternativt relevant arbetslivserfarenhet som gett kompetens inom såväl ledarskap som inom sakområdet. Du har även goda språkkunskaper i svenska i såväl tal som skrift. Det är meriterande om du har arbetslivserfarenhet som verksamhetsutvecklare. Därtill är det fördelaktigt om du har erfarenhet av HR-administrativt arbete och av att arbeta i HR-Fönster eller i Personec P, vilket är systemet som HR-Fönster bygger på.

Som person är du analytisk, drivande och lyhörd samt en prestigelös lagspelare som är mån om vårt gemensamma uppdrag att leverera servicetjänster av högsta kvalitet. Då rollen innebär många kontaktytor är det viktigt att du är kommunikativ och tydlig samt har förmåga att såväl stötta som ställa krav gentemot kunder, kollegor och övriga samarbetspartners. Du behöver likaså vara mål- och resultatorienterad samt nyfiken på vad som sker i omvärlden. För att lyckas i uppdraget ser vi även att du är strukturerad, självgående och tar dig an dina arbetsuppgifter på ett metodiskt och systematiskt sätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Varmt välkommen med din ansökan. Vi ser fram emot att lära känna dig!


ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Regionservice är Region Skånes serviceförvaltning med ansvar för måltider, lokalvård, inrednings- och textiltjänster samt administrativa tjänster inom ekonomi- och HR. Vi utför även patienttransporter inom sjukhusområdet samt transporterar av olika sorters gods i hela Skåne.
Att arbeta med servicelösningar för sjukvården i Region Skåne är ett stort och utmanande uppdrag. Vi är 2 200 engagerade, kompetenta och stolta kollegor vars verksamheter tillsammans omsätter cirka två miljarder kronor årligen. Vårt viktigaste uppdrag är att ge den skånska hälso- och sjukvården de bästa förutsättningarna för att patienterna ska få en god och säker vård.

På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

At Tetra Pak we commit to making food safe and available, everywhere; and we protect what's good – protecting food, protecting people, and protecting the planet. By doing so we touch millions of people's lives every day. And we need people like you to make it happen.
Job Summary
An exciting opportunity opens within Services Supply Network. Could you imagine yourself in a challenging position, working in close collaboration with colleagues within Services Supply Network and cross Tetra Pak, being an important player for Tetra Pak‘s future?
Services Supply Network (SSN) is the organization within Tetra Pak Services which purchases and distributes spare parts and other physical goods to the full Tetra Pak customer base. A key success factor to keep our customers satisfied with the service we provide is to have an efficient, professional, and customer-centric Customer Service function globally. To fulfil the needs, we have eight distribution centres globally and four regional administration centres (SAC), where SSN focuses on making sure our customers get superior support to run their operations in the best way.
Services Supply Network Europe handles spare part order administration for Tetra Pak customers in Europe, Türkiye, Caucasus & Central Asia and Maghreb. Together we service ~4000 customer sites in thirteen languages.
We are looking for a Continues Improvement Driver (CI Driver) who will drive continues improvement cross SSN Europe to improve efficiency and productivity. We are aiming towards more automation and digitalisation to enable our teams to put their focus on customer value adding tasks. As CI driver you are key together with the managers to enable this focus.
This position is based in Lund, Sweden and is a permanent position.
What you will do
As CI Driver you will:
Use Customer feedback to drive productivity improvements with both internal and external stakeholders.
Drive, coordinate and promote the implementation of digital automation and data analytics.
Drive and coordinate continues improvement activities and secure fast and effective implementation and expansion of best practices.
Together with team managers drive operational excellence in terms of quality, efficiency, and customer service.
In collaboration with team managers and CI Drivers establish visual digital tools to monitor and follow up performance and best practice sharing.

Who you are
We believe you have excellent networking and communication skill, and the ability to manage change in a challenging environment. You are excellent at analysing data, identifying patterns, and using root cause analysis techniques to understand process inefficiencies or problems. You think critically and propose effective solutions.
The successful candidate has several years of experience in Customer Service organizations and is used to work with cross organizational communications and improvements. You enjoy working in a high paced environment and can structure your work efficiently to deliver accurate and timely results.
Preferably you have experience from informal leadership and have a university degree or other equivalent education. You are service minded and collaborative with excellent communication skills. Communication must be pro-active, fast, and accurate and of course you are fluent in English, both verbally and written. Analytical skills as well as proficient understanding of digital tools and automation, like excel and power BI, are also important to be able to develop and drive productivity.
We Offer You
A variety of exciting challenges with ample opportunities for development and training in a truly global landscape
A culture that pioneers a spirit of innovation where our industry experts drive visible results
An equal opportunity employment experience that values diversity and inclusion
Market competitive compensation and benefits with flexible working arrangements

Apply Now
If you are inspired to be part of our promise to protect what’s good; for food, people, and the planet, apply through our careers page at https://jobs.tetrapak.com/.
This job posting expires on 2024-03-25.
To know more about the position contact Sofia Sjöberg at +46 46 36 3077
Questions about your application contact Hanna Edström at +46 46 36 3289
For trade union information contact Sveriges Ingenjörer Lars Haraldsson at +46 46 36 2533 and Unionen Lisbeth Larsson at +46 46 36 2320
Diversity, equity, and inclusion is an everyday part of how we work. We give people a place to belong and support to thrive, an environment where everyone can be comfortable being themselves and has equal opportunities to grow and succeed. We embrace difference, celebrate people for who they are, and for the diversity they bring that helps us better understand and connect with our customers and communities worldwide. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 700 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående.

Våren 2022 blev Skånes universitetssjukhus ackrediterade som ett Comprehensive Cancer Centre tillsammans med Lunds universitet, Regionalt cancercentrum syd, Medicinisk service och Mobila team och Specialiserad palliativ vård inom Primärvården. Organisationen utgår från alla samarbetspartners befintliga struktur och alla verksamheter finns representerade i styrgrupp för Skåne University Hospital Comprehensive Cancer Centre (SUHCCC). Styrgrupp SUHCCC tar långsiktiga och strategiska beslut för centrumet och en operativ styrgrupp leder förbättringsarbetet.

Ackrediteringen är ett bevis för att Skåne University Hospital Comprehensive Cancer Centre är ett av framstående cancercentrum och att vi har kompetenta medarbetare och behandlingsmetoder i framkant. Visionen är att SUHCCC ska bedriva cancervård och cancerforskning av högsta internationella kvalitet utifrån patientens behov, forskningsbaserade behandlingsmetoder och innovationer.

ARBETSUPPGIFTER
Vill du arbeta med verksamhetsutveckling inom cancerområdet på en förvaltningsövergripande nivå? Har du erfarenhet av verksamhetsuppföljning, kvalitetsarbete och projektledning och trivs i en samordnande roll? Då kan tjänsten som koordinator för Skåne University Hospital Comprehensive Cancer Centre vara rätt för dig!

Som koordinator blir du övergripande kontaktperson för nätverket inom Sverige gällande Comprehensive Cancer Centre. Du verkar för verksamhetsutveckling inom SUHCCC och håller samman olika utvecklingsinsatser. Du samordnar arbetet gällande centrats strategier och handlingsplan samt årshjul, verksamhetsplan, årsredovisning, kvalitetsarbete, uppföljning och intern kontroll.

Samverkan med patienter och närstående på olika nivåer inom SUHCCC är en förutsättning för att nå visionen. Förutom vikten av en ökad patientmedverkan i klinisk forskning sker en strategisk förflyttning till personcentrerad vård med fokus på delaktighet, information och stöd till patienten genom hela processen. Som koordinator samordnar du arbetet med patient- och närståenderepresentanter i SUHCCC genom att utse lämpliga representanter och ansvara för deras introduktion.

Vidare arbetar du aktivt med arbetsgrupperna och dess arbete med förbättringsplanen som upprättades i samband med ackrediteringen och samordnar kommande reackrediteringsprocess. Du samordnar även övriga initiativ inom SUHCCC såsom bröstcancercentrum och stödjer ansvarig för bröstcentrum i utvecklingen av bröstcancerprocessen och arbetet med dess ackreditering. Att vara koordinator innebär även att du blir kontaktperson för och skriver årliga rapporter till Organisation of European Cancer Institutes (OECI) och att du tillsammans med styrgruppen ansvarar för att förbereda inspektioner utförda av OECI. Vidare bidrar du till centrats roll som remissinstans och samordnar dess remissvar. Du deltar vid och förbereder styrgruppsmöten för SUHCCC och planerar andra arrangemang inom verksamheten.

Du arbetar på uppdrag av styrgruppen för SUHCCC och i nära samarbete med cancersamordnaren för Skånes universitetssjukhus. Organisatoriskt ligger din anställning hos den nya enheten Verksamhetsstöd cancerprocesser som är en av två enheter inom Avdelning verksamhetsstöd och utveckling på Skånes universitetssjukhus.

KVALIFIKATIONER
I den här rekryteringen vänder vi oss till dig som idag har en anställning inom Region Skåne.

Vi söker dig som har högskoleutbildning med relevant inriktning och gedigen erfarenhet av att driva verksamhetsutveckling. Vi ser gärna att du har erfarenhet av verksamhetsuppföljning och kvalitetssäkring. Erfarenhet och utbildning inom projektledning och processutveckling och dess metoder är också meriterande. I den här tjänsten kommer du arbeta med det skrivna språket och det är av vikt att du har lätt för att formulera dig väl i skrift på såväl svenska som engelska.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta inom en stor och komplex verksamhet. Har du tidigare arbetat inom en sjukvårdsorganisation, gärna inom cancervård, ser vi även det som meriterande.

Som person trivs du med att ha ett helhetsperspektiv och vara den som står för samordning. Du kommer ha många kontaktytor på olika nivåer och du är en god kommunikatör som ser dialog och samarbete som en nödvändighet för att nå framgång. Samtidigt trivs du med att arbeta självständigt och driva arbetet framåt med ett proaktivt och lösningsfokuserat förhållningssätt. Vidare är du analytisk och strukturerad och levererar med kvalité. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Skånes Kommuner är en medlemsorganisation för de 33 skånska kommunerna. Vi är en politiskt styrd organisation och vår styrelse består av förtroendevalda från våra medlemskommuner.

VO College Skåne är en samverkan mellan arbetsgivare och utbildare för att arbeta med framtidens kompetensförsörjning inom vård och omsorg organiserad på nationell, regional och lokal nivå. För mera info www.vo-college.se/skane. Verksamheten har Skånes kommuner som värdorganisation
Skånes Kommuner är arbetsplatsen för dig som vill ha hela Skåne som ditt arbetsområde. Vi är en medlemsorganisation som styrs av våra 33 skånska kommuners intressen. Därför är vi flexibla och du är likaså. På Skånes Kommuner får du kollegor som är experter på att bygga nätverk. Skånes Kommuners uppdrag är främst att samordna, samverka och vara en samlad röst för Skåne. Detta för att våra medlemmar ska kunna nyttja sin gemensamma styrka
Avdelningschefen på Skånes kommuner kommer att vara ansvarig arbetsgivare medan uppdraget leds av VO College Skånes regionala styrgrupp ledd av en regional ordförande.


ARBETSUPPGIFTER
Som regional processledare får du en viktig uppgift att samordna det regionala arbetet och att stödja de lokala VO-Collegen. Du samordnar arbetet med de lokala processledarna och de av styrgruppen fastställda gemensamma målen för verksamheten. Du leder och samordnar regionala nätverk och konferenser för lokala processledare, handledare, Vård- och omsorgsambassadörer, vård- och omsorgslärare och Språkombud. Du håller regionala utbildningar för Vård- och omsorgsambassadörer, Språkombud och Handledare.

I uppdraget ingår omvärldsbevakning både internationellt, nationellt och regionalt. Du kommer att delta aktivt vid nationella Vård- och omsorgscolleges nätverksträffar och konferenser. Du kommer även stödja nyetablering av lokala VO-College i Skåne, samt förankra och implementera nya riktlinjer.

Det regionala uppdraget finns sammanfattat i följande punkter:
• Formulera en tydlig vision kring kompetensförsörjningsfrågan ur ett regionalt perspektiv för Skåne
• Säkerställa att arbetsgivarna inom vård och omsorg kan rekrytera och behålla kompetenta medarbetare
• Säkerställa att utbildningsanordnarna erbjuder kvalificerade utbildning utifrån verksamhetens behov
• Arbeta proaktivt utifrån framtidsspaning
• Säkerställa en gott och tydligt samarbete mellan arbetsgivare, utbildningsanordnare, kommunal och arbetsförmedling.

I uppdraget krävs ett starkt fokus på kvalité kopplat till kompetensinventering, kompetensutveckling och validering. Arbetet kommer att följa VO College Skånes verksamhetsplan och du ansvarar för marknadsföring kring karriärmöjligheter inom vård och omsorg samt karriärsbyte genom samverkan med relevanta utbildningsaktörer på kommunal vuxenutbildning, YH, folkhögskolor och lärosäten


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med relevant högskoleutbildning. Du har god kännedom om vård- och omsorgsorganisation i region och kommun. Du har erfarenhet av samt har ett stort engagemang för utbildning och kompetensfrågor. Du har dokumenterad erfarenhet av att leda kvalificerat utvecklings- och förändringsarbete och kan självständigt leda processer tillsammans med andra, såväl interna som externa aktörer.
Du ska ha god vana av att leda projekt, dialogmöten, arbetsprocesser, kunna ta egna initiativ, ha god samarbetsförmåga och en mycket god förmåga att kommunicera klart och tydligt. Du är en person som har god förmåga att arbete självständigt, tar stort ansvar och leder processer mot uppsatta mål. Det är viktigt att du har en analytisk och strategisk förmåga, kan anpassa ditt arbete mot olika nivåer i organisationen. Du har en god förmåga att utrycka dig i tal och skrift och kan skriva rapporter för att delge underlag för beslut eller information. Du har god vana i att hantera IT system.
Som person är du lyhörd och har en god förmåga att samarbeta och anpassa dig utifrån förutsättningarna i de olika delarna i uppdraget.
Det är viktigt att du är införstådd med att hela Skåne är din arbetsplats. I tjänsten ingår en del resor både inom Skåne och nationellt. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Drivs du av att vara med och påverka utvecklingen av system och digitala tjänster för hälso- och sjukvården? Vill du vara med och se till att verksamheten har rätt IT-stöd och arbetsredskap för att möta framtidens digitala arbetssätt. Då är detta en tjänst för dig!

Psykiatri, habilitering och hjälpmedel har ett viktigt och utmanande uppdrag genom att erbjuda Skånes befolkning ett samlat specialistpsykiatriskt vårdutbud inom vuxenpsykiatri, barn- och ungdomspsykiatri, ungdomsmottagningar och rättspsykiatri samt habilitering för barn, ungdomar och vuxna med varaktig funktionsnedsättning, syn- och hörselrehabilitering samt hjälpmedelsverksamhet. Förvaltningen har cirka 4 500 medarbetare inom en rad olika kompetensområden och vi finns på flertalet orter runt om i Skåne.

Inom Digitaliseringsenheten är vi ett tiotal medarbetare som arbetar förvaltningsövergripande med utveckling och stöd till förvaltningsledning och verksamhet i frågor kring bland annat IT, telefoni, vårdsystem, patientadministration, katalog och behörigheter, e-hälsa, dataskydd och informationssäkerhet. Vi arbetar enligt en regional behovsprocess och en modell för systemförvaltning där vi formulerar och driver verksamhetens behov i samarbete med övriga vårdförvaltningar.

Vi välkomnar nu dig med rätt kompetens och inställning till vårt kreativa och positiva gäng som har stort fokus på utvecklingsarbete och införande av nya funktioner och digitala tjänster i vår verksamhet.

ARBETSUPPGIFTER
Hos oss arbetar du övergripande inom förvaltningsledning och stab, både strategiskt och operativt inom området katalogtjänster samt Identitets- och behörighetshantering, (IAM). I rollen som verksamhetsansvarig för Skånekatalogen och IAM ingår du i regional förvaltningsgrupp där du samarbetar med övriga vårdförvaltningar och den övergripande IT/MT-förvaltningen. I rollen bidrar du i arbetet med Skånes digitala vårdsystem (SDV).

I dina arbetsuppgifter ingår huvudsakligen att:
- representera verksamheten i förvaltningsgrupper för Skånekatalogen och identitet- och behörighetshantering
- fånga och beskriva verksamhetens behov av funktionalitet och kravställa dessa i förvaltningsgruppen
- leda nätverk med verksamhetens kontaktpersoner och inspirera, informera och utbilda kontaktpersonerna
- ta fram olika dokument, till exempel presentationsmaterial, beslutsunderlag, manualer och övrig dokumentation
- planera och genomföra olika utvecklingsarbeten och införanden inom ditt område
- delta i riskanalysarbete, kontinuitetsarbete och ta fram reservrutiner.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en lämplig utbildning, exempelvis inom systemvetenskap, hälso- och sjukvårdsadministration, medicinsk sekreterare, alternativt motsvarande kunskaper som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Därtill har du goda språkkunskaper i svenska i såväl tal som skrift.

Det är meriterande om du har kunskap och erfarenhet från tidigare roller där du arbetat med Skånekatalogen eller andra katalogtjänster samt om du har kunskap och erfarenhet av arbete med IAM. Har du erfarenhet av att arbeta med verksamhetsutveckling i en större komplex organisation eller erfarenhet av arbete i systemförvaltningsmodell är detta en fördel. Vi ser det även som meriterande om du har kunskap eller erfarenhet inom förändringsledning, kravhantering, IT-säkerhet, behörighetshantering, informationssäkerhet och/eller riskanalysarbete.

Som person är du noggrann och ordningsam, du har förmåga att se både till detaljer och helhet samt har en god känsla för kundens/verksamhetens behov och kan sätta dig in i användarens upplevelse. Intresset av samspel mellan teknik, system och användare är något som driver dig i ditt arbete. Du kan snabbt ta till dig nya arbetssätt och känner nyfikenhet i att använda nya funktioner och olika digitala arbetssätt. Rollen som IT-handläggare kräver att du kan inspirera och på ett pedagogiskt sätt förmedla ett budskap. Att dessutom ta ansvar för och vara drivande i de olika processer som förekommer och samarbeta kring dessa är en självklarhet för dig. Vidare är strukturerad, självgående och målinriktad några personliga egenskaper som beskriver dig väl.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och det är viktigt för oss att du känner dig hemma i Region Skånes värderingar: Välkomnande, drivande, omtanke och respekt.

I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag, vi ser fram emot att lära känna dig!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Psykiatri, habilitering och hjälpmedel är den tredje största förvaltningen med verksamheter runt om i hela Skåne. Vi har ett brett uppdrag där många olika kompetenser tillsammans ger våra patienter den bästa vården och omsorgen. Med nyfikenhet och stort intresse satsar vi också på utveckling och forskning.

Uppdraget inom psykiatri är att bedriva specialiserad vård i den offentligt drivna barn-, vuxen- och rättspsykiatrin. Habiliteringen bedriver habilitering och rehabilitering inom den offentligt drivna barn-, ungdoms- och vuxenhabiliteringen. Hjälpmedel har i uppdrag att hantera hjälpmedel som föreskrivs till patienter i Skåne. Inom förvaltningen finns också syn-, hörsel och dövverksamhet och ungdomsmottagningarna i Skåne.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå.

