Lediga jobb som CIO, Chief Information Officer/IT-chef i Lund

Are you ready to take on a strategic IT Director role in a science-led, international biopharmaceutical company?
Camurus is entering an exciting phase of growth, global expansion, and future acquisitions. As IT Director, you will shape a scalable, secure, and compliant IT landscape that actively enables the business - today and long term.
This is not a role barely focused on keeping the lights on. This is a role where you will set direction, challenge the business when needed, and build an IT organization that can support rapid growth in a highly regulated environment. Combining strategic leadership with operational understanding, you will act as a trusted partner to both business and finance.

What will you do as IT Director?
As IT Director at Camurus, you take overall ownership of the company’s IT strategy, architecture, and delivery, ensuring alignment with business goals and future growth ambitions. The role is strategic at its core, while requiring enough technical depth to make informed decisions and guide the organization effectively.
Your responsibilities include, among others:

Defining and driving the global IT strategy and roadmap together with the CFO


Ensuring a secure, scalable, and fully cloud-based IT environment


Overall accountability for IT security, cybersecurity, and IT policies


Ensuring compliance with relevant regulations (GxP, FDA 21 CFR Part 11, EMA, GDPR, NIS2)


Leading and developing the IT organization, including internal teams and external partners


Managing key vendors, MSPs, SaaS providers, and enterprise applications


Owning the IT and AI budget, including investments, costs, and ROI


Enabling scalability for acquisitions, new products, and international expansion


Defining how AI is used safely, compliantly, and with clear business value across the organization


Who are we looking for? We are looking for an experienced and intellectually strong IT Director who can make complex environments understandable and actionable. You combine strategic perspective with hands-on understanding and thrive in organizations characterized by growth, change, and high expectations.
We believe that you:

Have a Bachelor’s or Master’s degree in IT or a related field


Bring solid senior experience from IT operations, IT security, and IT strategy


Have experience from regulated, compliance-driven environments and understand how to balance innovation with regulatory requirements


Are used to scaling systems and processes in growing organizations


Have a strong understanding of Microsoft-based environments


Are a confident leader with a business-oriented and proactive mindset


Have a genuine interest in emerging technologies within infrastructure, security, automation, and AI


Experience from life science is meriting but not required. Backgrounds from other highly regulated industries such as medtech, food, defense, or similar are highly relevant.

What does Camurus offer?
This is a great time to join a highly dynamic company during a very exciting phase of growth. The position offers an international work environment and corporate culture, with the possibility for individual development and growth. The corporate culture is driven by our core values of innovation, collaboration, ownership, quality, and passion for realizing our patient-centric commitment.
Get to know Camurus
Camurus is an international, science-led biopharmaceutical company committed to developing and commercializing innovative, long-acting medicines for improving the lives of patients with severe and chronic diseases. New drug products with best-in-class potential are conceived based on the company’s proprietary FluidCrystal® technology and its extensive R&D expertise. The R&D pipeline includes products for the treatment of dependence, pain, cancer, and endocrine diseases. Camurus has operations across Europe, the US, and Australia, with headquarters in Lund Sweden. The company’s shares are listed on Nasdaq Stockholm under the ticker CAMX. For more information, visit www.camurus.com and LinkedIn.

Have we caught your interest?
Great - that’s usually a good sign!
Click “Apply now” and attach your CV or LinkedIn profile, and we’ll take it from there. We work with continuous selection, so don’t wait too long.
If you have any questions, feel free to contact the responsible recruiter, Linnea Neldemo, at [email protected] Visa mindre

Do you have experience from leading a team or coaching people? Are you passionate about business relationships, service organizations and world-class support? Would you like a challenge within an innovative, open and engaging environment?

If your answers are YES to these questions - you are probably who we are looking for!

We're on the market for our new Manager, Technical Services - Southern Europe. This role is based in Axis HQ, in the Swedish city of bikes, students and green parks - Lund.

A warm greeting from the Technical Services Team: Click here to watch or copy-paste the link below in your browser: https://bit.ly/MeetTechServices

WHAT IS TECHNICAL SERVICES EMEA?
We're a team of 50 people based in Lund, Sweden, that delivers world-class post-sales support our customers in region EMEA. We work in close collaboration with the sales organization and key functions at HQ. We achieve our business goals in a collaborative, friendly and open culture.

We are now looking for a Technical Services Manager (TSM) with a specific responsibility for the staff supporting customers in Southern Europe and French speaking countries in Northern Africa.

The regional support team includes two roles, Technical Services Representatives (working on Tier 1 level) and Technical Services Engineers (working on Tier 2 level). The TSR role's main responsibility is to handle the customers, cases, and processes relating to repair/replacement of broken products, and over time to step into a broader Tier 1 function including technical aspects. The TSE role delivers comprehensive technical assistance, which includes inquiries, troubleshooting issues, and ensuring timely resolution.

This position is located in the city of Lund in the southern part of Sweden, and in close proximity of Malmö and Copenhagen.

WHAT WILL YOU DO
We, as a team and as a function, deliver world-class technical services to our customers, proven by customer feedback. The dedication to our customers, the way we take responsibility, and the support we give each other are cornerstones in our organization and how we work.

As a manager, your primary tasks are to nurture an open team spirit environment, create conditions for the team to deliver support at their best, and to follow up. You do so by being close and available in the day-to-day work of your employees in support cases that needs advice for the next step, communication with the customer, or a situation with staffing and availability. You help your team members grow as individuals and in their performance.

The business focus is very important for us and as a manager for a region you will be the main contact for the sales teams in the region when it comes to information sharing and feedback, planning for the future, and complex customer situations. You create and have relations with other stakeholders in technical services, in Lund as well as in other regions, and you enjoy meeting and speaking with customers.

To be successful in the role, you need to be able to drive and to adapt to rapid changes and to take on or change responsibilities related to the quick development of Axis solutions and the Axis organization. Flexibility balanced and adaptable communication style, and relation building are other key characteristics for the role.

Tasks and responsibilities further included:

* Maintain work schedules for your team so that the function is properly covered
* Not only facilitate but also engage in the day-to-day work for the Technical Services Representatives (TSRs) and Technical Services Engineers (TSEs) in your team so that work conditions are good and that service-level goals are being met
* Take responsibility outside your own department and showcase the ability to see a bigger picture and based on that participate in driving improvements
* At times represent Technical Services EMEA at events, meetings, and presentations.

WHO ARE WE LOOKING FOR

We believe you'll thrive in this role if you're a service-minded, people-oriented leader who enjoys working in a technical environment where your ability to connect with others and bring structure makes a real difference. You're genuinely curious about technology and motivated to understand the products and tools your team works with - not just to keep up, but to be an engaged and knowledgeable leader.

You have a natural ability to build trust and strong relationships, and you lead with empathy, clarity, and purpose. You enjoy seeing the big picture, thinking long-term, and coordinating across functions to find smart, sustainable solutions in complex situations.

We'd love to see that you are/have…

* Fluent English skills, both written and verbal
* Documented leadership or coaching experience
* A background in service organizations, building/maintaining processes for excellent customer service
* Experience (or a very strong interest) in technology and technical products
* A natural ability to build trust and foster strong, respectful relationships
* A natural ability to manage and coordinate complex matters involving multiple stakeholders
* Strategic thinking and analytical skills that support sound, long-term decision-making
* Strong interpersonal communication skills

Other bonus points for…

* Experience in a corresponding role is highly valued
* Experience from the security industry
* Experience in Service Now, Salesforce or equivalent systems

Fluency in French is highly relevant and considered essential in many aspects of this role. Additional proficiency in Spanish and/or Italian is seen as a strong advantage. However, we remain open to all applicants, as our top priority is finding the right person for the role.


COME JOIN US! Visa mindre

Förvaltningen Digitalisering IT och MT ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Förvaltningens uppdrag är att införa en modern och sammanhållen digital vårdmiljö parallellt med drift och effektiv konsolidering av dagens befintliga IT-miljö. I uppdraget ingår förvaltning och support av befintliga och kommande system samt att ansvara för att, genom hela produktlivscykeln, upprätthålla driftsäkerheten av Region Skånes medicintekniska produkter (MTP) samt bistå Region Skånes olika verksamheter och samarbetspartners med teknisk kompetens och support i medicintekniskt relaterade ärenden.
Digitalisering IT och MT omfattar fem verksamhetsområden med cirka 550 medarbetare och ansvarar för en verksamhet med en omsättning på 3 miljarder kronor, varav majoriteten utgörs av drift och systemkostnader. Förvaltningen finns representerade vid samtliga sjukhusområden i Skåne med huvudsäte i Lund.


ARBETSUPPGIFTER
Vill du, tillsammans med oss, leda och driva utvecklingen av Digitalisering IT och MT?

Som förvaltningschef för Digitalisering IT och MT har du det yttersta ansvaret för ledning, styrning, utveckling och uppföljning av verksamheten. Uppdraget innebär att leda en komplex organisation, balansera kortsiktig leveransförmåga med långsiktig utveckling och stärka samverkan med vården och koncernkontoret. Du arbetar nära de olika verksamheterna för att förstå dagens och framtidens behov. Du leder med särskilt fokus på att utveckla förvaltningens kompetenser och arbetssätt för att förvaltningen ska ligga i framkant och kunna presentera tekniska möjligheter som möter verksamhetsbehoven och för att möjliggöra den digitala utvecklingen inom Region Skåne.

Organisationen är en serviceorganisation och befinner sig i ett läge där styrning, ansvarsfördelning och samverkan behöver förtydligas. Utmaningarna handlar bland annat om införandet av Region Skånes digitala vårdsystem, konsolidering av system samt etableringen av en gemensam styr- och ansvarsmodell.

Tjänsten innebär personal och budgetansvar för förvaltningen och du leder verksamheten tillsammans med och genom de fem verksamhetscheferna och staben som ingår i din ledningsgrupp. Du verkar för en god arbetsmiljö och skapar möjligheter till dialog med förvaltningens chefer och medarbetare.

Som förvaltningschef rapporterar du till Regiondirektören och ingår i dennes ledningsgrupp. Vidare har du ett nära samarbete med och rapporterar till Nämnd för operativ regional verksamhetsutveckling.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:
• flerårig erfarenhet av att arbeta som chef samt god erfarenhet av att leda genom andra chefer och ledningsgrupper
• erfarenhet av att leda IT-verksamhet i större organisationer som omfattat teknisk bredd och strategiskt ansvar vilket innebär att styra i komplexa system med många intressenter, målgrupper och gränssnitt
• erfarenhet av leverantörsstyrning och outsourcing, inklusive komplexa avtal och internationella samarbeten
• erfarenhet av organisations- och processutveckling samt förändringsledning
• erfarenhet av samverkan med fackliga parter och proaktivt arbetsmiljöarbete
• högskoleutbildning eller annan utbildning som bedöms relevant för tjänsten

Erfarenhet av att arbeta i politiskt styrd organisation och vana att samspela med såväl, politiker och tjänstemän som med andra professioner är meriterande.

Du leder med tillit, integritet och stabilitet. Ditt arbetssätt är prestigelöst, ansvarstagande och transparent, och du bygger en långsiktigt positiv arbetsplatskultur. Du är en skicklig relationsbyggare och kommunikativ ledare. Med pedagogik och retorisk förmåga skapar du förståelse och förtroende för digitala satsningar och driver samarbete över våra verksamheters gränser.

Du har ett helhetsperspektiv och förmåga att fatta beslut i komplexa frågor. Genom analytisk förmåga och affärsmässighet balanserar du olika intressen och driver verksamheten framåt med fokus på både samhällsnytta och effektivitet. Du är modig, nytänkande och uthållig. Med ödmjukhet och involvering driver du förändring och utveckling på ett målmedvetet sätt, alltid som ett föredöme för din omgivning.

Region Skåne kan komma att utföra säkerhetsprövning och i vissa fall registerkontroll enligt bestämmelserna i Säkerhetsskyddslagen. Du kan även komma att bli krigsplacerad i din befattning.

Varmt välkommen med din ansökan!


ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser Visa mindre

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 47 000 studenter och mer än 8 800 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor.


Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet.




Avdelningsbeskrivning

Avdelningen Projekt och applikation, på Sektionen IT söker en engagerad och erfaren gruppchef för att leda vårt team av projektledare och testledare.

Du kommer ha en nyckelroll i att säkerställa framgångsrika leveranser av våra IT-projekt och att upprätthålla hög kvalitet i våra testprocesser. Mer information om Sektionen IT hittar du här.

Gruppen består, i dagsläget, av tre projektledare och två testledare. Arbetsuppgifterna för projektledarna i gruppen är att driva förstudier/utredningar/implementationsprojekt baserat på behoven inom Lunds universitet. För testledarna är det att driva/planera/genomföra testarbete inom projekt samt förvaltning. Inom gruppen finns det även personer som har rollen IT systemförvaltare.

Om du trivs med att ta ansvar, driva förändringsarbete, jobba tillsammans, har förmågan att engagera, motivera och coacha andra, samt har en lösningsorienterad och positiv inställning, då är du den vi söker!

Vi erbjuder
Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. Som chef har du dessutom tillgång till särskilda utbildnings- och utvecklingsmöjligheter genom universitetets chefsplattform. Läs mer på universitetets webbplats, Jobba hos oss.

Som anställd på Sektionen IT får du möjlighet att arbeta i en inspirerande, spännande och skiftande miljö. För dig som är intresserad av och nyfiken på att lära sig om olika behov inom forskning och utbildning är detta rätt arbetsplats. Vi erbjuder en flexibel arbetsmiljö för att säkra en hållbar balans mellan jobb och fritid för den enskilde medarbetaren.

Arbetsuppgifter och ansvarsområden
Som gruppchef har du personalansvar för din grupp. Du arbetsleder, fördelar, planerar och prioriterar arbetet för dina medarbetare och gruppen. För att lyckas och trivas i denna roll krävs det att du har erfarenhet av personalledning samt att du har gedigen projektledarbakgrund. Du ska ha flerårig erfarenhet av att ha drivit IT projekt, detta för att kunna stötta din grupp och för att kunna diskutera/föreslå projektmetodik/struktur/prioritering med seniora personer/beställare/styrgrupper inom Lunds Universitet. I rollen ingår det att följa upp att projekten levererar enligt överenskommen budget, tid och kvalité och att säkra kontinuerliga förbättringar/effektiviseringar i projekt och testprocess/verktyg/arbetssätt/kommunikation/etc.

Lunds universitet och Sektionen IT är i en digitaliseringsförändring vilket innebär att du kommer driva nödvändigt förändringsarbete inom din grupp.

Gruppchefen ingår i avdelningen projekt och applikations ledningsgrupp där vi tillsammans prioriterar, planerar och driver avdelningens verksamhet framåt för att nå våra definierade mål.

Kvalifikationer
Du som söker ska ha:

Relevant högskoleutbildning eller motsvarande
Dokumenterad flerårig erfarenhet av IT projektledning
Dokumenterad erfarenhet som chef med personalansvar
Mycket god erfarenhet av att praktiskt ha använt olika projektmetodiker
Mycket god erfarenhet av IT området
Stark förståelse för IT testprocesser och kvalitetskontroll/säkring
Erfarenhet av att leda förändringsprojekt och förbättra arbetsprocesser inom komplexa organisationer
Mycket god förmåga att klara av flera uppgifter samtidigt samt uppkomna förändringar/risker
Utmärkt kommunikationsförmåga, främjande av samarbete och att bygga starka relationer inom och utom gruppen
Förmåga att inspirera och motivera gruppmedlemmar samt att skapa en inkluderande och stödjande arbetsmiljö
Mycket god svenska och engelska i tal och skrift

Meriterande kunskaper och erfarenheter

Certifierad i projektledningsmetodologi såsom PMI, Prince2, IPMA
Chefserfarenhet från högskole-/universitetssektorn

Personliga egenskaper
För att lyckas i rollen som gruppchef hos oss krävs det att du har ett gediget och genuint intresse av att arbeta tillsammans med människor. Du motiveras och får energi av att utveckla individer/grupper och du gläds av att tillsammans hitta lösningar framåt. Du är proaktiv och lyhörd, har lätt för att samarbeta, både inom och utanför din grupp, har ett strukturerat arbetssätt samt trivs med att jobba i en komplex miljö.

Ditt ledarskap kännetecknas av att vara det goda exemplet, du tar ansvar, coachar och stöttar din grupp och är inte rädd för att kavla upp ärmarna för att hjälpa till där det behövs. Du är bra på att kommunicera enkelt och tydligt och du vet att öppenhet, tydlighet, lyhördhet och stöd är nyckeln till effektiva och välmående individer/grupper.

Självklart är du en inspiratör för andra och bidrar till ett tryggt och öppet arbetsklimat, såväl inom som utanför gruppen. Vidare har du lätt för att se helheten samt växla mellan olika perspektiv. Du behöver så klart inte kunna allt men du ska vara nyfiken, flexibel och öppen!

Övrigt

Anställningen är tills vidare med start så snart som möjligt eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.

Anställningen söks via universitetets rekryteringssystem. Ansökan ska innehålla ett personligt brev där du beskriver hur du uppfyller kvalifikationskraven och varför du är intresserad av anställningen samt ett CV. Ansökan bör även innehålla övrigt som du önskar åberopa (kopior av examen, betyg, intyg, rekommendationsbrev, uppgifter till referenser etc).

Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Ange gärna löneanspråk i din ansökan.
Sektionen IT är Lunds universitets gemensamma IT-funktion och ska bidra till en hög kvalitet och effektivitet i universitetets digitalisering, genom att leverera tjänster inom drift och utveckling av applikationer och infrastruktur. Lunds universitet har en gemensam IT-organisation, Sektionen IT, och IT-organisationer på fakultets- och institutionsnivå som hanterar de mer verksamhetsnära IT-miljöerna. Vid sektionen finns fyra operativa avdelningar och en stabsavdelning.

Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler. Visa mindre

Vill du vara med och driva den digitala transformationen på Fitness24Seven? 
Vi satsar stort på teknik och innovation för att skapa marknadens bästa digitala träningsupplevelse. Nu söker vi en ledare som vill ta vår digitala utveckling till nästa nivå!
Om Fitness24Seven Fitness24Seven är en av Nordens ledande gymkedjor med över 300 gym i Sverige, Finland, Norge, Colombia och Thailand. Sverige är vår största marknad, men vi växer snabbt internationellt med en stark entreprenörsanda och en passion för träning och hälsa. Vi är på en spännande digital resa där vi ser digital utveckling som en central drivkraft för att stärka vår affär och medlemsupplevelse. 
Nu söker vi en Digital Development Manager som vill vara med och forma framtidens digitala gymupplevelse!
Om rollenSom Digital Development Manager hos oss blir du en nyckelspelare i att driva vår digitala transformation och säkerställa att vi ligger i framkant inom teknik och användarupplevelse. Du kommer att ha det övergripande ansvaret för vår digitala utvecklingsagenda och säkerställa att vi skapar världsklassiga digitala tjänster för våra medlemmar och interna verksamheter.
Rollen är baserad i Lund och rapporterar till vår CIO, samtidigt som du är en del av Fitness24Sevens IT-team och IT Management Team. 
Du leder ett team på 13 personer, en mix av anställda och konsulter, och du samarbetar nära övriga avdelningar inom IT som består av totalt 30 personer inom utveckling, IT-drift, projektledning och Business Intelligence.
Dina ansvarsområden Leda och utveckla Fitness 24 Sevens digitala utveckling, inklusive vår webb, app, medlemssystem och interna affärsstöd.
Driva innovation och tekniska lösningar som förbättrar användarupplevelsen för våra hundratusentals medlemmar.
Säkerställa att vi bygger skalbara, stabila och moderna digitala plattformar för vår internationella tillväxt.
Leda, inspirera och utveckla ett team av utvecklare, UX design och digitala specialister.
Samarbeta tätt med affärsutveckling, marknad och drift för att säkerställa att våra digitala lösningar möter affärsbehoven.

Som Digital Development Manager hos Fitness 24 Seven får du arbeta med en modern tech-stack inom både frontend- och backendutveckling med C# .NET som bas.

Vem är du? Vi söker dig som har en passion för digital utveckling och ledarskap och som vill göra skillnad i en snabbväxande och internationell miljö. Du har:
Flera års erfarenhet av att leda digitala utvecklingsteam och tekniska projekt.
Djup förståelse för systemutveckling, digitala plattformar och moderna teknologier.
Erfarenhet av agila arbetssätt, produktutveckling och DevOps.
Förmåga att översätta affärsbehov till tekniska lösningar och driva projekt från idé till verklighet.
Internationell erfarenhet eller vana att arbeta i en global kontext är meriterande.
Du är en trygg ledare som bygger starka team och trivs i en miljö med högt tempo och entreprenörsanda.


Vad vi erbjuderHos oss får du en unik möjlighet att vara med och driva den digitala utvecklingen i ett snabbväxande, internationellt företag med en stark entreprenörskultur. 
Vi erbjuder:
En nyckelroll i vår digitala transformation – du får stor påverkan på vår strategi och framtid.
Möjlighet att arbeta i en internationell miljö med gym i fem länder och fortsatt expansion.
Ett starkt och engagerat IT-team där vi tillsammans skapar framtidens digitala träningsupplevelse.
Vi jobbar tillsammans på kontoret för att bygga ett exceptionellt IT-team som arbetar nära verksamheten och bygger starka relationer.
Ansökan
Är du redo att ta nästa steg och bli en del av vårt team? Skicka in din ansökan redan idag! Vi ser fram emot att höra från dig!

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatoriskt drogtest och bakgrundskontroll vid nyanställning av personal. Visa mindre

Vill du vara med och driva den digitala transformationen på Fitness24Seven?
Vi satsar stort på teknik och innovation för att skapa marknadens bästa digitala träningsupplevelse. Nu söker vi en ledare som vill ta vår digitala utveckling till nästa nivå!
Om Fitness24Seven Fitness24Seven är en av Nordens ledande gymkedjor med över 300 gym i Sverige, Finland, Norge, Colombia och Thailand. Sverige är vår största marknad, men vi växer snabbt internationellt med en stark entreprenörsanda och en passion för träning och hälsa. Vi är på en spännande digital resa där vi ser digital utveckling som en central drivkraft för att stärka vår affär och medlemsupplevelse.
Nu söker vi en Digital Development Manager som vill vara med och forma framtidens digitala gymupplevelse!
Om rollenSom Digital Development Manager hos oss blir du en nyckelspelare i att driva vår digitala transformation och säkerställa att vi ligger i framkant inom teknik och användarupplevelse. Du kommer att ha det övergripande ansvaret för vår digitala utvecklingsagenda och säkerställa att vi skapar världsklassiga digitala tjänster för våra medlemmar och interna verksamheter.
Rollen är baserad i Lund och rapporterar till vår CIO, samtidigt som du är en del av Fitness24Sevens IT-team och IT Management Team.
Du leder ett team på 13 personer, en mix av anställda och konsulter, och du samarbetar nära övriga avdelningar inom IT som består av totalt 30 personer inom utveckling, IT-drift, projektledning och Business Intelligence.
Dina ansvarsområden Leda och utveckla Fitness 24 Sevens digitala utveckling, inklusive vår webb, app, medlemssystem och interna affärsstöd.
Driva innovation och tekniska lösningar som förbättrar användarupplevelsen för våra hundratusentals medlemmar.
Säkerställa att vi bygger skalbara, stabila och moderna digitala plattformar för vår internationella tillväxt.
Leda, inspirera och utveckla ett team av utvecklare, UX design och digitala specialister.
Samarbeta tätt med affärsutveckling, marknad och drift för att säkerställa att våra digitala lösningar möter affärsbehoven.

Som Digital Development Manager hos Fitness 24 Seven får du arbeta med en modern tech-stack inom både frontend- och backendutveckling med C# .NET som bas.

Vem är du? Vi söker dig som har en passion för digital utveckling och ledarskap och som vill göra skillnad i en snabbväxande och internationell miljö. Du har:
Flera års erfarenhet av att leda digitala utvecklingsteam och tekniska projekt.
Djup förståelse för systemutveckling, digitala plattformar och moderna teknologier.
Erfarenhet av agila arbetssätt, produktutveckling och DevOps.
Förmåga att översätta affärsbehov till tekniska lösningar och driva projekt från idé till verklighet.
Internationell erfarenhet eller vana att arbeta i en global kontext är meriterande.
Du är en trygg ledare som bygger starka team och trivs i en miljö med högt tempo och entreprenörsanda.


Vad vi erbjuderHos oss får du en unik möjlighet att vara med och driva den digitala utvecklingen i ett snabbväxande, internationellt företag med en stark entreprenörskultur.
Vi erbjuder:
En nyckelroll i vår digitala transformation – du får stor påverkan på vår strategi och framtid.
Möjlighet att arbeta i en internationell miljö med gym i fem länder och fortsatt expansion.
Ett starkt och engagerat IT-team där vi tillsammans skapar framtidens digitala träningsupplevelse.
Vi jobbar tillsammans på kontoret för att bygga ett exceptionellt IT-team som arbetar nära verksamheten och bygger starka relationer.
Ansökan
Är du redo att ta nästa steg och bli en del av vårt team? Skicka in din ansökan redan idag! Vi ser fram emot att höra från dig!

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatoriskt drogtest och bakgrundskontroll vid nyanställning av personal. Visa mindre

Are you our new Director of Sales Tools and Technologies that will lead our department responsible for developing and maintaining critical systems that support our global sales processes?

Your future team
The team you will oversee consists of approximately 30 professionals located worldwide, organized into three groups. Your responsibilities will include directly managing one group of 6 individuals and providing leadership to the managers of the other two groups. Examples of systems your future teams are responsible for are our CRM system based on Salesforce, various financial tools responsible for handling vital parts of Axis revenue streams and tools that help our support engineers with handling customer requests.

What you will do here
We are looking for someone to take on the role as Director of Sales Tools and Technologies who will lead and inspire your team to develop and maintain powerful tools that support our global sales organization. In other words, ensuring our sales teams have smart, efficient, and effective systems that help them succeed worldwide!

A crucial part of this position is making sure all our sales systems are not just working-but are truly fit for purpose and delivering value across the organization. This will be accomplished by building strong relationships across the organization and being part of the bridge between sales operations and technology.

This means, among other things:

* Lead with both technical know-how and strong people skills to drive continuous improvement.
* Establish clear priorities and strategies across your teams.
* Foster and maintain strong relationships with stakeholders around Axis e.g. sales leadership, regional teams, and various HQ functions.
* Ensure the technology roadmap aligns with overall business objectives.
* Provide exceptional leadership to your team.
* Create a culture of innovation and customer-focused solution development.
* Ensure system reliability, security, and compliance while supporting company growth.

Who are we looking for?
As an experienced and grounded leader with a proven track record in software development and team building, you naturally align with our core values: Always Open, Think Big, and Act as One. You bring strong personal drive, excel at cross-organizational collaboration, and have a talent for building alignment and delivering results.

Your background ideally includes:

* A master's or bachelor's degree in a relevant field.
* 10+ years of experience leading software development teams.
* Solid understanding of sales operations within large global organizations.
* Proven ability to coach and develop team members.
* Demonstrated strength in building trusted relationships that foster open communication.

The systems your teams manage serve users worldwide, making fluency in English essential. We believe in developing solutions from the outside in, with end-users' needs.

What Axis has to offer
By joining Axis, you will embark on an exciting journey of personal and professional growth. We will offer you a great introduction to Axis with training. Our team will support you but also listen to your experiences and give you freedom to explore and realize your ideas. We are a fast-growing company that can offer you great career opportunities and a competitive package of benefits.

In exchange for your dedication, Axis offers you a job in an open, friendly, and professional environment. We work in an innovative and global organization that takes great pride in delivering world-class, high-quality products, services, and solutions to our customers. Working with us gives you an excellent opportunity to develop in an organization promoting professional and individual growth. You will have a role where your operational effort really will be of great impact to the overall success of Axis.

We want you to enjoy working with us, which is why we offer benefits such as flexible working hours, morning "fika" every day, Friday cake, company bonus, wellness allowance, health insurance and your very own Axis bicycle - to name a few.

Axis is an organization that values creativity and promotes teamwork and openness. With us you will grow both personally and professionally.

Curious to discover more?
We have a host of places where you can learn more about Axis, our products, solutions, company culture, and what working at Axis is really like.

Check out:
Life at Axis blog
Engineering at Axis blog
Innovation at Axis

Ready to Act?
Axis is a company realizing the benefits of a diverse workforce. We know that diversity in groups creates a better working environment and promotes creativity, something that is fundamental for our success. We welcome all applications.

If you have any questions, get in touch with hiring manager Johan Björnström, Director, Sales & Marketing Systems, Information Systems, Visa mindre

Join us in shaping a smarter and safer world!

Are you ready to drive innovation and growth with a forward-thinking company?

As an experienced leader in product development, are you eager to expand your expertise and contribute to the creation of exceptional products that make a real difference?

At Axis, we offer a dynamic environment where you can thrive, learn, and evolve alongside a talented team.

Join our journey and help shape the future of technology! Within our R&D Department METS at our HQ in Lund, we are now looking for you with solid experience in leadership, hardware product development and a general and broad interest in technology. This could be your opportunity to build and lead a wonderful high-performing team.

Who is your future team?

Our product portfolio includes Thermal imaging cameras, cameras for tough and hazardous areas as well as specialty cameras for unique needs and scenarios.

The Tech-Team within METS consist of engineers working with cutting edge technology. Tech-team have the technology ownership for thermal image processing, architecture, algorithms and for the implementation of those. This is the competence center for METS Thermal Imaging Cameras in the areas of image processing, sensor, and optics technologies. As well as competence center for our visual cameras within METS product portfolio.

What you'll do here as an Engineering manager?

You will lead and develop the day-to-day operations of your team. This includes coaching the team members to ensure that we have the right skills and meet our goal of having engineers who grow within their roles and as individuals. You create the conditions for the team to be able to deliver the technology solutions which you, together with the team, METS management and Product management, have laid out a plan for. You will work closely with our suppliers, Axis Operations, Axis Core Technology and METS product development team in both short term and long-term strategies. You will be responsible for technologies that are key to METS portfolio future success.



The role also contains:

* Personnel responsibilities including recruitment, salary review, budget and more.
* To work closely with project leaders and product managers within our areas
* To be engaged in forward-looking discussions about organization, product strategies and roadmaps!
* Identify and setup projects and activities around new technologies, tasks, and requests. Make sure the scope and requirements are clear and that each project or activity has sufficient staffing and planning.

You will be part of METS management team and report to Director R&D METS.

Who are you?

We believe you are a natural leader with a positive leadership style and experience within hardware development and management. You have a genuine interest and experience in technology and are eager to learn new things. You will work with different technologies and for this you have the skills to get into new areas and find your way from there.

You can create engaged and productive teams where employees thrive. We also believe you are good at building relationships and trust in others.

You will be an important part of a rapidly growing organization full of committed people that enjoy coming to work in the mornings. To be a part of this team we know that you have a positive drive forward, are a team player and have the ability to look at the big picture.

We'd love to hear that you have:

* An engineering degree and preferably working experience within electronics and/or embedded development.
* Line Management experience preferably in technology centric organization.
* Previous experience of product development.

What Axis have to offer

One of our greatest assets is our focus on collaboration. We also know that good ideas can come anytime and from anywhere and therefore we encourage everyone to contribute and be innovative. If you are a person who likes to make a difference, you will feel right at home with us!

The well-being of the employees is essential to us. We work actively with our culture where team spirit, equal opportunities for all and having fun are central parts. We want you to enjoy working with us! Therefore, we offer great benefits, e.g., flexible working hours, breakfast every day, classic Swedish fika on Fridays, corporate bonus, physical training grants, insurances, your very own Axis bicycle - just to name a few.

Ready to Act

Do you want to grow with us? Apply today - we go through the selection continuously!

If you have any questions, please reach out to recruiting manager Cecilia Modig, R&D Director, +46 706 18 28 33

We look forward to your application! Visa mindre

Axis is seeking a highly motivated manager, aspiring in leadership and with a strong passion for content creation, reporting to the End-to-End Solutions Director at our HQ in Lund, Sweden.


WHO IS YOUR FUTURE TEAM?
Our vision is to contribute to a smarter and safer world by providing market leading end-to-end (E2E) surveillance solutions. Our E2E solutions are built around our own video management solutions, AXIS Camera Station Edge and Pro, but the functionality extends beyond that.

The End-to-End Solutions team has global product management responsibility for Axis End-to-End Solutions for Surveillance. It manages the entire life cycle of our solutions - from strategic planning to tactical activities, go to market, and maintenance. End-to-End Solutions consists today of two teams, product management and product specialists. We are now expanding with a third team that will be focused on developing and sharing knowledge about our solutions with the rest of the Axis organization as well as externally.

Solution Management is globally responsible for the solution offering, sales support and professional services. This includes product, service and roadmap management for device capabilities, device management, software, analytics and end-to-end solutions. In addition, we offer the regions project sales support and partner interface in technical and connected strategic matters. End-to-End Solutions is one out of five groups within Solution Management.



WHAT WILL YOU DO?
The team members in Solution Knowledge Management collaborate extensively with various stakeholders, including product managers, product specialists, R&D teams in Lund and Linköping. They also work closely with sales, support and sales engineers all over the world as well as interacts with channel partners and end customers.

The team is responsible for equipping Axis' sales organization with the necessary knowledge to succeed with End-to-End Surveillance Solutions. As experts in these solutions, team members have four key responsibilities:

*

Develop content (trainings, videos, documents, etc.) about Axis E2E solutions and comparable market offerings

*

Share knowledge about Axis E2E solutions with regional sales and market organizations as well as partners, and end customers

*

Provide pre-sales information to sales engineers and partners developing integrations to our E2E solutions

*

Provide expert user feedback to product management, product specialists and R&D about how Axis E2E solutions are used

As team manager for Solution Knowledge Management, you'll balance content creation with leading a team of 4 skilled and motivated specialists. We believe that being active in the content creation yourself is important to drive an agile team being responsive to market and sales feedback. Key responsibilities as a manager are to make sure the team has the prerequisites to make a good job. This can for example be to make sure that the roles in the team are well defined, necessary tools are available, competence is developed, work environment is good, new team members are recruited etc. Additionally, you'll conduct performance reviews, set salaries, and work with the department director to ensure high service levels for regions, R&D, and product managers.

We travel to strengthen relations but focus on digital media to become efficient. Travelling up to 20 days a year.

WHO ARE WE LOOKING FOR?
We believe that you have a genuine interest in leading people and a team at the same time as you are part of the creation, guiding a very agile way of working close to the content consumers. You have a customer focus and understand your team's situation and needs. You find it easy to interact with people and between individuals and teams and can negotiate if needed. You combine the skill of listening with being decisive and getting things done. All with the ambition to get as much impact with the information consumers as possible.