Process- och projektkontoret ingår i avdelning verksamhetsstöd och utveckling och arbetar på uppdrag av och i nära samarbete med förvaltningsledningen. Vårt uppdrag är att driva verksamhetsutveckling och ge metodstöd inom de förvaltningsövergripande projekt som förvaltningsledningen identifierat som viktiga att driva. I allt vi gör utgår vi ifrån ett patientperspektiv och Sus framtidsbilder.

Sedan vi startade vår verksamhet 2018 har vi drivit projekt inom en variation av områden, exempelvis:
- Akutsjukvårdens flöden. Ett omställningsprojekt med målet att rätt patient ska få rätt vård i rätt tid och som involverar flera parter såsom Sus olika verksamhetsområden samt primärvård och kommuner.
- Nytt bröstcenter. Projektleder berörda verksamheter för att ta fram framtida och nya arbetssätt inför byggande av nytt bröstcenter.
- Digital specialistkonsultation. Utvecklar nytt arbetssätt med videomöte där specialistläkare på vårdcentral vid behov kan konsultera sjukhusspecialist för rådgivning under patientens besök med syfte att patienten snabbare ska få ”rätt” vård.
- Nya sjukhusområdet Malmö. Stöd i kartläggning kring hur inflyttningen i de nya lokalerna ska ske.
-Vaccination. Vi hade en central roll i att organisera det vaccinationsuppdrag som Skånes universitetssjukvård hade kopplat till Covid-19.

På process- och projektkontoret är vi sex drivna projektledare/processutvecklare och enhetschef som välkomnar dig som vill bli vår nya kollega!

ARBETSUPPGIFTER
Har du gedigen erfarenhet av projektledning och verksamhetsutveckling och vill leda utvecklingsarbete inom sjukvården på förvaltningsövergripande nivå? Då kan tjänsten som projektledare på process- och projektkontoret på Sus vara intressant för dig!

Som projektledare hos oss blir dina huvudsakliga arbetsuppgifter att leda och driva stora utvecklingsarbeten som spänner över flera verksamheter och ge stöd i val av metod och verktyg i olika faser av verksamhetsutveckling. Du kommer arbeta med att projektleda, driva och stödja verksamhetsutveckling i projektform och utredningar för att få fram beslutsunderlag. Att vi driver utveckling i projektform innebär att vår insats pågår under en begränsad tid och du får över tid arbeta med en variation av områden.

I rollen som projektledare kommer du att arbeta med stöd i utveckling av processer i Sus patientflöden (huvudprocesser) och stödprocesser. I din roll som projektledare står du för kunskap inom projektledning och processutveckling. Du bidrar med din kompetens och lär andra inom organisationen att använda detta arbetssätt. Vi tilldelas våra uppdrag av förvaltningschefen och de biträdande förvaltningscheferna som ansvarar för sjukhusets huvudprocesser. Du arbetar även i nära samarbete med och ger stöd till chefer och verksamhetsutvecklare på avdelningar och verksamheter inom hela Sus.

Din huvudsakliga placering kommer att vara på Sus i Lund. Det förekommer resor i tjänsten, främst till Malmö.

Vi kan erbjuda dig ett intressant arbete där du får arbeta med stora och avgörande frågor för vården. Du får goda möjligheter till utveckling och att vara med och påverka.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har examen från universitet eller högskola (lägst kandidatnivå) med relevant inriktning. Gedigen och dokumenterad erfarenhet av projektledning och verksamhetsutveckling är ett krav. Erfarenhet och utbildning inom området processutveckling är meriterande. Av vikt är även att du har erfarenhet av att arbeta inom en stor och komplex verksamhet och har en god förståelse för arbete inom en politiskt styrd organisation. Har du tidigare arbetat inom en sjukvårdsorganisation ser vi det som starkt meriterande och vi värdesätter även kunskaper om och erfarenhet av produktionsplanering och produktionsstyrning.

Det kommer naturligt för dig att leda och få med dig andra. Du har en vilja att lära och är nyfiken och prestigelös som person. Vidare trivs du med att arbeta självständigt i en organisation där du får driva både längre och kortare projekt. Du har god förmåga att planera och hantera flera projekt med olika leveranstider samtidigt och hantera och förhålla dig till förutsättningar som snabbt kan förändras utifrån vad som är mest prioriterat. Rollen kräver att du i ditt arbete kan utgå från ett helhetsperspektiv och att du är resultatinriktad och analytisk. Att du har en god förmåga att lyssna in behov, engagera andra, samarbeta i team och skapa nätverk ser vi som en självklarhet. Du kommer ha många kontaktytor på olika nivåer och du ser dialog och samarbete som förutsättningar för framgång, samtidigt som du står trygg i dig själv och vågar utmana arbetssätt och strukturer. Du är van vid projektgrupper och att hantera olika intressenter och även gärna att leda styrgrupper. Du är skicklig kommunikativt och har en god pedagogisk förmåga. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.

Vi planerar att hålla intervjuer fredagen den 1/3, vilket kommer att ta hela dagen i anspråk.

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Är du en strategisk ledare med kraft och driv som vill vara med och leda den omställning som krävs inom Region Skåne och Digitalisering IT och MT? Brinner du för att skapa och upprätthålla hållbara och fördelaktiga relationer med våra leverantörer för att bidra till effektiv och värdeskapande tjänsteleverans? Motiveras du av att göra samhällsnytta och påverka den strategiska avtalsstyrningen inom IT, MT och Digitalisering? Då kan det vara dig vi söker!

Förvaltningen Digitalisering IT och MT är Region Skånes digitaliseringspartner och vi söker nu en avtalsstrateg som ska ha tydligt fokus på att förvaltningens avtal och leverantörsrelationer ska stödja och förstärka verksamhetens övergripande mål och strategier. Med fokus på tillgänglighet, stabilitet och verklig nytta för invånare i Skåne flyttar vi oss framåt där avtalsstyrning är en förutsättning för att vårt framtida och nuvarande uppdrag.

Digitalisering IT och MT bildades i januari 2020 och ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Förvaltningens uppdrag är att införa en modern och sammanhållen digital vårdmiljö parallellt med drift och effektiv konsolidering av dagens befintliga IT-miljö. I uppdraget ingår förvaltning och support av befintliga och kommande system samt att ansvara för att, genom hela produktlivscykeln, upprätthålla driftsäkerheten av Region Skånes medicintekniska produkter (MTP) och bistå Region Skånes olika verksamheter och samarbetspartners med teknisk kompetens och support i medicintekniskt relaterade ärenden.

Förvaltningen ansvarar också för de grundläggande vårdinformationssystemen och driver utvecklingen av framtidens vårdinformation samt möjliggör arbetet med digitalisering och införande av nya arbetssätt i Region Skånes verksamheter.

ARBETSUPPGIFTER
Nu etablerar vi en ny tjänst och söker därför en ny förmåga till vår förvaltning, där du har stora möjligheter att vara med och påverka utformningen framåt.

Du kommer vara en viktig och avgörande del i att effektivt hantera och optimera relationen med externa leverantörer. Ambitionen är att säkerställa att vår förvaltning och i förlängningen även Region Skåne får optimalt värde från sina leverantörer och att leverantörsprestationerna är i linje med behov och mål.

I rollen som avtalsstrateg kommer du vara ansvarig för att driva och leda arbetet inom strategisk avtalsstyrning och planering där du utvecklar och implementerar strategi för hantering av leverantörer som är i linje med organisationens övergripande strategiska målsättningar. Du ansvarar som processledare för ITIL praxis supplier management som fokuserar på att effektivt hantera och optimera relationen med externa leverantörer. Vidare arbetar du med leverantörsutvärderingar och avtalsförhandlingar i samverkan med våra verksamhetschefer och koncerninköp. Du arbetar med och möter leverantörsprestationer, relationsoptimering, avtalsförbättringar och kostnadsoptimeringar. Du är även aktiv i riskhantering och identifierar och hantera risker i leverantörsrelationer för att minimera påverkan på verksamheten.

Som avtalsstrateg leder du ett team avtalscontroller i en matrisorganisation och tillsammans arbetar och verkar ni för effektiv och optimal avtalsstyrning. Ni ger stöd och service till ledare och medarbetare i vår förvaltning kring avtalshantering. I din roll rapporterar du till biträdande förvaltningschef.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har relevant högskole-/ universitetsutbildning inom ekonomi, affärsjuridik eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har flera års erfarenhet av att arbeta med avtalsstyrning och leverantörsstyrning och har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Vi ser det som meriterande om du har arbetat med avtal- eller leverantörsstyrning inom informations- och/eller medicinteknik och har arbetat inom offentlig verksamhet.

Som person visar du mod och handlingskraft. Du har den vilja, driv och engagemang som krävs för att driva de förändringar som förvaltningen vill genomföra. Du har en mycket god kommunikativ förmåga, har lätt för att skapa goda relationer såväl externt som internt- och du har goda förhandlingskunskaper. Andra kvaliteter vi ser som viktiga är att du är en god strateg med struktur och flexibilitet samt har ett tydligt ledarskap med förståelse både för egen verksamhet och verksamheter utanför ditt eget uppdrag.

Med din erfarenhet och kompetens är du en god analytiker som kan lyfta blicken och se helheten och därmed göra kloka avvägningar i komplexa frågeställningar och situationer. Vi förutsätter att du, precis som vi, delar Regions Skånes värderingar, välkomnande, drivande, omtanke och respekt och leder därigenom. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet

I din ansökan vill vi att du beskriver din kompetens, erfarenhet och personliga egenskaper samt vad du kan bidra med i rollen som strateg inom Digitalisering IT och MT.

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne.

Förvaltningen Digitalisering IT och MT ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Förvaltningens uppdrag är att införa en modern och sammanhållen digital vårdmiljö parallellt med drift och effektiv konsolidering av dagens befintliga IT-miljö. I uppdraget ingår förvaltning och support av befintliga och kommande system. Medicinsk teknik (MT) arbetar även med service, underhåll, inköp och egentillverkning av medicinteknisk utrustning.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Tillbemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser Visa mindre

Nu söker vi en ny kollega till vårt team i Lund! Är du en kommunikativ, strukturerad och proaktiv ledare med erfarenhet av att företräda en organisation gentemot en kund och/eller utveckla organisationer eller verksamhet, kan detta vara rollen för dig.

Rollen

I rollen som Assignment Manager är du kundens närmsta kontakt för leverans och utförande i projekten och du sitter även med i ledningsgruppen för Öresundsregionen. Du visar vägen framåt och arbetar med förändring för att hjälpa kunden att utvecklas i de delar som behövs, från att identifiera problem till att skapa förutsättningar för att nå kundens och våra egna högt satta mål.

I arbetet ingår bland annat:

- Leda assignment-organisationen mot efterfrågad riktning och säkerställa att kundens krav & förväntningar möts

- Medverka i ledningsgruppen för Öresundsregionen och bistå med att sätta strategisk inriktning och mål för bolaget inom regionen

- Personalansvar för ett antal team-medlemmar som kommer adderas på successivt

- Säkerställa att teamet kan leverera efter kundens önskemål genom att vi har rätt kompetenser och roller på plats (se över rekryteringsbehov m.m.) och skapa rätt förutsättningar för medarbetarna

- Säkerställa att teamet följer avtalade processer och standards som finns på plats och använder rätt verktyg till detta

- Säkerställa att kundens förväntningar, vision och strategi uppnås genom att:
- skapa klarhet och tydlighet i processer genom att ha en god kommunikation med kunden
- matcha vår organisations setup och utförande med kundens krav
- definiera och följa upp KPIer
- arbeta proaktivt

Vem är du?

Vi söker dig som har erfarenhet av att driva större projekt och arbete med förändringsledning kopplat till utveckling. Du har troligen arbetat med ett företag i förändring och trivs i en roll där du får vara med och utveckla affären och driva individer mot gemensamma mål.

Vi söker dig som:

- Är analytisk och kan se synergier i hur vi kan utvecklas både produktionsmässigt och affärsmässigt

- Har tidigare erfarenhet av personalansvar och trivs med att stötta och utveckla dina medarbetare

- Är proaktiv i din uppföljning och strukturerad i ditt arbete, samt bra på att skapa, implementera och bibehålla struktur hos dina medarbetare

- Har en vilja till framdrift och kommer till din rätt när du får kombinera operativt och strategiskt tänkande i ditt dagliga arbete

- Har erfarenhet av att utveckla arbetsprocesser/flöden

- Är flytande i svenska & engelska (tal & skrift)

Vilka är vi?

Semcon Product Information är teknikbolaget som sätter människan före tekniken. Vi utgår alltid från slutanvändarens behov och beteenden när vi utvecklar produkter och tjänster. Det är så vi gör skillnad på riktigt runt om i världen - varje dag. För oss är inspiration grunden i allt vi gör. Vi är övertygade om att inspirerande medarbetare som har kul på jobbet vidgar sina perspektiv och presterar som allra bäst.

I denna roll kommer du att arbeta med vår största kund i regionen som verkar inom den globala process- och förpackningsindustrin. Vi arbetar i ett multi-site teamupplägg som idag består av 35 - 40 medarbetare med en stor tillväxtpotential. I teamet finns bland annat tekniska skribenter (på olika siter), koordinatorer, projektledare och vi har även tillgång till Semcons samlade kompetens vid behov, oavsett site eller land.

Tycker du att det här låter som rätt roll för dig? Då ser vi fram emot din ansökan!

Vad erbjuder vi?

Being people who put people first” - ett tydligt sätt för oss på Semcon att förhålla oss till våra medarbetare, detta gör vi genom att erbjuda bland annat:

- Trygghet genom fast anställning och förmåner

- Möjlighet att delvis arbeta remote

- Contribution & development dialogues (CDD) - Individuell utvecklingsplan som ni regelbundet följer upp tillsammans

- Utbildningar inom våra expertområden genom både interna och externa utbildningar inom olika områden Visa mindre

Are you a seasoned professional with a passion for driving strategic growth through mergers and acquisitions? Do you have a proven track record of business development and successfully leading and executing growth opportunities? If so, we have an exciting opportunity for you!
Alfa Laval AB is a global leader in heat transfer, separation, and fluid handling solutions. With a history spanning over a century, we have continuously pioneered innovative technologies to enhance efficiency and sustainability across various industries. Our commitment to excellence and collaborative culture has earned us a trusted reputation worldwide.
About the job
We are looking for a highly motivated and experienced M&A Manager to join our team at Alfa Laval. As an M&A Manager, you will play a crucial role in driving our inorganic growth strategy and contribute significantly to the success of the company. Working closely with Alfa Laval's senior management teams, you will be a trusted business partner, providing expert guidance and delivering on inorganic growth opportunities.
Key Responsibilities
Act as a strategic partner to leaders and experts within the organization, understanding their objectives, and helping develop effective strategies to achieve them.
Stay updated on industry trends, competitor activities, and technological advancements to maintain a competitive edge.
Develop and execute comprehensive inorganic growth strategies, including M&A, minority investments, and divestments, in alignment with the overall corporate objectives.
Take ownership of building and managing the M&A funnel, working collaboratively with internal and external stakeholders to maintain a robust pipeline of potential targets.
Lead M&A, divestment, investment, and integration projects, following established processes and procedures to achieve successful outcomes.
Skillfully negotiate with external stakeholders and target company owners to ensure mutually beneficial agreements and successful transactions.
Collaborate with internal and external stakeholders to ensure strategic fit, value generation, risk management and alignment with business objectives.
Ensuring a seamless handover to integration managers upon successful acquisition completion, and lead integration efforts where necessary.
Driving continuous improvement initiatives to enhance the overall Corporate Development and Merger & Acquisition processes.



Qualifications
Bachelor's degree in business, Finance, Economics, or a related field. An MBA or equivalent is a plus.
Proven experience in M&A, corporate development, or related fields, with a successful track record of executing and closing deals.
Excellent negotiation and communication skills, both written and verbal, to engage with various stakeholders at different levels.
Ability to thrive in a fast-paced, dynamic environment and manage multiple projects simultaneously.
Demonstrated leadership capabilities and a proactive approach to problem-solving.



What's in it for you
At Alfa Laval AB, we offer a competitive salary and comprehensive benefits package. Our inclusive and collaborative work environment fosters professional growth and development. Join a global organization committed to sustainability, innovation, and making a positive impact. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Regionservice har idag en årlig omsättning på nästan två miljarder kronor och består av cirka 1900 medarbetare. Organisationen befinner sig i en spännande utvecklingsfas och lägger stor kraft vid att utveckla verksamheten, organisationen och tjänsteleveranserna. Relationerna med kunderna är avgörande för framgången och siktet är inställt på att nå ett ömsesidigt partnerskap med ett gemensamt mål att göra skillnad varje dag.

I tjänsten som processutvecklare är du en del av utvecklingsgruppen för Logistiklösningar som ansvarar för att verksamheten i Region Skåne har bra och effektiva processer för distribution och transport av patienter, prover, post, paket, läkemedel, gas och sterilgods inom Regionen och samtliga sjukhus i regionen.

Utvecklingsgruppens uppdrag är att stödja verksamheterna i Regionservice med specialistkompetens inom området och att skapa bra och tydliga processer för att hjälpa verksamheten och bidra till effektivisering, optimering och standardisering av Region Skånes servicetjänster för att säkra en kvalitativ, samordnad och enhetlig leverans som frigör tid för vården. I uppdraget ligger även samordning och koordinering av Regionservice projekt och aktiviteter inom området. Processutvecklaren bidrar i sin roll med helhetsperspektiv och ökad samverkan mellan förvaltningens verksamhetsområden, över processgränserna, och stöttar därmed ständiga förbättringar och kontinuerlig utveckling av Regionservice samlade verksamhet.



ARBETSUPPGIFTER
I rollen förväntas du stötta och samordna arbetet med att förbättra, utveckla och effektivisera processerna inom Regionservice. I tidiga skeden bidrar du till att hantering och utveckling kan ske på ett för Region Skåne totalekonomiskt, kvalitetssäkrat och miljömässigt riktigt sätt. Detta görs i nära samarbete med chefer, processägare och medarbetare.

Du kommer att vara vägledande och stöttande för verksamheten i att skapa och utveckla nya flöden utifrån de behov och förutsättningar som finns inom regionen samt utvecklar relationerna med de olika aktörer som är involverade i olika delar av våra Logistiklösningar. Du kommer att stå för specialistkunskap inom området med såväl rådgivning som framtagning av styrande dokument och rutiner. Till din hjälp har du verksamhetsspecialister inom utvecklingsgruppen och du kommer även att arbeta nära ett stort antal medarbetare från hela Skåne och underlägga och stödja dem när de implementerar de olika processerna inom Logistiklösningar. Du ansvarar också för att koordinera, samordna och administrera de utvecklingsinitiativ som finns och som har prioriterats av utvecklingsgruppen och utvecklingsledaren. Arbetet bedrivs i nära samarbete med våra kunder och kollegor inom Regionservice.

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Kartlägga, utveckla och optimera Regionservice processer och ledningssystem genom förbättringsarbete
• Förbättra flöden utifrån ett kundperspektiv
• Skapa instruktioner, processkartor och rutiner samt koppla korrekt roller
• Utgöra expertstöd inom Logistiklösningar med tydlig stöttning av verksamhetsrepresentanterna i utvecklingsgruppen
• Planera och genomföra förbättringsarbete i samband med projekt
• Tillhandahålla introduktion och utbildning gällande Regionservice arbetssätt
• Förse ledningen med beslutsunderlag till effektivare målstyrning med hjälp av nyckeltal
• Koordinera och genomföra processrevisioner
• Medverka i utvecklingsprojekt som till exempel projektledare eller delprojektledare
• Ansvara för omvärldsbevakning
• Vara behjälplig i att identifiera nya tjänster och uppdrag.



KVALIFIKATIONER
Vi välkomnar dig som har en högskole-/universitetsutbildning inom processutveckling, logistik och/eller ekonomi, gärna med inriktning mot organisation och ledning. Alternativt har du annan likvärdig utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren finner relevant. Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift är en förutsättning i tjänsten.
Tjänsten kräver erfarenhet och god kunskap inom processkartläggning, förändringsledning och integrerade standard och ledningssystem (ISO 9001, ISO 14001 och arbetsmiljö). Har du utbildning inom projektledning anses detta vara meriterande.

För att vara framgångsrik i rollen är du kommunikativ och pedagogisk. Du har god social kompetens som driver gruppens arbete framåt och hjälper till att bygga goda relationer.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan!


ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Regionservice är Region Skånes serviceförvaltning med ansvar för måltider, lokalvård, inrednings- och textiltjänster samt administrativa tjänster inom ekonomi- och HR. Vi utför även patienttransporter inom sjukhusområdet samt transporterar av olika sorters gods i hela Skåne.
Att arbeta med servicelösningar för sjukvården i Region Skåne är ett stort och utmanande uppdrag. Vi är 2 200 engagerade, kompetenta och stolta kollegor vars verksamheter tillsammans omsätter cirka två miljarder kronor årligen. Vårt viktigaste uppdrag är att ge den skånska hälso- och sjukvården de bästa förutsättningarna för att patienterna ska få en god och säker vård.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Vill du vara en del av något större?
Om du vill jobba tillsammans med människor med olika bakgrunder, Om du har stora ambitioner, inte är rädd för utmaningar och vill växa samtidigt som du bidrar till vår utveckling och tillväxt. Då är du välkommen till Sodexo!

Vi söker en medarbetare till ett av våra globala uppdrag i Lund. Att arbeta hos oss är varierande, utmanande och kräver ett stort personligt engagemang.

Vem är du?

En person som brinner för service, har förmågan att snabbt agera och att fatta egna beslut med kunden och kollegan i fokus. Du behöver kunna ställa om vid snabba förändringar samt tänka steget före, men även ha ett gott sinne för struktur och planering.

Du ska ha tålamod och ett genuint intresse för helhetslösningar kring service och möten med människor. Du är en kommunikativ, lyhörd person med en hög fingertoppskänsla, som du omsätter i din hantering av kundkontakter. Ditt agerande ska grunda sig i respekt och förståelse för både kundens och vår företagskultur.

Vi söker en lösningsorienterad person med en utpräglad servicekänsla, som har viljan och förmågan att göra lite bättre varje dag.
En proaktiv och prestigelös teamspelare, med förmåga att kombinera praktiskt arbete med administration samt god vana att leda och fördela arbete. Du behöver erfarenhet och kunskap av service management.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Din arbetsdag hos oss är fylld med omväxlande arbetsuppgifter och kundkontakt som pendlar mellan operativt och taktiskt arbete. Ett nära samarbete med kollegor för att leverera bästa möjliga upplevelse av vår arbetsplats.


• Ett nav för kunder och medarbetare när det gäller olika service och tjänsteområden både på och utanför Site
• Samla input från de lokala kunderna för att kvalitetssäkra och optimera den personliga upplevelsen av servicetjänsterna
• Förstärka samarbetet mellan det lokala Sodexo teamet och kunden genom att införa förväntad serviceupplevelse
• Se möjligheter till förbättring i olika situationer och vara delaktig i en handlingsplan
• Utveckla och bygga goda relationer för att berika gemenskapen inom teamen
• Samordna, planera och genomföra aktiviteter / evenemang, från idé till implementering
• Analysera feedback och använda rätt kanaler för kommunikation
• Agera som Service ambassadör för Sodexo

Kvalifikationer


• Du delar våra värderingar serviceanda, laganda och utveckling
• Gymnasieutbildning
• Service Management utbildning eller motsvarande
• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift
• B-körkort
• God datorvana (MS 365, Officepaket)
• Minst 5 års erfarenhet av relevanta roller
• Erfarenhet av Facility management branschen

 

Om du är rätt person kan vi erbjuda dig
Ett stimulerande och utmanande arbete på ett globalt företag med många inriktningar och karriärmöjligheter.

Anställningsform och arbetstider:
Tillsvidareanställning, provanställning tillämpas.
Heltid. Dagtid. Tillträde enl ök.
Har du frågor kontakta [email protected] alt [email protected]

Din ansökan vill vi ha senast den 2023-07-30. Intervjuer sker löpande. Tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Ansökan kan endast göras via vår hemsida. Referenser ska kunna stärkas. Välkommen med din ansökan.

 

Mer om Sodexo och vilka vi är 


• Vårt syfte, hållbarhetsarbete och våra tjänster 
• Medarbetarsidorna Mitt Sodexo 

 

Redo att vara en del av något större? Ansök idag!


Sodexokoncernen
Sodexo är världsledande inom tjänster som förbättrar livskvalitet för våra kunder och medarbetare. Vi utmärker oss genom vår hållbara affärsmodell och vårt serviceutbud med måltids- och FM-tjänster samt lösningar för medarbetarförmåner. Vi bidrar till den ekonomiska, sociala och miljömässiga utvecklingen i de 53 länder där vi har verksamhet. Med omsorg servar våra 422 000 medarbetare miljontals människors dagliga behov och vi driver vår verksamhet på ett inkluderande, engagerande och ansvarstagande sätt. På Sodexo är vårt syfte att skapa en bättre vardag för ett bättre liv för alla. Visa mindre

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?


På kommunkontoret arbetar cirka 350 medarbetare inom strategiska funktioner. Tillsammans säkerställer vi att kommunen är en effektiv och modern organisation. Just nu befinner vi oss på en spännande utvecklingsresa med målet att fungera som en motor i utvecklingen av hela organisationen. Där vi tar ansvar för helheten, och sätter medborgarnas bästa i fokus.



Projektledare till vårt projektkontor 

Brinner du för att utveckla en organisations verksamhet och effektivisera arbetsuppgifter med hjälp av digitala lösningar? Har du erfarenhet av att planera och driva projekt där du fått ta stort eget ansvar och arbeta tillsammans med bla systemägare, externa leverantörer, verksamhetsansvariga och användare.

Då kan du vara helt rätt för rollen som senior projektledare hos oss på projektkontoret vid Lunds kommun. 

Om oss
Tjänsten är placerad på utvecklingsenheten som utgör ledningens förlängda arm med ansvar för processer kopplade till vision, mål, budget och utveckling av interna kvalitetsfrågor. Utvecklingsenheten ska överbrygga mellanrum mellan avdelningar och funktioner på kommunkontoret och verka för gemensamma arbetssätt och samordnad leverans i relation till övriga förvaltningar. 

Arbetet på enheten är såväl stöttande som styrande i relation till kommunkontoret och övriga förvaltningar. Utvecklingsenheten ansvarar bland annat för kommunens projekt- och processmodell och har i uppdrag att bidra till en höjd projektkompetens i hela kommunens organisation. 

Utvecklingsenheten utvecklar nu ett projektkontor. Projektkontoret stödjer och utvecklar organisationens förmåga att framgångsrikt planera, genomföra och följa upp verksamhetsutveckling i projektform. Projektkontoret kommer med denna tjänst att utöka sin projektledarpool där projektledare är samlade för att kunna driva och leda projekt som främst är kommunövergripande.  Som projektledare kommer du även att vara med att utveckla och förbättra den nya verksamheten. 

Arbetsuppgifter
Som projektledare för projektkontoret kommer du att driva kommunövergripande verksamhetsutvecklingsprojekt av olika karaktär, ofta kopplade till införandet av digitala lösningar. Du kommer att ansvara för planering, uppföljning och styrning av hela projekt. Du har en nyckelroll för att säkerställa att genomförandet blir framgångsrikt i Lunds kommuns verksamheter.

Ditt första uppdrag som projektledare kommer vara att driva implementationen av ett nytt verksamhetssystem för arbetsmarknads- och socialförvaltningen i Lunds kommun. Det upphandlade systemet kommer att ersätta nuvarande system, för att på bästa sätt kunna möta dagens och morgondagens krav, förväntningar och behov från kommuninvånare, myndigheter, beslutsfattare och utförare.

I uppdraget som projektledare ingår planering, genomförande och uppföljning av implementationen som består av processkartläggning, systemintag, konfiguration, migrering, tester, utbildning, förändringsledning, kommunikation samt överlämning till förvaltning. I uppdraget ingår även planering och samarbete med IT-avdelningen, leverantörens projektledare och andra berörda nyckelfunktioner inom arbetsmarknads- och socialförvaltningen.

Efter projektets slut kommer du som projektledare att få uppdrag av liknande karaktär inom kommunen.

Vi söker dig som har:
- Relevant universitets- eller högskoleexamen, alternativt motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig 
- Relevant utbildning inom projekt- och förändringsledning  
- Minst tre års erfarenhet som projektledare 
- Dokumenterad erfarenhet och kompentens inom projekt- och förändringsledning, som spänner mellan verksamhet och IT 
- Erfarenhet av att leda, planera och genomföra systemimplementationer och verksamhetssystem från upphandling till förvaltning 
- Erfarenhet av att leda utvecklingsprojekt inom större organisationer, gärna i offentlig sektor   
- Erfarenhet av strukturerat krav- och processarbete  

Det är meriterande om du har:   

- Erfarenhet av liknande projekt inom arbetsmarknad- och socialförvaltning
- Erfarenhet som ledare i andra roller än projektledare   

För att vara framgångsrik i rollen är det viktigt att du är självständig, driven, uthållig och flexibel. Du har lätt för att skapa relationer, är kommunikativ och har god samarbetsförmåga. Du har även lätt för att se helhet, är strukturerad och problemlösande. Vi förväntar oss att du är målstyrd och alltid strävar efter hög leveranskvalitet.

Vi erbjuder dig en utvecklande tjänst med många kontaktytor i en kommun med höga ambitioner. Vi sitter i ljusa, moderna lokaler nära Lunds centralstation och när arbetet tillåter det arbetar vi hemifrån. Du som medarbetare formar din arbetsdag på bästa sätt. Vill du veta mer om vad Lunds kommun erbjuder dig som medarbetare läs gärna här: https://lund.se/arbete-och-lediga-jobb/sa-ar-det-att-arbeta-med-oss/det-har-ger-vi-dig-som-medarbetare

Vi kommer ha intervjuer löpande under annonsering. Vårt mål är att ha intervjuomgång två den 25-26 juni.

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Miljöpartiet de gröna i Skåne söker en organisationsutvecklare med kampanjansvar, 50%. Tjänsten är tillsvidare.
Är du intresserad av att utveckla och samordna kampanjer? Vill du arbeta med organisationsutveckling för att bygga ett starkt Miljöparti i Skåne? Då ska du söka tjänsten som organisationsutvecklare med kampanjansvar hos MP Skåne. Tjänsten inkluderar att arbeta med politikutveckling och samordna EU-valkampanjen i Skåne. Som en av två organisationsutvecklare i föreningen stöttar du lokalavdelningar, distriktsstyrelse och medlemmar att bygga en stark grön rörelse i Skåne.
Tjänstebeskrivning
Tjänsten innebär att stötta MP Skånes lokalavdelningar med organisationsutveckling, politikutveckling och samarbeten. Som organisationsutvecklare deltar du i arbetet med att ta fram en utbildningsplan och ansvarar för utbildningar, seminarier och andra arrangemang. Som kampanjansvarig kommer du att samordna EU-valkampanjen för MP Skåne och samordna övriga kampanjer i Skåne.
Tjänsten omfattar även samordning av MP Skånes distriktsmöten och kansli samt att stötta distriktsstyrelsen vid behov. Tjänsten kan även innefatta administrativa uppgifter. Arbetet sker i nära samarbete med MP Skånes övriga personal samt politiska sekreterare.
Kravprofil
Som organisationsutvecklare med kampanjansvar bör du vara positiv, inspirerande, påhittig, initiativrik, driftig och flexibel. Du trivs med att samordna och driva projekt. Du tycker att tjänstebeskrivningen låter spännande och lockas av att arbeta i en ideell organisation. Då stora delar av tjänsten omfattar kontakt med medlemmar och lokalavdelningar förväntas du vara social och gilla att träffa folk. Du bör även vara strukturerad, noggrann och stresstålig.
Då tjänsten innebär ansvar för kampanjer, politikutveckling och utbildningstillfällen ser vi gärna att du har erfarenhet av eller kunskap om grön ideologi och politik.
Det är en fördel om du har varit aktiv inom ideell sektor och känner till Miljöpartiets organisation. Medlemskap i Miljöpartiet är inget krav men vi förutsätter att du sympatiserar med Miljöpartiets politik.
Oregelbundna och obekväma arbetstider förekommer.
Tjänsten är en tillsvidaretjänst på 50 %.
Lön enligt överenskommelse.
Ansökan
Personligt brev samt CV skickas till Ingemar Hertting, [email protected].
Sista ansökningsdag är den 9 april 2023. Rekryteringen sker löpande och kan tillsättas före sista ansökningsdagen, så vänta inte med att skicka in din ansökan.


Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Regionfastigheter utvecklar och förvaltar Region Skånes fastigheter. Just nu gör vi de största investeringarna någonsin på sjukhusområdena i Skåne. Regionfastigheter projektleder, bygger och utvecklar stora komplexa projekt i känslig sjukhusmiljö. Vi förvaltar fastigheter och avancerade tekniska system och måste kunna garantera hög driftsäkerhet årets alla dagar. Vårt arbete är en förutsättning för säker och trygg vård. Vi bygger också ut infrastrukturen för kollektivtrafiken i Skåne, med nya servicedepåer för buss, spårvagn och tåg.

Verksamhetsområde (VO) kund är kundens väg in till Regionfastigheter. Våra kunder är alla Region Skånes förvaltningar och verksamheter och vi hanterar deras lokalfrågor oavsett om det är i våra egna fastigheter eller lokaler vi hyr in av andra fastighetsägare. Vi ansvarar för förvaltning av Region Skånes fastighetsbestånd, inhyrning av externa lokaler och förvaltning av Region Skånes konstsamling. Vi är också Region Skånes beställare och kravställare med fastighetsägarperspektivet för att bibehålla eller förbättra fastigheternas värde och funktion. Inom VO kund är vi just nu tre enheter med totalt cirka 40 medarbetare, men inom kort kommer vi expandera till fyra enheter där Eftermarknadsenheten blir den fjärde.

Se gärna vår film om Regionfastigheter här: https://bit.ly/3S2t48

ARBETSUPPGIFTER
Nu söker vi två eftermarknadsansvariga som vill vara med i den spännande uppbyggnaden och utvecklingen av Eftermarknadsenheten på Regionfastigheter!

Som eftermarknadsansvarig säkerställer du garantihanteringen efter färdigställda byggprojekt för ett geografiskt område och driver eventuella tvister. Du ställer tydliga och juridiskt riktiga krav mot entreprenörer gällande garantiåtgärder. Därtill tar du tillsammans med chef och andra verksamhetsområden fram styrande dokument för att utveckla kvaliteten i vårt fastighetsägaransvar och i vår lokalleverans. I rollen utgör du en specialistkompetens inom området och återför dina erfarenheter till Regionfastigheters övriga organisation.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att:
• driva tvister i garantiärenden
• göra avrop på besiktningsmän inför garantibesiktning
• planera, samordna och utföra garantibesiktningar
• upprätthålla garantiinformation i fastighetssystem
• följa upp serviceavtal under garantitid
• hålla förvaltningsorganisationen informerad om brister, tvister med mera
• i samarbete med drift, ekonomisk fastighetsförvaltare och teknisk förvaltare skapa goda förutsättningar för fortsatt förvaltning efter garantitidens utgång
• återföra erfarenheter till Regionfastigheters övriga organisation, så som brister i exempelvis materialval som uppdagas av återkommande garantiåtgärder.

Möjliga placeringsorter för tjänsterna är Malmö, Lund eller Kristianstad/Helsingborg. Eftersom våra kunder är Region Skånes verksamheter som finns runt om i hela Skåne ingår resor i tjänsten inom Skåne. Vi erbjuder stor möjlighet till att arbeta på distans utifrån verksamhetens behov.

KVALIFIKATIONER
Vi välkomnar dig som har högskole-/universitetsutbildning inom relevant område för tjänsten, alternativt annan utbildning och/eller yrkeserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har också goda språkkunskaper i svenska i såväl tal som skrift, god allmän datorkunskap och goda kunskaper i Microsoft Office-paketet. Då resor ingår i tjänsten är även giltigt B-körkort är ett krav.

För tjänsten krävs därutöver att du har goda kunskaper i:
• entreprenadrätt
• avtalsrätt
• förhandlingsteknik.

Som person ser vi att du är strukturerad och självgående i ditt arbete. Du planerar, organiserar och prioriterar aktiviteter på ett effektivt sätt samt sätter upp och håller deadlines. Eftersom rollen innebär många olika kontaktytor värdesätter vi också att du har god kommunikativ förmåga, likaså att du har lätt för att samarbeta. Vi ser även att du trivs med administrativt arbete samt att du har ett prestigelöst och öppet förhållningssätt. Därtill ser vi att du, precis som vi, arbetar utifrån Region Skånes värderingar välkomnande, drivande, omtanke och respekt. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Observera att denna annons finns publicerad under flera olika orter som är kopplade till en huvudannons. Du kan därför komma att slussas vidare när du söker jobbet.

I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan, vi ser fram emot att lära känna dig!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Regionfastigheter utvecklar Region Skånes fastigheter. Vi förvaltar drygt 1 miljon m2 i egna fastigheter och ansvarar för fastighetsdrift och fastighetsunderhåll. Dessutom hyr vi cirka 500 000 m2 runt om i Skåne av andra fastighetsägare. Regionfastigheter ansvarar också för all om- och nybyggnation av Region Skånes lokaler. Just nu gör vi de största investeringarna någonsin på sjukhusområdena i Skåne, och bygger ut infrastrukturen med en servicedepå för Öresundstågen, spårvagnsdepå i Lund och planerar för flera nya bussdepåer. Vi är cirka 450 anställda med bred och stark kompetens inom byggprojektledning, teknik och fastighetsförvaltning. Vårt arbete bidrar till ständigt bättre förutsättningar för vård, trafik och utveckling i Region Skåne. skane.se/vibygger

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Gemensam servicefunktion är ett verksamhetsområde inom Regionservice, med uppdrag att leverera tjänster inom områdena Ekonomi, HR och Kundcenter. Tillsammans är vi ett av Sveriges största Shared Service Center med cirka 400 medarbetare. Vår målbild är att vi ska vara en samarbetspartner som genom engagemang och nytänkande gör skillnad och frigör tid för Region Skånes kärnverksamhet och därmed göra nytta för medborgarna i Skåne. Vi ska vara den bästa och självklara partnern som levererar service i världsklass!