You fulfill the following criteria:

*

At least 10 years work experience

*

Hands-on experience from video management solutions and network video recorders

*

Comfortable with creating video content with voice over using tools such as Camtasia

*

Excellent presentation skills

*

A pedagogic approach, both spoken and written, when explaining technical matters

*

A few years of leadership experience, preferably as a manager in a technology centric organization or in a customer support organization.

*

To network and collaborate with other teams are a natural way of working for you

*

As person you are seen as positive and empathetic, combined with the ability negotiate and decide when needed.


WHAT AXIS CAN DO FOR YOU
This is a great possibility to take part in supporting and developing a central part of our product portfolio, together with a focused team with the support of a larger organization. If you're looking for a challenge and want to be part of a great entrepreneurial spirit, this is a chance of a lifetime. In addition, we can offer a truly global environment working with great colleagues and the latest technology in complex systems and applications. We want you to enjoy working with us, which is why we offer benefits such as flexible working hours, morning "fika" every day, Friday cake, company bonus, wellness allowance, health insurance and your very own Axis bicycle - to name a few.

Ready to act?

Send us your application today! If you have any questions, get in touch with recruiting manager Per Sten at +46 46 272 1800. Visa mindre

Jobbify är en jobbplattform för vassa kandidater.
För kunds räkning har vi publicerat denna annons, vill du komma i kontakt med den slutgiltiga arbetsgivaren kan du klicka dig vidare till annonsen:

Are you a passionate IT leader with a knack for strategy and IT Security? Do you want to play a key role in a company that’s growing and making a positive impact? CellaVision is looking for an experienced and visionary IT Director to lead our IT journey forward!

About CellaVision:

CellaVision works to advance laboratory workflow and diagnostic certainty through intelligent microscopy. We are a world leader in digital microscopy and offer a full solution including instruments and reagents. Our products are used in health care services around the globe.

We work at the forefront of technology and use many of the latest advances in programming, chemistry, digital imaging, and machine learning. Joining our company means you will play an essential role in elevating healthcare through the evolution of microscopy.

How will you contribute?

As IT Director, you will lead our IT teams in Lund and Bordeaux, overseeing the entire IT environment—from infrastructure and networks to software and hardware. This is a newly created position, reflecting the company’s commitment to building a secure and stable IT environment. Reporting to the CFO, you will have the exciting challenge of developing and implementing IT strategies that align with CellaVision’s growth plans and security priorities.

As an IT Director, your work will involve:

Leading and supporting two highly skilled IT teams in Lund and Bordeaux ( Bordeaux, dotted line).

Ensuring our IT infrastructure is stable, secure, and future-proof.

Develop and implement IT strategy in alignment with CellaVision goals and objectives.

Develop and implement IT governance policies to ensure that IT operations align with the CellaVision goals and comply with regulations.

Managing stakeholder communication across the business, translating technical concepts into business language.

Continuously evaluating new technologies and ensuring compliance with relevant laws and regulations.

Handling IT procurement, vendor relations, and budget management.

Ensuring the physical security of our systems, including access control and alarms.


What will you bring?

We are seeking a forward-thinking leader with a strong technical background and a profound interest in IT, along with extensive expertise in IT Operations and IT Security.

While prior experience as an IT Director isn’t necessary, you must have proven leadership skills and substantial knowledge of managing IT operations. Additionally, you should be capable of analyzing business requirements and converting them into effective technical solutions.

We value qualities such as curiosity, humility, and open-mindedness.

What we offer?

At CellaVision, we believe that Employee Recognition, Communication & Collaboration, Innovation & Continuous Improvement help us develop into the very best version of ourselves. Our culture is one of teamwork, partnerships, and caring relations. We also believe in having fun together!

We offer flexible working hours and depending on the role the possibility of hybrid work. Through our collective agreement, you have substantial coverage both if you fall ill and for your retirement. It also provides a time bank for some extra time off and new parents a supplement when staying home with their small child.

We believe in having fun together. Meeting for breakfast on Fridays, different team activities, and company festivities. Some of our engaged team members lead running groups, games nights, and meet ‘n’ eat lunches. In our office there is a free gym as well as a parking garage for bicycles and access to showers, we also provide all our people with a wellness allowance to support a healthy lifestyle.

This role is based in Lund, some travel may be required.

For this position, Swedish citizenship is required, and a background check will be conducted before employment

Ready to apply?

If you're ready to take the next step in your career, we’d love to hear from you!

In this recruitment process, we are collaborating with our recruitment partner, Cabeza. If you have any questions, please feel free to contact recruitment consultant Malin Schultz: [email protected]. We review applications on an ongoing basis and handle all applications with confidentiality.

Diversity is in our blood.

CellaVision is a non-discriminatory workplace where qualified applicants receive consideration for employment without regard to race, nationality, ethnic or social origin, age, religion, political orientation, sexual orientation, gender identity/expression, family or marital status, pregnancy, disability, or any other basis prohibited by law.

More about us

CellaVision® was established in Sweden in 1994 with a vision to simplify, standardize, and digitize the manual analysis of blood cells in hematology laboratories. The company’s long-term success is a result of our commitment to innovation. Our goal is to provide value to patients, customers, and distributors by incorporating smart solutions into everything we do. Our research and development focus on offering superior analytical and diagnostic certainty by creating an ecosystem that combines reagents with hardware and software. Today CellaVision has 250 employees, with global Headquarters in Lund, Sweden.

The company has market support offices in 16 markets and a presence in over 40 countries with reagent development and manufacturing performed in Martillac, France.

For more information visit www.cellavision.com

Working together with human and artificial intelligence to advance diagnostics - it’s in our blood. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Har du erfarenhet av ledarskap, digitalisering, processutveckling och att omsätta strategier till taktiska planer och operativa lösningar? Blir du motiverad av att utgöra en viktig del i ledning och verksamhet för driva förändring? Har du dessutom erfarenhet av styrning inom IT- och applikationsområdet? Då kan tjänsten som Biträdande verksamhetschef vara en möjlighet för dig!

Förvaltningen Digitalisering IT och MT bildades i januari 2020 och ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården samt alla andra verksamheter inom Region Skåne. Förvaltningens uppdrag är att införa en modern och sammanhållen digital vårdmiljö parallellt med drift och effektiv konsolidering av dagens befintliga IT-miljö.

Verksamhetsområde Applikation ansvarar för utveckling och förvaltning av Digitalisering IT och MT:s digitala tjänsteutbud. I uppdraget ingår att i nära samarbete med verksamheten skapa ändamålsenliga digitala tjänster som skapar möjlighet till effektiva, smarta och innovativa arbetssätt.

Här kan du läsa om hur det är att vara chef inom Region Skåne:
Arbeta som chef i Region Skåne - Region Skåne (skane.se)

ARBETSUPPGIFTER
Vi befinner oss just nu i en spännande förändringsresa, där vi flyttar perspektiv och fokus från enskilda system till tjänsteleverans och end-to-end åtaganden. Det är en resa som kräver mycket utvecklingsarbete och vi lutar oss mot ramverket ITIL 4 i våra förflyttningar.

Som biträdande verksamhetschef är du delaktig i att effektuera de visioner, mål och strategier som är framtagna samt att vid behov representera och ersätta verksamhetschefen i de forum där verksamhetsområdet representeras. Du ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp och rapporterar till verksamhetschef.

En viktig del av rollen är att leda förändrings- och utvecklingsarbetet för de förvaltningsövergripande processer som verksamhetsområdet ansvarar för samt säkerställa och implementera ett processorienterat och strukturerat arbetssätt, detta i samband med den förändringsresa som vi står inför i att införa av ett tjänsteorienterat arbetssätt. Ett annat viktigt fokusområde i rollen läggs på samverkan med SDV-programmet där du tillsammans med verksamhetschef är den sammanhållande länken för att säkerställa att verksamheten har de förmågor som krävs att ta emot Skånes digitala vårdsystem (SDV).

Då ansvaret och rollen är ny finns stor möjlighet att till viss del forma dess innehåll utifrån de behov verksamhetschefen ser finns för verksamhetsområdets utveckling och uppföljning.

Personalansvar för ett antal medarbetare som arbetar tillsammans med oss på ett mer övergripande plan som specialister kommer att ingå i tjänsten. I rollen ingår:

• Att driva förändrings- och verksamhetsutvecklingsinitiativ inom och utanför verksamhetsområdet
• Att kunna agera i stället för verksamhetschef i forum där verksamhetsområdet representeras
• Att driva processutvecklingsarbetet inom verksamhetsområdet med helheten som perspektiv
• Att driva och uppmuntra verksamhetsområdet att realisera och följa upp mål och strategier

KVALIFIKATIONER
Du som söker har en högskoleutbildning inom IT alternativt annan relevant utbildning och/eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har även erfarenhet av chefs- och ledarskap i en större organisation och en dokumenterad ledarerfarenhet med personalansvar samt att driva strategiska och taktiska frågor. För tjänsten är det ett krav att du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska.

För att lyckas i rollen har du även:
• en djup IT förståelse och har tidigare arbetat med komplexa förvaltnings- och utvecklingsmodeller samt gärna med ITIL-processer
• erfarenhet av att driva och genomföra beslut
• kunskaper kring digitaliseringens möjligheter och hur de kan tillämpas i en större organisation
• erfarenhet av upphandlingsarbete

För tjänsten är det meriterande om du:
• tidigare jobbat som chef i en större IT-organisation och har god förståelse för de utmaningar och möjligheter det innebär
• har kunskap och förståelse för den politiska processen och gärna kännedom om offentlig verksamhet

Som person visar du mod och kraft att genomföra beslut, du har den vilja, driv och vision som krävs för att driva de förändringar som verksamhetsområdet och vår förvaltning måste göra för att möta framtidens krav. För att lyckas i rollen behövs ett tydligt ledarskap, tålamod, en god samarbetsförmåga och förståelse för verksamheter utanför ditt eget uppdrag. Vi söker dig som har ett helhetsperspektiv och agerar utifrån förvaltningens förutsättningar och uppdrag. Du förväntas leda och driva förändringsarbete där din förmåga till nytänkande och förändringskraft efterfrågas.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Låter detta som en spännande roll för dig? Vi arbetar med löpande urval, varmt välkommen med din ansökan redan idag!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Förvaltningen Digitalisering IT och MT ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Förvaltningens uppdrag är att införa en modern och sammanhållen digital vårdmiljö parallellt med drift och effektiv konsolidering av dagens befintliga IT-miljö. I uppdraget ingår förvaltning och support av befintliga och kommande system. Medicinsk teknik (MT) arbetar även med service, underhåll, inköp och egentillverkning av medicinteknisk utrustning.
Förvaltningen ansvarar också för de grundläggande vårdinformationssystemen och driver utvecklingen av framtidens vårdinformation. Vi är cirka 350 medarbetare i förvaltningen och finns vid samtliga sjukhusområden i Skåne med huvudsäte i Lund.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Tillbemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser Visa mindre

Come join us as our new colleague in the role as Team Lead Infrastructure and Platforms. You are offered a broad role with varied tasks and responsibility where you will coordinate and lead the global infrastructure and the hosting platforms team within Group IT of Axiell. Take the opportunity to be part of an exciting and ambitious company that puts its people at the heart of its business. Welcome with your application!

YOU WILL 
As the leader of a team comprising system administrators and network engineers, your role is pivotal in maintaining Axiell's commitment to delivering top-tier services to our extensive customer base across our datacenters and cloud platforms. Your responsibilities will encompass day-to-day operations, short to mid-term capacity planning, and collaborating with cross-functional teams in Architecture, DevOps, and Security to shape our future service delivery.


Your mandate includes scaling our operational capacity in alignment with our strategic goals and customer growth, all while ensuring our operational practices adhere to industry best standards and foster continuous improvement. Furthermore, you will:


orchestrate the daily operations of our hosting and cloud platforms. You'll take the lead in planning and overseeing production, internal delivery, system maintenance, databases, and network operations

be the vital link between our business units, defining infrastructure support solutions to enhance efficiency and effectiveness

take ownership of our strategic cloud environments, ensuring both technological excellence and cost control

guide our team and identify training needs to foster our workforce's growth. You'll create high-quality reports to track the progress of our product delivery.

report to the Head of Group IT




YOU ARE
We think you are an accomplished IT leader with a diverse background, capable of inspiring and catalyzing teams. You have a profound understanding of managing various technology stacks and environments and as a Team Lead, you intuitively understand the unique challenges and aspirations of individuals at different career stages, knowing when to delegate and when to take the reins. You have a robust analytical and problem-solving skills, ability to craft inventive solutions, document them effectively, and present them to both management and our architectural team. You also have a good adaptability, strong collaborative spirit and a firm commitment to prioritizing security in your work. Your qualifications also include:


Several years of hands-on technical IT experience, driven by a passion for both cutting-edge and legacy technologies

Proven expertise in overseeing cloud environments and data centers

Proficiency across key domains: operating systems (Microsoft Windows, Linux), hardware infrastructure, cloud platforms, hypervisors (preferably Nutanix or Openstack), networking, security, and deployment technologies

Expertise in workload migration between data centers

Exceptional English communication skills, both written and verbal




WANT TO LEARN MORE?
We are collaborating with Nexer Recruit regarding this recruitment. Please contact recruitment consultant Johanna Värmfors at [email protected], or call +46 730 82 21 30 or Artan Bitiqi [email protected], or call+46 723 61 28 44 if you want to learn more about the position. We are looking forward to hearing from you!
ABOUT AXIELL GROUP 
Axiell is a global company at the cross section between the IT and the Culture sector. As a product and services company whose customers are museums, archives, libraries and schools in 60 countries, we offer innovative and technically advanced software and cloud solutions for collections management, digital asset management and engagement, and public discovery. We are one of the largest companies in the sectors we operate.

We are headquartered in Sweden, and we have 400 employees and offices in 15 countries. Visa mindre

Vi söker en chef för enheten Production Systems Engineering Fixed Domes inom Production Engineering & Technologies - New Product Introduction

Vilka är Production Engineering & Technologies - New Product Introduction (PET-NPI)
PET-NPIs uppgift är att säkerställa att Axis har effektiva och tillförlitliga produktionsflöden på våra kontraktstillverkare runt om i världen. Du kommer att vara med i ett team bestående av talangfulla och dedikerade ingenjörer och linjechefer som brinner för att komma med nya idéer, prova dessa, leverera och göra en skillnad för Axis. Arbetet innehåller många tekniska utmaningar och sker i nära samarbete med Axis produktutveckling.

Ditt framtida team:
Production Systems Engineering Fixed Domes (PSE FD) ansvarar för att utveckla produktionsflödena i Axis utvecklingsprojekt för Fixed Domes, vilket innebär att teamet är en aktiv del i Axis utvecklingsprojekten och ansvarar för produktionsflödet, produktionstester och dess ingående produktionssystem.
I utvecklingsprojekten har man nära samarbete med designteamen för att säkerställa att produktdesignen är enkel och effektiv att producera.

Man har även ett nära samarbete med den eller de kontraktstillverkare som kommer att producera projektets produkter.

Vad innebär tjänsten?
Din roll kommer att vara att leda och utveckla enheten, vilket inkluderar:

* Utveckla strategier och mål för enheten tillsammans med övriga chefer inom PET-NPI
* Kontinuerligt utveckla enhetens arbetssätt och processer, driva förbättringsarbeten
* Nära samarbete med Axis utvecklingsorganisationer för att stämma av och synka projektplaner och aktiviteter
* Budgetansvar för enheten
* Kontinuerligt utveckla individerna och enheten genom vägledning och support
* Personalomsorg, tex rekryteringar, utvecklings- och mål-samtal
* Resursplanering med tydliga prioriteringar
* Upprätthålla och utveckla samarbete med andra avdelningar inom Axis, liksom med externa partners som kontraktstillverkare och underleverantörer

Vem söker vi?
Vi letar efter en strukturerad teamutvecklare med ett genuint intresse för att leda och utveckla andra. Vi tror att du är en driven och öppen person som kan se den stora bilden och är bra på att samarbeta över organisationsgränser. Du är duktig på att genomföra och implementera nya idéer, samtidigt som du utnyttjar ditt teams kunskap.

Du har:

* Utmärkta ledaregenskaper med minst 5 års ledarerfarenhet

* Teknisk universitetsexamen

* Erfarenhet av volymproduktion och produktionstestning

* Goda kunskaper om teknisk produktutveckling

* Erfarenhet från arbete i internationella företag

* Du talar och skriver obehindrat både svenska och engelska

Är du redo?
Axis erbjuder personlig utveckling, utmanande arbetsuppgifter och stora möjligheter att påverka. Vi vet att olikheter i våra grupper och organisationer skapar en bättre arbetsmiljö och lägger grunden för den kreativitet som är en förutsättning för vår framgång.
Har du några specifika funderingar är det bara att ringa till rekryterande chef, Michael Andersson 046-272 3324 eller chefskollega, Helena Wedin 046-272 2259.

Vi behandlar ansökningar kontinuerligt och vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

A long time ago, we were the best at making printers work well. Today, we are instead the world leader in security and surveillance systems. We went from being nobody in our new industry to world leading in less than ten years. We know that all brains at the company are needed. To constantly learn new things. That what was true yesterday is not true tomorrow.

But we are a company that wants more. Our cameras and solutions build the next generation society, and the ethical debate about what we can, want and should do to create the society we ourselves want to live in is an important part of our everyday lives.