Rekryteringsenheten är en nyckelfunktion som med kunden i fokus bidrar till hög kvalitet i Region Skånes många rekryteringar. På enheten arbetar idag cirka 50 engagerade och drivna medarbetare i olika specialistroller inom rekryteringsområdet. Vi arbetar med att ständigt förbättra vår service och just nu är vi mitt uppe i en spännande förändringsresa med en ny organisation för att på bästa sätt möta våra kunders behov.

Vi välkomnar nu en verksamhetsutvecklare till vår enhet för ett längre vikariat.


ARBETSUPPGIFTER
Har du ett genuint intresse av att arbeta med utveckling och förbättring på en strategisk nivå? Är du lösningsinriktad och har förmågan att involvera och motivera andra? Då kan tjänsten som verksamhetsutvecklare vara helt rätt för dig!

Som verksamhetsutvecklare arbetar du strategiskt med att driva och samordna enhetens utvecklings- och förbättringsarbete med målsättningen att säkerställa vår tjänsteleverans. En viktig del av rollen är att säkerställa att de förändringar vi gör ligger i linje med de mål och värderingar vi har samt att konkretisera mer abstrakta styrande dokument till handlingar. Likaså är det viktigt att se till att förbättringsarbetet implementeras och att de nya arbetssätten/metoderna vi testar följs upp. Du arbetar nära vår andra verksamhetsutvecklare som arbetar med inriktning mot system, analys och statistik.

Du agerar bollplank till teamledarna i utvecklings- och förbättringsarbetet kopplat till deras operativa uppdrag på både kort och lång sikt. Du ingår i enhetens ledningsgrupp och arbetar nära både enhetscheferna, verksamhetsutvecklaren och teamledarna. Som verksamhetsutvecklare är du drivande när det kommer till att hitta och välja lösningar inom identifierade områden. I tjänsten ingår även samverkan med Koncernstab HR och andra externa parter.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskole-/universitetsutbildning alternativt annan eftergymnasial utbildning i kombination med erfarenhet som bedöms likvärdig. För rollen krävs även att du har erfarenhet av att driva strategiskt utvecklings- och förbättringsarbete. Därtill är det en fördel om du har erfarenhet från HR-relaterat arbete och projektledning.

Som person är du analytisk, drivande och lyhörd samt en prestigelös lagspelare som är mån om vårt gemensamma uppdrag att leverera servicetjänster av högsta kvalitet. Då rollen innebär många kontaktytor är det viktigt att du är kommunikativ och tydlig samt har förmåga att såväl stötta som ställa krav gentemot kunder, kollegor och övriga samarbetspartners. Du behöver likaså vara mål- och resultatorienterad samt nyfiken på vad som sker i omvärlden. För att lyckas i uppdraget ser vi även att du är strukturerad, självgående och tar dig an dina arbetsuppgifter på ett metodiskt och systematiskt sätt. Vår enhet kännetecknas av samarbete och kollegialitet och vi ser att du genom ditt engagemang och din positiva inställning bidrar till en vardag där vi alla hjälps åt och delar erfarenheter.


ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Regionservice är Region Skånes serviceförvaltning med ansvar för måltider, lokalvård, inrednings- och textiltjänster samt administrativa tjänster inom ekonomi- och HR. Vi utför även patienttransporter inom sjukhusområdet samt transporterar av olika sorters gods i hela Skåne.
Att arbeta med servicelösningar för sjukvården i Region Skåne är ett stort och utmanande uppdrag. Vi är 2 200 engagerade, kompetenta och stolta kollegor vars verksamheter tillsammans omsätter cirka två miljarder kronor årligen. Vårt viktigaste uppdrag är att ge den skånska hälso- och sjukvården de bästa förutsättningarna för att patienterna ska få en god och säker vård.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Centrum för sällsynta diagnoser Syd (CSD Syd) och centrum för sjukvårdsregionalt stöd hereditär cancer (CSHC) är två kunskaps- och kompetenscentrum i Södra sjukvårdsregionen. I uppdraget för CSD Syd ingår att, i dialog med olika aktörer i vården och samhället, stödja framtagandet av personcentrerade omhändertagandeprocesser. Vi verkar också för att bidra till ökad kunskap, utredning och omhändertagande av patienter i alla åldrar med sällsynta diagnoser. CSHC är ett centrum under uppbyggnad och utgör ett stöd för de uppföljningsenheter som är under organisation i Södra sjukvårdsregionen för hereditär (ärftlig) cancer, bland annat med kunskapsstöd och struktur för handläggning och uppföljning av personer med ärftlig cancer. För både CSD Syd och CSHC finns ett tydligt utbildning- och informationsuppdrag, liksom att stödja och skapa förutsättningar för klinisk forskning och att följa upp den samlade verksamheten inom sällsynta diagnoser och ärftlig cancer genom kvalitetsregisterdata. Målet är att uppnå ett jämlikt och gott omhändertagande för personer med sällsynta diagnoser ur ett hela livet-perspektiv.

CSD Syd och CSHC är delar av sektionen Klinisk genetik inom verksamhetsområdet ”Klinisk genetik, patologi och molekylär diagnostik” i Region Skåne som är en ackrediterad högspecialiserad verksamhet lokaliserad i Lund.

ARBETSUPPGIFTER
Som verksamhetsutvecklare hos oss ingår du i arbetet som utifrån CSD Syds och CSHC:s uppdragsbeskrivningar. Du kommer att ingå både i arbetsgrupperna för CSD Syd och tillsammans med medarbetare för CSHC. Dina arbetsuppgifter kommer att vara inom fältet verksamhetsutveckling, kommunikation och processarbete. I arbetsuppgifterna ingår att genomföra utbildningsinsatser och informationsspridning, stödja implementering av kvalitetsregister och klinisk forskning. Arbetet sker i nära samarbete med övriga medarbetare på CSD Syd och den regionala patientprocessledaren för ärftlig cancer. Inom området? ärftlig cancer kommer du ansvara för/verka för? ett tydligt, sammanhållet och samordnat omhändertagande av denna patientgrupp med en stödjande och samordnande roll för de lokala organisationerna inom ärftlig cancer.

KVALIFIKATIONER
Du har erfarenhet av och goda kunskaper i processarbete liksom är duktig på att samverka och samarbeta med olika aktörer inom hälso- och sjukvården och i samhället lokalt, regionalt och nationellt. Vi ser gärna att du har erfarenhet av kvalitets- och utvecklingsarbete i hälso- och sjukvården liksom implementering.

Vi välkomnar dig som har en akademisk examen på lägst magisternivå inom relevant område. Vidare är arbete inom hälso- och sjukvård meriterande liksom utbildning inom handledning och ledarskap och/eller dokumenterad kunskap av kvalitetsregister, forskning, gärna kvalitativ och erfarenhet av kunskapsstöd i form av nationella vårdprogram.

Du som söker har en god kommunikativ förmåga både i tal som i skrift vilket är ett krav. Du har också vana att färdigställa rapporter och tala i mindre och större grupper. Det är viktigt att du är strukturerad och tar initiativ samt trivs att jobba både i grupp och enskilt. Vi hoppas att du, precis som oss, gillar utmaningar samt är positiv och ser möjligheter och stimulans i att kunna gå icke upptrampade stigar. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.

I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Medicinsk service är en av Region Skånes sex hälso- och sjukvårdsförvaltningar, med cirka 2 000 medarbetare. Vi möter vårdens behov av ambulanssjukvård, bild- och laboratorieteknik, klinisk träning, laboratoriemedicin och sjukvårdsrådgivning. Den laboratoriemedicinska verksamheten omfattar områdena arbets- och miljömedicin, biobank, genetik, immunologi och transfusionsmedicin, kemi, farmakologi, mikrobiologi samt patologi. Förvaltningen bedriver även forskning och utveckling inom sina områden.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?


På kommunkontoret arbetar cirka 300 medarbetare inom strategiska funktioner. Tillsammans säkerställer vi att kommunen är en effektiv och modern organisation. Just nu befinner vi oss på en spännande utvecklingsresa med målet att fungera som en motor i utvecklingen av hela organisationen. Där vi tar ansvar för helheten, och sätter medborgarnas bästa i fokus.



Senior projektledare till vårt projektkontor 

Brinner du för att utveckla en organisations verksamhet och effektivisera arbetsuppgifter med hjälp av digitala lösningar? Har du flerårig erfarenhet av att planera och driva projekt där du fått ta stort eget ansvar och arbeta tillsammans med bla systemägare, externa leverantörer, verksamhetsansvariga och användare.

Då kan du vara helt rätt för rollen som senior projektledare hos oss på projektkontoret vid Lunds kommun. 

Om oss
Tjänsten är placerad på utvecklingsenheten som utgör ledningens förlängda arm med ansvar för processer kopplade till vision, mål, budget och utveckling av interna kvalitetsfrågor. Utvecklingsenheten ska överbrygga mellanrum mellan avdelningar och funktioner på kommunkontoret och verka för gemensamma arbetssätt och samordnad leverans i relation till övriga förvaltningar. 

Arbetet på enheten är såväl stöttande som styrande i relation till kommunkontoret och övriga förvaltningar. Utvecklingsenheten ansvarar bland annat för kommunens projekt- och processmodell och har i uppdrag att bidra till en höjd projektkompetens i hela kommunens organisation. 

Utvecklingsenheten utvecklar nu ett projektkontor. Projektkontoret stödjer och utvecklar organisationens förmåga att framgångsrikt planera, genomföra och följa upp verksamhetsutveckling i projektform. Projektkontoret kommer med denna tjänst att utöka sin projektledarpool där projektledare är samlade för att kunna driva och leda projekt som främst är kommunövergripande.  Som projektledare kommer du även att vara med att utveckla och förbättra den nya verksamheten. 

 

Arbetsuppgifter
Som projektledare på projektkontoret kommer du att driva kommunövergripande verksamhetsutvecklingsprojekt av olika karaktär, ofta kopplade till införandet av digitala lösningar. Du kommer att ansvara för planering, uppföljning och styrning av hela projekt. Du har en nyckelroll för att säkerställa att genomförandet blir framgångsrikt i Lunds kommuns verksamheter. 

Ditt första uppdrag som projektledare kommer vara att driva implementationen av ett nytt verksamhetssystem för vård- och omsorgsförvaltningen i Lunds kommun. Verksamhetssystemet ska stödja verksamheterna inom vård- och omsorg samt handläggning av färdtjänst. Det upphandlade systemet kommer att ersätta nuvarande system, för att på bästa sätt kunna möta dagens och morgondagens krav, förväntningar och behov från kommuninvånare, myndigheter, beslutsfattare och utförare. Nuvarande verksamhetssystem har cirka 4000 användare och är fördelat på olika roller såsom handläggare, legitimerad personal, chefer och baspersonal. 

I uppdraget som projektledare ingår planering, genomförande och uppföljning av implementationen som består av processkartläggning, systemintag, konfiguration, migration, tester, utbildning, förändringsledning, kommunikation samt överlämning till förvaltning. I uppdraget ingår även planering och samarbete med IT-avdelningen, leverantörens projektledare och andra berörda nyckelfunktioner inom vård- och omsorgsförvaltningen.   

Efter projektets slut på vård- och omsorgsförvaltningen, kommer projektledaren att få uppdrag av liknande karaktär inom kommunen.  

Vi söker dig som har: 
- Relevant universitets- eller högskoleexamen, alternativt motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
- Relevant utbildning inom projekt- och förändringsledning 
- Minst 5-års erfarenhet som senior projektledare
- Dokumenterad erfarenhet och kompentens inom projekt- och förändringsledning, som spänner mellan verksamhet och IT
- Erfarenhet av att leda, planera och genomföra systemimplementationer och verksamhetssystem från upphandling till förvaltning
- Erfarenhet av att leda utvecklingsprojekt inom större organisationer, gärna i offentlig sektor  
- Erfarenhet av strukturerat krav- och processarbete 

Det är meriterande om du har:  

- erfarenhet av liknande projekt inom vård- och omsorg i kommunal verksamhet 
- erfarenhet som ledare i andra roller än projektledare  

För att vara framgångsrik i rollen är det viktigt att du är självständig, driven, uthållig och flexibel. Du har lätt för att skapa relationer, är kommunikativ och har god samarbetsförmåga. Du har även lätt för att se helhet, är strukturerad och problemlösande. Vi förväntar oss att du är målstyrd och alltid strävar efter hög leveranskvalitet.

 

Observera att vi i denna rekrytering tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Visa mindre

Förvaltningen Medicinsk service bedriver hälso- och sjukvård samt forskning och utbildning inom områdena laboratoriemedicin, prehospital sjukvård och bild- och laboratorieteknik. I Medicinsk service ingår verksamheterna laboratoriemedicin bas, klinisk kemi och farmakologi, klinisk immunologi och transfusionsmedicin, klinisk genetik och patologi, klinisk mikrobiologi, Arbets- och miljömedicin Syd och biobank, ambulans samt prioritering råd och stöd med områdena larmcentral och sjukvårdsrådgivning. Även smittskydd och vårdhygien samt ett utbildningsuppdrag genom Practicum för medarbetare och studenter ingår. Inom förvaltningen är vi drygt 2 100 medarbetare.

Som strateg ingår du i förvaltningsstaben som stödjer ledning och linje. Tillsammans täcker staben förvaltningens samlade behov av spetskompetens. Förvaltningsstaben består av administratörer med chefsstödsuppdrag, strateger inom miljö och kemikaliefrågor, laboratorieverksamhet, övergripande fastighets- och Facility Management-frågor samt säkerhet och brandskydd.


ARBETSUPPGIFTER
Vi ser nu fram emot att välkomna en kvalificerad strateg till vår förvaltning! Medicinsk service är just nu inne i en stark utvecklingsresa och förändringstakten är hög. På den resan behöver vi nu en strateg som är van att stödja organisationer att uppnå mål.

Du kommer att vara en av nyckelpersonerna när det gäller att samordna och administrera ärendeprocessen till förvaltningens nämnd. Du leder arbetet med samordnade processer och rutiner för minskad sårbarhet och bättre redundans. Som strateg ansvarar du för att kvalitetssäkra beslutsunderlag samt ge råd och utbildning till handläggare och chefer så att ärendeprocessen fungerar effektivt och rättssäkert. Du kommer att granska kvalitet, språk och rättssäkerhet samt vid behov redigera och komplettera beslutsunderlag till nämnden.

Som strateg hos oss kommer dina arbetsuppgifter bestå av bland annat:
• Arbete med utredningar och olika underlag med utgångspunkt i politiska uppdrag som en viktig del av tjänsten.
• Planera, genomföra och utvärdera strategiska projekt.
• Delta i strategiskt regionövergripande insatser.
• Bidra till metodutveckling.
• Delta i relevanta nätverk inom Region Skåne samt nationellt.
• Identifiera och utreda övergripande förändringsbehov inom förvaltningen.
• Planera, samordna samt leda utvecklings- och förändringsprocesser.
• Vara ett rådgivande stöd för förvaltningens verksamheter och deras samverkan med uppdragsgivare och andra samarbetspartners.
• Omvärldsbevaka, analysera och föreslå åtgärder och aktiviteter i syfte att utveckla verksamheten.

Som en del av staben kommer du att delta i utvecklingen av administrativa rutiner och användandet av dokument- och ärendehanteringssystemet. I rollen ingår också att vara ett administrativt stöd till alla i avdelningen och att på eget initiativ utveckla och förbättra förvaltningsadministrationen till stöd för nämnd och handläggare. Du kommer att ha ett nära samarbete med både chefer, handläggare och politiskt förtroendevalda och att ge god service är en viktig del i ditt arbete. Tillsammans med övriga medarbetare är du med och driver den digitala utvecklingen och andra nämndadministrativa utvecklingsfrågor. Likaså bidrar du till att kvalitetssäkra och utveckla förvaltningens beslutsprocesser utifrån nämndens delegationsordning. Du har också arkivansvar och kommer att jobba med andra löpande administrativa uppgifter.


KVALIFIKATIONER
Vi välkomnar dig som har högskole-/universitetsutbildning inom relevant område för tjänsten, alternativt annan utbildning och/eller erfarenhet som bedöms likvärdig av arbetsgivaren. För tjänsten krävs även erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation och att du har goda kunskaper om ärende- och beredningsprocessers formella krav. Du har också goda språkkunskaper i både svenska och engelska i såväl tal som skrift. Därutöver ser vi att du har god vana av att nyttja digitala kommunikationsverktyg. Meriterande är kunskap om offentlighet och sekretess, kommunallagen och förvaltningslagen samt erfarenhet av elektroniska dokumenthanteringssystem.

Som person ser vi att du har god förmåga att självständigt driva, planera och strukturera ditt arbete. För att lyckas i rollen är det även viktigt att du kan se till helheten och tänka strategiskt då du bitvis kommer att agera i komplexa sammanhang och frågor. Vidare innebär arbetet många kontaktytor och samverkan vilket ställer krav på god samarbetsförmåga, lyhördhet och anpassningsförmåga. Du har en god pedagogisk förmåga där du är skicklig på att kommunicera och skapa engagemang hos chefer och medarbetare när det gäller vår strävan att utveckla och förbättra verksamheten. Därtill ser vi att du är en duktig organisatör som har förmåga att se flera steg framåt och hålla deadlines, likaså har du god förmåga att hantera informations-och beslutsunderlag samt kan anpassa både din muntliga och skriftliga kommunikation utifrån olika målgrupper. Du är noggrann i din yrkesroll, har en god analytisk förmåga och kan prioritera ditt arbete då uppgifter kan uppkomma med kort varsel. Vidare är du driven och trivs i ett arbetsklimat där utvecklande och återkommande arbetsuppgifter blandas. Vi kommer att lägga stor vikt på personlig lämplighet.

Låter det här som en tjänst för dig? Då är du varmt välkommen med din ansökan redan idag! Vi ser fram emot att lära känna dig.

I den här rekryteringen tillämpar vi löpande urval.


ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Vill du vara en del av teamet inom innovationsområdet hälsa där du kommer att fungera som projektledare/projektkoordinator i EU-projekt som utvecklar skånsk hälso- och sjukvård i samverkan med näringsliv, civilsamhälle och forskning genom innovation? Vi erbjuder en variationsrik och spännande arbetsvardag. 

Som Projektkoordinator...
...kommer du inledningsvis att vara med i ett par-tre EU-delfinansierad projekt som syftar till att höja innovationsförmågan i samhället bland annat inom hälso- och sjukvården. Huvuddelen av arbetstiden läggs i ett projekt för möjlighet till fokus medan en mindre del läggs i andra projekt för möjlighet till samverkan och korsbefruktning. Vissa av våra projekt är tillväxtorienterade där vi involverar startups och näringsliv medan andra är riktade mer åt att genom systeminnovation höja innovationskapaciteten i den offentliga sektorn, ofta sjukvården. Flera projekt gör detta i kombination. Vi rekryterar just nu också Innovationsledare till innovationsprojekt inom sjukvården, se gärna den tjänsten på vår karriärsida också.

Ett exempel på ett aktuellt projekt för den här tjänsten är DIGIT-PRE som adresserar prevention och promotion inom hälsa. Projektet syftar till att dels hjälpa regioner med behovskartläggning kring prevention, dels att hjälpa företag med digitala lösningar att växa för att nå tillväxt i samhället. Projektet har en bred ansats och kommer att arbeta med digitala lösningar inom mobilitet, nutrition, fysisk aktivitet och hälsa. Innovation Skåne är koordinerande part för projektet och vi utför projektet tillsammans med partners i sju olika länder. 