Right now, we're looking for a Manager for our Web Applications team at our HQ in Lund, Sweden. Could that be you..?

Who is your future team?
The team currently consists of about 10 happy and forward individuals that value teamwork and each other. We are a diverse group regarding nationalities, background, and location in the world.

We have a wonderful atmosphere at Axis that is difficult to describe but must be experienced. As soon as you get inside the doors you are greeted by it. The staff is in focus where they work with what motivates them. Your future colleagues welcome you to participate in our joint breakfasts, lunches and occasionally even activities outside of work that can range from gym, lunch walks, game nights or after-work.

What you'll do here as Manager for the Web Application team
Your area of responsibility will include leading and developing a team responsible for many of the tools on our external web site Axis.com and some adjacent systems. The systems have many stakeholders around the organization and the world, which means that you must be able to balance the urgent against what matters long-term.

The team is on a journey of change where new responsibilities and individuals will move into the group at the same time, and we want to review parts of the way we work. The manager of the group will be central in this journey where it is important to build a strong team with a strong culture and to get all stakeholders on board.

Who are we looking for/Who are you?
Managers at Axis are one of the gang - with a lot of focus on coaching colleagues and employees as well as being out and discussing the real needs of the business with various representatives. It is therefore important that you are good at communicating and have a good ability to understand and solve problems from many different perspectives. As a person, you are curious and driven, but at the same time responsive and unpretentious.

We believe that you have a university education and have a solid background in the industry where you have worked in leading positions such as manager or as a senior project manager. We also believe that you have experience of web development in some form and master the art of managing many stakeholders scattered throughout a large organization.

As the end users of the systems your group manages are located all over the world, which makes it important that you are fluent in both English and Swedish, verbally and in writing. We believe in building systems from the outside, with the end users' needs at the center, therefore it is important that you are comfortable with communicating with different types of people; with users, with engineers, with programmers and with representatives from each business area.

What Axis have to offer
At Axis we offer the opportunity to work with experienced colleagues in a global environment with many possibilities. To us your future career and development is important.

Our corporate culture is essential - where equal opportunities, team spirit and having fun are key! We want you to enjoy working with us and therefore we offer benefits such as flexible working hours, morning fika, Friday cake, bonus program, fitness allowance, health insurance and your very own Axis bike, to name a few.

Ready to Act?
Axis is an open, conscious, and socially engaged company. We believe that the recruitment process is just as much for you as for us - so you can get an idea of new colleagues, manager, and culture at the company. After all, we should enjoy working together. A tip before an interview is therefore that you think about what you want to know more about so that we can help you get answers.

Do not wait until the application deadline, apply when you feel ready and have decided that Axis is an interesting new chapter in your life. We go through applications continuously.

If you have any questions, please reach out to recruiting manager Johan Björnström at +46 70 852 5995. Visa mindre

Om Bravura:

Bravura är ett bemannings- och rekryteringsföretag för organisationer som vill hitta Next Gen Professionals. Hos oss finns massor av jobbmöjligheter, framförallt för dig i början av karriären med 0-8 års erfarenhet. Via oss kan du jobba som konsult eller bli rekryterad. Hitta ditt drömjobb - vi hjälper dig att lyckas!

Om tjänsten:

Den här tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Bravura och du anställs direkt hos Sigma Lundinova.

Om företaget:

Lundinova är ett lokalt, litet och snabbfotat designhus som skapades 2001 med idén att försörja sig på att ha roligt. De brinner för teknik och älskar utmaningar. Med hundratals projekt bakom sig och sammanlagt 500 års erfarenhet i huset är de alltid redo för nya projekt. De arbetar åt allt mellan globala företag och till startsups – deras viktigaste grundstenar är kvalité och att deras kunder vill komma tillbaka.

Lundinova växte snabbt och blev under 00-talet “preferred supplier” till Sony Ericsson. Sedan dess har Lundinova breddat verksamheten och arbetar idag inom många branscher. 2018 blev Lundinova en del av Sigma, och heter numera Sigma Lundinova AB. De förstår värdet i att leverera rätt kvalitet i rätt hastighet. Som ett sammansvetsat team på 30 personer - alla med sina specialiteter - arbetar de tillsammans för att deras kunders projekt ska bli bra. De vet varandras superkrafter och ett råd från en domänexpert är aldrig mer än några meter bort. Tillsammans blir de en väloljad maskin - effektiv och pålitlig. Nu söker de en Partner som vill bli en del av ett härligt och familjärt team!

“Vi startade Lundinova för att få jobba med spännande teknik, hjälpa våra kunder lyckas och ha roligt under tiden.”



Arbetsuppgifter:

Som partner ansvarar du för att driva affärer och bearbeta samt vårda kundrelationer. Du driver olika initiativ av produktutveckling och leder tekniska projekt samt hanterar den dagliga verksamheten. Tillsammans med två andra delägare ansvarar du för att driva företaget framåt. Parallellt ansvarar du för att stötta samt coacha personalen i olika situationer och projekt. Du arbetar med verksamhetsledning och identifierar samt implementerar strategier för att förbättra företagets effektivitet och kvalité.

Du är en del av ett litet och familjärt team där du får möjligheten att göra en meningsfull inverkan på företagets tillväxt och framgång. På Sigma Lundinova sitter kulturen i väggarna och präglas av gemenskap, innovation och prestigelöshet.

• Driva affärer och vårda kundrelationer
• Produktutveckling och projektledning
• Stötta och coacha dina kollegor
• Verksamhetsledning

Utbildning, Erfarenhet och personliga egenskaper:

• Ingenjörsutbildning inom datateknik, elektroteknik eller liknande relevant utbildning
• Flera års erfarenhet av att leda team och driva affärer
• Erfarenhet av att underhålla kundrelationer och projektförsäljning
• Erfarenhet av att leda produktutvecklingsprojekt, gärna inom elektronik och inbyggda system
• Mycket god svenska och engelska i tal och skrift

Du drivs av att leda och motivera andra och är en självklarhet för dig att alltid sätta dem och företagets bästa i första hand. Din ledarstil kännetecknas av en öppenhet och du har lätt att engagera och få med dig andra människor för att skapa bra resultat. Du värdesätter lojalitet och känner ett långsiktigt engagemang till företaget du arbetar på. Det är viktigt för dig att kunna identifiera dig med verksamheten och dina kollegor. Du har förmågan att resonera strategiskt och ser helheten samt anpassar ditt agerande utifrån det. Vidare är du flexibel vilket innebär att du kan anpassa ditt arbete och beteende efter olika personer och förutsättningar samt trivs bäst i en varierande roll.

Övrig information:

Start: Enligt överenskommelse
Plats: Lund
Lön: Enligt överenskommelse

Funderingar kring Bravuras rekryteringsprocess? Du finner svar på de vanligast förekommande frågorna här

Är du nyfiken på hur vår rekryteringsprocess är upplagd? Du hittar mer information här

Har du frågor om tjänsten eller kring din registrering är du välkommen att kontakta vår kandidatsupport på vår chatt, [email protected] eller 08-400 240 50 så hjälper vi dig. Ange vilken tjänst det gäller.

Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens 100 främsta lärosäten. Här finns cirka 46 000 studenter och mer än 8 000 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor.


Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet.




I Universitetsbibliotekets IT-avdelning samlas universitetets IT-utveckling samt drift och förvaltning av bibliotekens IT-system.

Universitetsbiblioteket har en betydande IT-utvecklingsverksamhet och servar hela universitetet med IT-utveckling av biblioteksnära applikationer. Universitetsbiblioteket samordnar universitetets arbete inom öppen vetenskap och IT-avdelningen håller en hög profil inom användning av öppen källkod och egenutveckling, både nationellt och internationellt. Idag utvecklar och använder avdelningen huvudsakligen Perl, PHP, MariaDB och ElasticSearch och deltar aktivt i utvecklar-communities kring bl.a. Koha och Coral. IT-avdelningen samordnar även det användarfokuserade utvecklingsarbetet. Avdelningen har cirka 11 medarbetare.

Arbetsuppgifter och ansvarsområden

Som chef för avdelningen för IT kommer du att ansvara för Universitetsbibliotekets IT-arkitektur inklusive utveckling, IT-säkerhet, drift, support och förvaltning av bibliotekets samtliga IT-system. Du kommer att leda avdelningens arbete med fokus på såväl interna som externa IT-behov och ansvara för att verksamheten fungerar väl och möter högt ställda krav. Du ska säkra att dina medarbetare har kunskap om viktiga faktorer i omvärlden, såväl nationellt som internationellt, och rätt kompetens för dagens och morgondagens IT-behov. Som chef deltar du operativt i verksamheten inom något av avdelningens verksamhetsområden.

I rollen som chef samverkar och analyserar du IT-behovet tillsammans med andra avdelningar och verksamhetsområden inom Universitetsbiblioteket. Du kommer även att samverka med biblioteksnätverket vid Lunds universitet, universitetets olika fakulteter via olika universitetsgemensamma organ, samt representera Universitetsbiblioteket i nationella och internationella arbetsgrupper. Du kommer att ha personal- och arbetsmiljöansvar samt ansvar för strategisk verksamhetsplanering och uppföljning. Du kommer att ingå i bibliotekets ledningsgrupp och rapporterar direkt till Överbibliotekarien.


Krav för anställningen är:

- Akademisk examen som av arbetsgivaren bedöms som relevant. Chefs-/ledarskapserfarenhet med längre period av verksamhetsansvar.


- God kännedom om de förutsättningar som behövs för framgångsrik digital utveckling, erfarenhet av agila metoder samt deras roller och verktyg, liksom erfarenhet av e-tjänsteutveckling.


- Aktuell erfarenhet av programmering och/eller operativ IT-förvaltning.


- God förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska.


- Erfarenhet av att bedriva ett gott ledarskap och god förmåga till strategiskt tänkande, samarbete och nätverksskapande.


- Personlig mognad som leder till ett stöttande ledarskap som bygger på lyhördhet, närvaro, kommunikation och prestigelöshet.


Meriterande för anställningen är:

- Tidigare chefserfarenhet med budget- och personalansvar.


- God kännedom om universitets- eller högskolebiblioteksvärlden.


Övrigt:

Anställningen är tills vidare med omfattningen 100% med tillträde snarast eller enligt överenskommelse.

Provanställning kan komma att tillämpas.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Ange gärna löneanspråk i din ansökan.



Vi erbjuder

Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension.

Som chef har du dessutom tillgång till särskilda utbildnings- och utvecklingsmöjligheter genom https://www.hr-webben.lu.se/chefsplattformen.

Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd hos oss https://www.lu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss

Universitetsbiblioteket vid Lunds universitet är ett tvärvetenskapligt bibliotek med bas i omfattande samlingar av såväl tryckt som elektroniskt material. Biblioteket erbjuder också en studiemiljö med cirka 400 läsplatser. Universitetsbiblioteket har cirka 100 anställda.

Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler. Visa mindre

FordonsData Nordic AB är ett IT-företag med 30 års erfarenhet av utveckling och implementering av affärssystem och säljstödsystem samt andra digitaliseringslösningar för fordonsbranschen. Företaget har idag 120 medarbetare och ingår i den internationella koncernen Imaweb med drygt 800 anställda i 12 länder.

Nu söker vi en utvecklingschef till vår mjukvaruavdelning!

Om tjänsten:

Som utvecklingschef på FordonsData är ditt uppdrag att:

- Leda och utveckla en avdelning som består av 5 teamchefer och ca 40 medarbetare.
- Organisera, planera och följa upp utvecklingsarbetet.
- Ansvara för att utvecklingsarbetet genomförs enligt våra processer och mål.
- Driva avdelningens utveckling ur ett strategiskt perspektiv.


Utvecklingsavdelningen jobbar nära övriga avdelningar och driver tillsammans med

företagets kunder utvecklingen av systemen framåt. Vår tekniska miljö består bland annat av MicroFocus Visual Cobol i Eclipse, .Net C#, C, C++ i Visual Studio, och Java. Nu behöver vi en stark ledare för att fortsätta leverera det ledande systemet på marknaden.

Du rapporterar till vår Product Manager.

Om dig:

Vi söker dig som har erfarenhet av att framgångsrikt driva och leda i förändring. Du har en bakgrund som systemutvecklare eller systemarkitekt. Du tillämpar ett coachande ledarskap och tror på varje individs inneboende potential. Att ständigt förbättra och utveckla andra är en viktig drivkraft för dig.

Budgetering och ekonomisk uppföljning ser vi att du har erfarenhet av, liksom goda kunskaper i svenska och engelska. Du är van vid att jobba både operativt och strategiskt.

Nu känner du dig redo för en ny utmaning där du har stor påverkan på gruppens framtid!

Vad FordonsData erbjuder dig:

FordonsData har under 30 år framgångsrikt försett fordonsbranschen med affärssystem och är idag den leverantör som erbjuder marknadens mest kompletta och välintegrerade affärslösningar för fordonsbranschen i Sverige. Sedan starten har vi expanderat med lönsamhet under alla år.

Det händer mycket på FordonsData och framtiden ser positiv ut. Både produkter, tjänster, företaget och arbetsmetoder utvecklas i rask takt. För rätt person finns det stora möjligheter till långvarig utveckling. Här jobbar engagerade och kompetenta personer som stannar länge. Varje individs personliga utveckling bidrar till verksamhetens framgång och måluppfyllelse.

Urval och intervjuer sker löpande, därför ser vi gärna att du söker så snart som möjligt. I denna rekrytering samarbetar FordonsData med Cabeza AB. Vänligen kontakta rekryteringskonsult Malin Schultz om du har frågor kring tjänsten; [email protected].

Självklart hanterar vi din ansökan konfidentiellt!

Sökord: Software Development Manager, Engineering Manager, utvecklingschef, R&D Manager Visa mindre

FordonsData Nordic AB är ett IT-företag med 30 års erfarenhet av utveckling och implementering av affärssystem och säljstödsystem samt andra digitaliseringslösningar för fordonsbranschen. Företaget har idag 120 medarbetare och ingår i den internationella koncernen Imaweb med drygt 800 anställda i 12 länder.

Nu söker vi en utvecklingschef till vår mjukvaruavdelning!

Om tjänsten:

Som utvecklingschef på FordonsData är ditt uppdrag att:

- Leda och utveckla en avdelning som består av 5 teamchefer och ca 40 medarbetare.
- Organisera, planera och följa upp utvecklingsarbetet.
- Ansvara för att utvecklingsarbetet genomförs enligt våra processer och mål.
- Driva avdelningens utveckling ur ett strategiskt perspektiv.


Utvecklingsavdelningen jobbar nära övriga avdelningar och driver tillsammans med

företagets kunder utvecklingen av systemen framåt. Vår tekniska miljö består bland annat av MicroFocus Visual Cobol i Eclipse, .Net C#, C, C++ i Visual Studio, och Java. Nu behöver vi en stark ledare för att fortsätta leverera det ledande systemet på marknaden.

Du rapporterar till vår Product Manager.

Om dig:

Vi söker dig som har erfarenhet av att framgångsrikt driva och leda i förändring. Du har en bakgrund som systemutvecklare eller systemarkitekt. Du tillämpar ett coachande ledarskap och tror på varje individs inneboende potential. Att ständigt förbättra och utveckla andra är en viktig drivkraft för dig.

Budgetering och ekonomisk uppföljning ser vi att du har erfarenhet av, liksom goda kunskaper isvenska och engelska. Du är van vid att jobba både operativt och strategiskt.

Nu känner du dig redo för en ny utmaning där du har stor påverkan på gruppens framtid!

Vad FordonsData erbjuder dig:

FordonsData har under 30 år framgångsrikt försett fordonsbranschen med affärssystem och är idag den leverantör som erbjuder marknadens mest kompletta och välintegrerade affärslösningar för fordonsbranschen i Sverige. Sedan starten har vi expanderat med lönsamhet under alla år.

Det händer mycket på FordonsData och framtiden ser positiv ut. Både produkter, tjänster, företaget och arbetsmetoder utvecklas i rask takt. För rätt person finns det stora möjligheter till långvarig utveckling. Här jobbar engagerade och kompetenta personer som stannar länge. Varje individs personliga utveckling bidrar till verksamhetens framgång och måluppfyllelse.

Urval och intervjuer sker löpande, därför ser vi gärna att du söker så snart som möjligt. I denna rekrytering samarbetar FordonsData med Cabeza AB. Vänligen kontakta rekryteringskonsult Malin Schultz om du har frågor kring tjänsten; [email protected].

Självklart hanterar vi din ansökan konfidentiellt!

Sökord: Software Development Manager, Engineering Manager, utvecklingschef, R&D Manager Visa mindre

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens 100 främsta lärosäten. Här finns cirka 46 000 studenter och mer än 8 000 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor.


Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet.




Naturvetenskapliga fakulteten söker en erfaren och engagerad IT-chef.

Lunds universitets har en IT-organisation som hanterar gemensam infrastruktur och generella administrativa system. IT-organisationer finns även på de flesta fakulteter. På fakultets- och/eller institutionsnivå hanteras de mer verksamhetsnära IT-miljöerna. Naturvetenskapliga fakulteten har idag en heterogen IT-miljö där vissa lösningar som används är universitetsgemensamma och andra sköts vid fakultetens institutioner och är mer verksamhetsanpassade och starkt knutna till våra olika forskningsmiljöer.

Arbetsuppgifter och ansvar
Uppdraget är initialt att bygga upp en ny funktion på fakultetskansliet och säkra att rätt kompetenser, organisation och IT-stöd finns för att tillgodose verksamheternas behov. Uppdraget är att driva och utveckla fakultetens IT-miljö och IT-stöd och tillsammans med fakultetens institutioner säkra att fakulteten har en verksamhetsdriven, säker och effektiv IT-miljö och organisation. I uppdrag kommer det även att ingå arbetsuppgifter inom ramen för informationssäkerhet och dataskydd. Du arbetar i nära dialog med universitets IT-direktör och andra fakulteters IT-chefer.

Som chef kommer du att ha ett helhetsansvar för personal och verksamhet. Du är en förebild som engagerar och tar tillvara medarbetarnas initiativ. Du ska säkra att dina medarbetare har kunskap om viktiga faktorer i omvärlden, såväl nationellt som internationellt, och rätt kompetens för dagens och morgondagens IT-behov. Du rapporterar till fakultetens kanslichef och arbetar nära fakultetsledningen.

Kvalifikationer
Du har erfarenhet av att rekrytera personal och av att bygga upp en organisation. Du är en van förändringsledare med strategiska förmågor. Det är viktigt att du förstår de förutsättningar som gäller inom forskning och utbildning.

Du har:

- - Chefs- och ledarerfarenhet inom IT-området, vilket inkluderar budget- och personalansvar
- - Relevanta kunskaper och erfarenheter från serviceinriktade IT organisationer
- - Erfarenhet av IT service och supportorganisationer
- - Bred teknisk förståelse inom IT-tjänster, IT-lösningar, IT Infrastruktur
- - Relevant universitets- eller högskoleutbildning, eller motsvarande kunskaper och färdigheter
- - Förmåga och erfarenhet av att skapa en god arbetsmiljö
- - God kommunikativ och pedagogisk förmåga
- - God samarbetsförmåga
- - God förmåga att prioritera
- - Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift.

Det är meriterande om du även har:

- - Erfarenhet från IT-säkerhetsområdet och säkerhetsarkitektur
- - Kunskap och erfarenhet om ledningssystem för informationssäkerhet
- - Erfarenhet av arbete inom offentlig/statlig sektor

Villkor
Heltid. Tillsvidareanställning där provanställning kan komma att tillämpas. 

Övrigt
Vi planerar att hålla intervjuer med start vecka 37.

Ansökan
Ansökan ska innehålla

- CV
- Personligt brev
- Eventuella bilagor du vill åberopa
- Kontaktuppgifter till två referenser

 

Delar av fakultetens verksamhet planerar etableras i Science Village i stadsdelen Brunnshög - det område i nordöstra Lund där MAX IV och ESS ligger. I Science Village ska ett nytt campusområde växa fram samtidigt som befintligt campus längs Sölvegatan kommer att förändras i takt med att delar av verksamheten omlokaliseras.

Vid Naturvetenskapliga fakulteten bedrivs forskning och utbildning inom biologi, astronomi, fysik, geovetenskap, kemi, matematik och miljövetenskap. Verksamheten bedrivs vid nio institutioner samlade inom norra universitetsområdet. Fakulteten har ca 1 500 studenter, 330 forskarstuderande och 700 anställda.

Kansli N arbetar med service och stöd till fakultetens ledning. Vi har specialkompetens inom frågor som rör grund- och forskarutbildning, internationalisering, högskolepedagogik, ekonomi, it, personalfrågor, kommunikation, karriär och lika villkor. Vi är idag ett 30-tal personer som arbetar på kansliet.

Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Förvaltningen Digitalisering IT och MT ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Förvaltningens uppdrag är att införa en modern och sammanhållen digital vårdmiljö parallellt med drift och effektiv konsolidering av dagens befintliga IT-miljö. I uppdraget ingår förvaltning och support av befintliga och kommande system. Medicinsk teknik (MT) arbetar även med service, underhåll, inköp och egentillverkning av medicinteknisk utrustning.

Verksamhetsområde Skånes Digitala Vårdsystem (VO SDV) är ett av förvaltningens verksamhetsområden och är under uppbyggnad. Idag består verksamhetsområdet av cirka 100 medarbetare och uppdraget för VO SDV kommer vara att förvalta och utveckla Skånes Digitala Vårdsystem efter projektimplementation. Cirka 80 procent av medarbetarna har resurskontrakt med SDV-programmet.

Har du ett genuint intresse för digitalisering, ledarskap och förändringsledning? Motiveras du av att få utgöra ett viktigt stöd för ledning och verksamhet kring det fortsatta arbetet med att implementera, supportera och utveckla SDV? Då kan tjänsten som enhetschef SDV support vara en unik möjlighet för dig!

ARBETSUPPGIFTER
I rollen som enhetschef support för den nya regionala plattformen SDV har du ett helhetsansvar för support i världsklass. Du ansvarar för verksamhet, budget och personal om cirka 30 medarbetare, varav samtliga har resurskontrakt med SDV-programmet. I uppdraget ingår att leda, planera, utveckla och organisera verksamheten samt tydliggöra och kommunicera visioner, mål och strategier. Du ingår i områdets ledningsgrupp tillsammans med verksamhetschef och enhetschefer.

Medarbetarna kommer att arbeta processtyrt i en virtuell organisation. Fokus är support och konfiguration av SDV där du säkerställer att supportverktyg används på optimalt sätt i supportprocessen. I rollen ingår ansvar för hantering och koordinering av supportärende samt att säkerställa att varje ärende hanteras enligt kundens uppställda krav och mål. Vidare säkrar du att ärendehanteringsprocessen sätts upp för supporten av SDV och att dina medarbetare levererar funktionssupport och systemkonfiguration av SDV utifrån fattade beslut och verksamhetens krav.

I ditt uppdrag ingår även att operativt leda, samordna, organisera, följa upp och utveckla arbetet inom support och konfigureringsarbete. Du visualiserar arbetsprocesser samt implementerar och följer upp ett processorienterat och strukturerat arbetssätt. Att nå en sammanhållen verksamhet med samstämmig ambition och målsättning i gruppen blir av stor vikt. Som chef rekryterar du nya medarbetare samt inspirerar, motiverar, coachar och utvecklar befintliga medarbetare. I teamet har du regelbunden uppföljning av medarbetares individuella mål samt gruppmål. Gruppen är placerad i Lund.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en adekvat högskoleutbildning alternativt annan relevant utbildning och/eller arbetslivserfarenhet som bedöms likvärdig. Du har flerårig ledarskapserfarenhet. Har du erfarenhet av att vara chef med ansvar för personal, verksamhet och ekonomi är det meriterande.

Vi ser att du:
• Har dokumenterad erfarenhet av att etablera, förvalta och utveckla IT support processer
• Har en pedagogisk förmåga och IT förståelse samt erfarenhet av förändringsledning
• Brinner för att utveckla medarbetare och vår kultur
• Har kunskap, förståelse och respekt för den politiska processen
• Är en stabil person med utmärkt kommunikationsförmåga och har en god kombination av humor och ett hjärta som slår för gott ledarskap
• Har tidigare erfarenhet av ledningsgruppsarbete
• Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift.

Det är meriterande om du är ITIL certifierad och har erfarenhet av ledningsarbete inom IT alternativt SDV.

Att vara enhetschef ställer höga krav på förmåga att prioritera, kommunicera, delegera och följa upp. Du är noggrann, strukturerad och metodisk samt har förmågan att kombinera akut problemlösning med långsiktig planering. Vidare har du förmåga att omsätta strategi till taktik och operativt arbete. Som ledare är du coachande och kommunikativ med hög integritet.

Som person visar du mod och kraft att genomföra beslut, och du har den vilja, driv och vision som krävs för att driva de förändringar som området måste göra för att möta den nya vårdens krav. För att lyckas i rollen behövs ett tydligt ledarskap, tålamod, en god samarbetsförmåga och förståelse för verksamheter utanför ditt eget uppdrag. Vi ser gärna att du har en förståelse och god kännedom om offentlig verksamhet. Självklart delar du Region Skånes värderingar; välkomnande, drivande, omtanke och respekt.

Placeringsort för tjänsten är Lund men du har även möjlighet att arbeta på distans på deltid.

I din ansökan vill vi att du beskriver din kompetens, erfarenhet och personliga egenskaper samt vad du kan bidra med i rollen som enhetschef. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vi tillämpar löpande urval, välkommen med din ansökan. Vi ser fram emot att lära känna dig!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Digitalisering IT och MT ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Förvaltningen arbetar med digitalisering av vården, och utveckling av e-hälsa inom Region Skåne. Medicinsk teknik, MT, arbetar med service, underhåll, inköp och egentillverkning av medicinteknisk utrustning. Förvaltningen ansvarar också för de grundläggande vårdinformationssystemen, och driver utvecklingen av framtidens vårdinformation. Vi är cirka 300 medarbetare i förvaltningen och finns vid samtliga sjukhusområden i Skåne med huvudsäte i Lund.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Tillbemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens 100 främsta lärosäten. Här finns cirka 44 000 studenter och mer än 8 000 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor.

Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet.




Fysiska institutionen söker nu en erfaren IT-ledare med en bred bakgrund, där du själv tidigare har varit operativ.

Institutionen samlar nu sitt IT-arbete i en ny, gemensam IT-organisation. Det är den organisationen du kommer att skapa och leda. Arbetet med att föra samman dessa olika och diversifierade grupper och miljöer kommer att vara ditt första uppdrag, och till din hjälp kommer du bland annat att ha din arbetsgrupp såväl som en referensgrupp bestående av både medarbetare och brukare på olika nivåer. Det är därför viktigt att du har erfarenhet av att arbeta med förändring i stödfunktioner och har förmåga att leda team där medlemmarna har olika bakgrund och profession. En del av rollen kommer också att vara att samordna de IT-processer som finns på andra nivåer inom verksamheten.

Du är bekväm med att kombinera ledarrollen med en operativ roll. Du är kommunikativ och lyhörd och har förståelse för vikten av att ha en nära dialog med verksamhet och personal. Inte minst har du en pedagogisk förmåga att förklara IT-områdets utmaningar och lösningar för verksamhetschefer och andra för att underlätta ett gemensamt förhållningssätt. Du har förmåga att se helheter, skapa gemensamma mål och att driva och utveckla en stödverksamhet i en akademisk organisation. Du är uthållig, flexibel och har hög integritet. Ditt agerande som chef och ledare visar på mod, omtanke och handlingskraft såväl för dina medarbetare som för verksamhetens bästa.

Du har:

- Chefs- och ledarerfarenhet inom IT-området, vilket inkluderar budget- och personalansvar.
- Erfarenhet av operativt arbete inom IT-området, specifikt inom systemadministration över flera olika operativsystem och IT-säkerhet enl. ISO-27001.
- Relevant universitets- eller högskoleutbildning.
- Erfarenhet av att utveckla IT-processer som verksamhetsstödjande funktioner.
- Grundläggande erfarenhet av ITIL-baserade processer eller annat IT-ledningssystem.
- Erfarenhet av integrationsarbete mellan Microsoft och Unix/Linuxmiljöer.
- Förmåga och erfarenhet av att skapa en god arbetsmiljö.
- God kommunikativ och pedagogisk förmåga.
- God samarbetsförmåga.
- God problemlösningsförmåga.
- God förmåga att prioritera.
- Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift.

Det är meriterande om du även har:

- Erfarenhet av arbete inom offentlig/statlig sektor.
- Erfarenhet av arbete inom universitet/högskola eller i anknytning till andra forskningsmiljöer.
- Erfarenhet av arbete med datautveckling, exempelvis med C/C++
- Erfarenhet av arbete med open source.
- Erfarenhet av förändringsledning och att skapa nya organisationer och grupper.
- Ledarskapsutbildning.

Vid Naturvetenskapliga fakulteten bedrivs forskning och utbildning inom biologi, astronomi, fysik, geovetenskap, kemi, matematik och miljövetenskap. Verksamheten bedrivs vid nio institutioner samlade inom norra universitetsområdet. Fakulteten har ca 1 500 studenter, 330 forskarstuderande och 700 anställda.

Fysiska institutionen är en av Lunds universitets största institutioner med cirka 400 anställda. Institutionen är gemensam för naturvetenskaplig och teknisk (LTH) fakultet. Vid institutionen finns sju forskningsavdelningar och ett antal större forskningscentra. Forskningen vid institutionen omfattar ett brett spektrum av modern fysik.

www.fysik.lu.se

Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler. Visa mindre

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?


På kommunkontoret arbetar cirka 300 medarbetare inom strategiska funktioner. Tillsammans säkerställer vi att kommunen är en effektiv och modern organisation. Just nu befinner vi oss på en spännande utvecklingsresa med målet att fungera som en motor i utvecklingen av hela organisationen. Där vi tar ansvar för helheten, och sätter medborgarnas bästa i fokus.



Brinner du för att skapa digitala tjänster i världsklass? Lunds kommun och avdelning IT och
digitalisering söker nu en enhetschef strategi.

Vi erbjuder dig ett utmanande och utvecklande arbete med stora möjligheter att vara med och påverka och en arbetsplats med stark laganda!

Om arbetsplatsen
Lund är en kommun präglad av kunskap, innovation och nytänkande och lockar människor som vill förändra världen. I Lunds kommun arbetar ca 11 000 personer med att skapa bästa möjliga förhållanden för våra 127 000 invånare, våra företag och för alla som besöker oss. Vi vågar tänka stort, visa handlingskraft och med tillit låta nya idéer växa till hållbara lösningar.

Avdelning IT och digitalisering bedriver utvecklingsarbete och innovation samt ansvarar för IT-infrastruktur och förvaltning av kommungemensamma tjänster. Vi håller ihop arbetet med den digitalaroadmapen för hela kommunen. Med vår expertis stöttar vi kommunens elva förvaltningar som med sinavitt skilda verksamheter ställer olika krav på IT-miljön. Vi är idag cirka 50 medarbetare fördelat på fyra enheter.

Arbetsuppgifter
Enhet Strategi inom avdelning IT och digitalisering ansvarar för att stödja förvaltningarna i det långsiktiga arbetet med digitalisering. Förvaltningarna får konkret stöd av enhetens digitaliseringsstrateger som hjälper till med metod och stöd inom tjänstedesign och planering av den digitala verksamhetsutvecklingen.

Som chef leder du enheten såväl strategiskt som operativt. Du ansvarar för personal och ekonomi samt att verksamheten fungerar väl och möter högt ställda krav. Viktiga faktorer är att våra lösningar möter verkliga behov på bästa sätt.

Du ansvarar för att du och dina medarbetare har god koll på viktiga faktorer i omvärlden och rätt
kompetens för dagens och morgondagens behov. Du är en ambassadör för din enhet och avdelningen och ser till att våra frågor får rätt uppmärksamhet och perspektiv. Du tar fram strategier och mål och förankrar dessa och du säkerställer att ni jobbar mot en överenskommen plan.

Sist men inte minst skapar du ett team med medarbetare som har bästa möjliga förutsättningar att göra ett bra jobb och trivas i längden.

Ledarskapet i Lunds kommun präglas av våra ledord Lyssna, Lära, Leda, detta skall genomsyra allt det vi gör för att skapa Ett Lund.

Din bakgrund
Vi söker dig som är en mogen ledare som skapar stabilitet och trygghet och du får dina medarbetare att växa. Du har minst tre års erfarenhet i ledande position. Erfarenhet av personal- och budgetansvar är meriterande, liksom erfarenhet av förändringsledning.

Du är positiv, drivande och ansvarsfull, en god kommunikatör med en god förmåga att samarbeta medolika intressenter, och du skapar struktur och tydlighet. Du är en person som inte står stilla och som kontinuerligt underhåller din kunskap. Du har förmåga att se på sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser samt en förmåga att hantera komplexa frågor.

Vi ser att du som söker har minst 5 års erfarenhet från roller inom verksamhetsutveckling, tjänsteutveckling eller digitalisering och du är väl förtrogen med de förutsättningar som behövs för framgångsrik digital utveckling. Du förutsätts ha erfarenhet av arbete efter agila metoder, liksom arbete med service design och UX.

För att lyckas i rollen ser vi att du har relevant högskoleutbildning.

Erfarenhet av att arbeta inom offentlig sektor i ledande roll är meriterande.

Ansökan
Kontakta gärna chefsrekryterare Malin Olsson, 0725-849 135, vid frågor. Ansöker gör du via vårt
rekryteringssystem. Vi arbetar med löpande urval och ser därför att du söker direkt.

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens 100 främsta lärosäten. Här finns cirka 44 000 studenter och mer än 8 000 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor.

Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet.




Beskrivning av arbetsplatsen

Universitetsbiblioteket vid Lunds universitet är ett tvärvetenskapligt bibliotek med bas i omfattande samlingar av såväl tryckt som elektroniskt material.

Biblioteket erbjuder också en studiemiljö med cirka 400 läsplatser. Universitetsbiblioteket har cirka 100 anställda. Här kan du läsa mer om oss: https://www.ub.lu.se/om-universitetsbiblioteket.

Under våren 2022 genomför Universitetsbiblioteket en större omorganisation och delas då upp i sex nya avdelningar. Till den nya avdelningen för IT kommer bibliotekets IT-utveckling samt drift och förvaltning av bibliotekets IT-system att knytas. Universitetsbiblioteket har en betydande IT-utvecklingsverksamhet och servar hela universitetet med IT-utveckling av biblioteksnära applikationer. Universitetsbiblioteket samordnar universitetets arbete inom öppen vetenskap och IT-avdelningen håller en hög profil inom användning av öppen källkod och egenutveckling, både nationellt och internationellt. Avdelningen ger vidare support till bibliotekets medarbetare vad gäller viss IT-utrustning och samordnar det användarfokuserade utvecklingsarbetet. Avdelningen kommer att ha cirka 11 medarbetare.