Tjänsten innefattar att planera, följa upp och samordna arbetsuppgifter och kommunikation med projektpartners i Sverige och Europa. Den innebär också tät kontakt med andra intressenter såsom universitet, industri och övriga innovationssystem. 

Exempel på arbetsuppgifter
Koordinera arbetet och ansvara för övergripande mål
Utforma projektplan med projektgruppen
Förankra beslut och information i organisationen och med internationella partners 
Sammanställa rapporter och presentera resultat 
Inspirera och stödja projektgruppen 
Planera och genomföra olika typer av evenemang 
Vara drivande och delaktig i formande av nya/ytterligare projekt 

Intresserad av entreprenörskap och samhällsutveckling...
Tjänsten kräver en förståelse för hälso- och sjukvård, dess utmaningar och behov, innovationsprocesser samt projektledning.?Det är meriterande med systemförståelse för branschen, det vill säga vilken påverkan faktorer så som organiseringen av vård, ersättningsmodeller, reglering och upphandling har på innovation och samhällseffekter. Du har troligen en universitetsutbildning. Även andra utbildningar kan vara relevanta. Viktigast är en god förståelse för projektledning, innovation och systeminnovation.  
Du bör vara intresserad av entreprenörskap och samhällsutveckling. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av att delta i eller leda EU-projekt. Erfarenheter som visar på att du kan hantera nätverk med integritet är också meriterande. Du är närvarande och metodisk i ditt arbete, öppen, nyfiken och vill gärna göra hållbar skillnad i världen. 

Du arbetar målmedvetet och strukturerat och trivs i en komplex miljö med många intressenter. För att trivas i rollen är det viktigt att du är relationsskapande, serviceinriktad och är redo att leda och koordinera arbete och möten i en internationell miljö. 

Du är utåtriktad, nyfiken och modig i din arbetsroll. Den person vi söker behöver vara initiativtagande, handlingskraftig och tycka om att ha flera parallella arbetsuppgifter. För att trivas i rollen tror vi att du är uppriktig, prestigelös och har lätt för att anpassa dig till nya sammanhang. Du vågar prova nya vägar som hjälper oss att nå våra mål – och du vill gärna göra hållbar skillnad på livskvaliteten i världen.? 

För rollen krävs att du har goda kunskaper i både svenska och engelska.? Vi sätter stort värde vid din personlighet och dina referenser.? 

Innovation Skåne AB
Vår vision är skånsk innovationskraft som gör hållbar skillnad i världen. Vi är Region Skånes innovationsbolag som tillsammans med privata och offentliga aktörer vägleder och utvecklar vi nya möjligheter för innovation och tillväxt för en hållbar livskvalitet i världsklass. Vi gör det inom innovationsområdena hälsa, mobilitet och livsmedel där Skåne har unikt goda förutsättningar att möta globala behov. 
På Innovation Skåne får du arbeta med en hög frihetsgrad. Vi tror på självledarskap och att olikheter är en styrka. Vi arbetar enligt organisationsformen TEAL, vilket innebär att vi inte har några chefer utan ett ramverk som styr vårt dagliga arbete. För närvarande är vi strax över 40 medarbetare. Vi lever efter våra värdeord: proffs, partner och pionjär! Välkommen till en arbetsplats med mycket driv, respekt och omtanke. Besök gärna www.innovationskane.se för mer information.? 

Övrigt? 
Start: Omgående, med hänsyn till ev. uppsägningstid? 
Omfattning: Heltid (40 timmar i veckan), tillsvidaretjänst?med provanställning. 
Plats: Innovation Skåne Medicon Village, Lund. Ca 1–3 resor per kvartal.  

Ansökan? 
Sök tjänsten genom att fylla i ansökningsformuläret på https://career.innovationskane.com och bifoga ditt CV och personliga brev. Din ansökan önskar vi allra senast den 16 oktober 2022. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.? 
Har du frågor angående tjänsten är du välkommen att kontakta Innovationsledare Erik Stenberg, 070-620 20 84, [email protected] Övriga frågor rörande rekryteringen hänvisas till Innovationsledare HR: Johan Rosendahl, 070-886 87 45, [email protected].? 
Obs. Ansökningar tas inte emot per e-post.? 
?Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.
Södra sjukvårdsregionen omfattar regionerna Blekinge, Halland, Kronoberg och Skåne. Södra sjukvårdsregionens uppdrag är att genom samverkan skapa förutsättningar för god, jämlik och kunskapsbaserad vård med hög tillgänglighet för alla invånare i Södra sjukvårdsregionen. Exempel på samverkansområden är högspecialiserad vård, forskning och utveckling, kompetensförsörjning, sjukvårdsregional arbetsfördelning och kunskapsstyrning.

För att koordinera samverkan inom Södra sjukvårdsregionen finns ett kansli med sju medarbetare som leds av en direktör och arbetar på uppdrag av Södra regionvårdsnämnden. Kansliet har till uppgift att bereda ärenden till nämnden samt att samordna, driva och utveckla samarbetet i sjukvårdsregionen. Som anställd på Södra sjukvårdsregionens kansli arbetar du på uppdrag av Södra regionvårdsnämnden men du är anställd av Region Skåne. En av medarbetarna går nu i pension.

Kansliet är placerat i Lund nära centralstationen.

För närmare information se även: https://sodrasjukvardsregionen.se/

ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara delaktig i utvecklingen av framtidens hälso- och sjukvård? Låter det intressant att arbeta med samverkan på sjukvårdsregional och nationell nivå? Välkommen till oss!

Kansliets ansvarsområden omfattar bland annat solidariskt finansierade verksamheter, kunskapsstyrning, chefssamråd och ett flertal samarbetsprojekt inom olika verksamheter. Inom kunskapsstyrning finns 26 sjukvårdsregionala programområden och sex samverkansgrupper. Chefssamråden, som i huvudsak består av verksamhetschefer från hela sjukvårdsregionen, har en viktig roll för beslut och genomförande. Samarbete för bättre vård är ett politiskt förankrat arbetssätt där samverkansförslag inom specifika områden tas fram av verksamhetsföreträdare och efter rekommendation av nämnden går vidare till regionerna för implementering.

Som hälso- och sjukvårdsstrateg kommer du att såväl strategiskt som konkret delta i flera av ovannämnda arbetsområden och utifrån intresse och behov få egna ansvarsområden. Din roll kommer att vara faciliterande, coachande och drivande för att genom olika arbetsgrupper uppnå resultat som skapar mervärde för patienter och medborgare. Du kommer att arbeta nära chefer, experter och professionsföreträdare och kommer också att ansvara för beredning och presentation inför politiken. Arbetet är omväxlande och mångfacetterat och kommer att ge dig ett stort nätverk inom olika delar av hälso- och sjukvården.

Du får stor frihet att själv utveckla ditt arbete och påverka din arbetssituation avseende arbetstider och arbetssätt. Då sjukvårdsregionen omfattar ett stort geografiskt område kommer arbetet att innebära resor inom sjukvårdsregionen. Du kommer också att ingå i nationella nätverk vilket kan innebära resor till Stockholm eller andra delar av landet.


KVALIFIKATIONER
Du som söker har högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård. Du har flera års erfarenhet av att arbete på övergripande och styrande nivå inom regional eller kommunal hälso- och sjukvård eller omsorg. För framgång i arbetet har du tidigare chefserfarenhet, erfarenhet av projektledning och/eller kvalitetsarbete. Du har god kännedom och förståelse för offentlig sektor och politikens påverkan i demokratiskt styrda organisationer. Vidare har du god kommunikativ förmåga på svenska och engelska i tal och skrift. Därutöver är du väl förtrogen med basala IT-system.

Du har förmåga att ta tillvara andra individers kraft och arbeta genom andra på ett coachande och stödjande sätt. Genom lyhördhet och smidighet har du förmåga att utveckla, förbättra och bygga effektiva samarbeten samt lösa utmaningar på ett konstruktivt sätt. Du arbetar strukturerat mot deadlines, samtidigt som du har ett flexibelt förhållningssätt och kan anpassa dig till ändrade omständigheter. Detta är en tjänst som kräver hög grad av självständighet och eget driv för att uppnå resultat.

I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Välkommen med din ansökan redan idag!


ÖVRIGT
Som anställd på Södra sjukvårdsregionens kansli arbetar du på uppdrag av Södra regionvårdsnämnden men din anställning är kopplad till Region Skåne.

Södra Regionvårdsnämnden är en politisk nämnd för Region Blekinge, Region Halland, Region Kronoberg och Region Skåne. Nämnden arbetar för samverkan inom hälso- och sjukvård, specialisttandvård, forskning, utbildning mm enligt särskilt Samverkansavtal.

Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne.
Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt som grund för allt vi gör.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Arbetsbeskrivning
Vill du vara med och arbeta med strategiskt hållbarhetsarbete? I rollen som miljö- och klimatstrateg får du möjlighet att vara med och forma och driva ett strategiskt miljö- och hållbarhetsarbete i Lunds stift och för hela Svenska kyrkan, med placering på vackra stiftskansliet i historiska hjärtat av Lund!

Hållbarhet handlar om miljö och teknik och att förstå att ekologisk, social, ekonomisk och andlig hållbarhet går hand i hand. Ditt arbete bygger på ”Ett biskopsbrev om klimatet” samt Svenska kyrkans färdplan för klimatet som siktar på klimatneutralitet 2030. 

Som miljö-och klimatstrateg kommer du att ansvara för Lunds stifts arbete med Svenska kyrkans miljödiplomering, detta genom att inspirera och vägleda anställda och förtroendevalda. 

I ditt dagliga arbete ingår att upprätthålla goda relationer mellan stiften och Svenska kyrkan på nationell nivå och med kyrkans närstående organisationer. Arbetsuppgifterna är dynamiska och pendlar mellan att vara både strategiska och operativa. 

Lunds stiftskansli är centralt beläget i Lund bakom Domkyrkan och du kommer att arbeta på en avdelning tillsammans med kollegor som i olika yrkesroller arbetar främjande mot stiftets församlingar. 

Ansvarsområden
Omvärldsbevakning och samverkan
Stiftsövergripande arbete inom ramen för taktisk grupp för klimatet
Arbeta aktivt med främjande av miljödiplomering i Lunds stiftsförsamlingar/pastorat
Delta i utvecklingsarbete av Svenska kyrkans miljödiplomering

Denna rekrytering är ett samarbete mellan Svenska kyrkan, Lunds stift och Randstad. Har du frågor om processen är du välkommen att kontakta ansvarig Rekryteringskonsult Nadia Milotti, [email protected] eller 0725465039. Alla ansökningar hanteras av Randstads system och processer, där även tester är en del av processen.

För mer information om tjänsten går det bra att kontakta avdelningschef Marie Wojidkow,  [email protected], 046-155595.
Övriga frågor besvaras av Lokala Saco-föringens fackliga företrädare Tina Sandén, [email protected], 046-155592.

Tillträde: Snarast enligt överenskommelse. Vänligen bifoga personligt brev med motivation om Varför just Du? Varför just Svenska kyrkan och Lunds stift? 

Varmt välkommen med din ansökan! Sista ansökningsdatum är den 15 september 2022.

Kvalifikationer
Vi söker dig som är utbildad miljövetare eller har motsvarande akademisk utbildning som vi finner likvärdig. 

Du bör ha flerårig yrkeserfarenhet av liknande arbete och vi ser det som meriterande om du har erfarenheter av Svenska kyrkan och/eller annan förtroendemannastyrd organisation.

Som miljö-och klimatstrateg kommer du att arbeta självständigt därför krävs det att du är strukturerad, drivande och initiativtagande samt trivs i den pedagogiska rollen. 

Du förväntas ha en god förmåga att utifrån dina fackkunskaper kunna kommunicera både muntligt och skriftligt med såväl experter som med lekmän. 

Körkort krävs för tjänsten då stor del av arbetet sker på plats ute i verksamheten. 

Erfarenhet
Yrkeserfarenhet av liknande arbete.

Ansökan
Sista dag för ansökan är den 15 september 2022.

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig Rekryteringskonsult Nadia Milotti, [email protected] eller 0725465039.

Om företaget
Lunds stift är ett av Svenska kyrkans tretton stift och vår Biskop är Johan Tyrberg. I stiftet, som omfattar Skåne och Blekinge, finns 107 församlingar/pastorat och fler än 500 kyrkor. Stiftskansliets uppgift är att stödja och stimulera församlingsverksamheten, samt förvalta stiftets jord, skog och fonder. Högsta beslutande organ är stiftsfullmäktige. Stiftsstyrelsen och egendomsnämnden är de verkställande organen. Genom domkapitlet prövas om beslut är fattade enligt kyrkoordningen. Visa mindre

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens 100 främsta lärosäten. Här finns cirka 46 000 studenter och mer än 8 000 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor.


Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet.




Beskrivning av arbetsplatsen
Avdelning Utveckling är en del av universitetsledningens staber och arbetar med stöd till utveckling och förändringsarbete, gemensamma förvaltningens verksamhetsstyrning, stöd till projektledare och uppdragsgivare, samordning av informationssäkerhetsarbetet samt stöd till systemägare och systemförvaltare.

Avdelningen innehåller också kansliet till universitetets särskilda verksamheter. Från hösten 2022 kommer avdelningen att innefatta samordningen av dataskyddsarbetet.

Avdelningen ska överbrygga mellanrum mellan avdelningar och funktioner och verka för gemensamma arbetssätt och samordning. Arbetet på avdelningen är såväl stöttande som styrande.

Avdelningen består idag av 10 medarbetare och sitter på Sandgatan 1 på G:a Arkeologen.

Arbetsuppgifter och ansvarsområden
Som dataskyddssamordnare kommer du att tillsammans med andra kompetenser inom avdelningen och organisationen arbeta med att utveckla universitetets övergripande arbete med dataskyddsfrågor.  I rollen har du ett övergripande uppdrag kopplat till dataskyddslagstiftningen och arbetar för att säkerställa ett ändamålsenligt arbete. Ditt uppdrag är att stödja och arbeta för verksamheten utifrån deras behov. Du har kontinuerlig samverkan och dialog med interna funktioner som dokumenthantering, IT, informationssäkerhet, juridik, systemägare/systemförvaltare, dataskyddsombud, fakulteter, chefer och medarbetare i organisationen.

Du kommer att ta fram och genomföra utbildningar och ansvara för informationen på universitetets webbplats gällande personuppgiftsbehandling och dataskydd. Du kommer även hantera registerförteckningen och begäran om registerutdrag. 

När det gäller handläggning av personuppgiftsincidenter och upprättande av personuppgiftsbiträdesavtal kommer delar av dessa uppgifter att hanteras av dataskyddsombudet och juridiska avdelningen. Du som dataskyddsamordnare är länken mellan dem och organisationen. Du har i uppdrag att se till att åtgärder som behöver vidtas genomförs och att rutiner uppdateras och implementeras.

Vårt mål är att skapa ett arbetssätt som bygger på helhet och tydlighet för att uppnå största möjliga nytta för utbildning, forskning och administration.

Uppdraget erbjuder många kontaktytor där din förmåga att kommunicera, skapa och bibehålla goda relationer, likaväl som din förmåga att smidigt navigera och skapa förtroende, är framgångsfaktorer. Du kommer få ett stort personligt ansvar och förväntas dra nytta av den samlade kunskapen hos dina kollegor, och naturligtvis bidra med din unika erfarenhet och personlighet.

Kvalifikationer
Vi söker dig som vill vara delaktig i utvecklingen av den nya funktionen för dataskyddssamordning och som vill bidra med din kompetens. Du har modet att prova nya arbetssätt och ser lösningar istället för hinder.

Du har god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och information och du anpassar sättet att förmedla ditt budskap till mottagaren. Du har en god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska.

Som person är du initiativtagande, du sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. Du strukturerar själv ditt arbetssätt och driver dina processer vidare. Du har en god samarbetsförmåga och kan samverka med olika parter på ett smidigt sätt.

Vi söker dig som är strukturerad och drivande med ett analytiskt förhållningssätt och förmåga att arbeta med komplexa frågor. Du är kommunikativ med ett pedagogiskt och lyhört förhållningssätt.

Trivs du i en laganda där samarbete såväl som individuellt initiativtagande är lika självklart som viktigt, kan du vara den vi söker!

Krav för anställningen är:


- Erfarenhet av arbete med dataskyddsfrågor.
- Erfarenhet från arbete med samordning, ledning och förankring av organisationsövergripande utvecklingsarbeten i en stor organisation.
- En akademisk examen som arbetsgivaren bedömer adekvat för uppdraget.
- Erfarenhet av och/eller utbildning inom projektledning/förändringsledning.

Meriterande för anställningen är: 


- Arbetslivserfarenhet från universitets- och högskolesektorn.
- Erfarenhet från arbete med digitaliseringsfrågor.
- Väl förtrogen med dataskyddsförordningen samt tillämpningen av den.
- Erfarenhet av att leda människor i samverkan och förändring.
- Erfarenhet av arbete och förvaltning av digitala system/verktyg.

Övrigt
Rollen är en tillsvidareanställning på 100% med önskat tillträda augusti/september 2022 eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.

Kontaktperson för tjänsten är Karl Ageberg, [email protected] som även nås på
046-22294 92 alternativt 0706-770264.

Intervjuer kommer att genomföras i våra lokaler i Lund den 22/6 till och med 5/7.

Vi erbjuder
Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. 

Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd hos oss https://www.lu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss

Så här söker du
Anställningen söks via universitetets rekryteringssystem. Ansökan ska innehålla personligt brev med motivering till varför du är intresserad av anställningen och på vilket sätt anställningen matchar dina meriter. Ansökan ska även innehålla CV, examensbevis eller motsvarande samt övrigt som du önskar åberopa (kopior av betyg, uppgifter till referenser, rekommendationsbrev etc.)”.

Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Gemensam servicefunktion är ett verksamhetsområde inom Regionservice med uppdrag att leverera tjänster inom områdena Ekonomi, HR och Kundcenter. Tillsammans är vi ett av Sveriges största Shared Service Center med cirka 380 medarbetare. Vår målbild är att vi ska vara en samarbetspartner som genom engagemang och nytänkande gör skillnad och frigör tid för Region Skånes kärnverksamhet och därmed göra nytta för medborgarna i Skåne. Vi ska vara den bästa och självklara partnern som levererar service i världsklass!

Staben har ett övergripande uppdrag att tillsammans med verksamhetschefen driva verksamhetsområdets vision och mål. Vi arbetar med fokus på service, förändringsarbete, effektivitet och att vara en attraktiv arbetsgivare. Vi är idag en grupp om sju medarbetare som alla äger och driver olika verksamhetsövergripande områden och initiativ med stort engagemang och hjärta för varandra och våra uppdrag. Nu söker vi en förändringsledare som organisatorisk kommer tillhöra staben i Gemensam servicefunktion och rapportera till verksamhetschef.

ARBETSUPPGIFTER
I ditt uppdrag arbetar du med att leda, utveckla, samordna och följa upp förändringsarbete inom verksamhetsområdet. Som förändringsledare har du förståelse för, och insikt i, alla roller och funktioner och som krävs för att få organisationen att fungera och arbeta mot uppsatta mål. I dina arbetsuppgifter ingår att initiera, driva och delta i projekt och förbättringsarbeten kopplade till verksamhetsområdets. Projektens storlek kan variera och du bidrar till och säkerställer att verksamhetsområdets målbild representeras. Du kartlägger och analyserar behov av förändring samt tar emot önskemål om konsultation från olika delar av verksamheten.

Du får möjlighet att arbeta operativt och strategiskt samt hjälper organisationen att lyfta blicken i de utmaningar de står inför. Vår förändringsledare vägleder organisation och medarbetare i förändring och är en problemlösare inom all form av transformation.
En viktig del av tjänsten som förändringsledare/projektledare är att uppmuntra till förståelse och delaktighet samt säkerställa att maximal nytta genereras för Region Skånes kärnverksamhet.

Även andra stabsrelaterade arbetsuppgifter kan förekomma i tjänsten.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har ett stort intresse för förändringsledning och projektledning och som är lyhörd för både verksamhetens och medarbetares behov. Som person har du förmågan att skapa förtroende, motivation, engagemang och energi kring förändring i verksamheten och bland projektdeltagare.

Du har handlingskraft och ett tydligt målfokus men behöver också kunna prioritera om för att möta verksamhetens krav. Du är kommunikativ och kan kommunicera på olika nivåer inom organisationen. Att skapa goda relationer och samarbeten både internt och externt är naturligt för dig och du motiveras av att arbeta i en föränderlig miljö. Utöver detta är du en trygg och stabil person som motiveras och klarar av att arbeta i en föränderlig och händelserik verksamhet.

Du som söker tjänsten har en relevant högskoleutbildning samt något eller några års arbetslivserfarenhet inom förändringsledning och projektledning. Därtill har du erfarenhet från något eller några av områdena förändringsarbete, processarbete och/eller projektledning. Goda kunskaper i Officepaketet och i svenska i såväl tal som skrift är ett krav. Har du utbildning inom förändringsledning och/eller projektledning är det en fördel. Likaså om du har erfarenhet från offentlig verksamhet. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.

I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval! Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Regionservice är Region Skånes serviceförvaltning med ansvar för måltider, lokalvård, inrednings- och textiltjänster samt administrativa tjänster inom ekonomi, HR och Kundcenter. Vi utför även patienttransporter inom sjukhusområdet samt transporterar av olika sorters gods i hela Skåne.
Att arbeta med servicelösningar för sjukvården i Region Skåne är ett stort och utmanande uppdrag. Vi är 2 200 engagerade, kompetenta och stolta kollegor vars verksamheter tillsammans omsätter cirka två miljarder kronor årligen. Vårt viktigaste uppdrag är att ge den skånska hälso- och sjukvården de bästa förutsättningarna för att patienterna ska få en god och säker vård.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?


På socialförvaltningen arbetar cirka 600 medarbetare som ger stöd till de lundabor som behöver socialtjänstens insatser. Tillsammans ser vi till att barn och unga får en så bra uppväxt som möjligt. Vi utgår från hela familjens situation och att ingen ska fara illa. Det handlar om att ge stöd till vuxna med missbruksproblematik eller psykiska funktionsnedsättningar, till dem som behöver ekonomiskt bistånd eller stöd för att kunna studera eller arbeta, samt till flyktingar.



Om oss

Vi söker en utvecklingssekreterare med fokus på ledningsstöd!
Socialförvaltningen i Lund jobbar för att ha en kunskapsbaserad socialtjänst med hög kvalitet.

Vi bedriver ett systematiskt kvalitetsarbete och strävar efter att hela tiden utveckla våra verksamheter så att de möter invånarnas behov.

För att ytterligare stärka stödet till verksamheterna inrättar vi nu en ny tjänst som utvecklingssekreterare med fokus på ledningsstöd. Syftet är att underlätta för cheferna i de olika enheterna att genomföra förändringar och utvecklingsarbete när behov uppstår.

 

Arbetsuppgifter

Arbetsuppgifterna kommer vara mycket varierande och din roll fokuserar på att vara en utvecklingspartner till chefen. Det kan bland annat innebära att, tillsammans med chefen, planera, genomföra och hålla ihop förändringsarbetet. Det kan också innebära att du ibland går in operativt och ersätter chefen tillfälligt för att denne ska kunna ägna tid åt utvecklingsarbetet. I tjänsten ingår även att medverka i förvaltningsövergripande kvalitets- och förbättringsarbete såsom exempelvis utreda avvikelser eller ta fram beslutsunderlag till socialnämnden.  

Tjänsten kommer vara placerad inom förvaltningens Resurs- och utvecklingsenhet som är en serviceenhet till förvaltningens tre verksamhetsområden; Barn, unga och familjestöd, Vuxen samt Socialpsykiatri. Inom enheten finns ett flertal funktioner som ger stöd till chefer inom verksamhet- och professionsutveckling samt stöd och support till medarbetare inom de verksamhetssystem som finns inom förvaltningen.



Vi söker dig

Vi söker dig som har en socionomexamen eller utbildning som av arbetsgivaren bedöms likvärdig.
Vi ser gärna att du har mångårig chefserfarenhet av myndighetsutövning inom barn, unga och vuxna. Du har erfarenhet av att driva förändringsarbete, gärna genom ett processorienterat arbetssätt, samt erfarenhet av strategiskt arbete på en övergripande nivå.
Du har även erfarenhet av att starta upp, ställa om och driva verksamheter med andra aktörer.
Du har förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift. För att trivas i rollen gillar du en vardag med varierande och ibland oförutsägbara arbetsuppgifter, samt tycker om att snabbt växla mellan strategiskt och operativt arbete. 


Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Vi söker nu en informationssäkerhets- och dataskyddssamordnare som även har en övergripande roll inom arkiv och informationshantering. Kan det vara du?

Psykiatri, habilitering och hjälpmedel har ett viktigt och utmanande uppdrag i att erbjuda Skånes befolkning ett samlat specialistpsykiatriskt vårdutbud inom allmänpsykiatri, barn- och ungdomspsykiatri och rättspsykiatri samt habilitering för barn, ungdomar och vuxna med varaktig funktionsnedsättning, syn- och hörselrehabilitering samt hjälpmedelsverksamhet. Vi har cirka 4 000 medarbetare inom en rad olika kompetensområden och vi finns på flertalet orter runt om i Skåne.

Enheten IT och e-hälsa ingår i förvaltningsledning och stab inom Psykiatri, habilitering och hjälpmedel och vi är drygt tio positiva medarbetare som arbetar förvaltningsövergripande med verksamhetsutveckling inom e-hälsa med strategiskt och operativt stöd till förvaltningsledning och verksamhet i frågor kring IT, telefoni, vårdsystem, patientadministration, e-hälsa, arkiv, dataskydd, informationssäkerhet med mera. Vi driver utvecklingsarbete och införande av nya funktioner och digitala tjänster.

Vill du bli vår nya kollega och på så vis vara med och påverka framtidens vård inom Psykiatri, habilitering och hjälpmedel? Välkommen med din ansökan!

ARBETSUPPGIFTER
Observera att denna annons finns publicerad under flera olika kategorier som är kopplade till en huvudannons. Du kan därför komma att slussas vidare när du söker jobbet.

I rollen som informationssäkerhets- och dataskyddssamordnare är du den primära kontakten inom förvaltningen för frågor kring informationssäkerhet och dataskydd. Du kommer även att ha en övergripande roll inom arkiv och informationshantering och du ingår i nätverk med motsvarande roller inom Region Skånes andra förvaltningar och samarbetar med övriga medarbetare inom enheten. Arbetet är både strategiskt och operativt och utgår från regionala riktlinjer med en vision för hur man vill uppnå en hållbar dataskydds- och informationssäkerhetskultur i Region Skåne.

Dina arbetsuppgifter är att leda, samordna, utveckla och följa upp informationssäkerhets- och dataskyddsarbetet. Du hanterar personuppgiftsincidenter, informerar och utbildar i verksamheten. Du medverkar i genomförandet av informationsklassificering, riskanalyser, konsekvensbedömningar och personuppgiftsbiträdesavtal, bland annat i samband med kravställning och utveckling av digitala tjänster.

Som arkivansvarig bevakar du att arkivfrågor beaktas och håller förvaltningens arkivbeskrivning uppdaterad. Du ansvarar för och leder förvaltningens nätverk med kontaktpersoner och säkerställer tillgången till allmänna handlingar och offentlighetens rätt till insyn beträffande analog och digital information.

Du ingår i Region Skånes nätverk för informations- och dataskyddssamordnare och har en rådgivande roll för förvaltningsledning och verksamhet. Du rapporterar status på informationssäkerhets- och dataskyddsarbetet till ledningen och bidrar i utvecklingen av interna processer samt bidrar i den digitala utvecklingen inom Region Skåne.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har utbildning inom hälso- och sjukvårdsområdet eller universitets-/högskoleutbildning med inriktning mot exempelvis informationssäkerhet, informationsvetenskap, systemvetenskap alternativt erfarenhet inom informations/datasäkerhetsområdet som vi bedömer som relevant. Du har erfarenhet av praktiskt dataskyddsarbete och har kunskap om den lagstiftning som påverkar behandlingen av personuppgifter. Vidare så har du god förståelse för riskhantering ur ett informationssäkerhetsperspektiv. Därtill har du goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift.

Meriterande för tjänsten är god kännedom om hälso- och sjukvård och erfarenhet från arbete med liknande frågor inom offentlig förvaltning. Det är också fördelaktigt om du har specifik utbildning, kunskap eller erfarenhet kring utvecklingsarbete inom e-hälsa och digitalisering i kombination med kunskap kring dataskydd och informationssäkerhet.

För att trivas hos oss är du självständig, strukturerad och har lätt för att skapa kontaktnätverk. Du arbetar digitalt och känner nyfikenhet i att använda ny teknik i ditt arbete och kan snabbt ta till dig nya digitala arbetssätt. Vi sätter mycket stort värde på förmågan att skapa engagemang och delaktighet samt att du har god samarbetsförmåga. Du är en god kommunikatör i både tal och skrift och kan på ett pedagogiskt sätt förmedla ditt budskap, sätta dig in i användarens upplevelse och har en god känsla för verksamhetens behov.

Uppdraget innebär en bred samverkan med olika funktioner och verksamheter där du behöver vara en serviceinriktad och problemlösande person. Du arbetar gärna operativt och har förmåga att tänka långsiktigt, övergripande och strategiskt.

Låter detta som en spännande tjänst för dig? Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Förvaltning Psykiatri, habilitering och hjälpmedel är en av Region Skånes sex hälso- och sjukvårdsförvaltningar. Verksamheten omfattar den offentligt drivna psykiatrin samt habiliteringen i hela Skåne med cirka 4 000 medarbetare. I uppdraget ingår bland annat vård, habilitering, rehabilitering, hälsoarbete och forskning. Inom psykiatrin finns fem akutmottagningar, barn- och ungdomspsykiatri, rättspsykiatri och vuxenpsykiatri. Inom habiliteringen finns barn- och ungdomshabilitering, vuxenhabilitering och syn-, hörsel- och dövverksamhet. Välkommen!

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Regionservice har idag en årlig omsättning på nästan två miljarder kronor och består av cirka 1900 medarbetare. Organisationen befinner sig i en spännande utvecklingsfas och lägger stor kraft vid att utveckla verksamheten, organisationen och tjänsteleveranserna. Relationerna med kunderna är avgörande för framgången och siktet är inställt på att nå ett ömsesidigt partnerskap med ett gemensamt mål att göra skillnad varje dag.

I tjänsten som processutvecklare tillhör du enheten Process och Tjänst, som är en av tre enheter inom området Verksamhetsutveckling som ingår i Regionservice stab.

Verksamhetsutvecklings uppdrag är att stödja verksamheterna i Regionservice digitala transformation och att bidra i förvaltningens samlade utvecklingsarbete. Genom centraliserad specialistkompetens inom digitalisering, process- och projektarbete bidrar verksamheten till effektivisering, optimering och standardisering av Region Skånes servicetjänster för att säkra en kvalitativ, samordnad och enhetlig leverans som frigör tid för vården.

I uppdraget ligger även samordning och koordinering av Regionservice projektportfölj samt införandet och utvecklingen av ett modernt digitalt stödsystem. Verksamhetsutveckling bidrar genom sin centraliserade roll och övergripande helhetsperspektiv till ökad samverkan mellan förvaltningens verksamhetsområden, över processgränserna, och stöttar därmed ständiga förbättringar och kontinuerlig utveckling av Regionservice samlade verksamhet.

ARBETSUPPGIFTER
I rollen förväntas du stötta och samordna arbetet med att förbättra, utveckla och effektivisera processerna inom Regionservice. I tidiga skeden bidrar du till att hantering och utveckling kan ske på ett för Region Skåne totalekonomiskt, kvalitetssäkrat och miljömässigt riktigt sätt. Detta görs i nära samarbete med chefer, processägare och medarbetare.

Du kommer att vara vägledande och stöttande för verksamheten i att skapa och utveckla nya flöden utifrån de behov och förutsättningar som finns inom regionen samt utvecklar relationerna med avfallsprocessens olika aktörer. Du kommer att stå för specialistkunskap inom avfallsområdet med såväl rådgivning som framtagning av styrande dokument och rutiner. Du ansvarar också för att koordinera, samordna och administrera de utvecklingsinitiativ som finns och som har prioriterats av förvaltningsledningen. Arbetet bedrivs i nära samarbete med våra kunder och kollegor inom Regionservice.

Huvudsakliga arbetsuppgifter:
• Kartlägga, utveckla och optimera Regionservice processer och ledningssystem genom förbättringsarbete
• Förbättra flöden utifrån ett kundperspektiv
• Skapa instruktioner, processkartor och rutiner samt koppla korrekt roller
• Utgöra expertstöd inom avfallsfrågor
• Planera och genomföra förbättringsarbete i samband med projekt
• Tillhandahålla introduktion och utbildning gällande Regionservice arbetssätt
• Förse ledningen med beslutsunderlag till effektivare målstyrning med hjälp av nyckeltal
• Koordinera och genomföra processrevisioner
• Medverka i utvecklingsprojekt som till exempel projektledare eller delprojektledare
• Ansvara för omvärldsbevakning
• Vara behjälplig i att identifiera nya tjänster och uppdrag.

KVALIFIKATIONER
Vi välkomnar dig som har en högskole-/universitetsutbildning inom processutveckling, logistik eller ekonomi och gärna med inriktning mot organisation och ledning. Alternativt har du annan likvärdig utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren finner relevant. Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift är en förutsättning i tjänsten.
Tjänsten kräver erfarenhet och god kunskap inom processkartläggning, förändringsledning och integrerade standard och ledningssystem (ISO 9001, ISO 14001 och arbetsmiljö). Har du utbildning inom projektledning anses detta vara meriterande.

Som person är du kommunikativ och pedagogisk. Du har god social kompetens som driver gruppens arbete framåt och hjälper till att bygga goda relationer.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och tillämpar löpande urval i denna rekryteringsprocess. Varmt välkommen med din ansökan redan idag!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Regionservice är Region Skånes serviceförvaltning med ansvar för måltider, lokalvård, inrednings- och textiltjänster samt administrativa tjänster inom ekonomi- och HR. Vi utför även patienttransporter inom sjukhusområdet samt transporterar av olika sorters gods i hela Skåne.
Att arbeta med servicelösningar för sjukvården i Region Skåne är ett stort och utmanande uppdrag. Vi är 2 200 engagerade, kompetenta och stolta kollegor vars verksamheter tillsammans omsätter cirka två miljarder kronor årligen. Vårt viktigaste uppdrag är att ge den skånska hälso- och sjukvården de bästa förutsättningarna för att patienterna ska få en god och säker vård.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Vi söker vi nu en informationssäkerhets- och dataskyddssamordnare som även har en övergripande roll inom arkiv och informationshantering. Kan det vara du?

Tjänsten är placerad i vår enhet IT och e-hälsa som ingår i förvaltningsledning och stab inom Psykiatri, habilitering och hjälpmedel. Enheten arbetar förvaltningsövergripande med verksamhetsutveckling inom e-hälsa med strategiskt och operativt stöd till både förvaltningsledning och verksamhet i hela förvaltningen. Vi arbetar mot det nationella målet Vision ehälsa 2025, att Sverige ska vara bäst i världen på att använda digitaliseringens och e-hälsans möjligheter. Vi har höga ambitioner och vår målsättning är att vara den mest framgångsrika förvaltningen i Region Skåne genom att finna säkra
lösningar och effektiva arbetssätt för att bibehålla och öka tillgängligheten samt att erbjuda Skånes invånare och patienter en god och nära vård av hög kvalitet.

På vårt kontor i Lund är vi drygt tio positiva medarbetare som arbetar med funktionsförvalting och implementering av nya funktioner och arbetssätt i verksamheten för att öka digitaliseringen.

Vill du bli vår expert inom informationssäkerhet, dataskydd och på så vis bidra i vår digitaliseringsresa och vara med och påverka framtidens vård inom Psykiatri, habilitering och hjälpmedel? Välkommen med din ansökan!

ARBETSUPPGIFTER
I rollen som informationssäkerhets- och dataskyddssamordnare är du den primära kontaktpunkten inom förvaltningen för frågor kring informationssäkerhet och dataskydd. Du kommer även att ha en övergripande roll inom arkiv och informationshantering och du ingår i nätverk med motsvarande roller inom Region Skånes andra förvaltningar samt samarbetar med övriga medarbetare inom enheten. Arbetet är både strategiskt och operativt och utgår från regionala riktlinjer med en vision för hur man vill uppnå en hållbar dataskydds- och informationssäkerhetskultur i Region Skåne.

Dina arbetsuppgifter som informationssäkerhets- och dataskyddssamordnare är att:
• Leda, samordna, utveckla och följa upp förvaltningens informationssäkerhets- och dataskyddsarbete.
• Ansvara för informationsspridning och utbildning till verksamheterna.
• Hantera personuppgiftsincidenter och vara kontaktpunkt vid informationssäkerhetsincidenter.
• Medverka i genomförandet av informationsklassificering, riskanalyser, konsekvensbedömningar och personuppgiftsbiträdesavtal, bland annat i samband med kravställning och utveckling av digitala tjänster.

Som arkivansvarig är dina uppgifter att:
• Ta fram förvaltningens arkivbeskrivning och hålla den uppdaterad.
• Bevaka att arkivfrågor beaktas i verksamhetsplanering, resursfördelning och vid omorganisationer.
• Bygga upp och hålla i förvaltningens kontaktnätverk där samtliga verksamhetsområden representeras av arkivredogörare.
• Säkerställa tillgången till allmänna handlingar och offentlighetens rätt till insyn beträffande analog och digital information.

Du kommer även att bidra med stöd och rådgivning till förvaltningsledning och verksamheter för frågeställningar inom dina områden samt bidra till utvecklingen av interna processer. Du är en del i Region Skånes regionala nätverk och rapporterar status på informationssäkerhets- och dataskyddsarbetet till ledningen inom förvaltningen och till regionala funktioner. Vidare kommer du också delta i arbetet med digital utveckling inom hälso- och sjukvården genom att bistå i frågor som rör informationssäkerhet, dataskydd, arkiv och informationshantering.