Vi erbjuder

Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension.

Som chef har du dessutom tillgång till särskilda utbildnings- och utvecklingsmöjligheter genom https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/riktlinjer-chefsuppdrag.pdf.

Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd hos oss https://www.lu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss

 
Arbetsuppgifter och ansvarsområden
Som chef för avdelningen för IT kommer du att ansvara för Universitetsbibliotekets IT-arkitektur inklusive utveckling, drift, support och förvaltning av bibliotekets samtliga IT-system. Du kommer att leda avdelningens arbete på en övergripande och strategisk nivå med fokus på såväl interna som externa IT-behov och ansvara för att verksamheten fungerar väl och möter högt ställda krav. Du ska säkra att dina medarbetare har kunskap om viktiga faktorer i omvärlden, såväl nationellt som internationellt, och rätt kompetens för dagens och morgondagens IT-behov.

I rollen som chef samverkar du med andra avdelningar och verksamhetsområden inom Universitetsbiblioteket. Du kommer även att samverka med biblioteksnätverket vid Lunds universitet, universitetets olika fakulteter via olika universitetsgemensamma organ, samt representera Universitetsbiblioteket i nationella och internationella arbetsgrupper. Du kommer att ha personal- och arbetsmiljöansvar samt ansvar för strategisk verksamhetsplanering och uppföljning. Du kommer att ingå i bibliotekets ledningsgrupp och rapporterar direkt till Överbibliotekarien.

 

Kvalifikationer



Krav för anställningen är:

- Akademisk examen som av arbetsgivaren bedöms som relevant.
- Chefs-/ledarskapserfarenhet med längre period av verksamhetsansvar.
- God kännedom om universitets-eller högskolebiblioteksvärlden.
- God kännedom om de förutsättningar som behövs för framgångsrik digital utveckling, erfarenhet av agila metoder samt deras roller och verktyg, liksom erfarenhet av e-tjänsteutveckling.
- God förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska.
- Erfarenhet av att bedriva ett gott ledarskap och god förmåga till strategiskt tänkande, samarbete och nätverksskapande.
- Personlig mognad som leder till ett stöttande ledarskap som bygger på lyhördhet, närvaro, kommunikation och prestigelöshet.
- Kapacitet att fatta obekväma beslut och att hantera konflikter.

 

Meriterande för anställningen är:

- Tidigare chefserfarenhet med budget- och personalansvar.



Övrigt

Anställningen är tills vidare med omfattningen 100% med tillträde den 1 maj 2022 eller enligt överenskommelse.

Provanställning kan komma att tillämpas.

En första intervju kommer att genomföras digitalt i vecka 11.

För information kontakta överbibliotekarie Håkan Carlsson ([email protected]).

 

 

Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Ange gärna löneanspråk i din ansökan.




 

Universitetsbiblioteket vid Lunds universitet är ett tvärvetenskapligt bibliotek med bas i omfattande samlingar av såväl tryckt som elektroniskt material. Biblioteket erbjuder också en studiemiljö med cirka 400 läsplatser. Universitetsbiblioteket har cirka 100 anställda.

Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler. Visa mindre

Brinner du för försäljning och ledarskap? Har du ett stort intresse för att utveckla människor och affärer? Är du lyhörd och kommunikativ? Vill du vara med på Semcons spännande tillväxtresa? Då kan du vara den teamleder vi söker till Malmö.

Semcon erbjuder

Som Team Manager får du en rolig och avgörande roll då våra ledare är en viktig del när vi skapar de bästa förutsättningarna för att våra konsulter ska lyckas. Du kommer att arbeta med talanger som vill arbeta i spännande projekt, utmanas och växa, såväl som grupp samt som individer

På Semcon ses alla medarbetare som talanger och vi vill att våra talanger ska hålla länge, både professionellt och privat. Vi strävar därför efter en hållbar arbetsbelastning och fin balans mellan arbete och fritid. Vi erbjuder möjlighet till flexibilitet i att arbeta på distans samt friskvårdsbidrag.

Vi har en vänlig och inkluderande kultur med stöttande chefer och kompetensnätverk vilket starkt bidrar till en hög trivsel. Vi har roligt på jobbet och anordnar regelbundet sociala aktiviteter, gemenskap och mångfald värderar vi högt.

Om rollen

I den här rollen kommer du driva försäljningsarbetet och tillsammans med teamet skapar du tjänster som nya och befintliga kunder inom mjukvara och mekanik efterfrågar. Du kommer arbeta i ett team med högt i tak och en vilja att ständigt göra saker bättre.

Som teammanager är du ansvarig för att rekrytera kompetenta och härliga kollegor till den väl fungerande gruppen vi redan har. Ledarrollen innebär att du är ansvarig för att inspirera och utveckla våra konsulter. Det är också du som skapar nya affärer både genom att använda dina befintliga nätverk och genom att utveckla nya. Genom din expertis kan du tidigt förstå vad kunderna behöver och tillgodose deras behov med rätt kompetens.

Vem är du?

För att passa i rollen behöver du gilla att arbeta med människor och affärer i ett högt tempo. Vi ser att du som person har ett stort intresse av att leda och engagera andra människor. Som ledare arbetar du nära våra konsulter för att förstå vad de behöver i sin utveckling. Du är en person som är självgående men som också värnar om samarbete och närheten till kollegor för utbyte av tankar, kunskap och erfarenheter.

Vi söker dig med:

- förmåga och erfarenhet av att slutföra/vinna affärer där erbjudandet skapar värde

- relevant affärsnätverk inom regionen

- erfarenhet av mjukvaruutveckling, meriterande om du även kan mekanik

- relevant akademisk examen

- erfarenhet av/stort intresse för att leda och engagera medarbetare

För att trivas hos oss på Semcon behöver du vara prestigelös och lösningsorienterad. Du drivs av att skapa lönsamma affärer genom att bygga relationer både internt och externt. Att samarbeta är självklart för dig och du utför ditt arbete effektivt och strukturerat.

Vilka är vi?

Så Semcon hjälper vi kunder med nya perspektiv- att hitta tekniska lösningar som gör livet bättre för deras användare och planeten vi verkar på. Förståelse för människors behov och beteenden är därmed nödvändigt för att lyckas. Och det är vår styrka på Semcon. En innovationskraft byggd på olika perspektiv - på människor.

Förändring har aldrig varit viktigare än nu - det gäller att tänka om och tänka nytt för att utveckla smarta lösningar som hjälper till att bygga ett hållbart samhälle för kommande generationer.

Det är så vi gör skillnad på riktigt runt om i världen - varje dag. Vi tror starkt på att en mångfald av erfarenheter, bakgrunder och perspektiv är viktigt för att kunna skapa riktigt bra användarupplevelser och för att Semcon ska bli en inspirerande plats att arbeta på.

Vi söker nu dig som vill bidra med dina perspektiv och hjälpa oss hitta fler medarbetare som vill vara med och göra skillnad genom att bidra med dina erfarenheter! Semcon erbjuder möjlighet till flexibilitet i att arbeta på distans, relevanta utbildningar samt friskvårdsbidrag.

Vi tillämpar löpande urval, skicka in din ansökan så snart som möjligt.

Varmt välkommen med din ansökan senast 31 mars!

Om du har frågor vänligen kontakta Area Manager Robert Eriksson på [email protected] Visa mindre

Vill du jobba i ett bolag som utvecklar innovativa digitala lösningar som hjälper miljontals smärtpatienter?
Nu söker PainDrainer AB en Produktutvecklingsansvarig / CTO till kontoret i Lund.

PainDrainer AB är ett bolag som utvecklar digitala redskap inom hälsa med fokus på kronisk smärta. PainDrainer® grundades 2018 av Prof. Carl Borrebaeck, Dr. Maria Klement och mjukvaruarkitekt Göran Barkfors. Idén föddes då Maria efter att ha deltagit i flera smärtrehabiliteringsprogram insåg att smärtan påverkas av fler faktorer än vad hon själv kunde hålla reda på, då den ena dagen sällan var den andra lik. PainDrainer® använder avancerade beräkningar, baserat på artificiell intelligens, för att ge förslag unika för varje användare.

PainDrainer® är baserat på Acceptance and Commitment Therapy (ACT), och är en CE-märkt medicinteknisk produkt, klass I, med klinisk evidens från USA. Vi genomför just nu ytterligare kliniska prövningar både i Sverige och i USA. Produkten finns för närvarande på AppStore i Sverige och snarast även på Google Play. PainDrainer® kommer att introduceras senare under året på den amerikanska marknaden.

PainDrainer® söker en CTO för bolagets befintliga och framtida digitala produktutveckling. Du kommer att leda ett litet och duktigt utvecklingsteam som har fokus på utveckling av mobila applikationer baserade både på iOS, Android och webb. Vi är reglerade av MDR och vår första produkt är klass I, enligt CE självcertifiering. Du har tidigare erfarenhet av apputveckling och produktutveckling, gärna i ett medicintekniskt sammanhang.
CTO rapporterar till VD och sitter med i ledningsgruppen.

Vi erbjuder en inspirerande och innovativ arbetsmiljö i Medicon Village med bästa möjligheter att medverka i utvecklingen av ett unikt bolag.

Arbetsuppgifter och ansvar:
• Tekniskt övergripande ansvar för utveckling av mobil applikation för IOS, Android och webb
• Operativt ansvar för utveckling av nya produkter
• Kommunikation och koordinering med Medical Affairs för klinisk testning
• Ansvara för att projektdokumentation upprättas samt att teknisk produktdokumentation inklusive riskanalyser görs tillsammans med regulatoriskt ansvarig
• Driva och identifiera nya produktmöjligheter. Kunskap om gällande accepterad praxis inom mjukvara- och apputveckling. God kunskap om mjukvaruutvecklingens livscykler och systemintegration
Paindrainers mjukvarututvecklare utvecklar för IOS, Android och webb. Backend-koden skrivs i C#. Vidare används Bootstrap, , CSS, HTML och Artificial Neural Network (ANN). Du är mycket välbekant med hela tech-stacken.

Ansökan
I denna rekrytering samarbetar Paindrainer med Dreamwork. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid, med placering i Lund. Tillträde till tjänsten sker enligt överenskommelse.
Du söker tjänsten på www.dreamwork.se vänligen bifoga CV och personligt brev. Vi kommer att kalla till intervju löpande så sök gärna tjänsten så snart som möjligt. Vid frågor är du välkommen att kontakta Christina Martinsson, ansvarig rekryterare på Dreamwork. [email protected] Visa mindre

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?


På kommunkontoret arbetar cirka 300 medarbetare inom strategiska funktioner. Tillsammans säkerställer vi att kommunen är en effektiv och modern organisation. Just nu befinner vi oss på en spännande utvecklingsresa med målet att fungera som en motor i utvecklingen av hela organisationen. Där vi tar ansvar för helheten, och sätter medborgarnas bästa i fokus.



Brinner du för att skapa moderna, tillgängliga och säkra digitala tjänster? Lunds kommun söker nu en enhetschef IT-drift med placering i Lunds kanske snyggaste kontorsmiljö, centralt beläget vid Lunds station.

Vi erbjuder dig ett utmanande och utvecklande arbete med stora möjligheter att vara med och påverka och en arbetsplats med stark laganda!

Välkommen att göra skillnad. På riktigt.

Om arbetsplatsen
Lund är en kommun präglad av kunskap, innovation och nytänkande och lockar människor som vill förändra världen. I Lunds kommun arbetar ca 11 000 personer med att skapa bästa möjliga förhållanden för våra 127 000 invånare, våra företag och för alla som besöker oss. Vi vågar tänka stort, visa handlingskraft och med tillit låta nya idéer växa till hållbara lösningar.

Avdelning IT och digitalisering bedriver utvecklingsarbete och innovation samt ansvarar för IT-infrastruktur och förvaltning av kommungemensamma tjänster. Vi håller ihop arbetet med den digitala roadmapen för hela kommunen. Med vår expertis stöttar vi kommunens elva förvaltningar som med sina vitt skilda verksamheter ställer olika krav på IT-miljön. Vi är idag cirka 50 medarbetare fördelat på fyra enheter.

Vi stöttar varandra, har roligt på jobbet och ser till att det finns en god balans mellan arbetsliv och fritid. Tillsammans är vi som bäst.

Arbetsuppgifter
Ansvaret för drift finns idag i enheten för systemförvaltning, men för att ge verksamheten bästa möjliga fokus och förutsättningar bildar vi en ny enhet när rätt chef är på plats. Teamet som arbetar med uppgiften består av ett tiotal dedikerade medarbetare.

Som chef för enhet Drift leder du enheten såväl strategiskt som operativt. Du ansvarar för personal och ekonomi samt att verksamheten fungerar väl och möter högt ställda krav. Viktiga faktorer är självklart att våra system är såväl tillgängliga som trygga samt att vi har förmågan att agera snabbt och korrekt vid eventuella incidenter.

Du ansvarar för att du och dina medarbetare har god koll på viktiga faktorer i omvärlden och rätt kompetens för dagens och morgondagens behov. Du är en ambassadör för din enhet och avdelningen och ser till att våra frågor får rätt uppmärksamhet och perspektiv. Du tar fram strategier och mål och förankrar dessa och du ser till att det finns överenskomna SLA för de tjänster driften ansvarar för. Du säkerställer att vi har fungerande rutiner för driftsättning, livscykelhantering och incidenter.

Sist men inte minst skapar du ett team med medarbetare som har bästa möjliga förutsättningar att göra ett bra jobb och trivas i längden.

Ledarskapet i Lunds kommun präglas av våra ledord Lyssna, Lära, Leda, detta skall genomsyra allt det vi gör för att skapa Ett Lund.

Kvalifikationer
Vi söker dig som är en mogen ledare som skapar stabilitet och trygghet och får dina medarbetare att växa. Du har minst tre års erfarenhet i ledande position. Erfarenhet av personal- och budgetansvar är meriterande, liksom erfarenhet av förändringsledning.

Du är positiv, drivande och ansvarsfull, en god kommunikatör, med en god förmåga att samarbeta med olika intressenter, och du skapar struktur och tydlighet. Du är en person som inte står stilla och som kontinuerligt underhåller din kunskap. Du har förmåga att se på sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser samt en förmåga att hantera komplexa frågor.

Vi ser att du som söker har minst 10 års erfarenhet från roller inom en IT-organisation. Speciellt meriterande är erfarenhet av driftsfrågor, säkerhetsarbete och incidenthantering. Du har god kunskap om tillämplig lagstiftning, ITIL och systemförvaltningsmodeller som PM3. Du förstår för- och nackdelar med olika driftlösningar och har en god förmåga att driva fram väl underbyggda beslut.

För att lyckas i rollen ser vi gärna att du har relevant högskoleutbildning eller motsvarande kunskap du har tillgodogjort dig genom relevant erfarenhet och eftergymnasial utbildning.

Erfarenhet av att arbeta inom eller som leverantör till offentlig sektor är meriterande.

Ansökan
Kontakta gärna chefsrekryterare Malin Olsson, 0725-849 135, vid frågor. Ansöker gör du via vårt rekryteringssystem. Vi arbetar med löpande urval och ser därför att du söker direkt.

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Ser du dig som en teamorienterad person som drivs av att utveckla och inspirera andra mot ett gemensamt mål? Vill du arbeta med den senaste tekniken där du har stor möjlighet att påverka? Nu söker vi vår nästa Engineering Manager för Axis till ett av våra, Electronical and Mechanical team.

Ditt framtida team
På avdelningen METS inom Axis R&D har vi helhetsansvaret för utvecklingen av några av Axis mest spännande videoprodukter, från idé till volymproduktion och lansering.
En produktportfölj som innefattar bland annat värmekameror, explosion protected produkter, special kameror och mekanik tillbehör. Nu söker vi en ny chef till vårt elektronik och mekanik team som idag är 13 personer. Personer i teamet jobbar i projekt för värmekamera, våra special kameror och mekaniska tillbehör.

Din roll
Du kommer att driva och utveckla den dagliga verksamheten i ditt team samt coacha individer för att säkerställa att vi har rätt kompetens med målet att ha ingenjörer som växer i sina roller och som personer. Du skapar förutsättningar för teamet att kunna leverera de produkter och lösningar som du tillsammans med produktledning har lagt ut en plan för.

Uppgifter som att:

* Rekrytera, utveckla, leda och stötta dina teammedlemmar, budgetarbete, lönesättning med mera
* Att arbeta nära produktchefer och projektledare inom våra produktområden.
* Vara engagerad i framåtriktade diskussioner om organisation, produktstrategier och roadmaps!

Du ingår i METS ledningsgrupp och rapporterar till METS R&D Director

Vem är du?
Vi söker dig som har ett genuint intresse för att jobba med människor. Du är bra på att bygga relationer och att skapa förtroende hos andra människor och lätt för att bygga upp ett personligt nätverk.

Vi värderar kreativitet, samarbete och öppenhet mycket högt. Det faller sig naturligt för dig att ge varje individ ett stort personligt ansvar och möjlighet att växa både som person och professionellt, samtidigt som du följer upp och stöttar där det behövs. Du kommer att bli en viktig del i en snabbt växande organisation, bestående av engagerade människor som gillar att gå till jobbet på morgonen. Du som söker är förmodligen utbildad ingenjör på civil- eller högskolenivå och har ett stort intresse för ledarskap och erfarenhet av produktutveckling.