KVALIFIKATIONER
Observera att denna annons finns publicerad under flera olika yrkeskategorier som är kopplade till en huvudannons. Du kan därför komma att slussas vidare när du söker jobbet.

Vi söker dig som har relevant universitets-/högskoleutbildning med inriktning mot exempelvis informationssäkerhet, informationsvetenskap, systemvetenskap alternativt utbildning inom hälso- och sjukvårdsområdet med kunskap, utbildning eller dokumenterad erfarenhet som vi bedömer som likvärdig. Du har erfarenhet av praktiskt dataskyddsarbete och har kunskap om den lagstiftning som påverkar behandlingen av personuppgifter. Vidare så har du god förståelse för riskhantering ur ett informationssäkerhetsperspektiv. Därtill har du goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift.

Meriterande för tjänsten är erfarenhet av att medverka i processer och/eller förbättringsarbeten kopplad till digitalisering inom offentlig förvaltning. Det är också fördelaktigt om du har god kännedom om hälso- och sjukvård och erfarenhet från arbete med liknande frågor inom offentlig förvaltning. Därtill är det meriterande om du har specifik utbildning, kunskap eller erfarenhet kring utvecklingsarbete inom e-hälsa och digitalisering i kombination med kunskap kring dataskydd och informationssäkerhet.

För att trivas hos oss är du självständig, strukturerad och har lätt för att skapa kontaktnätverk. Du arbetar digitalt och känner nyfikenhet i att använda ny teknik i ditt arbete och kan snabbt ta till dig nya digitala arbetssätt. Du är en god kommunikatör i både tal och skrift och kan på ett pedagogiskt sätt förmedla ditt budskap, sätta dig in i användarens upplevelse och har en god känsla för verksamhetens behov.
Uppdraget innebär en bred samverkan med olika funktioner och verksamheter där du behöver vara en serviceinriktad och problemlösande person. Du arbetar gärna operativt och har förmåga att tänka långsiktigt, övergripande och strategiskt.
Låter detta som en spännande tjänst för dig? Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. Visa mindre

Är du MP Lunds valsamordnare?
Miljöpartiet de gröna i Lund söker valsamordnare ca 50% jan/feb 2022-sept/okt 2022.
Tjänstebeskrivning
Tjänsten innebär att du kommer vara drivande och samordnande i valrörelsen och se till att MP och MP Lund får bästa möjliga valresultat. Du kommer vara med och planera och organisera det praktiska arbetet i valrörelsen som en del av valgruppen. Dina huvuduppgifter kommer vara att maximera nyttjandet av avdelningens resurser (både gällande pengar och engagerade) samt att identifiera nyckelaktiviteter, särskilda områden och hur vi bäst når viktiga målgrupper. Det är också viktigt att kunna samordna och styra upp kampanjande och utbildningar samt hantera sociala medier (tex kunna producera enklare digitalt valmaterial). Arbetet sker också i samarbete med kanslisekreteraren.
Vem söker vi
Som valsamordnare ska du samordna Miljöpartiet i Lunds engagemang i valrörelsen och se till att vi maximerar nyttjandet av våra resurser.
Detta innebär bl.a. att:
Planera digitala såväl som fysiska kampanjer.
Producera material för sociala medier, arbeta med att få genomslag, samt att mäta genomslag.
Samordna deltagande i väljaruppsökande kampanjer, debatter och valstuga.
Engagera nuvarande och nya medlemmar i valrörelsen, bl.a. genom att göra kampanjarbetet transparent samt enkelt och givande att delta i.
Sammankoppla valarbetet med förtroendevalda och medlemmar.
Ansvara för att utgifter hålls inom budget.

För att lyckas krävs att du:
Är en mycket god kommunikatör och pedagog, som kan uttrycka dig förtroendeingivande i skrift och genom visuella medier.
Är social och kan både engagera och delegera.
Har en mycket utvecklad planeringsförmåga och lägger upp jobb strukturerat samt lyhört.
Har god förståelse för sociala medier, och goda tekniska kunskaper
Har en god känsla för formuleringar och budskap som får genomslag och väcker sympatier.
Är prestigelös och flexibel, brinner för att stötta de som engagerar sig i valrörelsen.
Delar våra gröna värderingar!

Det är även meriterande om du:
Har erfarenhet av och tycker om att arbeta i ideella organisationer
Har god kännedom om MP Lund som organisation och dess politik

Oregelbundna och obekväma arbetstider förekommer.
Tjänsten kommer vara i form av en projektanställning 20220101-20221030, ca 50% efter överenskommelse.
Lön enligt överenskommelse.
Ansökan
Personligt brev samt CV skickas till [email protected]
Sista ansökningsdag 2021-12-30.
För mer information om tjänsten kontakta:
Johan Nilsson, ordförande Miljöpartiet Lund ([email protected])
Facklig kontakt Linn Rosenkvist ([email protected]) Visa mindre

Lund skapar framtiden – med kunskap, innovation och öppenhet! Vi vågar tänka stort, visa handlingskraft och med tillit låta nya idéer växa till hållbara lösningar. Vill du vara med och skapa framtiden med oss?


Inom vård- och omsorgsförvaltningen arbetar ungefär 3 000 medarbetare för att äldre människor och personer med funktionsnedsättning ska kunna leva ett aktivt, socialt och meningsfullt liv på sina villkor. Vi ansvarar bland annat för kommunens äldreboenden, hemtjänst, stöd till personer med funktionsnedsättning, hemsjukvård och träffpunkter för seniorer. Vi arbetar efter vår värdegrund där individens behov står i centrum. Våra verksamheter kännetecknas av delaktighet, valfrihet, flexibilitet och kvalitet med respekt för den enskildes integritet och självbestämmande.



Om oss
Myndighetsfunktionen jobbar med att utreda och besluta om insatser enligt socialtjänstlagen (SoL) och lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS).

Varje dag jobbar vi för att äldre människor och personer med funktionsnedsättning ska kunna leva ett aktivt, socialt och meningsfullt liv på sina villkor. Vi är ett femtiotal engagerade medarbetare som sitter i fina lokaler precis vid centralstationen i Lund.

I Lunds kommun ligger vi i framkant med att arbeta utifrån individens behov i centrum (IBIC). IBIC är en nationell modell med fokus på brukarens individuella behov som beskrivs genom systematisk dokumentation och följs upp regelbundet.



Arbetsuppgifter
Brinner du för kvalitets- och verksamhetsutveckling?

Nu söker vi på myndighetsfunktionen en processledare. Vi erbjuder dig ett spännande och stimulerande arbete där du tillsammans med trevliga och engagerade kollegor gör skillnad varje dag. Du kommer även ha en nära kollega med motsvarande arbetsuppgifter och ingå i myndighetsfunktionens ledningsteam.

I ditt uppdrag ingår kvalitets- och metodutveckling utifrån IBIC och gällande lagstiftning, verksamhetsuppföljning och dokumentation inom SoL och LSS enligt IBIC. Som processledare har du ansvar för att leda, utveckla och kvalitetssäkra processer både lokalt på myndighetsfunktionen och förvaltningsövergripande. Du arbetar även med att utveckla och kvalitetssäkra rutiner och att sammanställa och analysera resultat som grund till verksamhetsutveckling. Vidare ger du handledning och stöd i utvecklingsarbetet utifrån aktuell forskning och lagrum.



Vi söker dig som
Du har socionom- eller social omsorgsexamen, högskolekompetens i utvärdering inom socialt arbete samt erfarenhet av handläggning enligt IBIC. Du har erfarenhet av process- och förändringsledning och har arbetat med handläggning inom SoL och LSS enligt IBIC. Det är meriterande om du ha kunskaper i LEAN och verksamhetsutveckling med inriktning på digitalisering och välfärdsteknik.

Som person är du strukturerad, engagerad, analytisk och omvärldsorienterad.

Du delar vår vision och värdegrund och är redo att arbeta utifrån våra förhållningssätt – lyssna, lära och leda.

Stor vikt kommer läggas vid samarbetsförmåga och personlig lämplighet.

Inför anställning till tjänster där vård- och omsorgsarbete ingår behöver du kunna uppvisa ett godtagbart utdrag ur belastningsregistret https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Visa mindre

Skånes Kommuner är en medlemsorganisation för de 33 skånska kommunerna. Vi är en politiskt styrd organisation och vår styrelse består av förtroendevalda från våra medlemskommuner.

Skånes Kommuner utvecklar sin verksamhet och söker nu en ledningsstrateg. Vill du vara med och skapa ökat medlemsvärde för våra medlemmar – de 33 skånska kommunerna?

Vem är vi?
Skånes Kommuner är en medlemsorganisation som styrs av de skånska kommunernas intressen. Vårt uppdrag är främst att samordna, samverka och vara en samlad röst för Skåne. Detta för att våra medlemmar ska kunna nyttja sin gemensamma styrka.

Förbundet har under de senaste åren genomgått en stor förändring där bland annat formerna för styrning och vårt uppdrag har uppdaterats. Förbundskansliet håller på att ställa om till ett mer teambaserat arbetssätt där helheten är utgångspunkten. För att säkra helhetsperspektivet i alla delar av vår verksamhet skapas nu en stab där administrativ chef och ledningsstrateg är de första tjänsterna att tillsättas. Tillsammans med förbundsdirektören kommer staben att strukturera interna processer, kvalitetssäkra och säkerställa helhetstänk och effektivitet.

Det är genom strategiska nätverk som förbundets främsta samverkan mellan kommunerna främjas, här är Skånes Kommuner en viktig och central nod. Det innebär ett starkt fokus på att leda förbundet in i framtiden, där samarbetet med medlemskommunerna och kommunledningarna är en nyckelfråga liksom att utveckla och forma den interna organisationen. En organisation som bidrar till att realisera uppdraget samt möjliggöra målgruppernas framgång.

ARBETSUPPGIFTER
Uppdraget som ledningsstrateg
Som ledningsstrateg har du en nyckelposition i verksamheten där du ansvarar för hela planeringen och beredningen av ärendeprocessen. Ditt viktigaste uppdrag är att stödja förbundsdirektören och styrelsen i detta arbete.

Som ledningsstrateg ansvarar du för att säkra det kommunikativa helhetsperspektivet på de ledningsytor som förbundet verkar inom och agerar som politisk rådgivare. Du arbetar med att stärka vårt varumärke för att skapa genomförandekraft i de politiskt utpekade inriktningarna.

Du ansvarar för processutveckling av och kvalitetssäkring inom våra ärendeflöden samt utvecklar det kommunikativa helhetsperspektivet på de ledningsytor vi befinner oss på. Som ledningsstrateg är ditt ansvar också att koordinera de ärenden som lyfts inom styrelse, presidie, kommundirektörsnätverk, träffar med kommunstyrelseordföranden samt ägardialog. Du är även förbundsdirektörens stöd i att samordna träffar med andra aktörer såväl nationellt som regionalt. Regionalt är våra viktigaste samverkanspartners Region Skåne och Länsstyrelsen Skåne.

Som ledningsstrateg är en viktig del av din roll att utveckla en enhetlig medlemskommunikation till våra ägare och medlemmar, de 33 skånska kommunerna.

Du rapporterar direkt till Förbundsdirektören och ingår i ledningsgruppen. Du har hela Skåne som ditt arbetsfält men du utgår från kontoret i Lund.


KVALIFIKATIONER
Vem är du? Kvalifikationer och personliga egenskaper
För att lyckas i rollen tror vi att du är en naturlig ledare och har en akademisk examen med en bakgrund inom kommunikation och/eller statsvetenskap. Du har erfarenhet av att leda processorienterat på arenor där du inte har den formella makten utan ska koordinera. Ett krav är att du ska ha arbetat med beredningsfrågor inom en politisk styrd organisation.

Du är handlingskraftig och är öppen för att vara med på en resa där du ställs inför utmaningar. Som person är du ansvarsfull, förtroendegivande, trygg och har samtidigt en glöd att vilja förändra. Lyhördhet är en av dina styrkor eftersom du arbetar i en demokratiskt styrd verksamhet. Du har stark tillit till andra människor, är relationsskapande och har ett kommunikativt och utåtriktat förhållningssätt. Du har förmågan att lyfta blicken genom ett tydligt strategiskt perspektiv och du har god förmåga att uttrycka dig i både tal o skrift.

Du är en noggrann, strukturerad och lösningsorienterad person som har ett självgående arbetssätt där du själv planerar genomförandet av dina uppgifter. Sedan tidigare har du erfarenhet av att utveckla gemensamma processer och arbetssätt.

Som person är du en god organisatör med förmågan att delegera, prioritera och följa upp. Du är med och skapar en arbetsmiljö där dina kollegor känner engagemang och delaktighet. Du är prestigelös och ödmjuk samtidigt som du är initiativrik och tydlig med förväntningar och resultat. Det är viktigt att du delar våra värderingar och har förståelse för vårt uppdrag och hur vår verksamhet fungerar.


ÖVRIGT
Skånes Kommuner undanber sig alla erbjudanden om ytterligare jobbannonsering eller rekryteringsstöd i samband med denna rekrytering. Visa mindre

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens 100 främsta lärosäten. Här finns 40 000 studenter och fler än 8 000 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor.


Sektionen Forskning, samverkan och innovation (FSI) har ett övergripande ansvar för att stödja lärare, forskare och ledning på olika nivåer i frågor som rör forskningsfinansiering, nyttiggörande av forskningsresultat, kommersiellt eller på annat sätt, uppdragsutbildning, studentinnovation och samverkan med det omgivande samhället. FSI består av fem avdelningar med totalt över 100 medarbetare: LU Innovation, Forskningsservice, Samverkan, Uppdragsutbildning och Donatorrelationer. FSI leds av en sektionschef och har en viktig strategisk roll för universitetets utveckling lokalt, nationellt och internationellt.



Samverkan ingår i sektionen FSI som har det generella uppdraget att ge stöd till forskare, externa samarbetspartners och ledning i frågor som rör forskningsfinansiering, finansiering via privata källor, koordinering av innovations- och samverkansprojekt, forskningskommunikation, utbildning på forskarnivå, licensiering och kommersialisering av forskningsresultat samt stöd i samverkansfrågor.

Arbetet kommer att utföras tillsammans med personal på den Naturvetenskapliga fakulteten. Vid Naturvetenskapliga fakulteten bedrivs forskning och utbildning inom biologi, astronomi, fysik, geovetenskap, kemi, matematik och miljövetenskap. Verksamheten bedrivs vid tio institutioner samlade inom norra universitetsområdet. Fakulteten har ca 1900 studenter, 330 forskarstuderande och 700 anställda.

Arbetsuppgifter

Tjänsten som innebär att i nära samarbete med flertalet aktörer inom det regionala innovationssystemet arbeta med att informera om möjligheter och resurser pa? de svenska tekniska forskningsinstituten samt hos övriga FoU-aktörer. Metoderna blir uppsökande verksamhet – enskilda eller gemensamma med andra företagsstödjande aktörer i regionen, workshops, seminarier, målet a?r att individen skall utveckla en process/ett arbetssätts att identifiera och tillgodose SMFs kunskapsbehov. Inom tjänsten ska man också fokusera på kulturella och kreativa näringar och jobba internationellt för att stärka ekosystemet för att kunna klustra dessa verksamheter inför EIT satsning inom området.

Individen ska ha tillräcklig kapacitet, yrkeskompetens och erfarenhet för att kunna utföra uppdragets alla delar.

I uppdraget ingår operativt arbete. Detta innebär att genomföra arbetsuppgifter fo?r att na? uppsatta mål. Att projektleda EIT satsningarna inom kulturella kreativa näringar ta ansvar för och genomföra tilldelade ansvarsområden, planera, utföra och rapportera delar av projektet, koordinera den egna verksamheten och samordna med företag och institut, medverka till kontinuerlig resultatspridning under projekttiden, samt ansvara för rapportering/diskussioner med projektledaren som följer projektens utveckling.

Kvalifikationer

Relevant högskoleutbildning

Bra kunskaper i engelska & svenska

Erfaret av SME bolag i dess kompetensutveckling Projektledarerfarenhet inom organisationsutvecklings

Dokumenterad EIT erfarenhet. Internationell erfarenhet av att jobba med innovationsprocesser inom kultur och kreativa näringar.

Dokumenterad ledarskapserfarenhet inom relevant område

Meriterande är:

Vana att arbeta med trippelhelix

Vana vid att arbeta med utvecklingsprojekt


Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Ange gärna löneanspråk i din ansökan.

Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi ser jämställdhet och mångfald som en styrka och tillgång. Välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler. Visa mindre

Lund skapar framtiden – med kunskap, innovation och öppenhet! Vi vågar tänka stort, visa handlingskraft och med tillit låta nya idéer växa till hållbara lösningar. Vill du vara med och skapa framtiden med oss?


På kommunkontoret, som är kommunstyrelsens förvaltning, arbetar cirka 260 medarbetare med att stödja politiska nämnder och förvaltningar i kommunen. Inom kommunkontoret finns kommungemensamma funktioner som HR, ekonomi, kommunikation, IT, strategisk utveckling och näringsliv.



Vill du bidra
till att utveckla landsbygden i Lunds kommun? Hela kommunen ska leva och utvecklas! Hos oss får du ett stimulerande, utmanande och utvecklande jobb.

Vi söker nu en landsbygdsstrateg som ska tillvarata landsbygdsperspektivet i det kommunala uppdraget.

Tjänsten är placerad på kommunkontoret, avdelningen Ledningsstöd, utredningsenheten. Vi arbetar i trevliga lokaler centralt belägna i Lund, men vi har också möjlighet att arbeta hemifrån.

Välkommen med din ansökan!

Arbetsuppgifter
Lunds kommun har en stor landsbygd, en fjärdedel av alla invånare i Lunds kommun bor utanför staden Lund. Det är viktigt för kommunens utveckling att ha en tydlig strategi för landsbygdens utveckling. Uppdraget handlar inledningsvis om att tillsammans med olika kommunala och lokala intressenter ta fram ett förslag till landsbygdsprogram. Därefter blir din roll att arbeta med programmets genomförande och att etablera kontaktvägar, sprida information och föra dialog med landsbygdsnätverk och andra aktörer på landsbygden.

I arbetet ingår att företräda Lunds kommun gentemot andra offentliga aktörer. Du understödjer utveckling och vägleder näringsliv, föreningar och organisationer.

En viktig del i landsbygdsutvecklingen är samarbetet med Biosfärsområde Vombsjösänkan som drivs gemensamt av Lunds, Sjöbo och Eslövs kommuner. Biosfärområdet omfattar en stor del av kommunens landsbygd och kommer utgöra en viktig del av landsbygdsutvecklingen i kommunen.

Kvalifikationer
Vi tror att du:

- Har god förmåga att skapa goda relationer och inger förtroende,
- Är kreativ och har en naturlig utvecklingsinriktning,
- Är resultatinriktad,
- Har erfarenhet av projektledning,
- Har erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation och har arbetat med medborgardialoger.

Vi söker dig som har:

- Examen från universitet/högskola till utbildning inom landsbygdsutveckling, samhällsutveckling/planering, kulturgeografi alternativt annan inriktning relevant för uppdraget,
- God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift (svenska och engelska),
- Förmåga att arbeta både självständigt och i grupp,
- God vana att samverka med olika parter och aktörer, såväl internt som externt,
- God analytisk förmåga och ett brett intresse för samhällsfrågor,
- Flexibelt tänkande, förmåga att anpassa ditt arbetssätt till olika situationer. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Vill du vara med på vår förändringsresa? Vi söker nu en övergripande handläggare som ska arbeta som uppdragsledare/förändringsledare och som med ett strategiskt perspektiv kan utveckla och driva arbetet med e-hälsa.

Utifrån Vision e-hälsa 2025, det nationella målet att Sverige ska vara bäst i världen på att använda digitaliseringens och e-hälsans möjligheter till år 2025, är vår ambition att bli den mest framgångsrika förvaltningen i Region Skåne. Genom att ta tillvara digitaliseringens möjligheter ska vi finna lösningar och arbetssätt för att bibehålla och öka tillgängligheten samt erbjuda våra patienter en god och nära vård av hög kvalitet. En viktig del i omställningen för framtiden är en ökad digitalisering och e-hälsa som bland annat möjliggör förebyggande insatser, självservice och patientmöten på distans. Detta är en process som har fått fart genom pandemin och den utvecklingen behöver bibehållas och fortsätta utvecklas.

Inom förvaltningsledning och stab finns enheten IT och e-hälsa med ett tiotal medarbetare. Vårt kontor finns i Lund och precis som många andra arbetar vi i stor utsträckning hemifrån just nu. Vi arbetar förvaltningsövergripande med utveckling och stöd till förvaltningsledning och verksamhet i frågor kring IT, telefoni, vårddokumentation, patientadministration och 1177.se invånartjänster. Vi driver även förbättringsarbeten inom digitalisering och e-hälsa. Vi arbetar med att formulera och driva verksamhetens behov samt med implementering av nya funktioner och arbetssätt i verksamheten.

ARBETSUPPGIFTER
Tillsammans med chefen för IT och e-hälsa driver du digitalisering inom förvaltningen. Du planerar och genomför förvaltningsövergripande projekt/uppdrag. Därtill ansvarar du för planering och genomförande av workshops, riskanalyser och övriga kommunikativa insatser. Du kommer också att driva förändringsarbete och utveckling av nya arbetssätt och metoder. I detta arbete kommer du att ha en helhetssyn och på så sätt bevaka och driva verksamhetens behov i regionala projekt och uppdrag.

Ditt uppdrag kommer också innefatta att kommunicera, informera och inspirera chefer som medarbetare inom förvaltningen samt bidra med övrigt förekommande arbetsuppgifter inom enheten.

KVALIFIKATIONER
Du som söker har en, för uppdraget, lämplig högskoleutbildning eller motsvarande kunskaper som arbetsgivaren finner relevanta. Därtill ses det som meriterande om du exempelvis har projektledarutbildning, förändringsledning, e-hälsa, kravhantering, kommunikation. Goda kunskaper i svenska är ett krav.

För att lyckas i tjänsten ska du ha erfarenhet av förbättringsarbete, förändringsledning och riskanalyser. Har du dessutom erfarenhet av verksamhetsutveckling, kravhantering, nyttorealisering eller projektledning ses detta som meriterande. Tillika om du har erfarenhet av att jobba i politisk styrd organisation.

Du ska ha god IT-kunskap, snabbt kunna ta till dig nya arbetssätt. Du känner en nyfikenhet i att använda ny teknik och olika digitala arbetssätt i ditt arbete. Det uppfattas som meriterande om du har specifik utbildning/kunskap kring e-hälsa och digitalisering samt kunskap kring dataskydd och informationssäkerhet.

Som person är du intresserad av samspelet mellan teknik, människa och användbarhet. Du är strukturerad, självgående och målinriktad, har lätt för att uttrycka dig i tal och skrift samt kan inspirera och på ett pedagogiskt sätt förmedla ditt budskap. Att vara pedagogisk och ha god känsla för verksamhetens behov, samt kunna sätta dig in i användarens upplevelse är av stor vikt och du behöver även kunna ta eget ansvar samt vara drivande de olika processer som förekommer. Det är viktigt för oss att du känner dig hemma i Region Skånes värderingar; välkomnande, drivande, omtanke och respekt.

I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet och vi arbetar med löpande urval, så varmt välkommen med din ansökan redan idag!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Förvaltning Psykiatri och habilitering är en av Region Skånes fem hälso- och sjukvårdsförvaltningar. Verksamheten omfattar den offentligt drivna psykiatrin samt habilitering och hjälpmedel i hela Skåne med cirka 4 000 medarbetare. I uppdraget ingår bland annat vård, habilitering, rehabilitering, hälsoarbete och forskning. Inom psykiatrin finns fem akutmottagningar, barn- och ungdomspsykiatri, rättspsykiatri och vuxenpsykiatri. Inom habiliteringen finns barn- och ungdomshabilitering, vuxenhabilitering och syn-, hörsel- och dövverksamhet. Välkommen!

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Verksamhetsbeskrivning

Transammans är Sveriges största organisation för transpersoner och deras närstående. Sedan starten 2012 har föreningen vuxit snabbt och räknar nu närmare 700 medlemmar. Föreningen finns också representerad över hela landet genom sina lokalgrupper. Människor som vill vara öppna med sin transidentitet blir fler och fler för varje år. Samtidigt är transpersoner en utsatt grupp i samhället. Många blir ifrågasatta, hånade, hotade och utsatta för kränkningar och våld.
Transammans arbetar för att transpersoner och deras närstående ska ha tillgång till stöd och kunskap. För att skapa ett samhälle präglat av mångfald och respekt för människors olikheter vill vi också sprida medvetenhet och kunskap till andra som påverkar transpersoners vardag. (Som exempelvis vård, skola och arbetsliv.)

För att ytterligare stärka och utveckla föreningen söker vi nu en verksamhetsutvecklare med placering i Stockholm.


Arbetsuppgifter
. Utveckla och stärka organisationen på lokalplanet
. Ansvara för föreningens kommunikation internt och externt
. På styrelsens uppdrag sammanställa remissvar och skrivelser
. Sammanställa verksamhetsberättelse och verksamhetsplan
. Planera och genomföra event, som t ex den årligen återkommande Transammansdagen
. Ansvara för bidragsansökningar
. Representera föreningen i olika externa sammanhang och kunna agera som föreningens kontaktperson gentemot myndigheter och andra organisationer.
. Informera om föreningen och dess verksamhet
. Tjänsten medför resor inom landet, företrädesvis med allmänna kommunikationer

Din Profil
Du trivs när du får arbeta med olika processer som syftar till utveckling och förändring. Du förstår olika samverkansparter och deras behov, kan möta efterfrågan och vara drivande i utvecklingsfrågor. Du är engagerad, positiv och bra på att självständigt planera, organisera och följa upp ditt arbete. Du är kreativ, nytänkande och lösningsfokuserad men förstår även behovet av en kvalitetsstyrd administration. För att vara Transammans ansikte utåt behöver du ha en väl dokumenterad samarbetsförmåga samt en vilja att utveckla verksamheten tillsammans med styrelse, lokalgrupper och samverkansparter. Du har lätt för att uttrycka dig både i tal och skrift. Flerspråkighet är meriterande.

Utbildning/Erfarenhet
Du har några års arbetslivserfarenhet samt relevant högskoleutbildning, gärna inom genusområdet. Du har erfarenhet och kunskaper inom transområdet som transperson själv, som närstående eller på annat sätt. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med uppdragsverksamhet och folkbildning eller liknande. Erfarenhet av att arbeta inom föreningslivet är en merit. Du har mycket goda kunskaper i digitala media samt god kännedom om marknadsföring, och varumärkesfrågor. Vi vill att du har erfarenhet av projektledning och extern finansiering samt kontakter med politiker och tjänstemän.

Ansökan med CV och vidimerade kopior på betyg och anställningsintyg samt löneanspråk sändes under adress: Transammans c/o Ann-Christine Ruuth, Skogsängavägen 30, 247 60 Veberöd.
Sista ansökningsdag: 15/2. Intervjuer kommer att ske löpande, via zoom.
Upplysningar om tjänsten lämnas av föreningens ordförande, Ann-Christine Ruuth, tel 0727-44 60 83,
föreningens vice ordförande Stina Thorée, tel 0765-25 10 27 eller kassör Kristian Ek, tel. 0707-90 56 50Frågor kan också lämnas via mail, [email protected] Visa mindre

At Tetra Pak we touch millions of people’s lives every day, ensuring better nutrition and healthier lifestyles through safe packaging and food processing solutions. Guided by our global brand promise, PROTECTS WHAT’S GOOD, we strive to make a difference by protecting food, people and our futures. To do this we need more than smart technology. We are looking for world-class engineering and scientific talent. People like you, who want to work with people like us.




Do you have experience of driving Agile transformation and being responsible for the way of working in an international and industrial environment?
If you have a keen interest in people, leadership and coaching that you want to put in a development perspective, this is the challenge for you.


Within Development & Engineering (D&E) we have on our journey to create a focused, engaging, and agile way of working to deliver robust solution faster. As an agile coach you will drive the agile transformation and the agile way of working across the entire organization. You will interact with development programmes, teams and functions in the development organization and other Tetra Pak internal/external partners and networks


The position is based in Lund, Sweden or Modena, Italy and requires approximately 15-20% of traveling time.


What you will do
As our new Agile Coach, you will lead and enable the agile transformation journey and play an important role in coaching programmes, teams and functions to adopt the best practices and achieve the expected values.
You will focus on:
· Be part of a central team and drive the Agile Transformation
· Coach programmes and scrum teams in both strategic and daily matters of working efficiently in agile
· Support the programmes and team in adopting the defined best practices
· Facilitate the transformation towards an Agile organization with relevant trainings, communications, and events
· Work strategically to ensure and effective agile transformation
· Be a lead member of the agile transformation journey
· Facilitate workshops, build Agile knowledge and skills
Who you are
The successful candidate has a University education, advantageously within engineering. You have 5-7 years of proven experience with Agile Coaching and work experience within leading transformation within the industrial area and product development. Also, you have experience of senior stakeholder management in an international context.
Special attention will be paid to candidates with leadership roles in driving change in a complex engineering organization or project management experience preferably in R&D. Line management experience will be considered a plus. You have excellent command of both written and verbal English.


We are looking for a person that has a strong drive and commitment to meet complex challenges. You are a “people person” with excellent communication skills that helps you create passion & engagement. You are a problem solver in the area of conflict management, and you are experienced in coaching and facilitating people and teams to achieve results. Furthermore, building networks in order to understand and solve obstacles comes natural to you. Since you will be acting in a context with many different perspectives you are good at driving change and efficient communication with various stakeholders.
Your deep interest in agile transition, change management and product development is taken for granted.


We offer you
· Variety of exciting challenges with ample opportunities for development and training in a truly global landscape
· Culture that pioneers spirit of innovation where our engineering genius drives visible result
· Equal opportunity employment experience that values difference and diversity
· Market competitive compensation and benefits with flexible working arrangements


Apply now!
If you are inspired to share our responsibility of protecting food to protecting the planet, apply through jobs.tetrapak.com
This job posting expires on 30th of November 2020.






To know more about the position contact Jonas Ingby at +46 46 36 3870
Questions about your application contact Erika Bjerning at +46 46 36 1788
For trade union information contact Sveriges Ingenjörer Per Svanberg at +46 46 36 2806 and Unionen Ted Andersson at +46 46 36 4623 Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Vi bedriver allt från bassjukvård till högspecialiserad sjukvård inom våra specialiteter, njurmedicin och reumatologi. Verksamhetsområde (VO) njurmedicin och reumatologi består av cirka 500 medarbetare, varav 19 är chefer på olika nivåer och vi har en årlig budget på drygt 600 miljoner kronor.

Genom Skånes universitetssjukhus (Sus) övergripande vision om bästa möjliga hälsa i livets alla skeden står vi inom verksamhetsområdet för att kroniskt sjuka patienter bibehåller sin hälsa i så god utsträckning som möjligt och kan leva ett rikt och oberoende liv.

ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara en del av vår ledningsgrupp och driva förändring ute i verksamheten? Har du erfarenhet av verksamhetsutveckling och processledning? Då kan tjänsten som verksamhetsutvecklare vara intressant för dig!

Hos oss kommer du driva och leda förändrings- och utvecklingsarbete och ge stöd i val av metod och verktyg i olika faser. Det ständiga behovet av verksamhetsutveckling inom Sus drivs av våra patientflöden och syftar alltid till att förflytta verksamheten närmre målen. Du kommer fungera som en länk mellan verksamhetsledning och verksamhet när det gäller uppföljning och tillgänglighet samt driva verksamhetsområdets vårdproduktions-, patientsäkerhets- och kvalitetsarbete.

Det centrala i ditt arbete är att bidra till att hitta nycklarna för att förändra arbetssätt, vilket innebär att du kommer ha många kontaktytor på olika nivåer och här ser du dialog och samarbete som en nödvändighet för att nå framgång. Du kommer vara en del av det förvaltningsövergripande nätverket för verksamhetsutveckling, som hanterar uppgifter i syfte att förbättra på Sus-övergripande nivå. Vi i Region Skåne står inför en enorm uppgift att gå från flera äldre digitala verktyg till ett och samma digitala vårdsystem (Skånes Digitala Vårdsystem) där du kommer ha en viktig del.

I dina arbetsuppgifter ingår vidare att ta fram underlag för uppföljning liksom att analysera produktionsutfall och tillgänglighet, exempelvis genom att ta fram och följa upp nya nyckeltal. Du kommer också att driva arbetet med verksamhetsplan och målbeskrivning samt koordinera hel- och delårsrapporter. Projektledning utifrån behov av såväl stora, övergripande projekt, som mindre utvecklingsprojekt är självklara delar i din roll. I arbetet finns möjlighet för utvecklat ansvar beroende på din självständighet, förmåga och drivkraft
Du kommer att arbeta nära, och på uppdrag av, verksamhetschefen. Tillsammans med verksamhetsområdets övriga stabsfunktioner (chefssekreterare, HR-specialist och ekonom) är du en avgörande kugge i det nav som gör att verksamheten utvecklas. Staben är knuten till verksamhetsledningen/verksamheten men också till Sus övergripande utvecklingsarbete. Vi utgår från Malmö, där vi har vårt kontor, men arbetet är lika mycket förlagt till Lund.

KVALIFIKATIONER
Vi söker en medarbetare med stort engagemang, och som med glädje tar sig an varierade uppdrag!
Du är trygg och tydlig i din yrkesroll, bra på att skapa goda relationer och motiveras av att arbeta i en föränderlig miljö. Vidare är du handlingskraftig, resultatinriktad och vågar fatta beslut, samtidigt som du är flexibel och beredd att prioritera utifrån ett helhetsperspektiv. Kommunikation är en stark sida hos dig, och du arbetar lösningsfokuserat för att nå uppsatta mål. Med ditt engagemang och delaktighet motiverar du till förändring och skapar goda förutsättningar för en utvecklande verksamhet. Du är analytisk och har ett starkt driv samt ett proaktivt förhållningssätt. Du trivs med att arbeta självständigt och har också förmåga att lyssna in behov, engagera andra och samarbeta.

Vi söker dig som har lämplig examen från universitet eller högskola alternativt utbildning och erfarenhet som bedöms likvärdig. Erfarenhet av processutveckling, förändringsledning eller projektledning är ett krav. Du har tidigare erfarenhet av att leda utvecklingsarbete samt har en god förståelse för arbete inom en stor och komplex verksamhet. Goda generella systemkunskaper samt goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift är en nödvändighet liksom att du har en god kunskap vad gäller användande av digitala verktyg.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

I denna process tillämpar vi löpande urval och välkomnar därför din ansökan redan idag!

ÖVRIGT
Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör.

Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen!

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Om oss
Musik- och kulturskolorna i kommunerna i Skåne bedriver en bred kulturverksamhet för barn och ungdomar i alla åldrar.

Tillsammans har vi en stor lärarkår med hög kompetens, djup pedagogisk erfarenhet och ett stort engagemang som varje vecka möter och undervisar nästan 19 000 barn runtom i regionen. Eleverna kan lära sig allt från att spela olika instrument, såväl välkända som ovanliga, till att dansa, filma, spela teater, nycirkus och mycket mera.

De kommunala kulturskolorna samverkar genom nätverket Skånes musik- och kulturskolechefer. Tillsammans vill medlemmarna i nätverket lyfta fram och utveckla sina verksamheter för att nå fler barn och unga och öka likvärdigheten runtom i regionen.

Regional Kulturskola - Skåne är ett projekt som drivs av nätverket och pågår under 2021. Vi söker nu en regional kulturskolesamordnare och projektledare för uppdraget. Samordnaren ska arbeta på uppdrag av nätverkets medfinansierande musik- och kulturskolor och kommer närmast att arbetsledas av nätverkets arbetsgrupp för ändamålet. Arbetsgruppen bestående av 4 medlemmar från olika kommuner fungerar som styrgrupp.

Samordnarens roll är att vara sekreterare i nätverket Skånes musik- och kulturskolechefer, att söka medel för och koordinera gemensamma projekt, samordna olika regionala utvecklingsprojekt, sprida information inåt och utåt kring kulturskolornas verksamhet samt administrera digitala plattformar för informationsspridning. I Skåne anordnar de kommunala kulturskolorna tillsammans fortbildningsdagar för all personal vid några tillfällen per år i form av kompetensdagar och nätverk, och uppdraget kommer även att omfatta samordning och utveckling av dessa.

 

Arbetsuppgifter
Funktionen Regional Kulturskolesamordnare är helt ny. Uppdraget för samordnaren är att bedriva aktivt utvecklingsarbete kring skapandet av ”Regional Kulturskola – Skåne” tillsammans med nätverket Skånes musik- och kulturskolechefer.

Det kan innebära att arbeta med eller delta i kartläggning av barns och ungas intressen för framtiden. Det kan vara att stötta de olika kulturskolorna i gemensamt eller enskilt utvecklingsarbete. Det kan också innebära att fånga upp nyskapande idéer till utveckling och göra verklighet av dem genom att engagera och samordna mellan skolor som vill delta. Uppdraget kommer också att omfatta att öka kunskapen i samhället om kulturskolornas roll och villkor. Du kommer att representera musik- och kulturskolorna i olika nätverk, omvärldsbevaka och föra in nya tankar och idéer i syfte att bidra till utveckling av kulturskolorna i hela regionen.

Vi söker dig som
Du har högskoleutbildning inom kultur- eller samhällsvetenskapliga områden eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.

Du har erfarenhet av projektledning där du haft ekonomiskt resultatansvar och har drivit utvecklingsprocesser framåt med dokumenterat gott resultat.

Du har flerårig erfarenhet av arbete i politiskt styrd offentlig organisation, och är väl förtrogen med musik- och kulturskolornas historia liksom dess utveckling i samtiden samt aktuell politik på området.

Du trivs med att möta många olika människor och har lätt för att etablera nya relationer. Som person har du förmåga att presentera och marknadsföra, att skapa förtroende och intresse hos olika typer av aktörer. Du är pedagogisk och kreativ, initiativtagande, självgående och strukturerad. Det är viktigt att du är flexibel och lösningsfokuserad. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Arbetet omfattar att i tjänst röra dig i hela Skåne så körkort och tillgång till bil är nödvändigt.

Anställningen är en projektanställning med omfattning 80% under 12 månader.  Tillträde enligt överenskommelse.

Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Visa mindre