Vad kan Axis erbjuda dig?
Axis tror på självgående team, balans i livet och att ha kul tillsammans! Vi lär oss hela tiden och vi vill att du utvecklas med oss. Utvecklingsmöjligheterna är stora och du har en frihet att styra både din egen roll och din framtida inriktning själv. Vi vill att du ska trivas hos oss.

Axis erbjuder dig en anställning med goda utvecklingsmöjligheter i en världsledande global organisation. Hos oss får du unik kunskap om Axis produkter och framtida teknologier. Du kommer att fördjupa din kompetens i en dynamisk, social och kreativ grupp. På Axis kan du bygga ditt nätverk för framtiden.

Redo att söka?
Vill du växa med oss? Sök redan idag - vi granskar ansökningar löpande! Om du har några frågor, hör av dig till rekryterande chef Cecilia Modig, R&D Director, Vi ser framemot din ansökan. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Förvaltningen digitalisering IT och MT ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Förvaltningens uppdrag är att införa en modern och sammanhållen digital vårdmiljö parallellt med drift och effektiv konsolidering av dagens befintliga IT-miljö. I uppdraget ingår förvaltning och support av befintliga och kommande system. Medicinsk teknik (MT) arbetar även med service, underhåll, inköp och egentillverkning av medicinteknisk utrustning.

Inom förvaltningen är verksamhetsområde Skånes digitala vårdsystem (VO SDV) ett av förvaltningens verksamhetsområde och består idag av sex enheter som i början av 2022 kommer att utökas till åtta enheter. Antal medarbetare inom enheterna växer successivt. Idag består verksamhetsområdet av cirka 100 medarbetare.

Har du ett genuint intresse för ledarskap, modern teknik, agila metodiker och du stimuleras av att omsätta strategier till taktiska planer och operativa lösningar? Motiveras du av att få utgöra ett viktigt stöd för ledning och verksamhet kring det fortsatta utvecklingsarbetet av SDV och att tillhöra ett kompetent team? Då kan tjänsten som biträdande verksamhetschef VO SDV stab vara en unik möjlighet för dig!

ARBETSUPPGIFTER
I rollen som biträdande verksamhetschef är du direktrapporterande till verksamhetschef SDV och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Tillsammans med enhetschefer och ett antal nyckelpersoner kommer vi utveckla verksamheten, se samarbets- och utvecklingsmöjligheter med andra områden, verksamheter och processer inom och utom förvaltningen.

Fokus i rollen ligger på utveckling av SDV och leverans, uppföljning och samverkan med leverantören Cerner där du också är den sammanhållande länken mellan VO SDV och övriga verksamhetsområden inom digitalisering IT och MT gällande frågeställningar som är kopplade till SDV:s utveckling. Under SDV projekttid agerar du brygga mellan SDV-programmet och VO SDV. Efter överlämnandet till förvaltning kommer arbetet gälla både den del av processen som gäller strategisk utveckling och uppföljning av SDV men också projektledning och mer operativa punktinsatser.

I rollen ingår att:
• säkra gränssnitt mellan SDV förvaltning och Cerner
• hålla ihop och följa upp leveransen mot Cerner samt driva arbetet med samverkansmodell
• säkra gränssnitt mellan VO SDV och klinisk styrning och förvaltning av SDV
• bidra till att driva SVD:s ständiga utveckling så att verksamhetens krav uppfylls samt att lagar, föreskrifter och bestämmelser följs
• arbeta med dokumenterade IT-processer gärna med stöd av ITIL
• leda workshops och riskanalyser
• stödja och uppmuntra verksamhetsområdet att sätta och följa upp mål och strategier
• delta i arbetet med etablering av regional process för behovshantering utifrån SDV
• leda inspirera, motivera, coacha och utveckla dina medarbetare

För att lyckas i rollen krävs utöver att du är en stark värderingsbärare även förståelse för att utvecklingen av verksamheten/området måste ske inom givna ekonomiska ramar.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleutbildning alternativt annan relevant utbildning och/eller arbetslivserfarenhet av IT-lösningar för hälso- och sjukvård ur ett helhetsperspektiv som bedöms relevant. Du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift.

Vi söker dig som:
• har tidigare ledarerfarenhet och har ett stort engagemang för att driva strategiska och taktiska frågor
• kan ta ett holistiskt perspektiv och göra sunda bedömningar
• är en god förhandlare som kan driva och genomföra beslut
• har tidigare erfarenhet av agila förvaltningsmodeller för komplexa hybridlösningar
• har kunskap, förståelse och respekt för den politiska processen och kännedom om offentlig verksamhet
• är genuint intresserad av digitaliseringens möjligheter och hur de kan tillämpas i Region Skåne
• är en stabil person med utmärkt kommunikationsförmåga och en god kombination av humor och ett hjärta som slår för gott ledarskap

Som person är du nytänkande och har en stark vilja och mod att driva den förändring som området SDV måste göra för att möta hälso- och sjukvårdens behov. Du är starkt bidragande till att bygga den framtida organisation som krävs för att ta emot och förvalta en modern hybrid plattform. Det är värdefullt om du har tidigare erfarenhet av att strukturera och implementera komplexa förvaltningsmodeller och du ser det som en kritisk framgångsfaktor att ha helhetsperspektiv, samarbeta och verka för verksamhetens allra bästa med delaktiga och engagerade medarbetare. Vi ser det som meriterande är om du har erfarenhet av ledningsarbete inom IT alternativt SDV. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

I din ansökan vill vi att du beskriver din kompetens, erfarenhet och personliga egenskaper samt vad du kan bidra med i rollen som biträdande verksamhetschef VO SDV stab.

Varmt välkommen med din ansökan! Vi tillämpar löpande urval.

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Digitalisering IT och MT ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Förvaltningen arbetar med digitalisering av vården, och utveckling av e-hälsa inom Region Skåne. Medicinsk teknik, MT, arbetar med service, underhåll, inköp och egentillverkning av medicinteknisk utrustning. Förvaltningen ansvarar också för de grundläggande vårdinformationssystemen, och driver utvecklingen av framtidens vårdinformation. Vi är cirka 300 medarbetare i förvaltningen och finns vid samtliga sjukhusområden i Skåne med huvudsäte i Lund.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Tillbemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

At Axis Communications we are passionate about creating a smarter and safer world! We have delivered several groundbreaking products and look forward to pioneering many more. Join our team and together we will find smart solutions for great products! We are now looking for Engineering Manager Mechanics to join the Fixed Dome Camera Mechanics team at our HQ in Lund, Sweden.

How is your future team?
We develop and industrialize a particular type of network cameras called "fixed dome" products for the video surveillance market. This is a large and growing product area within Axis. We are about 90 persons, divided in six teams: 2 Mechanics, 1 Imaging, 2 Firmware and 1 Electronics team. The department interacts with external EMS manufacturing sites and many other parts in Axis such as Technologies, Quality Assurance, Software Platforms, Solutions and Operations to mention a few.

What your will do as a Engineering Manager Mechanics
In this position you will be responsible for a mechanical development team consisting of 13 direct reports.

Your tasks will include but are not limited to:

* Live and guard Axis values
* Run the day-to-day operations making sure that your staff in the product development projects executes under the best possible conditions for efficient deliveries
* Participate in project and product roadmap activities together with project managers, product manager, management team and technology teams.
* Continuously develop needed skills in the organization to increase the competitiveness in quality, tools, new technology & innovation, time to market.
* Taking care of your staff (work environment, performance and development, salary setting etc.)
* Recruitment of engineers
* Budgeting and follow-up

You will report to the director of Fixed Dome Cameras.

Who are we looking for?
As a person you are sociable and appreciate cooperation with others. You are curious, pragmatic, prestigeless and have a drive to try new ideas. We see that you have a great interest in products and technology, you understand mechanical design all the way from concepts to volume production of a product. Understanding and solving customer needs comes natural. Your pedagogic skills are good and you are also good at inspiring and energizing others.

We'd love to hear that you have/are:

* A Bachelor degree or similar in a relevant area for Mechanical product development
* Several years in the field of product development

What Axis can do for you?
This is a great opportunity to grow in an international organization. You will have a great chance for development in a rapidly growing organization that promotes individual growth. We welcome your application and look forward to the possibility of you joining us!

Ready to act?
Axis is a company realizing the benefits of a diverse workforce. We know that diversity in groups creates a better working environment and promotes creativity, something that is fundamental for our success. Would you like to grow with us?
Find out more from our recruiting manager Anders Grynge, at phone +46 709 526296. Visa mindre

Digitalisering IT och MT (IT/MT) är en förvaltning inom Region Skåne och består av en sammanslagning av avdelningen för Digitalisering och IT samt av verksamhetsområdet Medicinsk teknik (MT). Syftet med den nya förvaltningen är att bättre kunna tillvarata möjligheterna inom den eskalerande utvecklingen inom digitaliseringsområdet samt att samla resurserna i samband med införandet av Skånes digitala vårdsystem (SDV).

Förvaltningens uppdrag blir att införa en modern och sammanhållen digital vårdmiljö genom att bland annat utveckla och införa nya e-hälsotjänster parallellt med drift och effektiv konsolidering av dagens befintliga IT-miljö. I uppdraget ingår även förvaltning och support av befintliga och kommande system. Det medicintekniska verksamhetsområdet (MT) i förvaltningen arbetar med service, underhåll, inköp och egentillverkning av medicinteknisk utrustning. Den nya förvaltningen kommer innehålla drygt 300 medarbetare och finnas representerad på samtliga sjukhusområden i Skåne.

Verksamhetsområde (VO) IT innehåller sex enheter och cirka 90 medarbetare. Enheterna inom verksamhetsområdet är: vårdsystem, stödsystem, stödverktyg, användarnära IT, server lagring applikation, datakommunikation och telefoni och avtal. På enheterna arbetar enhetschefer, avtalscontroller, plattformsansvariga, systemansvariga, systemspecialister, leveransansvariga, processledare med flera som ansvarar för leverans av processer, daglig drift samt utveckling av befintliga tjänster.

Nu välkomnar vi en enhetschef till server, lagring och applikation (S L A)!

ARBETSUPPGIFTER
I rollen som enhetschef för server, lagring och applikation har du ett helhetsansvar för Region Skånes infrastrukturmiljö som levereras via sourcingpartner. Detta avtal hanterar bland annat servrar, lagring och applikationsdrift samt säkerhetsfunktionalitet inom dessa områden. Du ansvarar för verksamhet, budget och personal om cirka tio medarbetare. I uppdraget ingår att leda, planera och organisera verksamheten samt tydliggöra och kommunicera visioner, mål och strategier. Du visualiserar arbetsprocesser/rutiner samt implementerar och följer upp ett processorienterat och strukturerat arbetssätt. Medarbetarna arbetar processtyrt med kollegor från andra enheter och verksamhetsområden. Fokus är leveransuppföljning och utveckling av Region Skånes infrastrukturleveranser. I rollen ingår ordinarie deltagande i Region Skånes verksamhetsstyrda styr- och förvaltningsmodell inom olika förvaltningsobjekt.

Att nå en sammanhållen verksamhet med samstämmig ambition och målsättning i gruppen är av stor vikt. Som chef inspirerar, motiverar, coachar och utvecklar du befintliga medarbetare. Inom enheten har du regelbunden uppföljning av medarbetares individuella mål samt gruppmål. Du rapporterar till verksamhetschef för område IT och arbetar i team med övriga sex enhetschefer inom området.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning eller annan utbildning och arbetslivserfarenhet som bedöms likvärdig. För att lyckas i rollen har du flerårig erfarenhet av att vara ledare. Har du erfarenhet av att vara chef med ansvar för personal, verksamhet och ekonomi ser vi det som starkt meriterande. Du informerar och kommunicerar på ett tydligt och lättförståeligt sätt med olika intressenter. Likaså utvecklar och bibehåller du relevanta, långsiktiga kontaktnät och relationer. Uppdraget ställer krav på att hantera olika intressekonflikter, förhandlingssituationer och svåra samtal. Du har mycket goda kunskaper om IT-infrastruktur och förmåga att se hur helheten behöver samverka för att en säker och stabil miljö ska kunna levereras. Vidare har du erfarenhet av organisations- och processutveckling och förändringsledning.

Att vara chef på mellannivå ställer höga krav på förmåga att prioritera, delegera och följa upp. Du är noggrann, strukturerad och metodisk samt har förmåga att kombinera akut problemlösning med långsiktig planering. Du har förmåga att leda en grupp bestående av specialister och du kan styra, följa upp och ha kontroll men ändå låta ansvaret att driva och fatta beslut ligga kvar hos medarbetarna. Som ledare är du coachande med hög integritet.

Du har mod och kraft att genomföra beslut samt den viljan, drivet och visionen som krävs för att driva de förändringar som området IT måste göra för att möta den nya vårdens krav. För att lyckas i rollen behövs ett tydligt ledarskap, tålamod, en god samarbetsförmåga och förståelse för verksamheter utanför ditt eget uppdrag. Självklart delar du Region Skånes värderingar. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vi tillämpar löpande urval i denna rekryteringsprocess, välkommen med din ansökan redan idag!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Digitalisering IT och MT ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Förvaltningen arbetar med digitalisering av vården, och utveckling av e-hälsa inom Region Skåne. Medicinsk teknik, MT, arbetar med service, underhåll, inköp och egentillverkning av medicinteknisk utrustning. Förvaltningen ansvarar också för de grundläggande vårdinformationssystemen, och driver utvecklingen av framtidens vårdinformation. Vi är cirka 300 medarbetare i förvaltningen och finns vid samtliga sjukhusområden i Skåne med huvudsäte i Lund.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Tillbemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Alfa Laval Lund is looking for a

Change & Communication Lead

At Alfa Laval, we always go that extra mile to overcome the toughest challenges. Our driving force is to accelerate success for our customers, people and planet. You can only achieve that by having dedicated people with a curious mind. Curiosity is the spark behind great ideas. And great ideas drive progress.

As a member of our team, you thrive in a truly diverse workplace based on empowerment. You are here to make a difference. Constantly building bridges to the future with sustainable solutions that have an impact on our planet’s most urgent problems. Making the world a better place. Every day.

Who You Are
We are looking for someone with a true passion for driving change and excellent communication skills. You bring the methods and tools and have extensive experience in implementing and communicating big transformational changes. You know about the importance to make it stick and you know how to bring others on board too.  

You are both collaborative and persistent, and a natural facilitator. You bring a strong customer focus and an agile mind-set. You are comfortable in communicating on all levels. You are thorough and systematic, and you are good at explaining complex things in simple ways. You are motivated by progress and results and enjoy celebrating achievements together with your peers… and communicate widely about it.  

About The Job
In the position as Change & Communication Lead, you are responsible for leading all change and communication related activities for the Trinity Value Stream (+140 people). The Trinity Value Stream is a newly established organization owing the three capability areas Product Life Cycle Management, Configuration & Order Flow and Supply Chain Management (mERP) within Alfa Laval.

As the Trinity Value Stream is part of Alfa Laval’s newly established Digital Enterprise, there are multiple levels of changes and transformation that require attention and support.
* Mobilization of newly established organization, part of Alfa Laval Digital Enterprise
* Introduction of new agile way of working (SAFe) to deliver value sequentially
* Support new ways of working within each Business Unit introducing Trinity

Your primary tasks will be:
* Own and implement change management plan
+ Lead change manager network within the Business Units
+ Develop KPIs with Business Units to track maturity development
* Develop and implement communication plan
+ Develop and maintain stakeholder map
* Be part of Alfa Laval Digital Enterprise change team

The Change & Communication Lead will be part of the Trinity Value Stream management team.

What You Know
You bring at least 10 years of experience from similar roles, with a proven track record from making change happen in successful ways. Experience from international environments and matrix organizations is highly valued. You know your change and communication methods and tools. Your English skills are excellent, both written and verbally. Experience in agile working methods (SAFe) is a strong plus.
 

For more information, please contact
Head of Value Stream Trinity (Digital Product & Order Management)
Julia Dreja [email protected]

For Union Information, please contact
Johan Ranhög, Akademikerna, +46 46 2891664
Stefan Sandell, Ledarna, +46 46 367364
Bror Garcia Lantz, Unionen, +46 709 366985

Please send your application and CV no later than Aug 15th, 2021. We will review applications during the application period and start the recruitment process in the second half of August. Please note, applications sent directly via email will be disregarded without notice. Visa mindre

We are now looking for a project manager with experience in 5G, to lead a team responsible for hardware integration of a highband 5G NR radio basestation. Visa mindre

Schneider Electric™ creates connected technologies that reshape industries, transform cities and enrich lives. Our 160,000 employees thrive in more than 100 countries. From the simplest of switches to complex operational systems, our technology, software and services improve the way our customers manage and automate their operations. Help us deliver solutions that ensure Life Is On everywhere, for everyone and at every moment: https://www.youtube.com/watch?v=VbldHPFltQQ&list=PLa7UGrWOTyjmJh_co9aY3PCf71uwP0S3a
Great people make Schneider Electric a great company.
The Digital Buildings Business of Schneider Electric provides Intelligent building management solutions to help customers create a productive, comfortable and safe environment for its occupants, reduce energy consumption and run building operations efficiently. The building ecosystem consist of 3 main businesses/applications – HVAC, Access Control and Fire Detection.
The Fire R&D team is developing the full fire system and services architecture. The embedded fire detection panels are interacting with distributed sensor systems in buildings and with a supervisory system in the cloud. Integrations to other services like alarming systems to fire brigades and integrations to building management systems are important elements of the full ecosystem.
Schneider Electric has a challenging opportunity for a passionate individual to assume the role of R&D Manager for our Fire Detection solution in Lund, Sweden.
In this role you will be responsible for leading the full R&D activity on Fire. You will be managing a set of cross functional teams including hardware, firmware and software. You will be collaborating with other development groups and be supported by shared services functions. You will ensure best practices are followed while being responsive in a dynamic and iterative Agile development setting.
Responsibilities
• Provide leadership and contribute to the definition and development of the offer
• Mentor and lead high performance agile development teams
• Deliver project roadmap on-time, communicating clearly with team, management and stakeholders
• Plan, organize and drive development projects in a fast-paced, dynamic environment
• Support and influence the team culture of being customer centric and continuously improving
• Instill best practices development process
• Challenge and advocate for the right outcomes with data, conviction and diplomacy
Wish list of skills and experience
• Bachelor’s degree or higher in Computer Science or related field
• 3+ years of hands-on technical management experience.
• 6+ years of software engineering experiences building and shipping high performance and scalable solutions
• Design and architecture knowledge
• Experienced agile practitioner
• Demonstrates the ability to dive deep and is never out of touch with the details of the business
• Leadership, planning and execution skills
Who are we looking for?
We seek out and reward people for being straightforward, open, passionate, effective and challenging the status quo. We want our employees to reflect the diversity of the communities in which we operate. We welcome people as they are, creating an inclusive culture where all forms of diversity are a real value for the company. We are looking for people with a passion for success — on the job and beyond. Above all, we value engagement, enthusiasm and a willingness to learn about new topics and areas within the realm of Fire Detections and Analytical Systems.
Did we get you inspired?
Read more about us and apply at https://www.se.com/se/jobb
Contact persons
If you have questions regarding this position, please call Henrik Nilsson, at 070 669 11 98 and if you want to tell us more about yourself and why you think this is the right role for you, then feel free to call Liselott Wigstrand at 0725 200 797.
You are welcome to submit your application. Visa mindre

Lund skapar framtiden – med kunskap, innovation och öppenhet! Vi vågar tänka stort, visa handlingskraft och med tillit låta nya idéer växa till hållbara lösningar. Vill du vara med och skapa framtiden med oss?


På kommunkontoret, som är kommunstyrelsens förvaltning, arbetar cirka 260 medarbetare med att stödja politiska nämnder och förvaltningar i kommunen. Inom kommunkontoret finns kommungemensamma funktioner som HR, ekonomi, kommunikation, IT, strategisk utveckling och näringsliv.



Om oss
Avdelningen IT och Digitalisering, med 45 medarbetare, tillhör kommunkontoret och ansvarar för ledning, samordning och utveckling av kommunens digitala transformation.

Genom att skapa värde genom digital teknik och digitalisering arbetar man för att stödja utveckling och höja servicegraden i kommunen. Lunds kommun har ambitionen att ligga i framkant när det gäller digitalisering och innovation. Som exempel så har digitala satsningar inom äldreomsorgen gjort att SKR har utsett Lund till en av tio modellkommuner för äldreomsorgens digitalisering fram till 2022.

I avdelningens uppdrag ingår att vara systemägare för kommungemensamma IT-system samt att ansvara för kommunens gemensamma IT-infrastruktur. I kommunkontorets roll att leda och samordna kommunens IT och digitaliseringsarbete leder avdelningen ett antal olika forum: Digitaliseringsrådet, Strategiska digitaliseringsforum på förvaltningarna samt Systemförvaltarforum.

 
Arbetsuppgifter
Som IT- och Digitaliseringschef ansvar du för avdelningen och leder den mot uppsatta mål i tätt samarbete med de tre enhetscheferna för enheterna IT-utveckling, IT-förvaltning, IT-strategi. Du rapporterar till Kommundirektören och ingår i Kommunkontorets ledningsgrupp. Du driver digitalisering i nära samarbete med kommunens olika förvaltningar och verksamheter och säkerställer en säker IT-infrastruktur som gör att kommunen är rustad inför framtiden. Du är också ett viktigt ansikte utåt för Lunds kommun; att bygga relationer och nätverk är avgörande för omvärldsbevakning och kunskapsutbyte.

 
Vi söker dig som
Vi söker dig som har erfarenhet av liknande roll som IT/Digitaliseringschef, CIO eller motsvarande. Du har troligen din bakgrund inom IT-området men har också arbetat nära verksamhetsfrågor med digitalisering, transformation, och verksamhetsutveckling. Vi ser gärna att du är van att agera inom en stor och komplex organisation med många intressenter. Erfarenhet från politiskt styrd organisation är meriterande.

Som person är du samarbetsinriktad och känner stor lust inför att vara en möjliggörare för utveckling inom det kommunala uppdraget med utgångspunkt i verksamheternas och kommuninvånarnas behov. Du är en visionär och kommunikativ ledare som inspirerar och en chef som har stort intresse för att utveckla såväl verksamhet som individer. Du är uppdaterad inom ny teknik och i utvecklingen som sker i berörda verksamheter för att kunna vara en del av att hitta nya innovativa lösningar som underlättar för våra medborgare och medarbetare.

Tjänsten är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan anställning. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

 

I denna rekrytering samarbetar Lunds Kommun med Maquire. Varmt välkommen att https://maquire.se/lediga-jobb/145804?ref=. Visa mindre

Lund skapar framtiden – med kunskap, innovation och öppenhet! Vi vågar tänka stort, visa handlingskraft och med tillit låta nya idéer växa till hållbara lösningar. Vill du vara med och skapa framtiden med oss?


På kommunkontoret, som är kommunstyrelsens förvaltning, arbetar cirka 200 medarbetare med att stödja politiska nämnder och förvaltningar i kommunen. Inom kommunkontoret finns kommungemensamma funktioner som HR, ekonomi, kommunikation, IT, strategisk utveckling och näringsliv.



Om oss
Lund ligger centralt beläget i den expanderande Öresundsregionen.

Staden lockar människor som vill förändra världen. Här finns ett världsledande universitet med 47 000 studenter, företag med en global marknad och ett universitetssjukhus i forskningens framkant. De nya forskningsanläggningarna MAX IV och ESS kommer att prägla hela regionen. I Lunds kommun arbetar ca 10 000 personer med att skapa bästa möjliga förhållanden för våra 126 000 invånare, våra företag och för alla som besöker oss.

Vi söker nu medarbetare som tillsammans med oss vill vara med om att forma framtidens Lund.

Den nya Serviceavdelningen på Kommunkontoret har från den 1 januari 2020 i uppdrag att vässa kommunens interna service inom IT, HR, Ekonomi och företagshälsovård. Vi söker nu en enhetschef som vill bidra till avdelningens ledning och utveckling framöver. Vi söker dig som vill ha ett komplext och utvecklande arbete inom serviceområdet på ledningsnivå.







Arbetsuppgifter
Enheten för IT-service har 12 medarbetare. Tjänsten omfattar chefsansvar för personal inom vår service desk och på plats support.

Som enhetschef har du personal-, verksamhets- och ekonomiskt ansvar. Du leder en kompetent verksamhet som bidrar till utveckling av lunds kommuns service, arbetssätt och processer. IT-leveransen till våra kunder ska präglas av ett högt säkerhetstänkande och en hög kvalitet.

Dina huvudsakliga uppgifter blir att leda det dagliga arbetet inom enheten, vilket innebär att:

- leda, styra och utveckla din verksamhet och dina medarbetare
- leda gruppen i dess dagliga arbete och ansvara för problemlösning och stöttning i den dagliga driften
- upprätta och utvärdera rutiner, processer och dokumentation
- driva effektiviseringsarbete genom förbättrings- och förändringsaktiviteter inom enheten och ansvarsområdet
- tillse att enheten har rätt kompetens
- ansvara och verka för en miljö som stimulerar till samarbete, kreativitet och ständiga förbättringar
- utifrån uppdraget coacha, motivera, stödja och skapa förutsättningar för dina medarbetare att nå sin fulla potential

Som enhetschef ingår du i Serviceavdelningens ledningsgrupp och du kommer även att ingå i IT-avdelningens strategiska ledningsgrupp. Inom din roll kommer du också att ha ett särskilt uppdrag att driva arbetet med att vidareutveckla hela serviceavdelningens supportverksamhet tillsammans med ledningsgruppen och chefen för Serviceavdelningen i enlighet med vår vision och våra mål.







Vi söker dig som
Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning samt minst två års erfarenhet som chef inom IT-support/ Helpdesk/ Servicedesk alternativt att IT-supporterfarenhet kombinerad med ledarerfarenhet inom något annat område. Erfarenhet inom offentlig eller kommunal sektor är meriterande. Du har kunskap om moderna processer och ärendehanteringssystem. Dessutom har du erfarenhet av att driva och leda i en komplex organisation med höga krav på att samordna och prioritera olika intressenters krav och behov. Du arbetar med stort engagemang och har ett intresse för samhällsfrågor, vi ser gärna att du också har erfarenhet av att driva förändringsarbete. Det är meriterande om du har erfarenhet av ITIL och PM3 modellen.

Vi vill hitta dig som ger service i världsklass och som alltid sätter användaren i fokus. Du förstår verksamhetens mål väl och utifrån dem sätter du upp mål för dig själv och arbetar målinriktat för att uppnå dem. I din ledarroll, motiverar och engagerar du medarbetarna för att uppnå gemensamma mål.

På vår arbetsplats sker ständiga förbättringar, vi vill framåt och vi vill utvecklas. Därför är det viktigt att du delar vår ambition. Vidare är du lyhörd, kommunikativ och flexibel i ditt sätt att anpassa dig till ändrade omständigheter. Vi står inför ett antal större förändringar som kräver god förmåga att strukturera och planera. Vi lägger stor vikt vid dina personliga drag, och speciellt vid din förmåga att leda och motivera andra! Visa mindre

About Axis Communications
Axis enables a smarter and safer world by creating network solutions that provide insights for improving security and new ways of doing business. As the industry leader in network video, Axis offers products and services for video surveillance and analytics, access control, and audio systems. Axis has more than 3,000 dedicated employees in over 50 countries and collaborates with partners worldwide to deliver customer solutions.

For more information about Axis, please visit our website www.axis.com .

Reference number: 2794

JOB DESCRIPTION
Axis is on a journey where software, analytics, applications and solutions have an increased business and technical focus in a blend with our world class product portfolio. As R&D Director for Video Analytics and Safe City you are responsible for managing an organization and its management team and to actively contribute to Axis journey ahead. You take an active role in developing Axis’ overall agenda with a focus on Video Analytics and Safe City Organization representing two key business and technology areas for Axis.

In this role you are also responsible for strategically coordinating and leading joint work in a cross organizational team consisting of product management and managers of technology development in analytics area and you take an active part in partnerships, as well as M&A activities and strategies in the analytics area.

YOUR QUALIFICATIONS
We believe you have a Master’s degree in computer science (or similar) and documented leadership skills, preferably with experience from leading management teams within R&D with focus on organizational and business development. Having worked with product management or business development is a bonus.

We also believe you have a genuine interest and talent in leading people and organizations. You combine the skills of communicating and listening with the skills of negotiating and deciding, and you find a good balance in between these aspects. You take responsibility and you excel at motivating and encouraging the people you work with.

You have experience of agile and continuous engineering practices, you lead by example and you are passionate about enabling progress in market and in R&D. Experience from working UX and application development, partnerships, DevOps, machine or deep learning is a plus.

THE VIDEO ANALYTICS & SAFE CITY UNIT
Today the unit has three team managers with a set of core development teams responsible for development of applications and solutions centered around Video analytics’ and Safe City offerings. It works closely with pilot customers, select eco system partners, product managers and sister development teams in Axis R&D.

The mission is to strengthen Axis offerings and development within the core areas and to coordinate, align and contribute to Axis journey ahead at a strategic and business level. The role is both strategic and operational.

As a director and manager of the team you will be directly responsible for working with the Software management team, as well as with your team of direct reports, and you will coordinate, align and contribute to a cross organizational wider agenda focusing on analytics.

NEXT STEP?
Send us your application! If you have any questions get in touch with Mikael Ek, Director Software at +46 46 272 3443 or Kenneth Jonsson, VP R&D at +46 46 272 1821. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Skånes universitetssjukvård (Sus) är en av fem hälso- och sjukvårdsförvaltningar i Region Skåne. Förvaltning Sus inbegriper Skånes universitetssjukhus Lund/Malmö samt sjukhusen i Trelleborg, Ystad och Landskrona och har totalt cirka 13 500 medarbetare. Här drivs sjukhusverksamhet inom specialiserad akutsjukvård och planerad vård samt nära vård såväl som rikssjukvårdsuppdrag. Förvaltningen är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvårdsrelaterad utveckling i intimt samarbete med universitet vad gäller utbildning, forskning och innovation.

Programkontor digital utveckling ska öka Sus förmåga att förbättra och förenkla våra verksamhetsprocesser som har gränssnitt mot teknik och informationsöverföring. Detta för att möta våra patienters, invånares och medarbetares behov och förväntningar och ge en upplevelse i världsklass.

Digitala funktioner och system har en central roll för sjukvårdens fortsatta verksamhetsutveckling. Förvaltning Sus strategi är att, genom ökad digitalisering, nå vår vision bästa möjliga hälsa i livets alla skeden.

ARBETSUPPGIFTER
Vi välkomnar nu dig som vill ansvara för att bygga upp och leda arbetet för att åstadkomma verksamhetsutveckling genom nya arbetssätt med smart använd teknik inom vår förvaltning.

Detta är idag en verksamhet under uppbyggnad där du får ansvar för verksamhet, ekonomi och personal. Förväntan på dig som chef är att agilt utveckla programkontorets roll och uppdrag i takt med förändringar inom Region Skåne och identifierade behov i vår verksamhet. Ditt ansvar blir att övergripande skapa förutsättningar för och möjliggöra införande av nya system, tekniker, samarbeten och arbetssätt och du kommer att ha stort inflytande över hur dina medarbetare gör störst nytta för sjukvården.

Programkontor digital utveckling har även en central roll i Region Skånes pågående omställningsarbete. I detta ingår bland annat att Skåne 2021 inför ett nytt modernt vårdinformationssystem - Skånes digitala vårdsystem (SDV). Projektledare och projektmedarbetare i förvaltning Sus utrullningsprojekt för SDV kommer rapportera till programchefen.

Du kommer representera förvaltning Sus i olika regionala samarbetsforum i relation till exempelvis förvaltning digitalisering och IT och det regionala innovationsbolaget Innovation Skåne. Du rapporterar direkt till Sus förvaltningschef.

- Vårt arbete med digitalisering är en av Sus absolut viktigaste strategier för att bli framgångsrika i vårt uppdrag att leverera bästa möjliga hälsa i livets alla skeden. Vi vet att behoven av vård ökar snabbare än våra resurser så här gäller det att tänka nya lösningar. Här blir rollen som chef för programkontoret digital utveckling en strategiskt mycket viktig position med stora möjligheter att påverka, berättar Björn Lövgren-Ekmehag, tf förvaltningschef på Skånes universitetssjukvård.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskole- eller universitetsutbildning inom relevant område, till exempel inom IT/teknik och/eller sjukvård, eller motsvarande relevant utbildning. Du har erfarenhet av att leda utveckling och förändring inom digitalisering och system i komplexa organisationer och insikt om och intresse för offentlig sektors förutsättningar, uppdrag och roll för regionens invånare. Erfarenhet av att leda och driva utveckling genom andra, och med andra, är nödvändig, till exempel från stora projekt och/eller i en tidigare chefsroll.

Som person är du genuint intresserad av kvalitets- och förbättringsarbete. Du har ett prestigelöst resultatfokus och ett framåtsyftande utvecklingsdriv med intresse för hur teknik och digital informationsöverföring kan gagna patienter, medarbetare, forskning, utbildning och innovation. Att kreativt och strukturerat stötta chefer i verksamhetsutveckling för att främja hög kvalitet och god resursanvändning motiverar dig. Du är lösningsorienterad, har en god förmåga att kommunicera och entusiasmera och stimuleras av att arbeta tillsammans med andra. Genom att utforska, samverka och förankra når du resultat. Vidare är du strukturerad i ditt arbetssätt och har förmåga att prioritera och byta perspektiv - men alltid med helheten i fokus.

Välkommen med din ansökan!

Fackliga kontaktpersoner:
Läkarförbundet, Ronny Öhman tfn 046-17 20 85
Vårdförbundet, Mats Hansson tfn 040-33 60 42
Saco, Patrik Milton 046-17 63 80
Vision, Mikael Fasth 046-17 83 95

ÖVRIGT
Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne.
Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt som grund för allt vi gör.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

For our client we are looking for a Scrum Master.

Scrum master role split on two, possibly three, scrum teams within the one program. The scrum teams are driving activities related to Sealing System components everything from Technology development to Issue resolution.

Required skills:
Scrum methodology and processes
Experience from scrum projects preferably in hardware industry
Software tools for backlog and scrum boards, Jira and Microsoft DevOps
Preferred skills:
Experience of combining different sized activities in same scrum team
Kanban methodology in scrum/agile environment

Start: Aasp
Duration: 2019-12-31
Location: Lund
Work load: 100%
Working language: English
Travel. Yes some might acccur during assignment period Visa mindre